1企业主要人员安全生产责任制.docx

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1企业主要人员安全生产责任制

马克公寓

企业主要人员

安全生产责任制

湖北楚雄建筑工程有限责任公司

马克公寓1#、2#、3#楼及地下室工程项目部

2016年05月10日

生产计划部门安全生产责任制

1、在编制年、季、月生产计划时，必须树立“安全第一”的思想，组织均衡生产，保障安全工作与生产任务协调一致。

对改善劳动条件、预防伤亡事故的项目必须视同生产任务，纳入生产计划优先安排。

2、在检查生产计划实施情况同时，要检查安全措施项目的执行情况，对施工中重要安全防护设施、设备的实施工作（如搭拆脚手架、安全网等）要纳入计划，列为正式工序，给予时间保证。

3、坚持按合理施工顺序组织生产，要充分考虑职工的劳逸结合，认真按施工组织设计组织施工。

4、在生产任务与安全保障发生矛盾时，必须优先安排解决安全工作的实施。

湖北全洲扬子江建设工程有限公司

技术部门安全生产责任制

1、认真学习、贯彻执行国家和上级有关安全技术及安全操作规程规定，保障施工生产中的安全技术措施的制定与实施。

2、在编制和审查施工组织设计和方案的过程中，要在每个环节中贯彻安全技术措施，对确定后的方案，若有变更，应及时组织修订。

3、检查施工组织设计和施工方案中安全措施的实施情况，对施工中涉及安全方面的技术性问题，提出解决办法。

4、对新技术、新材料、新工艺，必须制定相应的安全技术措施和安全操作规程。

5、对改善劳动条件，减轻笨重体力劳动，消除噪声等方面的治理进行研究解决。

6、参加伤亡事故和重大已、未遂事故中技术性问题的调查，分析事故原因，从技术上提出防范措施。

湖北全洲扬子江建设工程有限公司

机械动力部门安全生产责任制

1、对机、电、起重设备、锅炉、受压容器及自制机械设施的安全运行负责，按照安全技术规范经常进行检查，并监督各种设备的维修、保养的进行。

2、对设备的租赁，要建立安全管理制度，确保租赁设备完好、安全可靠。

3、对新购进的机械、锅炉、受压容器及大修、维修、外租回厂后的设备必须严格检查和把关，新购进的要有出厂合格证及完整的技术资料，使用前制定安全操作规程，组织专业技术培训，向有关人员交底，并进行鉴定验收。

4、参加施工组织设计、施工方案的会审，提出涉及安全的具体意见，同时负责督促下级落实，保证实施。

5、对特种作业人员定期培训、考核。

6、参加因工伤亡及重大未遂事故的调查，从事故设备方面，认真分析事故原因，提出处理意见，制定防范措施。

湖北楚雄建筑工程有限责任公司

劳动、劳务部门安全生产责任制

1、对职工（含外包队工）进行定期的教育考核，将安全技术知识列为工人培训、考工、评级内容之一，对招收新工人（含外包队工）要组织入厂教育和资格审查，保证提供的人员具有一定的安全生产素质。

2、严格执行国家、市特种作业人员上岗位作业的有关规定，适时组织特种作业人员的培训工作，并向安全部门或主管领导通报情况。

3、认真落实国家和有关劳动保护的法规，严格执行有关人员的劳动保护待遇，并监督实施情况。

4、参加因工伤亡事故的调查，从用工方面分析事故原因，提出防范措施，并认真执行对事故责任者的处理意见。

湖北楚雄建筑工程有限责任公司

料具部门安全生产责任制

1、凡购置的各种机、电设备、脚手架、新型建筑装饰、防水等料具或直接用于安全防护的料具及设备，必须执行国家、市有关规定，必须有产品介绍或说明的资料，严格审查其产品合格证明材料，必要时做抽样试验，回收后必须检修。

2、采购的劳动保护用品，必须符合国家标准及市有关规定，并向主管部门提供情况，接受对劳动保护用品的质量监督检查。

3、严格按照施工现场平面布置图要求，做好材料堆放和物品储存，对物品运输应加强管理，保证安全。

湖北楚雄建筑工程有限责任公司

财务部门安全生产责任制

1、根据本企业实际情况及企业安全技术措施经费的需要，按计划及时提取安全技术措施经费、劳保保护经费及其他安全生产所需经费，保证专款专用。

2、按照国家及市对劳动保护用品的有关标准和规定，负责审查购置劳动保护用品的合法性，保证其符合标准。

3、协助安全主管部门办理安全奖、罚款的手续。

湖北楚雄建筑工程有限责任公司

保卫消防部门安全生产责任制

1、贯彻执行国家及市有关消防保卫的法规、规定，协助领导做好消防保卫工作。

2、制定年、季消防保卫工作计划和消防安全管理制度，并对执行情况进行监督检查，参加施工组织设计、方案的审批，提出具体建议并监督实施。

3、经常对职工进行消防安全教育，会同有关部门对特种作业人员进行消防安全考核。

4、组织消防安全检查，督促有关部门对火灾隐患进行解决。

5、负责调查火灾事故的原因，提出处理意见。

6、参加新建、改建、扩建工程项目的设计、审查和竣工验收。

7、负责施工现场的保卫，对新招收人员需进行暂住证等资格审查，并将情况及时通知安全管理部门。

湖北楚雄建筑工程有限责任公司

教育部门安全生产责任制

1、组织与施工生产有关的学习班时，要安排安全生产教育课程。

2、各企业主办的各类专业学校，要设置劳动保护课程（课时应不少于总课时的1%-2%）。

3、将安全教育纳入职工培训教育计划，负责组织职工的安全技术培训和教育。

湖北楚雄建筑工程有限责任公司

行政卫生部门安全生产责任制

1、配合有关部门，负责对职工进行体格普查，对特种作业人员要定期检查，提出处理意见。

2、监测有毒有害作业场所的尘毒浓度，做好职业病预防工作。

3、正确使用防暑降温费用，保证清凉饮料的供应及卫生。

4、负责本企业食堂（含现场临时食堂）的管理工作，搞好饮食卫生，预防疾病和食物中毒的发生。

对冬季取暖火炉的安装、使用负责监督检查，防止煤气中毒。

5、经常对本部门人员开展安全教育，对机电设备和机具要指定专人负责并定期检查维修。

6、对施工现场大型生活设施的建、拆，要严格执行有关安全规定，不违章指挥、违章作业。

7、发生工伤事故要及时上报并积极组织抢救、治疗，并向事故调查组提供伤势情况，负责食物中毒事故的调查与处理，提出防范措施。

湖北楚雄建筑工程有限责任公司

安全部门安全生产责任制

1、安全部门是企业安全生产的职能机构，负责本企业的安全生产工作的管理、检查和监督。

贯彻中央和上级有关安全生产方针、政策、法令、制度和决议，结合本单位实际情况，制定安全生产管理制度及实施细则。

2、组织制订单位安全生产的年度工作目标。

3、参加企业生产会议和大、中型施工项目的施工组织设计审查，提出安全生产的意见和要求。

4、参加企业大、中型设备的安装验收和设备进场安全鉴定。

5、组织开展定期和不定期的安全检查，正确使用安全奖励基金奖惩单位和个人，开展安全生产达标工地和文明施工现场的申报工作。

6、负责本单位的工伤事故统计、分析和报告，参与工伤事故的调查处理，建立工伤事故档案，开展工伤评定工作。

7、组织特种作业人员参加培训、取证和复审工作。

8、做好职工的劳动保护用品的发放，审批职工的保健费、防暑降温费、烤火费的发放范围和标准。

湖北楚雄建筑工程有限责任公司

项目部工程技术负责人安全生产责任书

1、对项目工程生产经营中的安全生产负技术责任。

2、贯彻、落实安全生产方针、政策，严格执行安全技术规程、规范、标准，结合项目工程特点，主持项目工程的安全技术交底。

3、参加、组织编制施工组织设计，编制审查施工方案时，要严把安全技术措施关，保证其可行与针对性，并随时检查、监督、落实。

4、主持制定技术措施计划和季节性施工方案的同时，制定相应的安全技术措施，并监督执行，及时解决执行中出现的问题。

5、项目工程应用新材料、新技术、新工艺，要及时上报，经批准后方可实施，同时要组织上岗人员的安全技术培训、教育、认真执行相应的安全技术措施，与安全操作工艺、要求、预防施工中因化学物品引起的火灾、中毒或其新工艺实施中可能造成的事故。

6、主持安全防护设施，设备验收，发现设备、设施的不正常情况应及时采取措施。

严格控制不符标准要求的防护设备、设施投入使用。

7、参加安全生产检查，对施工中存在的不安全因素，从技术方面提出整改意见和办法予以消除。

8、参加、配合因工伤亡及重大未遂事故的调查，从技术上分析事故原因提出防范措施、意见。

考核目标：

安全达标，无事故。

奖惩：

完成考核目标奖励5000元，未达到目标扣发工资20%。

项目经理：

责任人：

年月日

工长（施工员）安全生产责任书

1、认真执行上级有关安全生产规定，对所辖班组的安全生产负直接领导责任。

2、认真执行安全技术措施及安全操作规程，针对生产任务特点，向班组进行全面安全技术交底，履行签认手续，并对规程、措施、交底要求执行情况进行经常性检查，随时纠正作业违章。

3、经常检查班组作业环境及各种设备的安全状况，发现问题要及时通知相关人员解决，严格执行安全技术交底，落实安全技术措施并监督其执行，做到不违章指挥。

4、定期和不定期组织班组学习安全操作规程，开展安全教育活动。

5、对分管工程项目应用的新材料、新工艺、新技术严格执行审批制度，发现问题，及时停止使用，并上报有关部门。

6、发生因工伤亡，及未遂事故要保护现场并立即上报。

考核目标：

无任何事故，安全达标。

奖惩：

达到上述目标年终奖励2000元，未完成上述指标扣发工资15%。

项目经理：

责任人：

年月日

安全员安全生产责任书

1、根据施工情况负责本项目安全生产，组织安全活动和定期安全检查。

2、参加工程项目生产会议和重要的分部、分项工程的技术交底，提出安全生产意见和建议。

3、协助领导制定安全技术措施，安全达标计划，并督促落实。

4、深入现场，监督检查安全规章、规程执行情况，及时向领导提供检查情况，提出整改或奖惩意见，对违章行为，正确行使“三权”。

5、发现违章指挥和不安全因素，立即通知纠正，经说服无效时，有权暂停其工作。

6、组织对职工的安全教育、培训、参与新工人的三级教育。

7、按有关规定，监督审批劳动保护用品发放。

8、参加大型设备的安装验收工作及安全设施的验收工作。

9、参加工伤事故的调查处理，建立安全管理台帐档案，进行职工伤亡事故统计、分析和报告。

考核目标：

安全达标，无事故。

奖惩：

完成各项指标和安全达标，奖励3000元，未完成上述指标扣发工资的20%。

项目经理：

责任人：

年月日

班组长安全生产责任书

1、认真执行安全规章制度及安全操作规程，合理安排班组人员工作，对本班组人员在生产中的安全和健康负责。

2、经常组织班组人员学习操作规程，监督班组人员正确使用个人劳保用品，不断提高自保能力。

3、认真落实安全技术交底，做好班前讲话，不违章指挥、冒险蛮干。

4、经常检查班组作业现场安全生产状况，发现问题及时解决并上报有关领导。

5、认真做好新工人的岗位教育。

6、发生因工伤亡，及未遂事故，保护好现场，立即上报有关领导。

考核目标：

安全达标，无任何事故。

奖惩：

完成上述指标年终奖励1500元，未完成上述指标扣发工资10%。

项目经理：

责任人（瓦工班）：

年月日

班组长安全生产责任书

1、认真执行安全规章制度及安全操作规程，合理安排班组人员工作，对本班组人员在生产中的安全和健康负责。

2、经常组织班组人员学习操作规程，监督班组人员正确使用个人劳保用品，不断提高自保能力。

3、认真落实安全技术交底，做好班前讲话，不违章指挥、冒险蛮干。

4、经常检查班组作业现场安全生产状况，发现问题及时解决并上报有关领导。

5、认真做好新工人的岗位教育。

6、发生因工伤亡，及未遂事故，保护好现场，立即上报有关领导。

考核目标：

安全达标，无任何事故。

奖惩：

完成上述指标年终奖励1500元，未完成上述指标扣发工资10%。

项目经理：

责任人（木工班）：

年月日

班组长安全生产责任书

1、认真执行安全规章制度及安全操作规程，合理安排班组人员工作，对本班组人员在生产中的安全和健康负责。

2、经常组织班组人员学习操作规程，监督班组人员正确使用个人劳保用品，不断提高自保能力。

3、认真落实安全技术交底，做好班前讲话，不违章指挥、冒险蛮干。

4、经常检查班组作业现场安全生产状况，发现问题及时解决并上报有关领导。

5、认真做好新工人的岗位教育。

6、发生因工伤亡，及未遂事故，保护好现场，立即上报有关领导。

考核目标：

安全达标，无任何事故。

奖惩：

完成上述指标年终奖励1500元，未完成上述指标扣发工资10%。

项目经理：

责任人（钢筋班）：

年月日

班组长安全生产责任书

1、认真执行安全规章制度及安全操作规程，合理安排班组人员工作，对本班组人员在生产中的安全和健康负责。

2、经常组织班组人员学习操作规程，监督班组人员正确使用个人劳保用品，不断提高自保能力。

3、认真落实安全技术交底，做好班前讲话，不违章指挥、冒险蛮干。

4、经常检查班组作业现场安全生产状况，发现问题及时解决并上报有关领导。

5、认真做好新工人的岗位教育。

6、发生因工伤亡，及未遂事故，保护好现场，立即上报有关领导。

考核目标：

安全达标，无任何事故。

奖惩：

完成上述指标年终奖励1500元，未完成上述指标扣发工资10%。

项目经理：

责任人（水电班）：

年月日

项目经理安全生产责任书

该工程在承建过程中，通过加强安全生产管理，力争实现下列目的，为了认真贯彻落实国家有关安全生产的方针政策，严格执行国家《建筑法》、《建筑安装工人安全技术操作规程》和《湖北省建筑市场管理条例》之规定，结合项目的实际情况，现决定对你项目部施工的中南路商住楼工程，签订如下安全生产责任书，望认真履行。

一、责任目标

1、杜绝重大伤亡、机械设备事故；

2、加强安全生产管理，使用“三证”齐全的工人，并与工人签定劳务用工合同。

3、争创安全生产，文明施工现场。

二、责任内容

1、项目经理在生产过程中，坚持安全检查制度，深入施工现场进行不定期的安全检查，并每月组织一次全面检查，并做好总结、评比工作。

2、严格按照《建筑法》的要求，有计划地组织开展对全体员工进行安全教育培训，建立三级安全教育卡。

所用员工必须持有《职业技能岗位资格证》、《计划生育证》和《身份证》三证人员上岗，并与其签订劳务用工合同，严肃用工制度，不私招乱雇。

同时应有计划地选派无证人员参加岗位培训并取证。

3、按生产技术措施要求，保证各种安全检查防护设施齐全有效，对本项目现场的安全工作负直接领导责任；上级下达的无安全技术措施的生产任务，有权拒绝施工。

4、按照167号国际劳工公约《施工安全与卫生公约》的要求，加强现场文明施工管理，为工人提供一个安全的生产场所和文明卫生的生活环境。

工程开工前，应按《建筑施工安全检查标准》JGJ59-2011中文明施工的有关条款，布置好生产区和生活区。

同时加强现场劳保用品的采购、配备和使用管理，杜绝伪劣产品。

5、积极为该项目的施工人员办理人身意外伤害保险。

6、加强对机械设备的管理，组织对大型设备的安装自检工作，并向市安监站申请验收，严禁设备带病运转。

如有故障，应及时进行维修、保养，并做好记录。

7、现场用电严格采用三相五线制（TN—S）系统，三级漏电两级保护，使用铁质配电箱。

8、项目部每月向公司报安全生产月报表，作为考核项目安全管理的依据之一。

9、项目发生事故后，应及时向公司报告，并根据《工程建设重大事故报告和调查处理程序》（建设部3号令）和其它国家有关规定，以及“四不放过”的原则严肃查处，在规定时间内结案。

三、考核与奖惩

1、每个项目部年初签订安全生产责任书，年终由公司统一对责任落实、工作扎实的项目部和个人给予奖励。

2、对安全生产工作责任不落实，有关人员要分析原因，作书面检查，同时予以通报批评。

3、对管理不善、工作失职造成伤亡事故的，在年度考核时，执行一票否决。

公司安全负责人：

责任人（项目经理）：

2016年05月10日

计划生育目标管理责任书

为认真贯彻落实党和国家有兓计划生育的方针政策，根据国家《流动人口计划生育管理办法》和《湖北省计划生育管理条例》及宜昌市计生部门的要求，严格控制计划外生育，结合我公司的实际，特制定本计划生育目标管理责任书。

一、责任目标

该工程在承建过程中，通过加强计划生育管理，力争实现下列目标：

1、在工程开工时，应先查验职工户籍地计划生育部门办理的《流动人口计划生育证》，对无证或手续不完备的，应督促及时补办，使验证率达到100%以上，否则拒绝上班。

2、现场流动人口办理《流动人口计划生育证》的持证率应达到90%以上，计划生育率应达到100%。

3、杜绝计划外生育。

二、责任内容

1、加强人口管理，对员工（包括家属，已婚、育龄人员）必须登记造册，办理计划生育证，杜绝计划外生育。

2、加强对流动人口计划生育管理工作，各项目经理要认真负责此项工作并安排专职人员抓好具体工作，各项工作应做到有据可查。

3、抓好计划生育宣传教育，经常组织所属员工及探亲家属学习有关政策和知识，开展形式多样的活动。

若发现问题，应及时报告。

4、督促已婚育龄妇女落实节育措施，每一年组织一次“三查”，即查孕、查环、查病，使受检查人员达到90%以上，杜绝计划外生育。

5、认真做好现场流动人口计划生育规范台帐建立，不漏项，准确无误，登记率在95%以上，并做好报表工作。

三、考核与奖惩

1、每年初签订责任书，年终由公司统一考核，对责任落实工作扎实的项目部和个人给予奖励。

2、对计划生育工作责任不落实，有关人员要分析原因，作书面检查，同时予以通报批评。

3、对管理不善、工人失职造成计划生育的，在年度考核时，执行一票否决。

公司安全负责人：

责任人（项目经理）：

年月日

马克公寓1#、2#、3#楼及地下室

安全生产责任制

湖北楚雄建筑工程有限责任公司

2016年05月10日