中国海洋大学党风廉政建设工作检查办法doc.docx
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中国海洋大学党风廉政建设工作检查办法doc
海大党字〔2017〕36号
关于印发《中国海洋大学
党风廉政建设工作检查办法》的通知
全校各单位：
为贯彻落实全面从严治党要求，加强对党风廉政建设工作的监督检查，促进二级单位领导班子和领导干部切实履行党风廉政建设责任，结合学校实际，制定了《中国海洋大学党风廉政建设工作检查办法》，业经党委常委会审议通过，现予以印发，请认真贯彻执行。
特此通知。
附件：
1.中国海洋大学党风廉政建设检查指标体系（机关职能部门）
2.中国海洋大学党风廉政建设检查指标体系（学院、系、中心、重点实验室）
3.中国海洋大学党风廉政建设检查指标体系（直属业务单位）
中共中国海洋大学委员会
2017年5月26日
中国海洋大学党风廉政建设工作检查办法
第一条为贯彻落实全面从严治党要求，加强对党风廉政建设工作的监督检查，促进二级单位领导班子和领导干部切实履行党风廉政建设责任，依据《中国共产党党章》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》和其他党内法规，以及《中共中国海洋大学委员会关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施办法》《中共中国海洋大学委员会关于深入推进惩治和预防腐败体系建设的实施办法》《中共中国海洋大学委员会关于践行监督执纪四种形态的实施意见》等，结合学校实际，制定本办法。
第二条检查工作要认真贯彻落实党的十八大以来中央全面从严治党战略部署和教育部党组的工作要求，突出履行主体责任、监督责任和“一岗双责”，坚持实事求是、客观公正、突出重点、注重实效的原则，重在发现和解决问题，推动全面从严治党向纵深发展。
第三条检查对象为学校各二级单位，包括机关职能部门、直属业务单位和各学院（系、中心、重点实验室）。
第四条检查内容包括：
（一）《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》和其他党内法规贯彻执行情况。
（二）《中共中国海洋大学委员会关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施办法》《中共中国海洋大学委员会关于深入推进惩治和预防腐败体系建设的实施办法》《中共中国海洋大学委员会关于践行监督执纪四种形态的实施意见》及各二级单位党政主要负责人与学校领导签订的党风廉政建设责任书中规定的内容，具体内容参照《中国海洋大学党风廉政建设检查指标体系》。
（三）检查内容根据学校每年的党风廉政建设工作要点可做适当调整。
第五条党风廉政建设工作检查在学校党委的领导下进行，由纪委办公室具体组织实施，采取自查自纠与随机抽查相结合的方式。
（一）自查自纠。
所有检查对象均应按照检查内容要求全面梳理本单位党风廉政建设工作开展情况，撰写自查报告，对照检查指标体系逐项进行自查自评，并于每年年底前提交自查报告至纪委办公室。
（二）随机抽查。
学校纪委办公室组织党委办公室、校长办公室、党委组织部、党委宣传部、监察处、财务处、国有资产与实验室管理处等有关部门成立检查组，对检查对象进行随机抽查，通过听取汇报、查阅资料、民主测评、个别谈话等形式，深入了解被抽查单位党风廉政建设工作开展情况，着力查找问题和不足，提出整改要求和努力方向。
（三）反馈整改。
检查组将检查情况向学校党委常委会汇报并按照常委会的意见做好反馈、督办等工作。
对检查中发现的问题，责令限期整改，有关问题线索及时移交相关部门处理。
被抽查单位针对反馈意见逐条进行整改，并按规定时间提交整改报告。
第六条工作要求：
（一）各单位要认真贯彻落实全面从严治党要求，以扎实有效的工作推动“两个责任”的落实，深入推进党风廉政建设工作。
（二）被抽查单位应于检查前3天以适当形式在本单位发布检查预告，鼓励师生员工关注、参与检查工作，并提出意见和建议,反馈整改情况也要以适当方式公开，接受师生监督。
（三）检查结果将作为推进党风廉政建设、健全完善制度、加强业务监管、防控廉政风险以及干部选拔任用和管理监督等的重要依据。
对于因全面从严治党责任落实不力造成不良影响和后果的责任人，依据有关规定严肃追究责任。
（四）检查组成员应认真履行职责，严格按照规定程序和工作要求开展检查工作，对违反工作纪律的，依据有关规定严肃处理。
第七条检查对象具有下列情形之一的，一律取消单位和班子主要负责人年度各项评优资格：
（一）发生违反政治纪律、组织纪律和中央八项规定精神情况的；
（二）领导班子成员中有受到组织处理或党政纪处分的；
（三）违反“三重一大”决策制度，造成不良后果的；
（四）存在“小金库”问题或违反财经纪律的；
（五）对本单位违规违纪问题处置不当，造成不良影响的。
第八条本办法由纪委办公室负责解释，自发布之日起施行。
印制人：
王伟校对人：
林鑫
中国海洋大学党委办公室、校长办公室2017年5月26日印发
附件1
中国海洋大学党风廉政建设检查指标体系（机关职能部门）
检查指标
检查内容
检查支撑材料
履行党风
廉政建设
主体责任
1.明确本单位党风廉政建设的目标和任务，坚持将本单位的党风廉政建设工作列入年度工作要点和总结，年初有计划，年终有总结。
年度工作计划、工作总结
2.党政领导班子每年至少召开1次以党风廉政建设为主题的民主生活会。
会议记录
3.将党风廉政建设责任进行分解，明确每位班子成员在党风廉政建设中的职责和任务分工。
班子成员严格履行“一岗双责”并层层传导压力，逐级落实党风廉政建设责任。
班子成员党风廉政建设职责分工及
任务执行情况、责任书签订情况等
4.严格执行民主集中制原则，落实“三重一大”集体决策制度，有规范的议事规则和决策程序。
有关制度及会议记录
5.认真执行信息公开制度，每学期至少向本单位教职工通报工作1次。
相关制度及公开时间、内容和方式等
6.每年至少向分管校领导专题汇报1次本单位党风廉政建设工作情况。
汇报材料、记录等
开展党风廉政宣传教育
7.及时传达中央、教育部和学校有关党风廉政建设和反腐败工作会议精神和部署要求，抓好贯彻落实，每学期至少进行一次党风廉政建设专题学习。
相关工作、活动文字
记录、材料、照片等
8.每学期至少开展1次党风廉政宣传教育活动，包括党员领导干部廉洁从政教育、党章党规党纪教育、法律法规教育等。
开展廉政风险防控工作
9.认真查找本单位廉政风险点，切实落实防控措施，加强重点部位和关键环节的监管。
相关制度规定、风险点查找、防
控措施制定和实施等相关材料
10.定期梳理本单位、本系统规章制度，完善制度建设，强化制度执行。
制度建设相关材料
11.严格执行学校财务管理规定，规范经费使用。
每年在全体人员大会上至少报告1次财务收支情况。
相关制度、工作材料、会议记
录及违规违纪问题查处情况
12.严格按照条件、程序公开公正进行评优推荐、人员聘用等工作。
践行监督
执纪“四
种形态”
13.严肃认真开展党内政治生活，切实落实“三会一课”、领导干部双重组织生活、民主生活会等制度，经常开展批评与自我批评，推动党内组织生活经常化、规范化。
相关会议记录、工作材料
14.加强党员日常管理和监督，监督党员切实履行义务，维护和执行党的纪律。
相关工作材料及本单位
党员遵守党规党纪情况
15.党政主要负责人每学期至少与班子成员进行1次谈心交心，领导班子成员与分管范围内的党员、干部和教师经常进行谈心交心，及时发现苗头性倾向性问题以及其他需要引起注意的情况，并进行提醒。
每学期末上交《中国海洋大学谈话提醒工作统计表》。
谈心谈话记录及统计表上交情况
16.对本单位、本系统内发现的违规违纪问题和线索，及时向学校党委、纪委和有关部门报告，并在职责权限内对紧急情况作出必要的处置。
相关工作情况
17.依规依纪认真处理来信来访问题，及时回复学校信访转办件，支持和配合学校查处本单位违规违纪问题。
信访处理和回复情况
作风建设
18.认真贯彻落实中央八项规定精神，严格执行公务接待、公务用车、办公用房、因公出国（境）等管理规定。
违规情况统计
19.加大日常监督力度，推进机关作风建设，提升管理服务水平。
工作作风问题投诉查处情况
领导班子
廉洁自律
20.按时召开民主生活会，及时上报、通报会议及整改的情况。
干部年终考核中认真述职、述廉、述责。
会议记录及相关材料上报情况
21严格执行领导干部个人有关事项报告制度，如实报告个人有关事项。
个人有关事项报告抽查情况
特色亮
点工作
22.结合本单位特点，在党风廉政建设和反腐败工作方面的创新举措和特色工作。
相关材料
附件2
中国海洋大学党风廉政建设检查指标体系
（学院、系、中心、重点实验室）
检查指标
检查内容
检查支撑材料
履行党风
廉政建设
主体责任
1.明确本单位党风廉政建设的目标和任务，坚持将本单位的党风廉政建设工作列入年度工作要点和总结，年初有计划，年终有总结。
年度工作计划、工作总结
2.党政领导班子每年至少召开1次以党风廉政建设为主题的民主生活会。
会议记录
3.将党风廉政建设责任进行分解，明确每位班子成员在党风廉政建设中的职责和任务分工。
班子成员严格履行“一岗双责”并层层传导压力，逐级落实党风廉政建设责任。
班子成员党风廉政建设职责分工及
任务执行情况、责任书签订情况等
4.严格执行民主集中制原则，落实“三重一大”集体决策制度，有规范的议事规则和决策程序。
有关制度及会议记录
5.认真执行信息公开制度，每学期至少向本单位教职工通报工作1次。
相关制度及公开时间、内容和方式等
6.每年至少向联系（分管）校领导专题汇报1次本单位党风廉政建设工作情况。
相关工作文字记录、材料等
7.领导班子积极支持、配合本单位纪检委员开展工作，每年至少听取1次纪检委员落实监督责任情况汇报。
纪检委员列席党政联席会。
开展党风廉政宣传教育
8.及时传达中央、教育部和学校有关党风廉政建设和反腐败工作会议精神和部署要求，抓好贯彻落实。
中心组或党政领导班子每学期至少进行1次党风廉政建设专题学习。
相关工作、活动文字
记录、材料、照片等
9.每学期至少开展1次党风廉政宣传教育活动，包括党员领导干部廉洁从政教育、党章党规党纪教育、法律法规教育、师德师风教育、学术道德教育和学生廉洁诚信教育等。
开展廉政风险防控工作
10.认真查找本单位廉政风险点，切实落实防控措施，加强重点部位和关键环节的监管。
相关制度规定、风险点查找、防
控措施制定和实施等相关材料
11.严格遵守学校有关科研经费管理制度，对科研经费使用和管理进行有效监督约束。
科研经费审计及专项检查情况
12.党员发展、评奖评优、各类交流选拔、研究生招生、推免等工作管理规范。
相关工作开展情况
13.严格执行学校财务管理规定，规范经费使用，每年在教职工大会上至少报告1次财务收支情况。
相关制度、工作材料、会议记
录及违规违纪问题查处情况
14.严格按照条件、程序公开公正选拔录用、聘用有关人员。
15.严格执行学校采购与招标管理规定，严格程序，加强监督。
16.纪检委员参与人员录用、职称评聘、采购与招标、招生考试等重要事项的监督。
相关工作记录
践行监督
执纪“四
种形态”
17.严肃认真开展党内政治生活，切实落实“三会一课”、领导干部双重组织生活、民主生活会等制度，经常开展批评与自我批评，推动党内组织生活经常化、规范化。
相关会议记录、工作材料
18.加强党员日常管理和监督，监督党员切实履行义务，维护和执行党的纪律。
相关工作材料及本单位
党员遵守党规党纪情况
19.党政主要负责人每学期至少与班子成员进行1次谈心交心，领导班子成员与分管范围内的党员、干部和教师经常进行谈心交心，及时发现苗头性倾向性问题以及其他需要引起注意的情况，并进行提醒。
每学期末上交《中国海洋大学谈话提醒工作统计表》。
谈心谈话记录及统计表上交情况
20.对本单位发现的违规违纪问题和线索，及时向学校党委、纪委和有关部门报告，并在职责权限内对紧急情况作出必要的处置。
相关工作情况
21.依规依纪认真处理来信来访问题，及时回复学校信访转办件，支持和配合学校查处本单位违规违纪问题。
信访处理和回复情况
作风建设
22.认真贯彻落实中央八项规定精神，严格执行公务接待、公务用车、办公用房、因公出国（境）等管理规定。
违规情况统计
23．加大日常监督力度，深化师德师风和学风建设，严格执行教师收受礼品礼金“六条禁令”，落实高校师德建设“七条红线”。
相关工作开展情况及师德失
范行为、学术不端查处情况
领导班子
廉洁自律
24.按时召开民主生活会，及时上报、通报会议及整改的情况。
干部年终考核中认真述职、述廉、述责。
会议记录及相关材料上报情况
25．班子成员严格执行作风建设、兼职兼薪、廉洁自律等有关规定，率先垂范，以上带下。
违规情况统计
特色亮
点工作
26.结合本单位特点，在党风廉政建设和反腐败工作方面的创新举措和特色工作。
相关材料
附件3
中国海洋大学党风廉政建设检查指标体系（直属业务单位）
检查指标
检查内容
检查支撑材料
履行党风
廉政建设
主体责任
1.明确本单位党风廉政建设的目标和任务，坚持将本单位的党风廉政建设工作列入年度工作要点和总结，年初有计划，年终有总结。
年度工作计划、工作总结
2.党政领导班子每年至少召开1次以党风廉政建设为主题的民主生活会。
会议记录
3.将党风廉政建设责任进行分解，明确每位班子成员在党风廉政建设中的职责和任务分工。
班子成员严格履行“一岗双责”并层层传导压力，逐级落实党风廉政建设责任。
班子成员党风廉政建设职责分工及
任务执行情况、责任书签订情况等
4.严格执行民主集中制原则，落实“三重一大”集体决策制度，有规范的议事规则和决策程序。
有关制度及会议记录
5.认真执行信息公开制度，每学期至少向本单位教职工通报工作1次。
相关制度及公开时间、内容和方式等
6.每年至少向分管校领导专题汇报1次本单位党风廉政建设工作情况。
相关工作文字记录、材料等
7.领导班子积极支持、配合本单位纪检委员开展工作，每年至少听取1次纪检委员落实监督责任情况汇报。
纪检委员列席领导班子重要会议。
开展党风廉政宣传教育
8.及时传达中央、教育部和学校有关党风廉政建设和反腐败工作会议精神和部署要求，抓好贯彻落实。
党政领导班子每学期至少进行1次党风廉政建设专题学习。
相关工作、活动文字
记录、材料、照片等
9.每学期至少开展1次党风廉政宣传教育活动，包括党员领导干部廉洁从政教育、党章党规党纪教育、法律法规教育等。
开展廉政风险防控工作
10.认真查找本单位廉政风险点，切实落实防控措施，加强重点部位和关键环节的监管。
相关制度规定、风险点查找、防
控措施制定和实施等相关材料
11.党员发展、评奖评优、职称评聘、各类交流选拔等工作管理规范。
相关工作开展情况
12.严格执行学校财务管理规定，规范经费使用，每年在教职工大会上至少报告1次财务收支情况。
相关制度、工作材料、会议记
录及违规违纪问题查处情况
13.严格按照条件、程序公开公正选拔录用、聘用有关人员。
14.严格执行学校采购与招标管理规定，严格程序，加强监督。
15.纪检委员参与人员录用、职称评聘、采购与招标等重要事项的监督。
相关工作记录
践行监督
执纪“四
种形态”
16.严肃认真开展党内政治生活，切实落实“三会一课”、领导干部双重组织生活、民主生活会等制度，经常开展批评与自我批评，推动党内组织生活经常化、规范化。
相关会议记录、工作材料
17.加强党员日常管理和监督，监督党员切实履行义务，维护和执行党的纪律。
相关工作材料及本单位
党员遵守党规党纪情况
18.党政主要负责人每学期至少与班子成员进行1次谈心交心，领导班子成员与分管范围内的党员、干部和教师经常进行谈心交心，及时发现苗头性倾向性问题以及其他需要引起注意的情况，并进行提醒。
每学期末上交《中国海洋大学谈话提醒工作统计表》。
谈心谈话记录及统计表上交情况
19.对本单位发现的违规违纪问题和线索，及时向学校党委、纪委和有关部门报告，并在职责权限内对紧急情况作出必要的处置。
相关工作情况
20.依规依纪认真处理来信来访问题，及时回复学校信访转办件，支持和配合学校查处本单位违规违纪问题。
信访处理和回复情况
作风建设
21.认真贯彻落实中央八项规定精神，严格执行公务接待、公务用车、办公用房、因公出国（境）等管理规定。
违规情况统计
22.加大日常监督力度，推进作风建设，提升管理服务水平。
工作作风问题投诉查处情况
领导班子
廉洁自律
23.按时召开民主生活会，及时上报、通报会议及整改的情况。
干部年终考核中认真述职、述廉、述责。
会议记录及相关材料上报情况
24.班子成员严格执行作风建设、兼职兼薪、廉洁自律等有关规定，率先垂范，以上带下。
违规情况统计
特色亮
点工作
25.结合本单位特点，在党风廉政建设和反腐败工作方面的创新举措和特色工作。
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