企业员工生日福利方案员工生日福利方案.docx

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企业员工生日福利方案员工生日福利方案

[企业员工生日福利方案]员工生日福利方案

员工生日福利方案篇一:

员工生日福利方案

加强员工归属感，进一步推动公司企业文化建设，形成良好的企业向心力，每一个公司都会制定一个员工生日福利方案，你知道吗?

一起来看看吧!

员工生日福利方案

一、分析

每个人在生日时都期望收到礼物，哪怕是再微不足道的礼物。

公司如果在这个时间记得每一位员工的生日，并且有所表示，对员工会有非常大的激励作用，同时能够产生一种归属感。

二、目的

让每位在公司的员工切实感受到大家庭的温暖，促进企业内部的和谐、稳定，达到情感留人的目的。

三、适用范围

所有员工

四、适用人群

公司入职时间满1年的在职所有员工

五、福利项目

1、员工生日当天可提前1小时下班，并按正常出勤计算考勤。

2、员工生日当天，免费发放生日小蛋糕一个、生日卡一张。

3、小白板上设“生日专栏”或“寿星榜”，每天对过生日的员工，附上生日的祝福。

六、责任部门

1、采购部负责蛋糕、生日卡的预订，行政部负责整个福利方案的统筹及组织。

2、一次性汇总员工公历生日：

由各部门按照行政部编制的统一表格，统计出各部门所有人员准确的公历生日（月日），于2022年_月_日前交（附电子版）至行政部;后期不定期增加/离职的员工，各部门要及时增减，并提供电子版给行政部。

七、操作事项

1、预订

1）各部门于每天下午15：

00前将次日过生日的人员名单以书面形式报行政部。

2）采购部（电子版登记后）于每天下午16：

00分别打电话蛋糕店预订次日过生日的生日蛋糕和寿面。

3）每日预订蛋糕个数=预订寿面碗数

食堂负责（寿面碗数→核对蛋糕个数→签收姓名）

3、发放

当天过生日的寿星，行政部发放生日蛋糕与生日卡。

4、结帐

1）行政部汇总每日登记预订蛋糕数量的电子版

2）对帐由采购部负责

八、费用预算

蛋糕：

*元/人左右另：

一碗长寿面（*元）

蛋糕福利（年）总费用预测：

*人__=元

长寿面福利（年）总费用预测：

*人__=元

本方案自_月_日起开始执行。

员工生日福利方案

一、适用范围

中山东菱威力电器有限公司各分公司及各中心

二、适用人员

东威所有的员工（暂不包括驻外人员）

三、福利项目

1、员工生日当天可计为有薪假期，按正常出勤计考勤。

2、加餐或生日礼物

员工生日当天，行政服务部提前一天发给员工加餐券两张（中餐及晚餐各一张），员工凭加餐券可到餐厅免费就餐,原则上加餐券本人当日使用有效，如员工生日当日恰逢节假日，可延后或提前使用。

经理级别及以上的职员，发放礼物一份（礼物为印刷有公司LOGO及VI的小礼品）

3、生日贺卡

公司设计制作统一格式的贺卡。

贺卡上印刷有公司的简介及对员工的生日祝福并有公司最高领导的印刷版的签名。

生日贺卡由人力资源部统一管理，并在员工生日的前一天当面发给生日员工。

4、生日专栏

在公司的宣传栏里设一个员工生日专栏，每天对于过生日的同事，附上生日的祝福。

5、集体活动

在每月底，举办一次本月生日人员的集体生日PARTY，活动内容：

卡拉OK、蹦迪，集体生日蛋糕。

经理级以上的职员在生日当天另单独送生日蛋糕一份。

四、责任部门：

1、人力资源部：

负责生日员工的信息发布和贺卡的制作及宣传栏生日专栏信息的发布;相关费用的申请，集体生日PARTY物品的申购。

2、行政服务部：

按照人力资源部提供的生日人员名单，发放加餐券，安排食堂加餐。

集体生日PARTY的场地安排，协助组织实施PAETY。

3、资源支持中心总监：

相关生日人员名单的审核，相关费用申请的审核。

五、具体要求：

1、人力资源部在每月25号前筛选下月度生日人员名单及具体生日（以身份证为准），并以通知通告的形式提交资源支持中心总监审批。

2、审批后的人员名单复印后，行政服务部和人力资源部各留一份。

人力资源部每天10：

00前打印当日生日人员的名单及祝福语张贴于员工生日专栏里。

3、行政服务部按照审批后的名单，提前一天准备好加餐券（经盖章有效）并于上午下班前交到人力资源部。

4、人力资源部提前一天准备好员工的生日贺卡，并提前一天下午由人力资源部经理和部门经理亲自把生日贺卡和加餐券送给员工并给予祝贺。

5、每月底由人力资源部和行政服务部联合安排组织本月生日人员的集体生日PARTY，人力资源部负责人员的组织和安排，并在当天准备好蛋糕、水果和零食。

行政服务部负责场地，音响、灯光等的安排。

六、费用预算

（一）经理级以下员工每人每次12元/左右（不包括经理级），具体分解如下：

1、加餐券：

中餐晚餐总共约8元/人

2、贺卡：

1元/人左右

3、生日祝福：

0元

4、集体生日PARTY：

每次500元左右，按照公司2000人计算，平均每月生日人数160人左右，平均每人3元/次左右。

预算：

8+1+3=12元

（二）经理级别以上（含经理、副经理）的职员生日福利，按100元/人次标准执行，具体福利项目如下：

（1）生日礼物一份

（2）生日蛋糕一个

（3）生日贺卡一张

七、其他规定

1、生日贺卡请广告公司设计或公司内部平面设计人员设计，印刷威力的LOGO和VI。

上面有公司的简介及生日祝福。

有温总的印刷版的签名。

2、加餐券由行政服务部自行设计打印，但必须经过人力资源部盖章有效。

3、集体生日PARTY时间一般安排在月底，时间：

晚上6：

30-9：

00。

由本月生日员工自愿参加，原则上部门不得以加班为由阻挠员工参加，但是特殊情况除外。

4、本规定从2022年11月1日开始执行。

员工生日福利方案篇二:

员工生日晚会策划方案

员工生日晚会策划方案1

一、生日员工享受福利：

1、生日会上可获得精美贺卡一张。

2、生日会上可获得公司为你们准备的生日蛋糕一个。

3、生日会上可获得公司为你们准备的精美礼物一份。

4、可参加公司为你们组织的生日会上的抽奖活动。

（人人有机会!

）

二、生日会活动内容（以__网内部的一个生日活动方案为例）

1、活动主题：

__——你我的家

2、活动时间：

未定（具体时间请留意员工生日栏）

3、活动形式：

联欢（唱歌、跳舞、游戏、抽奖）

4、活动地点：

员工俱乐部

5、参加人员：

公司领导、当月生日员工、企业文化小组（负责生日会上的一切事宜）

6、活动流程：

主持人开场白——经理祝词——员工代表发言——联欢（唱歌、跳舞、游戏、抽奖）——点生日蜡烛、唱生日歌、吃蛋糕——摄影留念（之后可张贴在员工生日栏中）——抽奖环节——主持人结束词

7、活动具体事宜

（1）等待各位进场（生日幻灯片，背景音乐“祝你生日快乐”）

（2）主持人开场白：

暂定（胡文蓉、潘朝波）

尊敬的各位领导，__亲爱的伙伴们，大家晚上好!

在这欢聚的时刻，迎来我们公司4月份的员工生日。

首先请允许我代表__有限公司的全体员工对大家的到来表示热烈的欢迎和忠心的感谢，同时要对4月份的寿星们表示深深的祝福。

（3）下面有请我介绍今天到场的领导和嘉宾。

（请某某领导给我们今天的寿星们送上最真挚的祝福——员工代表说话（可以提前为她拟好稿件会上直接念）

（4）就让我们一起来分享生日甜蜜和快乐，分享生命绽放的美丽!

祝愿寿星们在事业和生活上一帆风顺，前景美好，好运连连!

让我们点燃生日的蜡烛，唱起生日的赞歌（幻灯片图片出来，音乐响起，灯光暗下，寿星许愿!

一起吹蜡烛!

）

（4）联欢节目：

可设置2-3个节目，有奖竞猜、3个游戏，游戏中设奖项，获胜者可得精美小礼品，节目和游戏可穿插。

A、节目待定

B、有奖竞猜题目暂定有：

（可加公司制度类问题）

1、您的入职日期是哪一天?

2、__有限公司经理全名是?

（熊）

3、公司是谁旗下的谁的子公司?

（是全球领先的3C解决方案提供商华硕旗下和硕集团子公司）

4、在__公司，让你最感动的一件事情是什么?

（?

）

5、如果有一天您要辞职，最主要的原因是什么?

6、__有限公司一期奠基日期是什么时候?

7、__有限公司二期什么时候投产?

（__年7月1日）

8、听主持人唱歌中的前一句，请接下面3句。

（例：

今天是你的生日，我的中国，清晨我放飞一群白鸽。

。

!

）

9、员工俱乐部开放时间?

开放项目说5个以上?

（周一至周日19：

30——21：

30，有乒乓球、篮球、羽毛球、台球、健身操、ktv等）

10、你选择加入__的原因是什么?

11、员工生日的福利有哪些?

（长寿面、生日蛋糕、一支花、一。

张贺卡、参加生日会抽奖机会）

12、请说出您部门5位同事的姓名?

13、女职工产假可多少天?

是否带薪?

（女性从业人员分娩前后应给予90天带薪产假）

14、婚假几天?

需提供什么证件?

（从业人员结婚者可请婚假五日，工资照给。

需提供结婚复印件，交验原件）

15、工资发放日为哪一天?

（每月15日）

16、8点上班后多少分钟之内算迟到?

（3——15分钟）

17、维护团体荣誉，有具体事迹者有什么奖励（嘉奖一次或奖金奖励）

18、公司地址是什么?

（__省吉安市吉安县工业园西区曙光路）

19、这一次参加生日会的寿星一共有多少人?

（生日员工以举手抢答主持人提出的问题，答对均有奖，答错夹耳朵）

C、进入晚会高潮：

（抽奖活动）（提前做好入场券或打印好每个人的人名在进场时就扔进抽奖箱中公平、公开、公正!

）

三个寿星纪念奖（奖品待定）

二个快乐寿星奖（奖品待定）

一个幸运寿星奖（奖品待定）（放礼花、带花环）

三、活动预算费用：

1、场地布置费用（俱乐部门口气球拱门、投影这边横幅（__公司第二届4月员工生日会）、镜子那边背景（大块彩布，布上有漂亮图片及祝你生日快乐彩字等等）、彩喷、礼炮、花环等）

2、蛋糕一共?

个（小蛋糕上面有每个人的名字和祝福语的）是做多层的一个大的还是没人一个小的?

3、定做生日贺卡?

张（上面有公司简介、生日祝福语、领导签名）

4、每人一份小礼物

5、准备?

份竞猜题目胜者小礼物+企业文化小组（负责生日会上的一切事宜）每人一份+两位主持人

6、三个寿星纪念奖、二个快乐寿星奖、一个超级幸运寿星奖

员工生日晚会策划方案2

一、活动主题：

__大酒店，你我的家。

二、活动时间：

每二月一次，时间2—3小时（晚上20：

30开始），具体时间视客情而定。

三、活动形式：

茶话会、联欢会等形式。

四、活动地点：

一楼中餐厅大厅。

五、参加人员：

当月酒店员工生日、酒店领导、当月生日员工所在部门经理。

六、活动流程：

酒店领导致辞——生日员工代表发言——赠送贺卡——联欢会——分尝蛋糕（请酒店领导与生日员工代表共同切生日蛋糕）——摄影留念。

七、具体事宜：

1、将当月生日员工姓名和生日祝福语，制作成彩色宣传画，张贴在当月餐厅黑板报上橱窗栏内刊登、祝福。

2、举办生日party后，将活动摄影照片张贴餐厅黑板报橱窗栏中并赠送给其本人留念。

3、联欢活动以在大酒店中餐大厅举行（卡拉ok、化妆舞会为主，其间穿插游戏、诗朗诵等活动）。

①邀请酒店领导表演节目，鼓励员工上台唱歌表演等，展示才艺。

②视情况请生日员工所在部门出节目助兴。

③小游戏（男、女步调一致跑、踩气球、抢凳子、猪八戒背媳妇等）。

④纪念品（生日雨伞、茶杯、美容套件、米老鼠手电筒）。

⑤合影留念。

4、当月生日员工于生日将获得由酒店领导签字的贺卡。

员工生日福利方案篇三:

公司员工生日晚会活动策划方案

第一项：

伴奏音乐：

主持人开场白、宣布名单

尊敬的各位来宾，__亲爱的伙伴们，大家晚上好!

在这秋高气爽，硕果累累的丰收季节，在这美丽的夜晚，在这欢聚的时刻，迎来我们公司_月份的员工生日。

首先请允许我代表全体员工对大家的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢;同时要对_月份的寿星们表示深深的祝福。

今天我们大家一起庆祝寿星们的生日，让我们点燃生日的蜡烛，唱起生日的赞歌，让寿星们在歌声中许下来年的愿望!

并送上我们最美好的祝福!

就让我们一起来分享生日甜蜜和快乐，分享生命绽放的美丽!

祝愿寿星们岁岁年年详和平安，永远年轻，开心永恒。

并祝愿寿星们在事业和生活上一帆风顺，前景美好，好运连连!

相信今晚我们大家的歌声和笑语，将伴随你们度过一个难忘的生日之夜!

接下来，就由请寿星们闪亮登场，与大家见面!

（礼花）

第二项：

×总寄语

第三项：

游戏《友情对对碰》接歌“生日快乐”四个字

第三项：

上蛋糕、关灯、一起唱生日歌

第五项：

人事部送上生日祝福诗歌《祝你生日快乐》

第五项：

寿星模仿秀

项目：

寿星们抽主持人手中的项目，抽到哪一项，就进行表演，大家猜，猜对算胜利，如未表演到位，猜不对，则自行表演节目（表演节目时间控制在1分钟以内）。

第六项：

分享蛋糕

第七项：

结束（背景音乐《难忘今宵》）

结束语：

今晚我们这里歌声阵阵，笑语片片，所有的祝福和问候，相信我们的寿星都收下了。

是友情和关爱让我们相聚相济，一起渡过这段难忘的时光;是提供这样一个平台，让我们彼此相识相知，让我们记住这个快乐和充满温情的夜晚，把真挚的友情如高山流水般永远流淌在我们心田;让我们的友谊跟随着工作的升华，让阳光灿烂的日子永远伴随我们生命的每一天!

让我们再一次祝福寿星们在未来的岁月里，风调雨顺，岁岁平安!

附

祝你生日快乐（配乐：

）

让我们紧衔一句祝福

把她送到你的身边

让她在你的身边萌芽茁长

让她长成一颗颗晶亮的星星

在你的天空飞扬

黄昏用黑色渲染行者的双眼

而我们的祝福会让星星把你的旅途照亮

象烛芒守护你的今宵

漫天星子会让你的每一个昼夜闪烁金光

我们的祝福

是那潺潺的星光的流水

流过你的明眸、你的皓齿

流到你的心上

让我们深切的一句祝福

成为祝福中最真挚的一个字

最耀眼的一个词

最感人的一句话

在你的耳畔飘荡

让我们的祝福

成为你的影子

让我们最真纯的心愿

伴你在时空的隧道流浪

祝你：

生日快乐!