439业经理综合能力测评试题DOC 34页.docx

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439业经理综合能力测评试题DOC34页

全国工商管理专业本科生、研究生

职业经理管理能力培训

如何成为职业经理的国家级教材

内容三:

综合能力测评

技能测试1：

个性测量

个性特质测量表

一、完整测试问卷

 请回答下列210个问题，以“是”或“否”来回答。

回答时可以另找一张纸，选择答案为“是”时，在题后画“+”，选择答案为“否”时，在后面画“-”。

如果你觉得很难在“是”或“否”中选择，那么就以“？

”做标记。

答题时最好快一点，不要在每个问题的确切字意上思考过多。

有些问题看上去是重复的，但这是刻意安排的。

这些具有细微差别的题目，反映的是同一个个性特点。

1. 当你参与某些需要行动迅速的活动时，你会感到愉快吗？

2. 你是否喜欢经常外出？

3.  你是否喜欢富于变化的有机会出差旅游的工作，甚至带有危险性或不安全性的工作？

4.  你是否喜欢一开头就把事情计划好？

5.  看体育比赛时，你安静地坐着吗？

6.  你是否喜欢独自冥想？

7.  你是否觉得自己责任心过强？

8.  在缺乏活动性的工作中，你是否会变得不耐烦？

9.  你是否时常需要知心朋友使你振奋起来？

10.你很乐意冒险吗？

11.  通常你能很快拿定主意吗？

12.  当看喜剧电影或滑稽剧时，你比别人笑得声音更大吗？

13.  你是否经常停下手中正在做的事情对它进行全面地考虑？

14.  你是否经常准时赴约？

15.  上楼时你是否总是一步迈两阶？

16.  一般来说，你是否宁愿独自看书，也不愿意到别人那儿待一待？

17.  晚上，你是否仔细地锁好门？

18.  你的兴趣经常变化吗？

19.  你是否容易生气，也容易消气？

20.  你是否经常思考人生存在的意义和价值？

21.  你是否信守这样的格言：

值得做的事情就值得做好？

22.  当你坐车时，由于交通拥挤车开的很慢，你是否觉得很难受？

23.  当你和一群人在一起时，你是否很健谈？

24.  你是否认为小孩子一定要学会自己过马路？

25.  在做出决定之前，你是否仔细权衡利弊？

26.  在看感情片时，你容易掉泪吗？

27.  你是否常常试图寻找别人行为的潜在动机？

28.  你是否总能受到别人的信赖？

29.  你的动作是否缓慢。

审慎？

30.  你经常去参加舞会，并能尽情享受吗？

31.  尽管不走运，你是否认为碰一下运气是值得的？

32.  你是否常常凭一时冲动买东西？

33.  面对紧急情况时，你是否能保持平静的外表？

34.  你是否更愿意看报纸上的体育专栏而不喜欢看社论？

35.  你是否喜欢顺其自然地生活？

36.  你是否通常比别人吃饭快，即使没有必要着急？

37.  你是否非常讨厌在一群人中开某人的玩笑？

38.  当你乘火车时，你是否常常卡着钟点去？

39.  你是否知道下一个假期你将干什么？

40.  当你从文章中看到国家落后的生活状况时，你是否觉得不舒服？

41.  你是否很难静得下来分析一下自己的思想和感情？

42.  你是否经常把事情留到非做不可的时候才做？

43.  别人把你看作是一个充满生气的人吗？

44.  你是否非常喜欢与人们交谈，以至于从不放过与陌生人交谈的机会？

45.  没有冒险的生活，对你来说是否太乏味了？

46.  你能很快地做出决定吗？

47.  你能很好地控制自己的脾气吗？

48.  你是否渴望学习一些东西，即使它们与你的日常生活无关？

49.  你是否偶尔有“凡事顺其自然”的倾向？

50.  你是否常常忙个不停？

51.  如果你要办一件事，你是否宁愿写信也不打电话？

52.  你定期储蓄吗？

53.  你是否由于事前想得太少而把事情弄得一团糟？

54.  音乐是否使你陶醉？

以至于当你听到音乐时就不得不手舞足蹈？

55.  你喜欢解智力难题吗？

56.  你是否很难做出那种需要持续集中注意力的工作？

57.  你是否喜欢发起和组织业余活动？

58.  你是否喜欢自己一个人呆着？

59.  你喜欢骑快车吗？

60.  说话或做实事，你是否从不在中间停下来去思考？

61.  你是否更喜欢听早期古典音乐，而不愿听摇滚爵士乐？

62.  你是否常沉溺于思考某一问题，非找到答案不可？

63.  你是否觉得万事开头难？

64.  一般来讲，你是否在一项新计划或工作开始时热情十足？

65.  在与人交往中，你是否非常轻松自如而又自信？

66.  你是否在很有把握地获得一项新工作时才放弃旧工作？

67.  在做任何事情之前，你是否常常对事情仔细地考虑一番？

68.  你喜欢开别人的玩笑吗？

69.  看了一场电影或一场戏之后，你是否喜欢在脑子里把它们过一遍？

70.  你是否常常丢三拉四？

71.  当你和别人一起走路时，他们是否感到很难跟上你的步伐？

72.  你是否比多数人更为冷淡和沉默寡言？

73.  那些开车谨慎小心的司机，是否会让你感到不耐烦？

74.  你是否常订计划而很少实行？

75.  75、“对酒当歌，人生几何”，你赞同这种说法吗？

76.  你是否常常沉湎于遐想之中，以至于不知道周围发生的事情？

77.  一般来说，你是否是个无忧无虑的人？

78.  无论工作还是娱乐，别人是否觉得跟不上你的步调?

79.  你喜欢和很多人交往吗？

80.  在新的环境中，你是否更为谨慎？

81.  你是一个爱冲动的人吗？

82.  你是否经常指出朋友的缺点和毛病？

83.  你闯过红灯吗？

84.  你喜欢写评论文章吗？

85.  你是否喜欢从一项活动很快地转入另一项活动，而中间几乎没有停歇？

86.  你是否很容易结识同性朋友?

87.  是否几乎任何事你都敢试一试？

88.  你更喜欢即兴的活动，而不喜欢事前安排好的活动吗？

89.  如果你到罗马去观光，正值狂欢节，你是否宁愿在旁边观看，而不愿加入狂欢行列？

90.  遇到新观点时，你是否总是先分析它们和自己的观点有什么区别吗？

91.  一般来讲，你是否以一种严肃、负责的态度去对待人生？

92.  你是否发现自己急于赶到所要去的地方，尽管时间很充裕？

93.  你喜欢给一伙朋友讲笑话或故事吗？

94.  买东西时，你是否总是检查一下产品说明书或保修单？

95.  当你和陌生人接触时，你能很快地判断你是否喜欢他们吗？

96.  当音乐会或节目结束时，你是否总是最后一个停止鼓掌？

97.  你曾尝试写诗吗？

98.  你被认为是一个容易相处的人吗？

99.  你是否常常疲惫而无心做事？

100. 你喜欢和小孩子们谈天、做游戏吗？

101. 你是否觉得人们为将来打算所花的时间太多了？

102. 你是否常凭一时冲动做事？

103. 你能很容易地和家人讨论你的私事吗？

104. 你是否喜欢做那种需要查阅大量文献的课题？

105. 如果做某事，你是否从不食言，尽管此事可能很困难？

106. 周末你喜欢睡懒觉吗？

107. 当要进入一个陌生人的屋子时，你是否感到很紧张？

108. 你定期去做身体检查吗？

109. 如果可能的话，你喜欢过一种每天都平淡的生活吗？

110. 你是否参加过某一业余剧组或音乐小组？

111. 你是否天天读报？

112. 在工作中，你是否有时粗心大意？

113. 节假日里，你是否喜欢安闲自在地休息一下，而不愿安排许多事情忙忙碌碌？

114. 你是否强烈地感觉到，如果你生活在一个孤岛上，也许会更快乐些？

115. 你出去旅行时非常注意安全吗？

116. 你喜欢做节奏快的工作吗？

117. 如果你觉得你的态度和意见会伤害他人的话，你是否就不说出来？

118. 你是否乐于猜谜解题，尽管它毫无意义？

119. 你接到信件后就立刻给人回信吗？

120. 你走路时是否总是步态悠闲？

121. 当别人的身体和你挨得太近时，你是否感到不舒服？

122. 你是否有时候喜欢和别人打赌？

123. 你是否喜欢参与某事，然后又希望从中摆脱出来？

124. 讨论时，你是否很留心遣词造句？

125. 你是否非常沉溺于思考，以至于你的朋友称你为梦想家？

126. 一般来讲，你对未来不太关心吗？

127. 早上起来时，你是否很迅速地穿好衣服？

128. 让各种人都喜欢你，对你来说很重要吗？

129. 你是否认为冒险时生活的调味剂？

130. 你是一个对人对事不很苛求的人吗？

131. 某人惹火了你，你是否要等找到冷静下来再去找那人解决问题？

132. 参观历史古迹时，你是否为之惊叹和激动？

133. 你能问心无愧地说你比大多数人都守信用吗？

134. 你是否常常精力充沛？

135. 在社交集会中，你是否喜欢主动把自己介绍给陌生人？

136. 你是否同意这种说法：

无债一身轻？

137. 旅行时，你是否喜欢把路线、时间计划好？

138. 你能长时间地保守一个令人激动的秘密吗？

139. 你是否经常和朋友们讨论社会、政治问题以及解决办法？

140. 当早上需要在某个时间早起时你定闹钟吗？

141. 你是否经常感到疲惫和无精打采？

142. 你是否乐于花一整个晚上和一个与你兴趣相投的朋友聊天，也不去和一大堆人跳舞？

143. 你为债款而担忧不安吗？

144. 你说话时不太思考吗？

145. 当你说话说得兴奋时，是否会手舞足蹈？

146. 你是否整晚上看书？

147. 你是否重视奉行这样的准则：

“劳于先而享乐后”？

148. 你是否喜欢把时间安排得满满的？

149. 对社会问题，你是否持中庸态度？

150. 和朋友过马路时，你是否发现你总是很快就过去了，而你的朋友还在马路那边？

151. 你是否觉得临时决定晚上出门更来劲？

152. 如果不同意某人的观点，你是否立即表示异议？

153. 在看电视时，你是否宁愿看喜剧片，而不愿意看新闻报道？

154. 在选举中，你是否觉得选谁都无所谓？

155. 别人每天做的事情似乎都比你多吗？

156. 你是否喜欢一个人玩的游戏，如猜谜、单人纸牌？

157. 你是否认为人们夸大了吸烟导致癌症的可能性？

158. 你是否为新奇、令人激动的想法所吸引，以至于不思考可能会出现的困难？

159. 你是否觉得让你做即兴演讲简直不可能？

160. 你是否认为分析自己的道德价值体系毫无意义？

161. 上学时，你是否偶尔逃过学？

162. 许多时候，你只愿意坐着，而什么也不想干吗？

163. 只要可能，你就愿意避开人们吗？

164. 在签一份合同之前，你是否总是小心地阅读其中的说明？

165. 你喜欢把事情推倒不得不做的时候再去做吗？

166. 你是否总是做出一些令人吃惊的事，尽管你不是有意这样做的？

167. 你是否喜欢读严肃的富有哲理的小品文？

168. 你是否有时候喝得醉醺醺的？

169. 你是否更喜欢体育运动，而不喜欢自己亲身参加？

170. 如果你受到限制不能进行广泛的社会接触，你是否感到很难受？

171. 当你坐飞机、火车或汽车旅行时，你是否选择一个你认为安全的座位？

172. 你是否更喜欢注意力高度集中的工作？

173. 你是否希望能无拘无束，日子过得快活些？

174. 你是否认为规划理想社会与“乌托邦”完全是浪费时间？

175. 你是否宁愿寻找果皮箱，也不把废物随手扔在马路上？

176. 你常常睡午睡吗？

177. 你是否更喜欢同伙伴一起娱乐，而不愿单独一个人消遣？

178. 在海滨，你是否很小心地在安全区内游泳？

179. 为防止麻烦，你是否需要做极大的自我控制？

180. 向一个陌生人问路时，你是否很犹豫？

181. 对于未来的生活会是什么样子这类讨论，你是否感到很烦？

182. 你定期做牙科检查吗？

183. 等人的时候，你心情是否很烦躁？

184. 你喜欢有很多活动吗？

185. 在游乐场，你是否避免坐刺激性很强的空中转车？

186. 当你要买一件很贵的东西时，你是否很耐心地存了一个时期的钱？

187. 如果你绊了一跤，或者被锤子砸了手指，你是否要大声地诅咒？

188. 你是否喜欢动手的工作，而不喜欢抽象思维的工作？

189. 你是否有时装病，以逃避不愉快的责任？

190. 如果你必须等几分钟才能坐上电梯，你是否干脆自己爬楼梯？

191. 你是否乐于使别人开心？

192. 外出旅行时，你是否仔细检查你的行装？

193. 你是否认为做事情先做好计划就失去了生活趣味？

194. 当你谈及你的朋友的事情时，你是否有夸大其词、添枝加叶的倾向？

195. 你是否喜欢考古学或者古代史之类的博物馆？

196. 你是否觉得为自己晚年做精打细算毫无意义？

197. 通常你做事的效率高吗？

198. 选举时，你是否只限于你认识的几个人？

199. 赴约会时，你是否留有充裕的时间？

200. 你是否非常讨厌排长队？

201. 你是否喜欢色彩艳丽的现代画，而不喜欢精雕细琢的古典画？

202. 你是否认为人类探索外层空间存在什么是徒劳无益的？

203. 如果在街上见到一件值钱的东西，你是否把它交给警察？

204. 你是否感到精力过剩？

205. 你与别人在一起，是否经常感到不自在？

206. 你是否认为社会保险是个很好的构想？

207. 你是否比多数人更容易厌倦做同一事情？

208. 你是否爱买一些小礼物送人，尽管没有什么明显的理由？

209. 你是否花很多时间思考你走过的道路以及目前的选择？

210. 你是个随遇而安的人吗？

二、答案分析

   计分方法及说明：

   将答案纸和下面哥哥分量表的评分标准做对照，最后计算出每个因素的得分。

当答案的符号（+或－）与下面的评分标准的符号（+或－）相一致时，得1分，不一致时得0分，“？

”得0.5分。

项目

说明

（1）活动性

1+  43+ 85+   127+ 169-

8+  50+ 92+   134+ 176-

15+ 57+ 99-   141-  183+

22+ 64+ 106-  148+  190+

29- 71+ 113-   155-  197+

36+ 78+ 120-  162-  204+

高分－活动性－外向：

表明外向。

特点为好动而精力旺盛，喜欢各种身体活动，也能从一项活动迅速转为另一项活动，兴趣广泛，工作努力。

低分－非活动性－内向：

表明内向。

好静，懒散，容易疲劳，做事慢慢吞吞，喜欢悠闲安静。

（2）社交性

   2+  44+ 86+  128+ 170+

   9+  51- 93+  135+ 177+

   16- 58- 100+  142- 184+

   23+ 65+ 107- 149+ 191+

   30+ 72- 114-  156- 198-

   37- 79+ 121-  163- 205-

高分－社会性－外向：

乐于同人交往，喜欢社会活动，在社交场合感到愉快、自在，易与人交友。

低分－非社会性－内向：

只愿有几个知心朋友，喜欢单独地活动，在社交场合感到局促不安，试图避开。

（3）冒险性

   3+  45+ 87+  129+   171-

   10+ 52-  94-  139-   178-

   17- 59+ 101-  143-   185-

   24+ 66- 108-  150+  192-

   31+ 73+ 155-  157+  199-

   38+ 80- 122+  164-  206-

高分－冒险性－外向：

喜欢冒险的生活，认为生活中不能缺少冒险，乐于从生活中寻找乐趣，而不过多考虑不利后果。

低分－谨慎性－内向：

喜欢熟悉的、安全的和有保障的生活环境，宁愿平淡无奇，缺乏新鲜内容。

这一特点与后面“寻求刺激”关系密切。

（4）冲动性

   4-  46+ 88+  130+ 172-

   11+ 53+ 95+  137- 179+

   18+ 60+ 102+ 144+ 186-

   25- 67- 109+ 151+ 193+

   32+ 74- 116+ 158+ 200+

   39- 81- 123+ 165- 207+

高分－冲动性－外向：

爱凭一时冲动行事，常心血来潮，匆忙做出不成熟的决定，通常无忧无虑，爱给人变化不定的印象。

低分－控制性－内向：

在做出决定前反复思考，考虑周密，计划周到，循规蹈矩，谨小慎微，瞻前顾后。

（5）表露性

   5-   47-  89-  131-  173-

   12+ 54+  96+  138-  180-

   19+ 61-  103+ 145+  187+

   26+ 68+  110+ 152+  194+

   33- 75+  117-  159-  201+

   40+ 82+  124- 166+  208+

高分－表露性－外向：

感情用事，多愁善感，富有同情心，情绪表露在外，容易激动，喜怒不定，好表现自己。

低分－掩饰性－内向：

冷静客观，善于控制自己的思想和情感的外露。

表露性过高也表明情绪不稳定，易患癔症。

（6）理智性

   6+  48+ 90+ 132+ 174-

   13+ 55+ 97+ 139+ 181-

   20+ 62+ 104+ 146+ 188-

   27+ 69+ 111+ 153- 195-

   34- 76+ 118+ 160- 202-

   41- 83+ 125+ 167+ 209-

高分－理智性－内向：

对观念、抽象事物、哲学问题感兴趣，以求知、钻研为目的，富于思考与内省。

低分－缺乏理智性－外向：

注重现实，乐于行动而不愿做过多思考。

（7）责任感

   7+  42- 77- 112- 147+ 182+

   14+ 49- 84- 119+ 154- 189-

   21+ 56- 91+ 126- 161- 196-

   28+ 63- 98- 133+ 168- 203+

   35- 70- 105+ 140+ 175+ 210-

高分－责任感－内向：

认真谨慎，稳重可靠，责任心强。

低分－缺乏责任感－外向：

过于随便，漫不经心，不拘小节，缺乏社会责任感，常不守信，难以预测。

   计算完每个分量表的得分后，可以参照上表中的文字说明来解释分数的含义。

同时，结合下表即可以看出你的个性特点。

外向

内向

活动性

30－17

16－1

非活动性

社会性

30－17

16－1

非社会性

冒险性

30－16

15－1

谨慎性

冲动性

30－18

17－2

控制性

表露性

28－12

11－2

掩饰性

缺乏理智性

2－17

16－30

理智性

缺乏责任感

0－14

15－30

责任感

学生技能测试2：

领导方式倾向测试

领导方式倾向自我测试

请你回答如下各题：

1、你喜欢经营咖啡馆、餐厅之类的生意吗？

是＿＿＿     不是＿＿

2、平时把决定或政策付诸实施之前，你认为有说明其理由的价值吗？

是＿＿＿     不是＿＿＿

3、在领导下属时，你认为与其一方面跟他们工作，一方面监督他们，不如从事计划，草拟细节等管理工作：

是＿＿＿    不是＿＿＿

4、在你管辖的部门有一位陌生人，你知道那是你的下属最近录用的人，你不介绍自己而先问他的姓名。

是＿＿＿    不是＿＿＿

5、流行风气接近你的部门时，你当然让下属追求。

是＿＿      不是＿＿

6、让下属工作之前，你一定把目标及方法提示给他们。

是＿＿     不是＿＿＿

7、与部门过分亲近会失去下属的尊敬，所以还是远离他们比好，你认为对吗？

是＿＿     不是＿＿

8、郊游之日到了，你知道大部分人都希望星期三去，但是从多方面来判断，你认为还是星期四去比较好，你认为不要自己作主，还是让大家投票决定好了。

是＿＿     不是＿＿＿

9、当你想要你的部门做一件事时，即使是一件按铃召人即可的事，你一定要自己去以身作则，以便他们跟随你做。

是＿＿    不是＿＿＿

10、你认为要撤一个人的职并不困难？

是＿＿   不是＿＿＿

11、越能够亲近下属，越能够好好领导他们，你认为对吗？

是＿＿  不是＿＿

12、你花了不少时间拟定了解决某个问题的方案，然后交给一个下属，可是他一开始就找该方案的毛病，你对此并不生气，但是对于问题依然没解决而觉得坐立不安。

是＿＿  不是＿＿

13、充分处罚犯规者是防止犯规的最佳方法，你赞成吗？

是＿＿  不是＿＿

14、假定你对某一情况的处理方式受到批评，你认为与其宣布自己的意见是决定性的，不如说服下属请他们相信你。

是＿＿    不是＿＿

15、你是否让下属为了他们的私事而自由地与外界的人们交往？

是＿＿    不是＿＿

16、你认为你的每个下属都应对你抱忠诚之心吗？

是＿＿    不是＿＿

17、与其自己亲自解决问题，不如组织一个解决问题的委员会，对吗？

是＿＿    不是＿＿

18、不少专家认为在一个群体中发生不同意见的争论是正常的，也有人认为意见不同是群体的弱点，会影响团结。

你赞成第一种看法吗？

是＿＿    不是＿＿

参考答案：

如果1、4、7、10、13、16题答“是”多，说明具有专制型倾向；

如果2、5、8、11、14、17题答“是”多，说明具有民主型倾向；

如果3、6、9、12、15、18题答“是”多,说明具有自由放任型倾向。

学生技能测试3：

艾克森情绪稳定性测评

艾克森情绪稳定性测评

一、完整测试问卷

   艾克森是英国伦敦大学心理学教授，是当代最著名的心理学家之一，编制过多种心理测评。

情绪稳定性测评可以被用于诊断是否存在自卑、抑郁、焦虑、强迫症、依赖性、疑心病观念和负罪感。

   下面给出210道题，请你逐一在答案纸上回答。

你可以在“是（Y）”、“否（N）”和“不好说（？

）”三个答案中选择一个，用铅笔圈出你的选择。

你尽量选择“是”和“否”。

不要过多地思考每个题目的细微意义，最好根据自己的第一感受来回答。

1.      你认为你能像大多数人那样行事吗？

2.      你似乎总碰到倒霉事？

3.      你比大多数人更容易脸红吗？

4.      有一个思想总在你脑中反复出现，你想打消它，当是办不到？

5.      你有想戒而戒不掉的不良嗜好（如吸烟）吗？

6.