企业党建示范点创建工作方案Word文档格式.doc
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的大幅标语。
（上级领导来公司视察参观行走线路上可见。
）
例如1:
“左邻右舍情系万家勇闯浙闽赣市场服务城乡跨
2
越发展”
“驰骋党建助力企业构建和谐促发展诚信守法争当先锋”
例如2:
3、在员工（党员）作业、工作台（座位）设置“党员先锋岗”、“党员责任标牌。
（制定党员先锋岗标准、党员承诺书与之配套，目的是公开党员身份，党员加强自我约束，接受群众监督，更好地在本职岗位上发挥作用）
4、增设“党员活动室”。
（现四楼教室，在门边上设一块标示牌）
——更换原党建文化墙上部分内容，增设基层组织建设制度的内容;
——增设党员电化教学设施，利用原有电视等接收设备，定期开展党员网络远程教育和培训。
5、完善二楼“员工阅览室”，增加图书总量，建立借阅制度。
6、完善三楼“乒乓球室”，增设文化氛围。
（二）加强支部自身建设，练内功强化软实力。
（软件部分）
1、建立支委会，完善组织架构。
由于在职党员少，原有一名支部书记，通过民主选举产生两名支部委员。
（9月中下旬实施）
2、建立部门或外区域店管中心党小组，并组织开展党建工
3
作。
采购中心党小组（郑玲玲、应燕）
配送中心党小组（向少明、郑有芬、王兰法、
李建良、毛威）
衢州分仓党小组（徐正木、胡芳、吴建财）
龙游店管中心党小组（孙淼渊）
驰骋党支部兰溪店管中心党小组（曾志军）
广丰店管中心党小组（毛文彪、曾丽英）
玉山店管中心党小组（周俊华）
常开店管中心党小组（周建）
上饶店管中心党小组（毛林雄）
总部机关党小组（徐盛祥、官忆阳、陆建军、王泉有、毛日良、王丽莹、赵惠芳、毛树盛、叶春晖
3、制定并完善党建各项工作制度（略）
4、制定分月计划，确定活动载体。
?
党组织牵头，凝心聚力，在员工中开展为企业征集合理化建议献“金点子”
活动;
（10月上旬实施）
发展优秀员工入党。
支部遵循“把人才培养成党员，把党员培养成骨干，把骨干培养成企业中高层管理人员”的思路，一年中计划培养新党员2—3名，吸收入党积极分子5
4
名。
党建工作与企业发展同步。
引领企业业主保障员工合法权益，完成企业与员工劳动合同签订率100%，完成依法为员工缴纳社会保险100%，保证员工工资按月发放，不拖欠工资;
依法实施员工法定休假日和加班另计报酬的规定。
党组织与工会、团组织等群众组织，定期开展有益于企业发展和文化建设的活动，推进企业文化的不断进步。
以公司党支部与工会名义关心员工，善待员工。
提议将工伤、病、丧假探望员工的权限，纳入党支部的职责范围。
参与工会或部门共同完成，体升公司党支部的地位。
根据公司领导指示，开展适合有益于企业的活动。
5、经费保障:
按照上级税务部门有关党建活动经费可以税前列支的规定，对支部开展党建活动或购置设施的费用，由财务按规定列支，降低企业管理费用。
公司每年按党员总数（含批准的入党积极分子）每人150元标准下拨党建活动经费，专项在财务建立帐户，专项党建工作列支，由党支部（支委2人签字）直接向财务报销。
如投入员工活动设施，在征得企业主的同意后，费用据实报销，列入党建费用。
6、组织保障:
成立创建驰骋非公企业党建示范点工作小组:
5
组长:
刘土根（江山市驻企党建指导员），
副组长:
徐盛祥（公司党支部书记兼督察部经理，主持创建工作）
成员:
王丽莹（左邻右舍便利服务公司副总经理）
向少明（驰骋配送中心仓储部经理助理）
7、工作要求:
创建党建示范点活动与企业经营发展结合起来，通过支部和全体党员的共同努力，在本职岗位上建功立业，做出更大的成绩，特别是外区域一线党员管理人员，期待在门店拓展和门店管理中有更大的突破。
创建党建示范点活动与企业文化建设结合起来，向群众展示企业党建文化，把员工团结在党、工、团组织周围，带领和影响员工积极投入企业各项工作中。
?
创建党建示范点活动与企业的重点工作结合起来，根据公司中
cSpeNgBo.COm蓬勃范文网:
企业党建示范点创建工作方案）高层例会布置的中心工作开展党建工作，党员带头执行公司政策，党员经理带领下属员工不折不扣完成工作任务，充分体现党员在企业中的重要作用。
五、需要公司领导支持的事项
1、党建文化展示。
能否在一楼大厅空白处设置两块党建文化墙。
（内容待定）能否在外来参观通道上，门卫至基地路旁对面一条广告空白处，写上企业发展与党建文化相融的标
6
语。
其它位置也可。
2、四楼教室左门边设“党员活动室”标牌。
活动室内增添旧电视机存放左角，再添置电化教学设备，即可启动网络党员远程教育和培训。
3、每年年底评“榜样人物”时，增加“优秀党员”的指标2—3名，从公司层面上激励员工党员。
在企业表彰中有一席之位。
如榜样人物中是党员的，要求在姓名后，注“中共党员”，以增加党员荣誉感。
4、将工会或部门慰问和探望本部门员工的权限，也有党支部以参与，与相关部门一道看望工伤、病、丧假员工及家属，可体现公司党组织等多层面的关怀。
5、完善二楼员工图书室。
建议公司投入一部分，员工捐书一部分，增加一批各类书籍，用于员工业余时间借阅。
6、按每个党员（含批准的入党积极分子）每人150元标准拨给党建活动经费，由财务作为党建工作单项列支。
二?
一一年九月十三日（盖章）抄报:
市委组织部“两新”工委、市经贸局党委办、祝军总经理
抄送:
公司全体党员、中层以上管理人员
篇二:
2015年度创建党建示范点工作实施方案
**乡2015年度创建党建示范点工作实施方案
为进一步加强我乡基层服务型党组织建设，切实加强和改进村支部组织建设，以示范促提高，努力推动全村经济社会
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各项事业快速、健康发展，根据县委组织部?
关于印发?
关于2015年度创建党建示范点的实施方案?
的通知?
（铜组字?
2015?
14号）文件精神，结合我乡实际，经乡党委、政府研究，决定确定九峰、双溪两村为我乡2015年度党建示范点，现制定如下方案:
一、指导思想
创建工作要坚持以党的十八大和十八届四中全会精神为指导，紧紧围绕中共中央关于加强基层服务型党组织建设“六有五服务”要求，不断深化党建“三级联创”活动，坚持“示范带动、规范提高、分类指导、整体推进”的思路，以创建促规范，以示范带全盘，以党建促发展，不断增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，促进全镇基层组织建设工作上台阶、上水平。
二、组织领导
创建工作在乡党委的统一领导下进行，成立创建工作领导小组，乡党委将按工作方案，责任分解到人，团结协作完成好任务，并负责抓好督促落实。
及时向县挂点领导汇报创建工作进展，争取上级领导的支持和指导。
三、基本情况
**村位于乡境南部，2012年底，全村辖14个村民小组，总人口965人;
有耕地1420亩;
山林面积18255亩;
当年农民人平纯收入1023元。
村支部现有正式党员33人，预备
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党员2人。
双溪村位于乡境西南部，全村总土地面积15平方公里。
2012年底，全村辖12个村民小组，总人口1110人;
有耕地1424.7亩，山林面积31605亩;
当年农民人平纯收入1180元。
村支部现有正式党员28人。
四、目标任务
围绕“五个好”（即:
领导班子好、党员队伍好、工作机制好、小康建设业绩好、群众反映好）的目标，努力把我乡九峰、双溪村支部建设成为县级党建示范点。
1、加强制度建设，落实党风廉政建设责任制。
搞好班子自身建设，维护班子团结。
坚持民主集中制原则，班子成员严以律己，无违纪违法现象。
2、坚持党要管党、从严治党的方针，积极探索党员教育管理新机制、新方法。
党支部活动经费有保障，党内各项活动有详细记录，各类表册台帐齐全，管理规范。
3、进一步完善村务公开制度。
每半年公开一次村财务、政务，自觉接受村民监督;
建立健全党员议事会、村民代表大会和民主理财小组、村务监督小组各项制度，充分发挥好“两会两组”的作用;
坚持民主集中制原则和“一事一议”制度，坚持村内重大问题集体讨论决定。
加强对村级各类组织和群众团体的领导、协调和指导工作。
4、村级管理有序、服务完善、环境优美、治安良好。
认真
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开展好群众性精神文明创建活动，提高群众精神文化生活水平。
加强村治安巡逻、矛盾纠纷排查等工作，切实维护好社会治安，创造稳定的生活环境;
做好计划生育、教育、卫生、文化等各项工作，促进社会事业协调发展。
五、主要措施
1、完善网络，构建农村党建工作良好格局
在乡党委的统一领导下，形成以村党支部为核心、全体党员为主体、各类组织联动为网络、全体村民共同参与、齐抓共管的农村党建工作的良好格局。
成立党员联络活动小组，充分发挥开展学习教育、交流工作经验、联系结对帮扶、推荐入党积极分子等职能，使村党建各项工作得到落实。
2、筑好堡垒，加强农村党支部的自身建设
一是加强村党支部班子建设。
提高班子的整体工作效能。
支部班子成员要加强学习，团结务实，不断提高与时俱进的思想水平和办事能力。
抓好后备干部队伍建设，加强对村干部的教育培训。
二是加强村党支部的阵地建设。
搞好党员活动室建设，配备电脑、电视机、影碟机等电教设备及各类书籍等学习资料，不断充实、更新学习资料、
3、带好队伍，加强对村党员的教育管理
进一步建立健全党支部生活制度和工作制度，坚持和完善党内“三会一课”、民主评议党员等制度，严格按照制度管理党员，提高党员整体素质，充分发挥党员的先锋模范作用。
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不断丰富组织活动内容，加强党员的教育管理，认真做好发展党员工作。
认真开展共产党员先进性教育活动，加大对不合格党员教育、转化和处置力度，纯洁党员队伍。
4、发挥作用，激发村党建工作的内在活动
积极探索村党支部和党员发挥作用的新途径，用党建去推动服务，用服务来检验党建，不断提高村支部建设水平。
加强服务阵地建设，深入实施农村服务工程。
创新服务载体，组织村党员
和预备党员、入党积极分子积极开展助残、助学、助贫“三助”活动;
开展结队帮扶活动，解决党员群众的实际困难。
5、开展活动，打造新型文明村庄
组织开展丰富多彩的群众文化活动，增强群众创建党建示范村意识。
一是对已组建的村民间文艺队加强指导，利用其组织各类活动，及时宣传党的各项方针、政策。
二是开展文明村庄、文明家庭的评比活动，把“倡导文明新风、共建美好家园”的要求与文明村庄创建活动有机统一起来。
六、工作步骤
宣传发动阶段（2015年4-5月）
1、分别召开村支部党员大会，对创建党建示范点工作进行动员，发放?
致村共产党员的一封公开信?
，并征求村内党员对创建党建示范点活动的意见和建议。
2、利用宣传公示栏、标语，加大宣传力度，为创建工作在
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村里造势，营造创建良好氛围。
3、开展创建文明家庭的创建活动，制定具体的评比方案。
创建实施阶段（2015年6月—11月份）
村支部将按照创建方案，开展创建工作。
定期召开创建工作会议，解决实际问题，争取创造特色，务求实效。
1、召开村党建工作联席会议，进一步宣传发动，号召个组织积极参与村党建示范点创建活动，并推选出村党建创建活动领导小组成员。
2、调整责任区，充分发挥党员在环境卫生、邻里关系、执行
政策、扶贫帮困中的积极作用。
3、认真抓好党员的学习，召开民主生活会，搞好党员民主评议;
积极探索党员设岗定责的新举措，实施党建、党员电子管理。
探索成功经验，按程序和要求做好党员组织发展工作，不断优化班子、党员队伍的结构。
4、党支部将克服困难创造条件，争取在建设好的基础上再提高标准，建设规范的示范村和党员活动室，搞好室外室内的布置，宣传栏约设4个，横幅标语1个，还要加强环境卫生的清理。
按照乡党委年初制定的党建党务、精神文明建设目标党建考核要求，做好各项创建工作。
总结验收阶段（2015年12月份）
党支部将对照实施方案及考核评估细则和每个阶段的工作
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情况认真加以总结，搞好档案、资料，认真写好创建工作总结材料，迎接上级党委的验收考评检查。
六、工作要求
1.落实责任。
各村党（总）支部书记为各村组织党建示范点创建的第一责任人，各（总）支部委员为具体责任人，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。
对于创建措施不力、不能按时完成基层党建示范点创建达标任务的创建单位，将在全镇范围内通报批评。
乡党委将把示范点创建情况列入党建工作考核重要内容，加强督导检查。
2.建立机制。
建立工作组专项帮建制度。
乡党委将成立以党委书记为组长，3—5名班子成员和干部为成员的创建工作帮建组。
工作组负责经常性联系、指导和督促工作。
建立共建联创机制，整合各方资源，加强组织协调，为创建工作提供动力支撑。
3（加大投入。
乡党委将对党建示范点加大经费投入力度，按
篇三:
创建党建工作示范点实施方案
民经商委（2012）13号
关于印发《经商局机关党支部开展“党建工作示范点”
创建活动实施方案》的通知
局机关支部:
现将经商局《经商局机关党支部开展“党建工作示范点”
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创建活动实施方案》印发给你，请认真贯彻落实。
中共民和回族土族自治县经济和商务局委员会
二0一0年三月二十八日
经商局党委开展“党建工作示范点”
创建活动实施方案
为认真做好我局机关党支部党建工作示范点的创建工作，积极开展创先争优活动，确保机关党建工作的全面落实，根据县直机关党委的工作部署，结合我局实际，特制定本实施方案。
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十七大和十七届四中、五中、六中全会、省委十一届十一次全会精神，以深入学习实践科学发展观为主题，切实加强机关党支部和党员队伍建设，立足于扩大党内民主、加强党内监督、强化服务意识，充分发挥机关党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
二、创建目标
通过开展创建党建工作示范点，努力提高我局党建工作水平，以建设“领导班子好、党员队伍好、运行机制好、工作业绩好、群众反映好”的机关支部为目标，进一步增强党支部的创造力、凝聚力和战斗力。
一是机关党员干部服务企业、促进全县经济平稳较快发展;
二是树立优质高效的服务形
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象、清正廉洁的自律形象，努力建设一支政治坚定、清正廉洁、务实高效的干部队伍;
三是机关党支部更加坚强有力，全面推进学习型机关党支部建设，激发党员队伍活力，机关党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用得到充分发挥。
三、工作措施
（一）抓领导班子建设
一是按照政治坚定、求真务实、开拓创新、勤政廉政、团结协作的要求，深入学习实践科学发展观，积极总结“弘扬民和精神，转变工作作风，推进工作落实”创建活动。
二是坚持每月集中学习制度。
制定学习计划，确定学习重点和着力解决的问题，理论联系实际，深入调查研究，每年班子成员完成1—2篇较高质量的理论文章和调查报告。
三是坚持民主生活会制度。
认真开好年度民主生活会，结合班子成员的思想和工作实际，开展批评与自我批评，实事求是搞好民主评议，切实听取党员意见，接受党员的监督。
四是建立交心谈心制度。
每年开展一次主要领导与每位干部职工的交心谈心活动，及时了解全局干部职工的思想动态，加强沟通与交流，确保领导班子的创造力、凝聚力和战斗力。
（二）抓党员队伍建设
一是加强理论教育，促进思想作风建设。
坚持用科学发展观武装全局党员和干部职工的头脑，加强党性观念，坚定理想信念，坚决执行党的路线、方针、政策，维护党的权威;
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二是加强党员的学习教育培训，促使党员干部带头钻研业务，创新思维模式，创新工作方法，使业务能力明显增强，素质不断提升;
三是坚持做到党员教育经常化，积极开展形式多样、内容丰富的廉政教育活动，使党员干部自觉遵守党的纪律，模范遵守国家法律法规的意识进一步增强。
（三）健全工作机制
一是切实落实好民主集中制原则，确保各项决策民主科学、执行有力、成效显著。
二是认真落实“三会一课”、民主评议等各项制度，确保支部运转有序;
三是健全支部对党员特别是党员领导干部的监督，做到职责明确，措施得力，效果明显;
（四）争创优良业绩
以开展创建党建工作示范点为契机，切实抓好党的思想建设、组织建设、制度建设和作风建设，充分发挥机关党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，促进全县经济平稳较快发展，确保全面完成和超额完成地、县政府下达的各项任务。
（五）树立良好形象
以“科学招商、激情招商、活力招商、和谐招商、服务客商”的工作理念，把投资商的要求作为行动的指南，把投资商的愿望作为改进工作的方向，把投资商的满意度作为工作追求的目标，进一步完善招商激励机制，不断创新招商模
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式，加快对外来投资合作公共服务体系建设，锻造一支勤奋务实、高素质的招商队伍。
四、工作步骤
宣传发动准备阶段（2010年8月下旬至2010年9月下旬）。
制定机关党支部创建党建工作示范点工作方案，召开动员会议，宣传橱窗等形式，积极营造创建氛围。
创建阶段（2010年9月下旬至2011年5月底）。
按照创建工作方案开展创建工作，定期召开支部创建会议，了解创建工作推进情况，解决实际问题，务求实效，争创特色。
总结迎检阶段（2011年6月1日至2011年6月30日）。
对照创建方案和每个阶段的工作情况进行认真总结，搞好资料归档，写好总结材料，迎接上级检查考评验收。
五、工作要求
（一）加强领导，提高认识。
为确保机关党支部创建党建工作示范点有序推进，局党委成立以党委书记、局长李清林同志任组长，党委成员、机关党支部书记贾青兰同志任副组长，李元林、李鸿昌、汪山青、魏建鸿、王永成同志为成员的领导小组。
领导小组下设办公室，领导小组下设办公室，王永成同志兼任办公室主任，负责制订我局机关党支部创建
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