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农民培训工作总结

  培训总结-08-18

  农民培训工作总结

  总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,它能够使头脑更加清醒,目标更加明确,不如静下心来好好写写总结吧。

总结你想好怎么写了吗?

以下是整理的农民培训工作总结,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

  农民培训工作总结1我区农民素质教育工作围绕全面培养新型农民,发展现代农业,建设社会主义新农村这一中心任务,着力解决我区农村剩余劳动力和失地农民的就业出路,按照省、市有关加强农民教育培训工作的文件精神要求,结合我区实际情况全面开展了农民教育培训工作。

现将情况简单汇报如下。

  一、完善机构,继续加强组织领导。

  针对人事调整,及时调整和充实了农民素质教育工作领导机构,进一步明确了相关领导和各有关部门的责任。

印发了《**经济开发区XX年农民素质教育工作方案》,在我区三个文明建设的年度考核目标中将农民素质教育工作列入了考评范围。

领导小组成员召开了相关会议,重点研究和解决失地农民转移等问题。

各相关部门及两办事处根据区方案的分工,形成由区农民素质教育领导小组办公室牵头,各涉农培训单位负责,相互协作的工作机制。

  二、政企合作积极推进农民工培训。

  针对当前由于金融危机的影响,企业人才素质低、农民用工矛盾等问题日益凸显的问题,为加强农民工和下岗职工素质教育、提升企业文化水平和创新能力,帮助企业主动应对危机,化解用工矛盾,开发区工会在党委、管委会的正确领导下,在市总工会和市直相关部门的大力支持下,充分发挥“职工之家”的作用,积极组织协调,在百雄堂富厚创业与职业培训学校建立了开发区工会农民工培训基地,5月15日基地正式成立并举行了首届农民工培训班开学典礼。

基地今年计划举办各类农民工培训班12期,完成培训任务600人次,保证80%以上的就业率,并切实做好就业跟踪服务,建立完善台帐管理制度,强化内部管理,提升教学质量,将基地建成为企业服务、为开发建设服务、为群众服务的劳动力平台。

  三、注重对农民培训的经费投入。

  随着我区失地农民的不断增加,农民转移培训工作任务较繁重,为有足够数量的经费来保障完成任务,我办协同农业、教育、劳动等部门积极申请区财政支持,年初预算时按照省市有关文件要求及时向区管委会申请和报告,共安排专项经费2。

5万元。

区各有关部门都积极争取了一定的培训资金。

  四、上半年农民素质教育工作任务完成情况。

  经过半年来各级各部门的共同努力,上半年共培训农民1760人次,其中举办农业实用技术培训班6次,共培训农民660人次,举办引导性培训班3次,共培训700人,其中“9+1”培训170人,举办职业技能培训班2期,共培训230人,发放示范教材600册,其中《农业实用技术手册》和《务工指南》各300册。

  农民培训工作总结2为加强农民科技培训,加快培养新型农民,为社会主义新农村建设提供智力支撑和人才保障,党中央、国务院高度重视,把农民科技培训作为科教兴农和人才强农的重要战略措施来抓。

实施农民科技培训工程,有效地提高了农民的科技文化素质,为农业和农村经济发展做出了积极贡献。

加强农民科技培训,提高农民务农技能,是促进农村生产发展、建设现代农业、增加农民收入的重要保证,也是加快农业结构调整、促进“一村一品”发展、推进农业产业化经营的重要基础工程。

按照上级“做好20xx年新型农民科技培训工作”的要求,我们在全镇31个蔬菜专业农民中开展新型农民科技培训工作,通过对直接对从事蔬菜生产农民的培训,使全镇蔬菜专业农民科技水平有了一个新的突破,上了一个新台阶,全面提升蔬菜生产的科技含量,促进农民增产、增收。

  为了认真总结经验,为了今后抓好更多的培训提供依据,现将20xx年的培训工作总结如下:

一、培训基本情况:

  xx年,蔬菜新型农民培训任务数31个,实际培训31个。

于xx前就组建起科技培训队伍,至9月底用7个月时间完成农户的培训工作。

并结合生产实际开展现场技术指导培训。

围绕各村户的生产进行展开培训,增强培训内容的针对性,坚持集中培训和技术人员进村现场指导相结合,按不同作物的生育规律类进行适时培训。

  通过培训又结合指导服务,农民参加学习的积极性很高,渴望能

  够学到新技术、新经验。

通过学以致用,把科技知识宣传应用到田头地角,真正科技致富奔小康。

  二、培训主要做法:

为从根本上提高广大农民自身素质和科技水平,培养和造就新型农民队伍,按上级要求,结合各村户的实际需要,针对蔬菜专业农民培训的不同要求,培训计划主要围绕新品种、配套栽培技术内容进行培训,并以简要易掌握的技术手册、技术资料、简明农业政策法规宣传资料;及时按照农事活动内容进行分期培训,使适用技术到农户、到人、到田间地头指导农民进行生产,真正为农民服务,全面提高农民的综合素质。

  1、培训计划及内容:

开班动员,蔬菜安全用药技术,国家推广农药施用技术,瓜果类蔬菜病虫防治技术,茄子豆类蔬菜病虫防治技术,有机肥的施用及蔬菜专业肥施用技术,蔬菜高效益茬口安排,叶菜类夏播蔬菜栽培技术,秋播蔬菜生产技术,螟虫、粉虱类害虫防治技术,菜田化学除草新技术,大棚蔬菜翻茬高温消毒和化学消毒技术,秋播蔬菜育苗技术,秋季蔬菜安全用药新技术,间插种蔬菜栽培技术,甘蓝、雪菜栽培技术,秋冬蔬菜育苗栽培技术。

  2、培训教师:

参加培训授课的兼职教师2人。

在上岗前参加了区技术培训1天。

教师的职称是农艺师2名。

兼职教师都是长期坚持在基层一线从事蔬菜等农作物技术示范推广的骨干科技人员。

有较强的专业技术水平和丰富的专业技术经验,能够帮扶农民科技致富。

  3、培训方法:

结合单位承担的项目及各户实情,针对不同作物

  不同管理环节展开了培训工作。

具体做法是采取集中培训和入户现场指导、发放技术资料相结合。

  4、集中培训:

开展蔬菜安全用药技术,国家推广农药施用技术,瓜果类蔬菜病虫防治技术,茄子豆类蔬菜病虫防治技术,有机肥的施用及蔬菜专业肥施用技术,蔬菜高效益茬口安排,叶菜类夏播蔬菜栽培技术,秋播蔬菜生产技术,螟虫、粉虱类害虫防治技术,菜田化学除草新技术,大棚蔬菜翻茬高温消毒和化学消毒技术,秋播蔬菜育苗技术,秋季蔬菜安全用药新技术,间插种蔬菜栽培技术,甘蓝、雪菜栽培技术,秋冬蔬菜育苗栽培技术集中培训,累计集中培训15次,培训参加人员31人。

  5、现场指导:

根据各个户的生产实际、以及当时生产中存在的问题及时进行现场指导。

在蔬菜生产的关键时期进行田间现场指导,累计现场指导15次。

  并向参加蔬菜专业农民培训成员发放技术书籍每个人三册:

蔬菜病虫防治图册,蔬菜专业培训教程,20xx年上海市新农药使用手册。

其它蔬菜技术资料每个人15份。

  三、取得的成效:

通过培训使农户良种使用率提高;通过培训掌握使用高产优质蔬菜栽培技术,病虫草害防治技术,测土配方施肥技术,使生产得到发展,产量水平有提高,经济收入有增加,并带动周边农户采用新技术,促进生产发展。

  四、存在问题及不足:

由于承包到户,年轻人外出打工较多,导致学员人数多为年龄偏大,由于蔬菜生产农事忙,在集中培训时,给培训工作带来一定难度,召集工作难度大,由于条件限制,培训工作开展单一。

由于培训教师多数属于兼职,承担的工作任务较多,加之作物多、生长期长,很难达到高质量。

  农民培训工作总结3为了认真总结经验,为了今后抓好更多的培训提供依据,现将20xx年的培训工作总结如下:

一、培训基本情况:

  20xx年,新型农民培训任务数300个,实际培训307个。

于20xx年4月20日前就组建起培训队伍,至5月底用2个月时间完成农户的培训工作。

围绕各村户的生产进行展开培训,增强培训内容的针对性,坚持集中培训,按不同作物的生育规律类进行适时培训。

  通过培训又结合指导服务,农民参加学习的积极性很高,渴望能够学到新技术、新经验。

通过学以致用,把科技知识宣传应用到田头地角,真正科技致富奔小康。

  二、培训主要做法:

为从根本上提高广大农民自身素质和科技水平,培养和造就新型农民队伍,按上级要求,结合各村户的实际需要,针对专业农民培训的不同要求,培训计划主要围绕新品种、配套栽培技术内容进行培训,并以简要易掌握的技术手册、技术资料、简明农业政策法规宣传资料;及时按照农事活动内容进行分期培训,使适用技术到农户、到人、指导农民进行生产,真正为农民服务,全面提高农民的综合素质。

  1、培训计划及内容:

开班动员,棉花、玉米安全用药技术,国家推广农药施用技术,棉花玉米病虫防治技术,有机肥的施用及棉花玉米专业肥施用栽培技术,农田化学除草新技术。

  2、培训教师:

参加培训授课的教师3人。

教师的职称是农艺师2名和农技师1名。

教师都是长期坚持在基层一线从事农业等农作物技术示范推广的骨干科技人员。

有较强的专业技术水平和丰富的专业技术经验,能够帮扶农民科技致富。

  3、培训方法:

结合单位承担的项目及各户实情,针对不同作物不同管理环节展开了培训工作。

具体做法是采取集中培训和入户现场指导、发放技术资料相结合。

  三、取得的成效:

通过培训使农户良种使用率提高;通过培训掌握使用高产优质棉花玉米栽培技术,病虫草害防治技术,测土配方施肥技术,使生产得到发展,产量水平有提高,经济收入有增加,并带动周边农户采用新技术,促进生产发展。

  四、存在问题及不足:

由于承包到户,年轻人外出打工较多,导致学员人数多为年龄偏大,由于棉花玉米生产农事忙,在集中培训时,给培训工作带来一定难度,召集工作难度大,由于条件限制,培训工作开展单一。

由于培训教师多数属于兼职,承担的工作任务较多,加之作物多、生长期长,很难达到高质量。

  农民培训工作总结420xx年,我校在省市农委领导的关心,在县委县政府和县农委的正确领导下,围绕省农委下达的农民培训工程目标任务,扎实开展农民培训工作,按照农民培训项目实施的序时进度,稳步推进,截止11月底,全面完成了农民培训工作目标任务,又取得了新的工作实绩和较好的农民培训效果。

为提高我县农村劳动力素质和就业能力,为加快推进响水农业现代化做出了新的贡献。

  一、培训项目完成情况⒈农业专项实用技术培训:

省下达任务8000人,我县今年在1-5月份,以开展冬春农业科技大培训活动为举措,首轮在全县xx3个农业村集中农民培训184场次,培训11006人次;二轮培训在夏收秋种等农忙季节前举办112场次,培训农民8831人次,

  一、二轮完成实绩分别占目标任务数的xx7.5%和

  110.4%。

⒉职业农民培训:

省下达培训任务900人,我校全年举办了xx期培训班,共计完成培训种植业、养殖业、高效设施农业、合作组织管理员等职业农民903人,其中申报职业技能鉴定180人,分别完成目标任务数的

  100.3%和100%。

⒊农业信息技能培训:

省下达任务400人,我校与县委组织部远程办联合协作办班8期,共培训409人,完成目标任务数的

  102.3%。

⒋地方持证农民培训:

今年,我们积极配合县农委开展地方持证农民培训,认真制定方案,落实措施,任务分解到镇社区。

通过县镇社区政府推动,农委牵头,农广校服务的上下协作培训机制,全年分镇社区组织开展了98期次地方持证职业农民培训班,共培训持证农民7504人,全面完成地方配套资金的计划目标任务。

  二、开展培训工作的主要做法

  1、强化培训组织发动。

一是从农委及直属农业推广股站所校、各镇农业技术中心等单位抽调农技专家,优化20xx年度响水农民培训讲师团,调整充实73名中级以上职称的农技专家作为讲师团主要骨干,选聘县乡农业科技入户指导员159人为农民培训专兼职教师,壮大了培训教师队伍。

二是深入调查研究,切实了解农民培训需求,结合各镇社区实际,制定切实可行的培训计划和实施方案。

三是通过在广播、电视、网络等媒体上开设专栏等形式,广泛宣传中央的各项强农惠农政策,宣传开展农民培训工作的重要意义,造浓组织开展农民培训工作的良好氛围。

四是争取领导重视,县镇村层层明确责任,签订培训协议,明白目标任务。

  2、把握农民培训需求最佳时机。

一是抓住防治禽流感时机,组织以承担养殖业为主的农民培训授课农技人员,分片包村包户,开展畜禽防疫检疫科技知识培训,结合送技送药上门,把农民急需的动物防检疫知识在第一时间送到农民手中,做到确保禽流感不发生,不传播,确保响水畜禽养殖业健康发展。

二是抓住小麦防治赤霉病的的最佳时机,采取送培训,送技术,送药上门的方式,保证农民在适当的防治期间,及时应用科学的防治技术,杜绝小麦赤霉病发生,保证农民以最低的成本,达到最佳的防治效果。

为此,我们印发专题明白纸10万余份,由科技入户指导员定村包户,送到农民手中。

三是在夏种期间,突出推广水稻机械化育秧,插秧技术,推广秸秆禁烧综合利用技术,保障农民丰产增收。

  3、创新培训工作新思路。

在技术培训内容上,我们结合农业生产实际,从农民最需掌握的实用知识和技能入手,结合实际,确定培训三条主线。

一是以现代高效农业的现代产业技术和主导品种、主推技术,动物疫病防控和农产

  品质量安全开展培训,提高农民的现代农业生产技能。

二是围绕促进农民增收和产业发展,加大培养具有较高专业技能、较大生产规模和较强产业能力的职业农民力度,采取集中培训相关专业新知识,现场示范传授实用新技术,组织参观创业示范园区看样板,农技人员与参训农民结对跟踪指导上项目的四个程序模式,帮助提高职业农民的专业技能和就业创业能力。

三是针对农业自然灾害对农业生产带来的影响,迅速开展农业防灾抗灾技术培训,一旦出现异常灾情,立即组织相关技术力量奔赴田间地头,进村入户,及时为农民的农作物、畜禽诊断把脉、制定抗病救灾措施,并通过及时培训或电话手机告知参训农民,提高农业抗灾能力,保障农民增收。

  在培训服务方式方法上,一是利用媒体资源下乡进村开展培训宣传。

运用广播、电视、网络、科技直通车等载体将技术信息送到到田间地头和农民家中。

根据全县主导产业和特色产业的发展需要,结合农时季节特点,采购一批农业科教片,制作重点的农作物植保、秸秆禁烧、测土配方施肥、畜禽防疫等专题讲座,在响水电视台《农业天地》栏目、远程教育网点播放,受到了广大农民的欢迎。

二是围绕“一村一品”,突出针对性、实用性,讲课老师充分运用课件,标本,实物讲学,深入田头,大棚现场手把手教学。

三是联系龙头企业、规模化产业专业合作社,培植为定点的农民培训实训基地。

我们在326省道沿线高效农业示范带、黄圩香荷食品有限公司、六套山羊养殖基地、盐城费氏食品有限公司等地建立为现代农业科技培训基地。

四是注重培植宣传典型,通过典型示范带动作用,以点带面扩大培训效果,今年我们在全县12个镇社区遴选了25个农广校的中专学员,宣传他们立志养殖业,大胆创业,初步形成有一定的’规模,年获可观的效益,发展前景好,起到一定辐射带动作用的创业典型,在全县加以宣传推广。

  在提高培训服务质量上。

我们精心制定培训方案,落实培训时间表,在今年2-4月份,开展了“春季农业科技大培训村村到”的主题活动。

5-6月份,先后开展了“防治禽流感”、“防治小麦赤霉病”的县乡农技人员进村包户行动活动。

在7-8月份,农广校和县远程办,利用远程教育网点,农村中小学微机房等教学资源,相对集中开展“农业信息技能培训”活动,在9-10月份,先后开展了“稻麦高产创建”、“秋种三新技术推广”、“秸秆禁烧与能源利用”等的培训活动,在11-12月份,组织开展了以“农业科技入户”、“阳光工程职业技能”、“低收入户帮扶”为主题的培训活动。

  在扩大农民培训的普及率,培训覆盖面上,我们侧重开展了全县“xx个贫困帮扶村低收入户农民职业技能”的帮扶培训活动。

先后专门邀请了扬州大学60余人次的专家、教授来响水授课,为我县的低收入户农民提升了培训服务档次,保障低收入户农民积极创业,扩大规模,降低风险,稳步提高收入。

在今年7月上中旬,专门举办了全县养羊产业技能培训班,104名养羊大户和专业户,全面学习和掌握了发展养羊产业知识,学会了养羊生产经营管理技能。

经过申报考核,有90人申领职业资格证书。

  三、培训取得的主要成效

  1、农民培训的社会影响力持续加大。

通过媒体、会议、开展农民培训活动的宣传,提升了农民培训的社会知晓率;通过农技人员多年数次的集中培训和田间指导,提升了农民培训的社会信任度;通过“科技人员直接到户,良种良法直接到田,技术要领直接到人”的创新技术培训传授方式和方法,让农民经过听、看、学、做后,获得了明显的,实实在在的效益,不断激发农民参加培训的积极性,涌现出渴求农业技术,想创业,敢创业,创大业的农民愈来愈多。

如我县南河镇薛荡村村民张秀海,他以种植大棚西瓜起家,创业增收后,不断扩大发展梦,在320省道旁承包近300亩土地,采取了立体园艺,茬口间套种等现代农业管理技术,引种西兰花,一季收成达80余万元,他在发展高效农业的创业实践中不断尝到了新甜头。

  2、农业产业结构不断优化。

  在培训中,通过扎实推广新技术、新品种、新材料、新模式,促进了全县种养殖业生产水平的整体提高。

一是高效农业规模持续扩大。

今年持续新增高效农业面积5万多亩。

二是今年全县新增新兴养羊产业养殖大户92户。

  3、农产品质量品牌意识不断增强。

  在培训活动中,我们始终将农产品质量安全作为一个重要课题列入“培训菜单”。

不仅向广大农民推广农产品标准化生产技术,而且向广大农民宣传树立农产品品牌创建意识。

有效提高了农产品的市场竞争力。

  四、存在问题

  1、在职业农民培训中个别班次在培训对象的选择上把关不够严格,注重培训形式,放松对质量和效果的控制。

  2、少数镇村实用技术对培训的组织准备工作不充分,对边远偏僻,交通不便的一些村民通知不到,培训不到,影响培训覆盖率。

  五、20xx年工作打算

  一、进一步扩大培训成效。

继续通过加大宣传力度,运用媒体、网络、会议等途径,加强宣传农民科技培训教育的重要意义。

造大农民培训工作声势,进一步调动广大农民参学参训积极性。

  二、进一步提升培训绩效。

总结经验,不断创新。

继续联合县各级政府部门和社会团体,广泛参与农民培训工作,发挥优势,组织开展好农技专家“进园区,入大棚,走大户,到现场”等形式的第一线服务活动,坚持进村入户,面对面、手把手传授农业生产新技术,帮助解决农民创业和生产实践中的实际问题,扩大培训效果。

  三、进一步培植宣传典型。

优选培植一批创业致富的农民培训典型,多形式进行宣传报道,不断扩大农民培训创业典型的示范辐射效应。

  四、进一步探索职业农民培训创新。

注重质量,选建好职业农民培训基地。

年内选择新建3-4个职业农民实训基地。

加大职业农民培训力度,把职业农民创业的带动示范作用发挥到极致,为响水现代农业发展再作新贡献。

  二0一三年十一月二十八日农民培训工作总结5开展农民培训,提高农民素质,是建设现代农业、促进农民增收、统筹城乡经济社会发展的重要举措。

20xx年县农委将新型农民科技培训项目养殖业方面9个村培训工作交给畜牧局实施。

为扎实做好新型农民科技培训工作,确保按质按量完成培训任务,根据有关文件精神,结合各项目村实际,畜牧局做了大量卓有成效的工作,现将有关情况总结如下:

一、主要成效按照新型农民科技培训项目实施要求,我们以村为基本单元实施,重点在9个村培训专业农民360人。

由于各项目村高度重视,精心组织实施,取得了明显成效。

截至11月底,县畜牧局累计进村办班135场次,培训基本学员360人;现场指导5400人次,均完成进度任务的100%。

  通过开展新型农民科技培训,培养了一批观念新、懂科技、技能强、善经营的养殖生产能手和致富带头人,促进了养殖科技成果转化和实用技术的推广,推动了农业结构调整,加快了“一村一品”发展,增加了农民收入。

  培养了一批学以致用的专业农民。

  我们在开展新型农民科技培训时,对培植专业农民进行重点指导、重点培养、重点扶持,帮助解决生产和技术难题,促进他们发展壮大。

9个项目村参训农民,85%的学员掌握了1至2项实用技术;

  10%的成为当地科技致富带头人;10%的成为当地养、加和营销大户。

  如雨坛乡新民村水产专业基本学员张文才,通过项目培训和自己钻研掌握了一套高效养殖螃蟹技术。

雨坛乡的高峰、雨坛、新民三个村围绕水产生产,重点开展了淡水养殖技术培训,引导农民扩大生产规模,20xx年三个村新发展养殖水面200亩。

xx镇龙桥、团山、陆岗三村和汤沟镇少丰、勤俭二村充分发挥蛋鸭生产优势,通过培训扩大养殖规模,20xx年蛋鸭养殖量比去年增加24%。

老洲镇下圩村围绕土种蛋鸡养殖优势,该村发展养殖1万只以上的大户18家、1千到1万只的x家,存栏达x万只。

总之,通过新型农民培训,每个村基本上形成了一个主导产业,“一村一品”正在发展壮大。

  大幅度增加了农民收入。

  各项目培训村今年养殖业生产形势好、农民培训什么、增收什么、培训到哪,农民就增收到哪里,而且还带动周围农民收入的增加。

如新民村围绕水产产业,重点开展了河蟹、对虾、龙虾、回鱼等水产技术培训,20xx年全村40位基本学员每人增收20xx元;陆岗村围绕蛋鸭养殖业,学员通过学习新知识,采用新技术,改变传统养殖观念,科学养鸭,效益稳步增长,养殖户户均增收20xx元,全村农民增收50余万元。

  得到了广大农民朋友的普遍欢迎。

  实施新型农民科技培训工程为“一村一品”发展培养了一大批实用性人才。

通过进村办班开展科技培训、面对面、手把手的技术指导和跟踪配套服务,让农民不会就学、不懂就问,及时掌握养殖技能,促进了农民思想观念的转变,增强了无公害畜产品标准化生产的认识,强化了畜产品质量安全、品牌开发和市场风险意识,提高了畜产品生产经营水平,要求参加培训的人越来越多,在培训示范村流传着“老师进了村,技术不用愁,不懂多请教,增产又增收”,这是广大农民朋友对新型农民科技培训的认可程度的具体表现。

如少丰村目前参加科技培训的人多了,打牌赌博的人少了;忙于养殖业生产的人多了,游手好闲的人少了;瞄准市场的农民人多了,等、靠、要的人少了。

  增强了畜牧技术人员的服务意识。

  一是增强了服务意识,大多数新型农民科技培训老师,通过参与实施政府公益性培训项目,认识到此项工作不仅仅是一项技术培训、技术指导工作,而是一项重要的“富民强县”工程。

我们理清工作思路,突出工作重点,狠抓工作难点,不断创新培训模式,把科技培训和本职工作结合起来,有效提升了培训效果,实现了自身价值。

  二是增强了专业技术人员加强自我学习的动力,特别是一批进村老师在培训过程中发现了自己知识的不足,加强了自身的知识更新,形成了一种良好的学习风气。

  三是教学人员在教学期间得到锻炼和提高,收到了在教中学和在学中教的良好效果。

  四是通过合同管理、制度约束和培训服务补贴,鼓励培训老师进村办班开展培训和现场进行指导,做到了按照计划进村培训农民,按照生产关键环节进行现场指导,按照信息技术咨询尽快解答,按照项目要求进行实施,成为了农民的贴心人。

  二、主要做法20xx年新型农民科技培训工程启动实施以来,我们按照项目管理办法和要求,加强组织领导,创新工作机制,加大培训力度,加强培训效果,狠抓工作落实。

  加强领导,成立组织为了保证项目的顺利实施,把培训工作落到实处,畜牧局成立了实施小组,齐明任组长,姚尚久、付和平任副组长,吴太生、钱门红为成员。

教学工作由齐明同志负责,组织工作由姚尚久同志负责,档案资料保管工作由钱门红同志负责。

实行分片、包村、包户开展集中培训和现场指导;对学员实行登记注册,发放培训卡,记录培训时间、培训内容和培训教师。

建立培训台帐,写明每次办班时间、培训内容、参加培训人员及培训教师;定期对授课教师的备课笔记、教学内容、学员的学习效果进行检查,发现问题及时纠正,确保项目的顺利实施。

  创新培训模式,千方百计提高培训效果根据项目要求,我们确定雨坛乡的雨坛、高峰、新民三个示范村以水产业为主导产业,开展水产养殖技术培训;汤沟镇的勤俭、少丰村,老洲镇的下圩村,xx镇的团山、龙桥、陆岗村以畜

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