大学生职业生涯规划策划书.docx

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大学生职业生涯规划策划书

修能守信创业求新

职业生涯规划大赛

策

划

书

院团委主办：

招生就业中心

承办：

水利系

策划：

水利系创业就业部

录目

修能求新守诚创业

2活动背景………………………………………………一、

2活动主题………………………………………………二、

2三、活动目的………………………………………………

2活动组织机构………………………………………四、

3………………………………………………活动形式五、

3六、………………………………………………大赛安排

3大赛流程………………………………………………七、

5八、评分细则………………………………………………

一、活动背景

1．

修能求新守诚创业

为推动我院就业指导和创新创业教育工作，帮助在校大学生掌

握职业生涯规划的基本方法，普及职业生涯规划理念，提高职业生

涯规划能力，培养学生的自我管理能力、就业自主意识和创新创业

精神，激发大学生创新创业、实践成才的热情，提升学生就业创业

月中旬举办第六届日—522年3月2012竞争力。

经研究，决定于

大学生职业生涯规划大赛。

二、活动主题

创新创业基层就业

三、活动目的

通过职业生涯规划大赛的活动形式，传播和普及职业规划理念，

引领和示范职业规划实践，提高大学生职业素质和就业能力，帮助

大学生学习与掌握职业规划的基本方法，树立正确的成才观和就业

观，从根本上唤醒大学生的就业自助意识，并推动我院毕业生就业

工作的深入开展。

四、活动组织机构

院团委主办单位：

招生就业中心

承办单位：

水利系

刘紫婷大赛组委会主任：

王卫东

谷献辉李纪宾组委会副主任：

于兆国周志琦王俊

组委会成员：

各系工学结合办公室主任及分团委书记

五、活动形式

月中旬日-5223年月20121、大赛时间：

、参赛对象：

黄河水院在校大学生2

、大赛地点：

黄河水利职业技术学院3

六、大赛安排

：

本次大赛分为就业类和创业类两个项目。

其中参大赛项目

2．

修能求新守诚创业

加创业类大赛的选手必须提交“创业实施计划书”和“职业生涯规

3划设计书”。

创业类项目以创业团队为单位参赛，每个团队成员

人。

至6

比赛分为初赛、决赛两个环节。

初赛由各系组织大赛形式：

。

参加院级决赛份）1实施推荐1-3份作品（其中创业类作品不少于

的以“参赛作品”和“现场展示”为评选标准。

其中“现场展示”

展示和参赛选手答辩两个环节。

PPT环节包括

：

个人职业生涯规划设计参赛作品必须有扉参赛作品要求

页，扉页填写参赛者的姓名、性别、系别、班级、学号和联系电话

打印稿，黑白、彩色均可，文档格式制作，A4等相关信息。

以WORD

演示文稿。

PPT并为作品完善

七、大赛流程

大赛分为准备阶段、宣传动员阶段、专题辅导与职业生涯规划设

计书制作、初赛、优秀奖评选、决赛六个阶段。

具体安排如下：

日）10月月31日至4一、准备阶段（3

．完善并确定方案。

1

．要听相关专家学者担任评委。

2

。

．积极为本次活动寻求财力支持（拉赞助）3

日）94日至月4二、宣传动员阶段（月3

充分利用校广播站、展板以及悬挂横幅等对本次大赛进

行集中宣传和动员，通过宣传和动员让每一个同学都可以感受到大

赛的氛围。

日）304月三、初赛阶段（4月25日至

各系要认真组织好学生的报名工作。

1.

比赛以稿件的评审为主，可以辅以现场答辩，其他环节的自2.

行添加形式不限。

份）参1初赛各系推荐3.1-3份优秀作品（创业类作品不少于

加院级决赛。

各系职业生涯发展和规划老师指导本系参赛选手修改和完善4.

职业生涯规划设计书。

24日至4月四、专题辅导与职业生涯规划书设计书制作（4月9

日）

各系结合自身情况开设关于大学生职业规划、职场技能的专题

讲座，帮助大学生掌握书写职业规划书的步骤、方法，推广职业生

3．

修能求新守诚创业

涯规划理念。

日）6日至5月五、优秀奖评选（5月3

参评系提交申报材料，包含组织宣传、学生辅导、预赛选拔等，

要求图文并茂，有视频材料更好。

月中旬）（5六、院级决赛

10月和书面策划书于51.入围决赛的选手将进一步完善的PPT

。

日交至招生就业中心（暂定）

教室（暂定）举办决赛，参赛选62027点于2.5月15日晚上

手

进行展示并答辩。

PPT以

决赛安排：

3.

开场：

文艺节目（主题：

职业生涯规划的意义）

第一环节：

主持人介绍来宾、评委、以及参赛选手，选手分别出

场

并自我介绍。

第二环节：

领导致辞。

进行个人职业第三环节：

各位选手分别出场配合自己所做的PPT

分钟5生涯规划设计演讲，由评委为各位选手打分。

（每位选手有

分钟的答辩时间大赛评分细4介绍自己的职业生涯规划设计方案和

。

则见附件）

第四环节：

台下互动环节，如：

寻找关于求职有辩论性的问题。

（如：

关于对创业就业方面第五环节：

由评委向各位选手提问，

的

。

看法，以及在职业生涯规划中遇到的一些实际问题）

第六环节：

由主持人公布各位选手的最终成绩，并向获奖选手颁

奖。

第七环节：

对本次大赛做出总结。

名、三等奖若干名、二等奖54.奖项设置：

就业类设一等奖3

名、三等奖若干名。

32名、二等奖名；创业类设一等奖

名。

6名、优秀组织奖优秀指导教师奖5

．其他注意事项5

⑴．所有参赛作品概不退稿，请自行保留底稿。

⑵．参赛者必须是参赛作品的原创作者，并保证其拥有该作品

的

合法著作权。

⑶．获奖作品如发现有抄袭、盗用、作弊等不法手段、或有

4．

修能求新守诚创业

出售、商业推广及直接或间接商业目的的、或不符合规定及违反他

人

著作权的，即予取消其参赛资格、追回奖励，且一切法律责任由参

赛

者自行负责。

⑷．大赛主、承办方不承担因参赛作品所致的包括但不限于肖像

权、名誉权、隐私权、著作权、商标权等纠纷而产生的法律责任。

所有报名的参赛者均被视为同意并自愿遵守本届大赛比赛（5）.

规程。

八、评分细则

职业生涯规划设计书评分细则

评分要素

评分要点

分值

具体要求

职业规划设计书内容50分

自我认知

分10

1．自我分析全面、客观、深入，条理清晰，对自己的优势和劣势认识清楚2．借助大学生职业测评系统（软件）或其它评估方法进行分析，综合客观地评价自我，对职业兴趣、职业能力、行为风格、职业价值观分析全面、到位．从个人兴趣、特长、理想追求、家庭状况、成长经历、社会实践中分析自我，3体现新时代大学生的正确人生观4．自我评估理论的应用正确、合理

职业认知

10分

准确了解社会的整体就业形势及大学生就业状况。

了解目标行业的发展现1.状2.（就业需求）及前景。

环境评估合理3.对行业或组织的人力资源管理战略、企业文化等有分析，做到“人企匹配”4．对目标职位的工作职责、任职者所需技能有分析，做到“人岗匹配”5．通过对外部环境的分析，能清楚认识到自己面临的机会、挑战以及对职业发展产生的影响

职业目标路径设计

分10

1．职业目标的选择和路径的设计符合外部环境和个人特质（兴趣、技能、价值，具有可行性（符合逻辑、可执行、可实现）观、人生观等）2．将总目标划分成几个阶段性目标来实现。

重点阐述短期目标和中期目标（大学期间和毕业后10年以内）

规划与实施计划

10分

1．行动计划清晰、可操作性强2．行动计划中全面提升个人竞争力，全面学习、终身学习具有针对性、可操作性

3．近期计划详尽、中期计划清晰又灵活、长期计划方向明确

评估与备选方案

10分

1．对行动计划和职业目标设定有评估方案，（达到的标准，评估的内容）2．对职业路径的选择进行可行的、与时俱进地灵活调整，备选方案也要充分根

据个人与环境的评估进行分析确定，备选路径设计与主路径要有相关联系性

参赛作品

作品完整

1.作品内容完整，职业规划设计思路清晰、逻辑合理，能准确把握职业规划设计的核心与关键。

2.

格3.式清晰、版面大方美观，创意新颖，富有朝气，内容健康向上，能够体现510、逻辑合分理、美观．

修能求新守诚创业

设计思路10分

黄河水院大学生风貌和未来职业形象

现场展示内容40

个人形象展示

分10

服装得体、大方、发式整洁，能充分展现大学生朝气蓬勃的精神风貌和职场新人的职业形象。

语言表达能力

10分

普通话语言流畅、层次清楚；内容丰富有条理，逻辑性强；用词恰当。

现场演讲感染力

分10

演讲充满激情，肢体语言恰当、丰富，能够感染他人。

分评委提问

10分

对评委的提问思路清晰表达准确、解释具有说服力、应变能力强

创业实施计划书评分细则

评分要点

等（40——49分）A

B等（30——39分）

29分）C等（20——

项目概述分析

简明、扼要，能有效概括整个计划；具有鲜明的个性，具有吸引力；有明确的思路和目标；能突出自身特有的优势。

能基本概括整个计划；具有一定吸引力；有明确的思路和目标；能突出自身特有的优势。

能基本概括整个计划；思路和目标比较模糊；自身特有的优势不明显。

项目开发创意

创意独特新颖，创新力度大。

项目某些细节具有创意，有吸引力

项目创意不够新颖，没有创意。

市场及竞争分析

市场分析数据完整，市场分析科学、客观，结合自身项目能准确把握市场发展趋势。

明确竞争对手的优势和劣势及公司的优势。

市场分析数据基本完整，基本符合市场发展趋势。

基本了解竞争对手的优势和劣势及公司的优势。

对市场趋势不是很明朗。

不了解竞争对手的优势和劣势及公司的优势。

营销策略

营销策略具有创新和对顾客具有潜在的吸引力，成本及定价合理，营销渠道顺畅，有一定创新。

营销策略某些细节具有创新，成本及定价基本合理。

成本及定价不合理，潜在用户不明确。

赢利模式经济及财务状况

赢利模式可行，列出关键财务因素、财务指标和主要财务报表，财务计划及相关指标合理准确

盈利模式基本可行。

基本列出了财务因素、财务指标和主要财务报表。

盈利模式不可行，没有列出关键财务因素、财务指标和主要财务报表。

融资方案和回报

需求合理，估计全面；融资方案具有吸引力。

融资方案某些细节具有吸引力，明确回报率，大致明确回报周期。

对投资回报率及投资回报周期有一定认识。

6．

修能守诚创业求新

经营管理和运作方案

开发状态和目标规划合理，操作周期和实施计划恰当，在各阶段目标合理，重点明确。

对经营难度和资源要求分析准确。

开发和状态和目标规划基本合理，有操作周期和实施计划，对经营难度和资源要求分析合理。

开发状态和目标规划不合理，操作周期和实施计划不恰当，重点不明确。

对经营难度何资源要求分析不准确。

创业团队

团队成员具有相关教育及工作背景；能力互补且分工合理；组织机构严谨；产权、股权划分适当。

团队成员具有相关的教育及工作背景，产权和股权划分基本合理。

组织结构不严谨，没有合理的划分产权和股权。

项目可操作性分析

项目、服务或产品的各项分析和预算的可行性较高、运营计划明确。

项目、服务或产品的各项分析和预算的可行性一般、运营计划基本明确。

项目、服务或产品的分析和预算没有一定可行性。

项目附加分析

整个计划书规范，文章前后逻辑紧密，语言流畅，内容全面、系统、科学性强，对整个经营模式的体系设计创新性高，具有很大的商业价值等。

计划书基本规范，有内容，某些细节对整个经营模式有一定的创新。

计划书不规范，内容不全面，对整个经营模式的体系设计没有创新能力，商业价值不明显。

创业实施计划书：

总分49分

现场展示评分细则

评分要点

评分标准

分值

个人或团队形象展示

仪表大方，举止得当能充分展现大学生朝气蓬勃的精神面貌和职场新人、团队的职业形象。

3分

语言表达能力

普通话标准，发音吐词清晰，语言流畅，节奏分明，层次清楚，内容丰富有条理，逻辑性强，用词得当。

分7

现场展示感染力

展示充满激情，善于引导现场观众，肢体语言恰当，能够感染他人。

分7

参赛作品设计思路

参赛作品结构合理，内容完整．参赛作品展示ＰＰＴ逻辑设计与层次清晰，对作品各项内容的关键点提炼准确，有针对性，创业实施计划可行性强。

分6

现场答辩表现

语言表达和思路清晰，对问题的关键理解准确、解释具有说服力、应变能力。

7分

分个人现场展示总分：

30

7．