同济大学设计院新员工培训

1、同济大学设计院新员工培训手册1总平面设计1.1常用总图设计的技术规范和标准总平面是建筑设计的基础,建筑单体的造型平面布局层数很大程度上受到基地的局限,受到基地周边道路建筑物的影响;而新建建筑物又会导致新的环境空间产生,因此还须考虑建筑物建成。

2、其入口和城市道路之间应有10米以上的缓冲距离，以便于临时停车及人员疏散2）商业服务等项目宜集中布置，以便形成规模，便于使用、管理。
3）供电、供气、供热等设施应靠近其主要服务对象或位于负荷中心。
锅炉房应设在下风向。
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3、岳阳市一人民医院岗前培训大纲2012年版一培训目标1. 转换角色,使新毕业的学生实现从学生到员工身份的转变,适应综合性医院工作节奏.2. 使新入职员工了解岳阳市的概况,特别是岳阳医疗领域的历史现状和未来.3. 深入掌握本院独特的医院文化宗旨。

4、4. 掌握本行业的医疗法规和行业规范。
深入理解和掌握医院行为规范，使员工全面知晓每个人该做什么和怎么做。
5. 学会医患沟通技巧和医疗风险防范。
6. 培养员工的团队协作精神，保证医院工作运转协调有序。
7. 振奋员工精神，提高员。

5、同济大学土木工程学院培养方案设计土木工程学院2015级土木工程专业编号:03014 附件一:教学安排 课程性质课程编号课程名称考试学期学分学时上机时数实验时数公共基础课必修002016形势与政策110.517专业基础课必修030397土木工。

6、同济大学设计院新员工培训教材 个体建筑设计 基本内容建筑面积计算 建筑高度层高和室内净高 室内环境声光热建筑节能卫生要求 各类建筑设计规定 建筑个体设计应充分注意周边环境条件,并应根据基地对建筑的要求场地及环境特点城市规划管理部门有关法规和。

7、同济大学设计院新员工培训2个体建筑设计2.1基本内容建筑面积计算 建筑高度层高和室内净高 室内环境声光热建筑节能卫生要求2.2各类建筑设计规定2.2.1建筑个体设计应充分注意周边环境条件,并应根据基地对建筑的要求场地及环境特点城市规划管理部。