国开作业合同法学合同法课程形成性考核一07参考含答案.docx

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国开作业合同法学合同法课程形成性考核一07参考含答案

题目：

当事人采用合同书形式订立合同的，自（）

选项A：

双方当事人表示受合同约束时合同成立

选项B：

双方当事人制作合同书时合同成立

选项C：

双方当事人达成一致意见时合同成立

选项D：

双方当事人签字或者盖章时合同成立

答案：

双方当事人签字或者盖章时合同成立

题目：

商业广告是要约。

选项A：

对

选项B：

错

答案：

错

题目：

以下原则中是由道德规范上升到法律规范的是（）

选项A：

平等原则

选项B：

公平原则

选项C：

合同自由原则

选项D：

诚实信用原则

答案：

诚实信用原则

题目：

承诺不能撤回，可以撤销。

选项A：

对

选项B：

错

答案：

错

题目：

赌博合同为射幸合同

选项A：

对

选项B：

错

答案：

对

题目：

在合同成立时，采用数据电文形式订立合同的，合同的成立地点为）。

选项A：

双方当事人所在地之外的第三地

选项B：

给付货币一方所在地履行

选项C：

合同签订地

选项D：

接受货币一方所在地履行

答案：

接受货币一方所在地履行

题目：

缔约过失责任是指合同当事人在（）过程中，因违反法律规定、违背诚实信用原则，致使合同未能成立，并给对方造成经济损失，应承担的损害赔偿责任。

选项A：

订立合同

选项B：

合同变更

选项C：

合同解除

选项D：

履行合同

答案：

订立合同

题目：

在要约的有效期间内要约人可以随意撤消要约。

选项A：

对

选项B：

错

答案：

错

题目：

双务合同为有偿合同，有偿合同也为双务合同

选项A：

对

选项B：

错

答案：

错

题目：

自然人之间的借款合同是实践合同。

选项A：

对

选项B：

错

答案：

对

题目：

某企业在其格式劳动合同中约定：

员工在雇佣工作期间的伤残、患病、死亡，企业概不负责。

如果员工已在该合同上签字，该合同条款（）

选项A：

只对一方当事人有效

选项B：

是当事人真实意思的表示，对当事人双方有效

选项C：

不一定有效

选项D：

无效

答案：

无效

题目：

要约邀请是当事人在订立合同的过程中的一种必经程序。

选项A：

对

选项B：

错

答案：

错

题目：

发出要约的人可以是订立合同的一方当事人，但不能是未来合同的当事人的代理人。

选项A：

对