企业员工行为规范1doc.docx
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企业员工行为规范1doc
企业员工行为规范1
企业员工行为规范
第一章员工行为公约
遵纪守法诚信自律
爱岗乐业文明礼貌
遵纪守法:
熟悉与所做工作有关的法律法规,遵守、执行法律法规及企业的各项规章制度,确保自己的行为符合相关规定。
诚信自律:
诚实守信,说实话,办实事,注重个人行为约束,不作假,不违规。
爱岗乐业:
热爱本职工作,熟练掌握职业技能及岗位相关知识,自觉履行职责,自发学习,主动提高工作效率。
文明礼貌:
注重自身修养,讲文明,重公德,不做有损企业声誉的事情。
第二章员工职业行为规范
一、高层职业行为规范
统揽全局科学决策
以身作则知人善任
统揽全局:
胸怀大局,运筹帷幄,善于协调各方利益,正确处理好全局与局部的关系。
科学决策:
按客观规律办事,善于倾听不同意见,确保决策具有科学性与可行性。
以身作则:
严以律己,宽以待人,让员工可信、可敬,做员工学
习的好榜样。
知人善任:
把合适的人放到合适的岗位上,并适时给予指导与帮助,助其成长。
二、中层职业行为规范
精于管理善于协作
廉政勤政注重效率
精于管理:
工作计划周密、准备充分,根据情况变化及时调整,确保工作顺利完成。
善于协作:
树立大局观念,积极主动配合,确保部门间沟通顺畅。
廉政勤政:
廉洁奉公,严于律己,清清白白做人,兢兢业业做事。
注重效率:
明确目标和重点,合理配置资源,确保高效、优质完成工作任务。
三、基层职业行为规范
忠于职守勤于学习
精于专业善于合作
忠于职守:
尽心尽责,做好自己的本职工作。
勤于学习:
善于学习、勤于思考,把所学所思用于实践。
精于专业:
关注行业动态,精通业务,成为本岗位的技术能手。
善于合作:
善于沟通,主动配合,营造融洽的团队氛围。
第三章员工日常行为规范
一、着装规范
总体要求:
着装统一,穿着规范。
1、行政办公区员工要求仪表端庄、衣着干净、整洁,不穿奇装异服;遇接待、陪同、会议等重要场合要穿公司统一正装。
2、技术部员工要求着公司统一发放的白大褂,要求干净、整洁。
3、在生产现场作业,员工必须着工作服上岗。
4、夏天禁止穿背心、短裤和拖鞋等。
二、公共区域行为规范
1、餐厅
1)就餐要自觉排队。
2)按量取食,避免浪费,取食时不要讲话。
3)用餐后将剩菜、剩饭倒入指定地点泔水桶内,杜绝外洒现象。
4)餐具清洗时,杜绝浪费洗洁精,离开清洗池及时关闭水龙头。
5)餐具轻拿轻放,餐厅内不高声喧哗。
6)就餐结束,将餐具放到指定位置。
2、走廊、电梯
1)乘坐电梯侧身静立在电梯门两旁。
2)进出电梯要礼让,先出后入,依次进出。
3)当电梯发出超载警告时,最后进入的人员尽快退出,并表示歉意。
4)引领客人或领导乘坐电梯,应主动叫梯,若客人或领导不止一人,可先行进入电梯,一手按“开门”按钮,另一手按住电梯侧门,请客人或领导进入。
到达目的楼层,请客人或领导先出电梯,并紧随
客人或领导而出,引导行进方向。
5)不在电梯里吸烟、接打电话或大声喧哗。
三、参加会议规范
1、参加一般性会议的与会人员应做好开会准备事项,提前5分钟进入会场;参加公司较大规模会议应提前10分钟进入会场,并按指定位置就座或听从会议组织者安排。
2、有特殊原因不能出席会议时,应当提前向会议负责人请假,得到同意后可安排其他人员参加会议。
需要提前退场时,应征得负责人同意。
3、会议中有事必须离开时,轻出轻进,且注意选择最不影响其他与会人员的行走路线。
会议期间将手机设为静音或振动。
确因工作需要接听到会场外。
4、会议时,等到宣布散会才可退场。
退场时礼让公司各阶层领导和客人先行;清理好各自桌面卫生;做到桌椅归位;不拥挤,不喧哗,有序退场。
四、来访接待规范
1、有公司外人员或客人来访时,点头示意并马上起身接待,问明来意,如不属于本人接待范围,主动引导其至相关部门或人员处。
若有关人员不在,礼貌接待对方,能解决的问题主动为其解决。
2、根据来访人来意和身份,安排适当地点(办公室、会议室、接待室)进行交谈,不得在通道等非接待区域与来访人长时间交谈,未经允许不得带外来客人进入办公区域。
3、若手头工作正忙,不能接待,向来访人说明暂请他人代接或另商时间,切勿让对方久等。
4、来访人提出与领导或他人交谈,甄别是否有必要,对于必要的将其引至约定地点等候会面,介绍后再行离开。
5、与来访人交谈时,正面向对方,尽量少做手势。
不要有打哈欠、边谈话边看文件等不礼貌行为;当需与客人互递名片时,应双手送上,将名片正面向对方说:
“我是山西格瑞特建筑科技股份有限公司的+姓名,这是我的名片,很高兴认识您。
”接名片时,双手接过他人名片,稍欠身说“谢谢”。
仔细看过对方的名片后,妥善收藏。
不能接过他人名片时,看也不看,乱扔乱塞。
6、陪同客人行路,通常请客人先行。
两人并排行走时,客人位于道路内侧或靠墙位置;3人或3人以上并排行走时,客人位于中间;需要引导时,陪同人员在左前方侧身面向客人给予引导。
7、根据具体情况进行恰当的送行方式。
一般客人以送至门口为宜,重要客人送至大门口,送行时在客人离去后返回。
五、称谓与言语规范
1、称谓
对上级,以职务相称。
同事之间,以职务相称,或直接以名字称呼。
对客人,以职务(职称)相称,或以“先生”、“女士”称呼。
2、言语
谈话时语速平稳,音量适度。
企业员工行为规范4
企业员工行为规范
一、总则
1、为规范员工行为,提高员工整体素质,培育积极向上的企业精神,塑造良好的企业形象,促进企业文化建设,特制订本守则。
2、员工守则是公司全体员工必须遵循的行为准则和基本规范,也是对员工进行整体考评的标准之一,是公司对各级员工进行行为管理的依据。
本守则适用于公司全体员工。
3、本守则发布之日起执行,由公司行政部负责守则的培训、教育、监督、考核工作,以确保员工守则的贯彻执行。
二、员工道德规范
1、热爱祖国,认真学习国家法律法规,树立法律意识,遵纪守法,做好公民;遵守市民道德规范,做好市民;遵守职业道德,操守和公司各项规章制度,做好员工。
2、优质服务,提高效率,树立服务为本理念。
3、爱岗敬业,恪尽职守。
对工作有责任感,认真工作,忠于职守。
4、诚实守信,廉洁自律,不假公济私,不以权谋私。
5、顾全大局,团结同事,协力工作。
以诚相待,精诚合作,相互关心,助人为乐,树立强烈的团队精神和集体主义精神。
6、勤于学习,追求卓越,钻研业务,不断提高岗位业务技能。
7、严守机密,维护信誉,保守公司和客户的商业秘密,维护公司形象和信誉。
8、厉行节约,杜绝浪费,树立勤俭办一切事物的意识,养成良好的节约习惯。
爱护公物,对公司财产做到精心维护,严格管理,不得损坏,不得私用。
9、树立正气,反对歪风,敢于与不良行为做斗争。
三、员工行为自律规范
1、谨慎执行公司业务,认真负责工作环节,工作中不讲价钱,不斤斤计较,不患得患失,不徇私舞弊。
2、工作认真负责,勤恳敬业,追求完美;对工作中发生的问题实事求是,及时分析总结,自觉承担责任,不推诿扯皮。
3、执行公务不贪不占,不接受任何馈赠或回扣,对公物不挪、不拿。
4、执行公务中,收到客人馈赠(物品或现金)价值超过200元的,须到行政部备案,并上缴公司;不得给客人(或客户)任何方式的馈赠,如有纯属个人行为,与公司无关。
5、工作中坚守岗位,不脱岗串岗,不做与工作无关的事。
6、工作时间精神饱满,工作热情。
办公场所不聊天或大声喧哗。
7、讲文明,讲礼貌,讲卫生,不随地吐痰、乱扔弃物。
办公用品摆放
整齐,自觉维护、保持工作环境的整洁、安静。
8、离开办公室人走断电,关好用电器,珍惜公司每度电、每滴水。
9、遇到公司重要客人和公司领导经过,要主动让路,并微笑点头致意。
10、洁身自好,不酗酒滋事;不打架斗殴;不参加吸毒、赌博、淫秽、色情活动。
11、团结互助,不拉帮结派,徇私舞弊。
12、严格遵守工作时间,不迟到、早退或矿工,有事必须履行请假手续。
四、仪表仪容规范
1、仪表端庄,文明礼貌,精神饱满,着装整齐,以良好的精神面貌向社会展示良好的公司形象。
2、不断提高文明素养,服装整洁,穿着得体,不穿奇装异服。
3、管理人员执行公务或接待工作时,应着装得体、端庄大方。
五、语言礼仪规范
1、接人待物时保持友好、礼貌、谦逊的态度。
2、说话时要语句清楚,语言文明,声音适度。
办公场所要保持安静,忌大声喧哗、嬉戏。
与客户洽谈业务应使用文明规范语言,礼貌称呼,不卑不亢,使客户有亲切感、信任感。
3、员工之间可称呼姓名,对领导或资深员工可称呼职务或职称,对不熟悉的同事或者来访者可称“老师”、“女士”、“先生”。
4、进入领导或他人室内时,应先敲门,经允许后,方可进入。
当遇有上级领导、外来客人来访时,室内人员应主动起立欢迎,并以礼貌语言问候。
5、工作交往文明规范用语
(1)请
(2)请坐
(3)您好
(4)对不起
(5)没关系
(6)谢谢
(7)再见
(8)欢迎光临
(9)欢迎再来
(10)认识您很高兴
(11)对不起,打扰您啦或给您添麻烦啦!
6、电话应答用语规范
(1)接电话时:
“您好!
河南省盤豫公司。
”
(2)来电话找人时:
“请稍等,我马上帮您找……”
(3)对方所找人不在时:
“某某不在,您有事可以转告吗?
”
遇到不是本部门的业务电话,不光要告诉对方拨打的电话号码,还应询问对方的单位、电话号码,并告诉对方可以转达其来电。
(4)对方打错电话时:
“您好!
对不起,这里是河南省盤豫公司,请查询后再打。
”
(5)向外打电话时:
“您好!
请帮助找某某,谢谢!
”
(6)政府主管部门的电话通知应记录:
时间、内容、有关人员、地点。
(7)电话铃声三声之内,需拿起听筒,接通电话。
六、遇到领导时的礼仪
1、到领导办公室请示工作时先敲门,经允许后再进门,离开时,面向领导轻轻关门。
2、在公司遇到领导,问候“您好!
”
3、领导到公司各部门检查工作时应起立。
七、公共关系礼仪
1、点头礼仪
与不熟悉的人或职位高的人见面,可点头致意,以示尊重。
2、握手礼
握手时伸出右手,轻握对方一下即可。
握手先后的顺序为:
在主人、职位高者、长辈、女性伸出手后,宾客、职位低者、晚辈和男性方可伸手相握,年长的男性应先伸手,年轻的女性才能伸手相握。
3、用名片礼仪
出示名片时,目光要正视对方,用双手或右手递交自己的名片,同时说:
“请关照”或“请指教”。
接受名片时,要先看一下,郑重地放到自己的上衣口袋或名片夹,并马上回送自己的名片,若没有,可向对方说明,并主动自我介绍。
八、办公室礼仪
1、同事间上班相互问好,下班打招呼。
上班时主动打扫办公室卫生,下班时整理好桌面物品,存放好文件等办公品,关门上锁。
2、上班时间因事离开办公室,要向部门负责人或同事说明去处和预定回来的时间,交代或委托需要代办事宜。
3、同事之间以诚相待,互相尊重,互相帮助,尊重不同意见,维护他人尊严,不冷言讥讽,不取笑他人,不喊人绰号。