物业总监自我评价Word文件下载.doc

物业总监自我评价Word文件下载.doc

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3、有设立物业公司、资质申报和公司组建等丰富的工作经验；

5、本人有丰富的社区文化活动和公司企业文化活动组织资源和经验；

6、有丰富的物业示范项目创建和复检工作经验；

核心优势及自我评价

1、。

“学习—工作—学习”是我生活模式，只要公司给的任务，均可保质保量完成！

具有较强的物业管理管理能力。

具有一定的人脉关系，包括政府，地产行业内关系及媒体关系，有招投标经历和市场开拓经验，可以拿到一定项目；

4、在一个月内可以到岗。

5、适合在高层管理。

所属行业：

房地产/建筑/建材/工程

企业规模：

50-100人

岗位：

总经理

汇报对象：

工作职责：

1、全盘管理公司组建、资质申报、制度建设、前期管理等相关工作；

2、对70万平米的高端住宅小区—九里城项目进行

董事会

1、组建公司和资质申报；

1500-8000人

分公司总经理

1、组建湖北分公司和资质申报；

2、拓展湖北地区的物业管理市场、项目寻找，投资分析；

3、项目管理为30万平米高档住宅小区，项目名称：

黄石香榭丽园

2006.06-2009.10厦门市百佳安物业管理有限公司

100-999人

公司描述：

是从事专业化物业管理及配套服务的公司。

总公司管理的物业类型：

综合性写字、高层商住楼、大型住宅社区、渡假村、工业厂房等。

1、负责整个公司项目的产品定位和项目管理；

2、集团品牌战略及拓展业务的战略制定；

1999.10-2006.05厦门市创优物业管理有限公司

1000-9999人

质管部经理

质管总监（物业110主任）

厦门市创优物业管理有限公司成立于1996年12月，为二级资质企业，公司有员工2100余人，其中管理、技术人员253人，平均年龄35岁。

储备有高、中、初级管理、机电人才，是一支充满生机活力的队伍。

公司管理人员皆经过建设部、省、市建设主管部门培训合格上岗，具有多年管理大型高级写字楼、商住楼等各种类型物业的丰富经验。

1、负责整个企业的在管项目的产品定位和项目管理；

2、组建物业110服务中心；

3、负责公司的体系管理和优秀示范项目的申报和创建的总指挥；

4、负责公司的员工培训和人力资源的管理；

（附证书于后）

1、身份证

2、毕业文凭

1、全国物业管理企业经理上岗证（上图）

2、全国物业管理招投标与承接验收上岗证（上图）

3、全国物业管理设备设施从业人员上岗证（下图）

篇二：

总监个人简历范文1

总监个人简历范文

性别:

男出生日期:

户口:

居住地:

工作年限:

目前年薪:

50-100万

自我评价:

工作性质:

目标地点:

不限

希望行业:

目标职能:

总监

期望工资:

个人信息：

性别：

男

婚姻：

已婚

年龄：

1977年10月01日

国籍：

中国

籍贯：

北京市

工作地点:

深圳

教育背景：

2006年09月-2008年06月中山大学

房地产经营与管理在职教育硕士

1996年09月-2000年06月桂林理工大学（国家一类本科院校）

工民建本科

薪酬信息:

基本薪资（税前）:

48万/年；

奖金：

12万/年；

补贴：

各项补助6000元/月等

工作经验：

2010年10月-至今佳兆业集团控股有限公司

投资总监

直线上级:

董事局副主席

直线下属：

8-12人

负责投资拓展及开发报建管理工作；

组建专业团队，搭建公司投融资管理平台；

主要工作业绩：

成功介入佛山市占地12万平方米的旧城改造项目；

成功介入东莞市占地5万平方米的旧城改造项目；

成功签署佛山市占地10万公里的旅游项目；

2009年10月-2010年10月广东创鸿集团

（公司简要介绍：

广东创鸿集团成立于1999年，是一家以房地产开发为主，涉足商业运营、物

）

投资发展中心副总经理

直线上级：

分管副总裁

部门经理、经理助理及各专业人才15人

战略投资：

（集团战略投资发展委员组织者）：

市场研究:

检测各地（尤其是下辖区域城市）市场信息，研究市场环境，分析市场动态，并开展各项专题研究；

参与集团3年、5年、10年战略的编制与修订；

战略规划:

分析企业内外部环境，学习创新思维，对集团战略、规划提供创新性建议并协助执行；

企业研究:

研究同行、非同行、国内、国外优秀企业的管理经验、发展策略，进行专题研究；

对同行进行日常监测及分析、企业并购；

项目融资；

投资分析：

建立新项目发展制度；

编制立项与决策流程；

拓展各地政府关系；

收集市场土地信息；

完成系统的投资分析报告（包含财务评价及风险分析等）；

参与政府一级土地开发等前期开发：

项目前期定位、项目经营作业指导书编制、项目规划设计建议等；

在正常的融资平台下（银行借贷），针对经济与政策环境拓展更多融资渠道与融资平台（例如：

股权、股权通、基金等）；

合理组建专业团队（市场研究、战略规划、企业研究、投资分析、成本分析、计划分析等），搭建公司投融资管理平台；

成功介入多个城市的多个旧城改造项目，并且在国家旧城改造示范城市（佛山市）成功主导占地260亩的旧城改造项目；

成功签署某两个城市的旅游项目一级开发，一方面为集团公司增加了土地储备；

另一方面迎合国家政策引导，关联产业发展，规避风险；

以bt形式介入某城市的市政设施建设及新城中心建设，不仅为集团工程公司的发展带来一定益处，同时某种程度上在获取目标土地中占得优势；

成功组建了集团公司投资发展中心及各分公司下属部门，组织集团公司战略投资发展委员会，并针对集团公司实际，适时编制及调整各项规章制度、管理流程，使得整个线条更吻合公司发展现状；

2007年08月-2009年10月广东龙光集团

部门经理、经理助理及各专业人才12人

战略投资市场研究:

对同行进行日常监测及分析.企业并购；

成本管理项目成本构成分析；

项目预算编制；

项目经营作业指导书；

项目招投标管理；

项目决算等；

合理组建专业团队（市场研究、战略规划、企业研究、投资分析、成本管理等），搭建公司投资及成本管理平台；

以一级土地开发形式，成功获取惠州市某区域180万平米占地的土地开发权益；

以bt形式，成功获取某市人民医院的建设及定向土地的优先开发权益；

以勾地形式，成功获取某市总建面积16万平方米的住宅项目；

以协议形式，签署东莞市某区域占地700亩的住宅项目，后因种种原因，导致法律诉讼及协调解决；

成功完成了公司住宅项目的多项招投标工作；

成功完成了公司写字楼项目的各项招投标工作（幕墙、中央空调、电梯、高低压配电、智能化、泛光等）；

完善了公司投资发展线条的各项流程及作业规范；

2004年10月-2007年07月广东鸿发集团

营销副总监

集团营销各类人才10人

集团公司投资发展方向及土地投资分析；

集团公司开发项目整体作业指导；

集团公司开发项目整体营销把控及指导；

集团公司营销团队建设；

参与集团公司开发项目整体规划设计；

全面负责分公司具体工作；

完成公司总建面积16万平米项目的前期定位、规划设计以及营销策划等全程工作；

完成公司总建面积8万平方米的都市综合体的前期定位及规划设计；

成功获得惠州市占地面积27万的土地，并主导该项目的前期定位，规划设计，以及与政府的各项工作；

成功组建集团公司营销管理团队及分公司团队；

2000年08月-2004年10月合富辉煌集团

项目经理、总经理助理

分管副总经理

策划及销售管理6人

主持参与项目营销策划工作；

例如万科的东莞城市高尔夫、金地的格林小城、奥园集团的南国奥林匹克花园、乔鑫集团的汇侨新城、中信华南的阳光假日及凯旋城、宏远的江南世家等等；

篇三：

物业总监的月份个人工作计划

一、三个小区公共事务方面

二、xx华庭项目

2、督促管理处及时做好26-29幢摩托车位车牌的制作及安装;

并督促管理处及时颁发通知,要求业主在5月20日前到管理处办妥租赁停放手续,该区域摩托车从6月1日起全面执行收费。

6、做好个别岗位人员调整和招聘工作（如:

绿化组长到位、管理处负责骨干

三、xx居项目

四、xx项目

5、督促做好12-15幢相关附属工程,包括架空层车位地面栏杆的安装、车

五、其它事项

篇四：

经理（工程副总监）个人简历模板

找工作就去才智尚招聘网

篇五：

营销总监个人简历范文

求职意向

意向岗位：

营销总监经理信息主管/cio部门主管

工作性质：

全职

发展方向：

收入稳定和有管理能力发挥空间

要求地区：

广州番禺

月薪要求：

4500-5999

食宿要求：

无

教育经历

2004年09月～2007年07月番禺职业技术学院房地产营销管理大专

语言能力

英语（一般）

普通话（精通）

粤语（精通）

技能专长

职称：

计算机级别：

全国计算机等级考试一级

计算机能力：

熟悉offfice软件的操作,对电脑熟悉,对windows操作平台有一定的了解兴趣/爱好：

其它能力：

具备相关策划与管理能力,沟通能力强,房地产销售有一定经验

工作经历

【广州*********公司】

职位名称：

电信业务运营主管

公司行业：

通讯·

电信·

增值服务

公司性质：

私营企业

公司规模：

100-499人

广州市广讯通信设备实业有限公司成立于2009年4月。

经营全面电信业务及c网终端。

开业至今，已有20多间营业厅。

100人左右的客户经理团队和数十人的市场拓展团队。

2011年6月成为中国电信c类平台服务商。

工作描述：

主要负责中国电信一切业务政策知识的培训.业务系统操作培训.系统故障处理.一切对口电信到营业厅面需要处理的问题,营业业务稽核,督导管理工作,营业厅运营及人员的管理等等

【中国*********公司】

理财规划顾问

金融·

投资·

保险·

证券

国营企业

1000人以上

主要负责财产险和人寿险的销售以及团队的管理

【电讯*********中心】

技术支援部主任/主管

互联网·

电子商务

港资企业

500-999人

電訊盈科有限公司（「電訊盈科」或「本公司」）是全港最大最全面的通訊服務商，也是亞洲領先的資訊及通訊科技公司之一。

主要以电话客服和电话营销为客户提供解决所有技术问题销售问题.客户对产品的使用和服务的异议,如:

网上行宽频,nowtv,数码产品,最重要是负责业务产品和服务的销售,客户服务,handle所有客户对产品的投诉与建议.管理自己的团队的日常工作.销售数据.新产品的培训.团队关系的沟通.每日负责接收公司的e-mail处理大小事务.负责对团队电话质量的检查.每月对call的质量进行抽样检查等等

销售代表

民营企业

50-99人

主要通过电话营销的方式与客户沟通，根据客户的招聘需求，让客户成为我们网站的会员，让客户在我们网站上进行网络人才招聘#p#分页标题#e#

【番禺*********地产】

市场问卷调查员

房产开发·

建筑工程

华景房地产开发有限公司成立于1998年，以经营房地产住宅项目为核心业务。

公司固定员工500多人，总员工2000多人，下设项目部、市场部、财务部、行政部等职能部门以及华景会所有限公司、方正物业管理公司、华景幼儿园等下属组织。

2005年10月1日，我配合了华景地产花样年华楼盘进行深入上门调查,调查的主要内容是收集业主或非业主对华景地产的满意度和知名度

房地产销售顾问

集体企业

司固定员工500多人，总员工2000多人，下设项目部、市场部、财务部、行政部等职能部门以及华景会所有限公司、方正物业管理公司、华景幼儿园等下属组织。

2005年5月1日,在番禺华景地产花样年华当房地产的楼盘销售员兼职,主要是为客户介绍楼盘的模型以及办理相关的购房手续

【番禺*********市场】

现场招聘会总指挥

专业服务（咨询·

财会·

法律·

人力资源等）

番禺市人才交流服务中心是番禺市人事局属下的政府人才管理机构，中心内设番禺市人才市场、并建立了中国南方人才市场番禺分部，与番禺市毕业生就业指导中心合署。