充气站安全管理规章制度概要Word文档下载推荐.docx
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19.当班期间，不得聚众聊天、禁止嬉戏，追逐打闹。
严禁坐在钢瓶上、办公桌上、货车上、设备上。
20.有关人员每天按时向厂部上交相关报表及记录，不得无故拖延时间。
21.各班组及各自清洁区域保持清洁卫生，确保工作及生活环境之整洁。
22.严禁考勤人员、收发人员徇私舞弊、管理人员公报私仇。
23.遇恶劣气候条件，如雷鸣闪电，狂风暴雨应立即停机，禁止充装，禁止装卸气瓶，防止意外发生。
24.严禁对客户不敬，怠慢客户。
严禁与客户吵架、打架等各类影响公司声誉和形象的事情发生，若有争执、分歧应立即报告主管或公司领导进行解决，协调。
25.不准家禽、猪、狗、猫等动物进入生产区，影响环境及工作秩序。
26.组织相关人员定期对生产区域的安全工作进行综合（日常）检查，发现隐患、及时整改。
二、办公、生活区域：
1.办公及生活区域按划分的责任要随时保持整洁干净。
不定时进行检查，并作出相应奖惩。
2.工作期间在工作场所严禁闲聊、看书报杂志、看电视、睡觉、打毛衣、晒太阳等与工作无关的事。
3.在工作期间非工作原因严禁利用电脑、手机进行QQ聊天、上网、打游戏、听音乐、看电影、淘宝购物等与工作无关的事。
4.上班时间星期一至星期五禁止打麻将、纸牌，晚上在公司娱乐时间不得超过23点，确保明天正常工作状态（重大节日除外）。
5.严禁在窗台、楼梯间、过道、栏杆上放置鞋子、袜子、手套、茶杯、洗涤用品及其它用品。
6.洗衣池内、洗衣池下不得搁置未洗涤的脏衣物及其它用品。
7.废弃物或包装物须丢入垃圾桶内不得随意丢弃，烟头熄灭后须丢入烟灰缸、垃圾娄或垃圾桶内。
8.严禁向过道或窗外丢弃酒瓶、饮料瓶、倒垃圾、倒水、吐痰等。
9.各宿舍、办公室、漱洗间、厕所内、相关的电灯、办公设备、电视机、电风扇、空调、自来水、热水器在无人使用时即时关闭，不得故意浪费。
10.严禁在墙壁上，各种设备、设施上乱写乱画。
11.严禁撕毁涂改公司张贴的文件、公告及各种记录等资料。
三、休（请）假规定：
1.员工当班期间私事外出需到收发室填写临时外出条，经组长或厂长批准后，将外出条交门卫人员登记后方可离开，并在规定时间内返厂，不得影响生产。
2.公司规定：
（1）.充装、搬运、食堂员工每月正常休假两天，在业务量不充足期间各班、组尽量安排轮休完，但同一部门不准两人同时休假。
特殊情况未休完假者算加班，每天补贴按60元计算。
（2）.员工请假必须提前一天办理请假手续并经相关人员批准，未准假私自休息者，作旷工论处，旷工1天扣3天工资，连续旷工3天（含3天）按自动离职论处，驾驶员请假一天扣100元计算，其他人员一天扣70元计算。
（3）.休病假人员须出示公办医院病休证明并加盖医院公章或医务科章方有效。
丧假、婚假、工伤假在休假期间发放工资总额的60%的工资。
3.各级班组长及领导批假权限：
①.班组长：
1天以内
②.主管级：
2天以内
③.厂长：
3天以内
④.总经理：
4天以上
4.各组员工必须严格遵守休请假制度，不得无故旷工，不得影响正常工作秩序。
四、离职规定：
员工因事或其它因素离职者按公司离职程序之规定办理相关手续。
1.工龄满6个月以上的员工离职，须提前1个月提出书面申请。
2.工龄满6个月以下的员工离职，须提前半个月提出书面申请。
3.试用期员工离职，须提前2天提出书面申请。
4.以最终签批（签批程序按离职申请表）完结时间为正式离职申请时间。
五、保密原则：
1.各级、各工种人员对客户信息，采购量、资源状况、采购单价、充装量、销售量、销售单价等公司规定的保密事项需严格保密。
2.不该问的绝对不问。
3.不该看的绝对不看。
4.不该说的绝对不说。
5.严禁向公司以外的人员谈论公司内部的事。
6.不得泄露公司商业秘密，吃里扒外、徇私舞弊、保持公司良好信誉，不作任何有损公司信誉形象的事。
7.严禁在公共场所谈论公司秘密，严禁通过其它方式传递公司秘密。
8.不滥用公司名义对外进行虚假承诺，XX，不得向媒体或公司以外人员透露公司的任何信息动向和资料。
六、食堂：
1.严禁错拿乱用别人的餐具，禁止碗筷敲击发出异响声。
2.早、中、晚餐就餐时集中在食堂内就餐，严禁在宿舍或生产区域就餐。
3.用餐时间规定：
早餐：
6：
00——8：
30
午餐：
12：
00——13：
00
晚餐：
18：
00——19：
5.注：
送货、公事外出未返回者除外，其它情况不准擅自启用厨房设备、用具单独开火，吃小灶伙食。
6.就餐时骨头及菜渣须丢入渣盘内，不能丢弃于桌面或地板上。
7.就餐时严禁将脚踩踏在餐桌支架上或凳子上。
8.添加米饭、干粮及菜品须适量自控，不得超量倾到造成浪费。
9.严禁将食堂内凳子，用具等挪至食堂外其它地方。
七、收发室：
1.收发人员接听客户电话应认真记录，需登记时间、需货品种、数量等。
2.及时合理配送，品种数量准确，节省成本。
3.遵守公司保密原则，不可随意泄露相关秘密。
4.与客户做好衔接沟通工作（需货情况，质量反馈等）。
5.销售的气款和钢瓶押金，租金必须开收据并及时将款项交到财务室。
6.送货本、送货单据妥善保管，不得丢失。
7.每天按时向办公室递交相关报表（销售报表，进货记录等）不得借故拖延时间。
8.收发人员应到充装平台抽查气瓶，进行打压试漏工作并做好记录，便于上级检查，掌握情况。
9.严禁与工作无关人员进入收发室聊天、乘凉等影响他人工作。
10.每月末按时对公司钢瓶进行盘点工作，及时提报相关数据。
八、运输队：
1.驾驶人员应遵章守纪，集中精力开车，不得违章操作。
2.驾驶员要划分责任车辆，各辆驾驶室保持整洁，车厢不定时清扫、冲洗。
3.爱惜车辆，若有隐患、故障要及时报告，及时维护，保养正常，不开带病车，确保安全行驶。
4.公司送货车辆，送货出门时必须有物资出门条，同时驾驶员要签字。
5.驾驶员与押运员要积极将客户空瓶收回公司，便于周转，列入考核项目之一。
6.驾驶员应积极、主动配合收发及搬运工作。
7.认真准确填写送货本以及送货单，防止差错。
8.员工私事借用公司车辆应写借车单和安全责任承诺书，否则不予放行。
9.驾押人员送货，回收空瓶，如钢瓶数量有差错，由驾押人员共同承担责任。
10.驾驶员不能将公司车辆拿来私带学徒，在运输过程中不准搭载与工作无关人员。
11.驾、押人员送货到客户处要有良好的服务态度，客户信息及时反馈给公司领导，便于即时沟通处理。
12.驾驶员应听从收发人员及领导的指挥，服从工作安排及调配，做到准时出车，不得拒绝或故意拖延时间。
13.及时完成领导交办的其它临时工作事项。
九、绿化带：
1.严禁在草坪内，花草中踩踏、行走。
2.严禁攀折枝条及花木。
3.严禁向绿化带随意丢弃垃圾物、烟头和吐痰。
4.严禁在花台边，树木上搭拉绳索或晾晒物品，影响美观。
5.严禁在绿化带搁置物品。
十、洗手间：
1.厕所内大小便后及时冲洗干净，水压过低时，须用盆或桶端水并用洗厕刷进行刷洗，严禁便后匆匆离去。
2.入厕便纸严禁使用本子、烟盒、报纸及记录纸类纸张（硬纸），以免造成下水管道堵塞。
3.洗澡完毕后，洗涤用品，包装物及其它不要物品须及时清理或丢弃于垃圾桶内。
4.厕所无专人打扫时，按公厕清扫轮值表进行打扫，保持清洁卫生。
十一、员工仪表及行为规范：
1.忠于职守，保障公司利益，维护公司形象，不断提高个人道德修养和文化修养。
以积极主动的态度对待工作，养成良好的工作作风。
2.员工言谈举止大方，礼貌用语。
3.工作时着装干净整洁，协调悦目，大方得体。
仪容洁净，精神饱满。
4.在公司工作场合称呼领导，不得直呼其名，应呼领导姓氏加职务。
5.办公环境干净整洁，室内物品，办公用品，桌面摆放整齐有序，不得杂乱无章。
工作台上不得摆放与工作无关的物品，下班前放置妥当所有文稿，以防遗失、泄密。
6.严禁公话私打，公车私用（特殊情况需要，应办相应手续并报批）。
7.上班时间使用电话应注意礼貌用语，简明扼要。
8.上班时间严禁高声喧哗，语言污秽，影响他人工作（办公）。
9.上班时间严禁赤裸上身，衣衫不整，蓬头垢面，毛发不修，影响观瞻。
10.严禁吵架、打架或造谣生事。
11.严禁说不利于团结的话，搬弄是非或四处打听与己无关的事。
12.严禁穿拖鞋、短裤、赤脚、赤膊进入工作场所。
13.下班时关闭门窗、电灯、风扇、办公设备等。
14.严禁随意吐痰和丢弃垃圾物品。
15.爱护公司财物，严禁私拿、偷盗、恶意损坏公司财物和设施。
16.出席会议或培训必须准时，因故不能按时到会或不能到会者，应提前向会议主持请假，否则按旷工论处。
17.出席会议或培训应遵守秩序，不喧哗，不窃窃私语，不打磕睡，不吸烟。
进入会议室前应把手机调为振动，静音或关机状态。
保持会场清洁，会议结束后按序依次退场。
18.生产员工严格按岗位操作规程作业，操作前后应仔细检查充装区设备及管线是否处于安全状态，及时消除安全隐患。
了解设备运转状况，认真填写岗位报表，发现异常和隐患，及时报告，及时整改并做记录。
随时保持本岗位所管责任区域的清洁卫生和设备的整洁。
19.未经主管领导批准，不得将亲友或无关人员带入生产区域，不得私自留宿外来人员。
门岗应对外来人员主动询问作记录征得领导同意后方准进入。
20.做好保卫，消防工作。
消除隐患，确保公司及员工生命财产安全。
21.严禁向相关业务往来单位（客户）索取或收受酬金（回扣）等物品，严禁以不正当手段取得不正当利益，否则开除论处。
22.严禁驾押人员送货到客户处捡废铁，乱拿物品，影响公司形象。
23.不得滥用职权，假公济私以达个人目的。
24.无条件服从领导临时安排，如有不同意见，应婉转相告或书面陈述，严禁消极怠工。
25.员工因过失或主观故意使公司财物遭受损失时，应负相应赔偿责任并接受处罚。
十二、奖惩规定
（记入员工档案，并列入年终奖考核评定）
1.奖励种类：
1.通报表扬
2.奖状、证书
3.奖品
4.经济奖励：
10—50元/次
5.嘉奖（嘉奖一次：
奖励50元）
6.记小功（记小功一次：
奖励150元）
7.记大功（记大功一次：
奖励300元）
8.有重大突出贡献，重大经济效益者奖励300元以上
2.奖励范围：
1.一贯品行优秀，工作认真负责，恪尽职守，绩效突出者。
2.对公司提出合理化建议行之有效并取得较大经济效益者。
3.对危害公司利益行为先行举报阻止；
保护公司财物，人身安全、使公司利益免受重大损失者。
4.对突发事件，事故妥善处理或扼制者。
5.主动参与积极协助事故，事件救援者。
6.为公司带来良好的声誉者。
7.拾金不昧且价值较高者。
8.节约资源、物料或修旧利废取得显著效益者。
3．处罚种类:
1．口头警告。
2.经济处罚（10—500元）
3.停职反省（1—3天）
4.申诫一次（扣50元）
5.记小过（记小过一次扣150元）
6.记大过（记大过一次扣300元）
7.解聘辞退
8.开除
9.私拿、偷盗、恶意损坏公司财物、设备设施或打架斗殴者，按对物或设施价值赔偿，并论情节进行处罚或移送司法机关处理。
4.处罚范围：
（依违反事项情节轻重予以处罚）
A.凡违反本制度规定的有下列条款其中之一，予以口头警告。
第一项（4、6、20、21条）
第十一项（1、2、3、4、5、7、13条）
B.凡违反本制度规定的有下列条款其中之一，予以申诫或经济处罚：
第一项（7、8、9、10、11、12、13、14、15、16、18条）
第二项（1--10、13条）第三项（1条）第五项（1--8条）
第六项（1--9条）第七项（1--10条）第八项（1--11条）
第九项（1--5条）第十项（1--4条）
第十一项（第6、8、9、10、11、12、14、16、17、18、19、20条）
C.凡违反本制度规定的有下列条款其中之一的，予以记小过一次。
第一项（1、2、3、5、17、19、22、23、24条）
第二项（4、11条）
第八项（11、12条）
第十一项（10、15、24条）
D.凡违反本制度规定的有下列条款其中之一的，予以记大过一次或停职反省。
第十一项（21、22、23条）
特别说明：
（1）凡违反公司规章制度累计记小过三次（含三次）予以开除；
（2）凡违反公司规章制度累计记大过二次（含二次）予以开除；
（3）凡因个人行为严重违规，造成他人伤害者，予以开除；
（4）未尽处罚范围的条款根据违反事项情节轻重予以相应处罚；
十三、本公司所有员工应严格遵守国家的法律、法规、如有违反，由其本人承担刑事责任、民事责任、经济责任一律与本公司无关。
十四、本制度自二○一四年七月一日起实施。
重庆公名气体有限公司
总经理:
2014年6月25日
驾驶员岗位职责
1.熟悉危险化学品运输装卸安全技术与要求，必须持证上岗（驾驶证及从业资格证）。
2.必须掌握危险化学品运输的安全知识，装卸时严禁抛、滑、滚、碰、注意标识，堆放稳妥。
3.装卸操作，可燃气体等物品必使用符合安全要求的运输工具。
夏天装运易燃气体等危化品，应采取遮阳措施，严禁将装有气体的车辆停在太阳光下暴晒。
4.严格遵守国家相关的法律、法规。
运输危险物品的车辆应保持安全车速、保持车距、严禁急速超车、超速和强行会车。
驾驶员驾驶车辆时不准吸烟、饮食；
不准开带病的车辆；
不准光脚或穿拖鞋开车；
不准疲劳和带病开车；
不准饮酒后开车；
不准动用单位车辆私带学徒学车。
5.运输易燃、易爆物品的机动车，应配备危险品标志及相关工具和应急物品。
6.落实各自责任车辆，加强车辆日常维修保养工作。
爱惜车辆，随时保持车况完好、安全性能、清洁卫生良好，结构完整。
7.若车辆有故障、有隐患，小毛病能自己修的自己维修，若需对外修需填写车辆维修单，报批后方可送修（外面急救需电话告知公司领导）。
8.与客户及收发室作好气瓶数量品种的清点交接工作，同时与客户做好沟通服务工作，树立公司良好形象，服从临时工作安排，不推诿。
9.装卸气瓶时驾驶员要现场指挥并协助搬运工作。
二○一四年七月一日
气瓶充装工岗位职责
1.严格遵守《气瓶充装前后检查制度》、《气体充装操作规程》、《各种设备的操作规程》。
2.上班时间身上不得携带火种，禁止在生产区域内吸烟、接打手机。
3.充装工作间严禁存放油脂类物品，严禁使用沾有油脂的手套和化纤工作服。
充装前须对钢瓶逐一进行检查，发现油脂瓶、标识不清的钢瓶严禁充装。
4.气瓶充装严格执行不错装、不乱混装、不超压、超重充装。
5.充装人员应了解气瓶的基本知识，气体的性质，潜在危险及应急处理措施。
持证上岗，坚守工作岗位，充装过程中操作人员不得擅自离开工作岗位。
6.非充装人员及维修人员严禁动用充装设备。
非充装人员一律不准进入充装操作间。
7.管理好、用好、维护好所属设备，保证完好状态，同时应维修好配件不齐或漏气的坏钢瓶，使设备和钢瓶随时达到正常使用状态。
维修气瓶或检修设备时，不准带压操作。
认真落实罐区及管线的巡视检查工作，杜绝安全隐患。
8.充装气瓶过程中应挂防倒链，充装液体泵不能流速过快，发现设备、设施的安全隐患，及时上报并及时整改，消除隐患。
9.认真填写各类充装记录，保证项目齐全，记录整洁，字迹清晰，保管完好。
10.各种充装好的气体满瓶应试漏并抽查压力情况。
11.不定时清理地面杂物，定期打扫充装平台、罐区的卫生，保证工作场所整洁有序。
12.接受安全培训教育，认真做好记录并签字。
13.服从临时工作安排。
二○一四年七月一日
气瓶装卸工（搬运工）岗位职责
1.遵守劳动纪律，认真学习和执行《气瓶安全监察规程》中的有关规定。
2.上班时间严禁携带火种，禁止在生产区域内吸烟和接打手机，严禁使用沾有油脂的手套和化纤工作服。
3.气瓶在搬运之前应了解气体名称，性质和安全搬运注意事项，要备齐工器具及防护用品，在搬运过程中轻装轻卸，严禁抛、滑、滚、碰。
4.不准将易燃品、油脂和沾有油脂的物品与各种气瓶同车装运，装卸时发现有油污瓶、烂瓶子要挑出来单独处理。
5.装卸气瓶时分清品种、颜色及各种标识、标志，不同经营客户的气瓶不得混装混放。
6.装卸时对品种、颜色、标识无法辨识的气瓶应单独存放，待检查处理后再进行下一道工序。
7.气瓶装车时要妥善固定，放好垫木，横放时头部朝一个方向，垛高不超过车厢高度且不超过五层。
立放时车厢高度应在气瓶高度三分之二以上。
8.认真遵守安全操作规程，做到“三不伤害”（即不伤害自己，不伤害他人，不被人伤害）.禁止“三违”（即违章作业，违章指挥，违反操作规程）的行为发生。
9.空瓶、满瓶、不同种气瓶分开放置，并有明显标志。
、
10.了解熟悉使用灭火器具，消防栓带的性能用途。
11.严格按发货单数量装车，收发员未清点好数量之前不准卸。
12.服从临时工作安排。
食堂炊事员岗位职责
1.注重个人和环境卫生，定期喷洒杀虫剂，餐具用具应消毒，确保食品卫生安全以保障员工身体健康，防止发生食物中毒现象。
2.负责每天为员工提供早、中、晚三餐的制作并按时供餐，特殊情况，临时客户来公司或聚餐的加菜制作，夏天绿豆汤或清凉饮品的熬制。
3.对购回的菜品和其它食品的质量、数量进行验收，发现异常及时向主管部门汇报。
4.随时保持厨房、餐厅、储物间内以及各电器设备（冰柜、消毒柜等）的清洁卫生，炊具、用具、就餐桌、凳子摆放整齐不零乱，无脏污。
5.对食堂内餐具、炊具、设施、物品、菜品合理管理，杜绝浪费、挪用、偷盗、损坏现象发生，发现异常及时汇报。
6.对菜品的制作口味适应大众化，不能搞特殊，严禁私自动用灶具、用具、佐料开小灶伙食。
7.随时观察燃气的使用情况，出现泄漏及时报修，未使用关闭好气源；
煤灶，柴灶同样管理好火源，防止发生火灾。
8.水、电、气用后及时关闭，不得人为因素造成浪费现象。
9.若工作不负任，菜品未清洗干净，烹饪，清毒不彻底导致员工食物中毒应追究责任并承担经济损失。
10.对所辖区域的环境卫生，保持整齐干净，树立良好形象。
二○一四年七月一日
气瓶收发员岗位职责
1.遵守厂规厂纪，应熟悉库房各项规章制度同时严格执行公司制定的《气瓶收发管理制度》。
2.气瓶应按照气体的性质，工作压力，空瓶、满瓶严格分类存放，应有明确标志牌，可燃气体的气瓶不能与氧化性气体气瓶同库存放。
3.收发员要做到气瓶数量清点无误，分清气瓶类别，做好登记工作，不合格气瓶集中存放，单独处理，按时提交相关报表。
4.入库前应对外购气瓶逐瓶验收，包括气瓶的颜色、重量、压力与提货单据是否相符，附件（瓶帽、手轮、胶圈）是否完整，外表有无腐蚀、损伤变形、瓶阀有无泄漏等。
5.对客户自有钢瓶标识不清楚、不明显的。
在卸车时必须当场督促客户标识清楚，预防混错。
6.公司气瓶，客户气瓶上下车时必须现场督促检查，对违反规定的操作行为进行劝阻，不同经营客户的气瓶不能混装。
7.发货单、记录本及各种表格字迹应清晰，各单位名称代号一致，收发数量准确无误。
8.保持收发室、库房的清洁卫生，树立公司良好形象。
9.服务态度和蔼、礼貌待人、本着“用户至上，信誉第一”的原则，对用户做好安全宣传工作。
10.每月末对公司钢瓶进行盘点并提供相关数据，掌握气瓶周转状况。
11.对客户所需货源，及时合理配送，节省成本、减少人力、财力、物力浪费。
12.收发员在工作中严禁徇私舞弊，泄漏公司秘密，对电话记录本、客户提货本、发货单等应妥善保管好。
13.不准将公司气体钢瓶随意租借给他人使用，若需租借的客户，必须先到办公室办理相关手续方可提供，因工作疏忽等原因造成钢瓶丢失，收发员承担相应责任。
借车私用安全责任承诺书
重庆公名气体有限公司领导：
岗位员工、因原因，借用贵公司车牌号一辆、行驶区间至。
借用时间年月日时至年月日时止。
出车前油液位刻度为。
回厂时油液位刻度为。
在借用期间，若发生交通事故与其它安全事故或丢失，所导致的一切安全责任和经济损失全部由本人承担。
特此承诺
领导签批：
借车承诺人：
年月日时年月日时
关于物资采购、费用报销的规定
为规范管理、开源节流、经公司研究决定，特作如下规定：
一、采购项目：
设备、设施、车辆的零配件、钢瓶附件、办公用品、劳保卫生用品、宣传培训教育物品，食堂生活日用品及各类食品等。
二、经办人在采购物品之前应填写采购申请单，（食堂食品及投资人购买物品除外），其它采购事项必须经厂长批准后方可购买，否则不予报销（急件物品购买电话告知后补单）
三、费用报销范围：
采购项目所含物品，车辆过路桥费，车辆外出维修费用及其它杂费。
四、费用报销程序：
1.经办人应及时填写费用报销单，并附采购申请单、入库单、收据或发票等。
2.持报销单及附件送厂长处审批。
3.将签批后的报销单交到收发室袁
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