各类人员岗位安全职责.docx

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各类人员岗位安全职责

各类人员岗位安全职责

各位企业安全生产标准化辅导专家：

下面所拟定的企业（公司）领导及部门领导职责，在具体运用到企业时，应根据其特点适当加以调整。

如这个公司没有安全环保部或安全科，而安全管理职责是由综合办公室或行政办公室负责的，那么可将下面的《安环部部长安全职责》改为《综合（行政）办公室主任安全职责》即可。

一、董事长安全职责

1、认真贯彻执行国家安全生产方针政策和法律法规，负责企业发展战略和重大安全事务的谋划、制定、决策。

2、建立健全安全生产责任制和各项管理工作制度及操作规程，并督促其落实。

3、授权总经理全面负责企业安全生产工作。

4、定期或不定期听取中高级管理人员的安全生产工作汇报，并检查执行效果。

5、重视安全教育和安全经费投入，提高企业管理人员和员工的安全技能素质，改善和提高企业安全生产工作环境，防范各类事故的发生。

6、定期或不定期召开董事会，会议应就安全事务进行讨论或决策。

7、处理企业突发的重大安全生产事件。

二、总经理安全职责

1、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律、法规，把安全工作列入公司管理的重要议事日程，主持重要的安全生产工作会议，批阅上级有关安全方面的文件，签发有关安全工作的重大决定，对本公司的安全生产工作全面负责。

2、建立健全安全管理机构，根据公司的情况配备充实安全管理人员，定期听取安全生产管理部门的工作汇报，及时研究解决或审批有关安全生产中的重大问题。

3、组织制定并实施公司安全规章制度、安全操作规程、重大安全技术措施和生产安全事故应急预案。

4、保证安全生产投入的有效实施，审定“两措”计划并保证所需费用的落实。

5、组织和推广先进的安全技术和管理方法。

审定重大灾难事故的预防和处理方法。

6、按规定和事故处理的“四不放过”原则，组织对事故的调查处理。

7、加强对各项安全活动的领导，决定安全生产方面的重要奖惩。

三、总工程师安全职责

1、在公司经理的领导下，对公司的安全技术工作负责。

2、组织制定、修订和审定本企业安全技术规程。

3、组织安全技术研究工作，负责解决疑难或重大安全技术问题，推广和应用先进的安全技术和安全防护装置。

4、负责新建、扩建、改建的工程项目设计，符合国家安全、消防、环保和工业卫生要求（规范）工作的落实

5、负责在采用新技术、新工艺时，同时研究和采取安全卫生防护措施；设计、制造新的生产设备符合国家标准要求的安全卫生防护措施；新、改、扩建工程项目“三同时”规定工作的落实。

6、审批重大工艺处理、检修、施工安全技术方案，审查引进技术（设备）和开发新产品中的安全技术问题，保证安全技术切实可行。

7、参加事故的技术分析工作，并采取有效措施，防止再次发生。

8、负责组织编写安全技术规程和安全操作规程、工艺操作规程等文件，并对上述文件的的正确性负责。

9、负责设备、工艺等变更管理，包括操作规程、安全技术规程的修改完善以及组织人员的培训教育等。

四、分管副总经理安全职责

 1、 认真贯彻执行安全生产方针、政策、法规，协助安全负责人落 实公司各项安全生产管理制度。

2、 参与公司安全工作规划、目标及实施计划的制订，协助安全负责人落实安全生产责任制。

3、认真执行好新、改、扩建项目中“三同时”规定。

4、 参与制订公司安全经费使用计划，检查安全经费使用落实情况。

5、组织定期或不定期的安全生产检查，督促消除安全隐患。

6、听取和收集安全生产合理化建议，以保证公司安全生产保障体系的正常运转。

7、负责对安全技术交底的贯彻执行情况进行检查，对发现的问题进行督促整改。

8、参与公司安全生产考核指标的制订，参加公司对各岗位人员的安全培训，做好公司安全生产宣传教育工作。

9、参与公司应急救援预案的制定演练和安全事故的调查、分析及处理工作。

10、受总经理委托主持公司安全生产例会。

五、公司工会主席安全职责

1、贯彻国家及总工会有关安全、劳动保护和职业卫生的方针、政策，并监督执行，充分发挥群众监督在安全生产工作中的作用。

2、加强对安全生产的监督，对于部门（车间）和个人违反安全生产法律、法规的行为，有权检举和控告。

开展安全生产的宣传，进行舆论监督。

3、组织职工开展遵章守纪和预防事故的群众性活动，支持经理关于安全工作的奖惩。

4、参加企业有关安全规章制度的制定。

5、组织认真开展安全生产、安全知识竞赛和合理化建议活动。

6、关心职工劳动条件的改善，保护职工在劳动中的安全与健康。

组织从事有毒有害作业人员进行预防性健康疗养，做好女工劳动保护工作。

7、对存在安全隐患问题提出整改意见并监督实施整改。

8、参加安全检查和对新建、改扩建工程的“三同时”监督，参加事故的调查处理，协助行政做好伤亡事故的善后处理工作。

六、营销总监（营销部经理）安全职责

1、按照谁主管谁负责的原则，对经营系统的安全工作负责。

2、组织制定、修改和审批经营系统的规章制度，并监督检查制度执行情况。

3、负责本系统人员的安全意识和技能教育，提高员工的整体安全素质。

4、定期召开经营系统的安全工作会议，分析经营动态，及时解决存在的问题。

5、把安全管理纳入经营管理中，对承包的各项经营工作必须有明确的安全指标。

七、安全环保部（科）部长安全职责

1、组织制定公司的安全生产规章制度和安全技术措施计划。

2、组织车间和有关部门定期开展各种形式的安全检查，发现重大隐患，立即组织有关人员研究解决，或向主要负责人及有关部门提出报告，在上报的同时，组织制订可靠的临时安全措施。

3、组织职工学习安全生产法律、法规、标准及有关文件，主持制定安全生产管理制度、安全技术操作规程和安全质量标准，定期检查执行情况。

4、协助主要负责人做好安全生产例会的准备工作，对例会决定的事项，负责组织贯彻落实。

5、认真听取、采纳安全生产的合理化建议，保证本公司安全生产保障体系的正常运转；鼓励和支持安全生产先进技术的推广应用，不断提高公司的安全生产水平。

6、监督全公司的安全培训工作和考核工作。

7、参加新建、改建、扩建工程项目的竣工验收及投产试车工作。

8、负责消防器材的计划、配备和维护管理工作。

9、负责职工劳动防护用品的发放、使用管理工作，搞好员工体检、职业病防护和健康监护工作。

10、参与设备事故、生产事故、火灾事故、伤亡事故和环境污染事故的调查和处理。

11、负责安全培训和管理工作，定期组织车间、部门事故应急预案的演练。

八、安全科长岗位职责（安环部长职责）

1、组织职工学习国家安全生产法律法规、行业标准及有关安全生产文件，主持制定安全生产管理制度、安全操作规程，定期检查落实情况。

2、做好安全生产会议的准备工作，定期召开安全生产工作会议，对会议决定的事项负责组织贯彻和落实。

3、主持编制年度、季度、月安全生产计划，并组织实施。

4、组织企业各部门（车间）定期开展各种形式的安全检查工作。

排查安全隐患，发现重大隐患立即组织有关人员制定安全整改措施，及时排除或向公司主要负责人报告，在报告的同时制定可靠的临时安全措施。

5、做好职工劳动保护用品的管理发放工作和员工全员教育培训工作。

6、落实企业危险源安全检测、监控、治理工作和安全整改资金保障工作。

7、具体负责事故处置应急预案制定，并组织实施。

8、发生安全事故，及时赶到现场指挥，立即组织处置，防止事态的扩大，并按规定时间上报安监部门，协助事故调查，做好事故善后工作。

9、按国家有关政策，落实企业职工工伤保险和风险抵押金的足额缴纳工作，保障职工的合法权益，提高企业抗灾能力。

10、推行企业安全生产标准化建设，不断提高企业安全生产管理水平。

九、行政办公室主任（行政部长）安全职责

1、协助公司领导贯彻执行上级有关安全生产的指示，及时转发有关部门的安全生产文件；负责收集安全生产管理方面的法律法规，并编制清单，汇总、存档，负责文件控制。

2、协助安全环保部对新入厂员工进行厂级安全教育并进行考核，考核合格后方可分配工作。

负责外来参观学习人员的安全教育工作。

3、负责对从事接触职业病危害因素的从业人员进行上岗前、在岗期间、离岗和退休职业健康检查，对特殊作业人员体检，并将检查结果告知从业人员。

4、负责新工人招收（包括临时工录用）和职工调配工作。

负责企业员工的人事变更管理工作。

5、负责驾驶人、车辆的安全管理和食堂、所属库房的安全防火管理和饮食卫生工作，防止交通、火灾、食物中毒事故。

6、编制、修订公司的有关规章制度，并监督贯彻执行。

7、参与企业各种事故的调查处理工作。

十、生产技术科（含设备科）科长安全职责

1、对所分管的工作负安全领导责任。

2、协助开展安全技术研究工作，积极采用先进技术和安全防护装置，参加研究落实事故隐患的整改方案。

3、协助落实公司的安全生产规章制度、安全技术规程，参与编制安全技术措施计划，并组织实施。

组织起草和修订机械设备的操作规程和管理制度。

4、参加新建、改建、扩建工程项目的竣工验收及投产试车工作。

5、督促检查安全生产投入的有效实施，协调重大安全隐患的整改。

6、监督车间的安全管理，经常巡回检查。

7、负责设备设施安全管理，确保其安全性能。

8、协调相关部门对特种设备的登记取证工作，对特种作业人员登记和作业监督管理。

9、参加事故的调查和处理工作。

十一、财务部经理（财务科长）安全职责

1、认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规，把安全生产工作列入本部门工作计划，并组织实施。

2、编制年、季、月财务计划时，应将安全技术、劳动保护费用列入财务计划。

3、按规定标准要求提取安全生产费用，并保证提取经费的落实并监督其合理使用。

4、根据公司领导的安排和工作需要，参加安全经济分析活动。

5、参加重大安全技术措施及工程项目的审定工作，负责提出资金费用的落实方案或建议，确保安全生产所必须的资金。

十二、生产部经理（生产科长）安全职责

1、认真贯彻执行《安全生产法》及有关安全生产的法规、规范、标准。

2、科学组织、妥善安排生产计划，在安排生产任务时，首先安排安全生产、落实安全措施，确保生产安全。

3、组织生产、设备、安全、环保等制度的拟定、检查、监督、控制及执行。

4、配合组织审定技术管理标准，编制生产工艺流程，审核新产品开发方案，组织试生产时要完善各项安全措施。

5、认真做好安全生产统计核算基础管理工作，管理和重视岗位的原始记录、台帐、统计报表管理工作，确保统计核算规范化、统计数据的正确性。

6、负责做好安全生产调度管理工作，平衡综合生产能力，合理安排生产作业时间，平衡用电、节约能源。

7、抓好安全生产管理人员的专业培训工作，负责组织车间二级安全培训。

8、负责组织安全生产现场管理工作，重视环境保护工作，抓好劳动防护管理和制订环保措施计划。

9、定期召开部门安全生产例会，研究解决有关生产中重大安全问题。

10、生产中出现不安全因素时，要果断正确处理，防止事态扩大，并通知安全管理部门共同处理。

11、对发生的险情和事故要坚持"四不放过"的原则，及时分析原因，制定和完善防范措施，防止类似事故的发生。

十三、采购部经理安全职责

1、负责贯彻落实公司安全生产的计划、措施和有关制度。

2、负责采购物件的质量，确保使用和设备运行安全。

3、负责制定采购部安全工作计划并组织实施。

4、负责大件采购物品吊卸过程的安全。

5、负责制定易燃物品装卸的安全措施并监督落实。

6、按计划做好物资采购、供应工作。

对订购的设备、配件、劳动保护用品质量负责，其质量必须符合相关标准和规定。

十四、工程部经理安全职责

1、认真贯彻执行国家有关安全质量方面的方针政策、法规、标准和公司的相关规章制度。

2、负责主持工程部的经营、安全生产管理工作，对本部门的安全生产负直接领导责任。

3、负责组织相关人员编制施工组织设计、施工安全生产实施计划，制定安全生产技术措施并组织实施。

4、依据公司与建设单位签订的《合同》及投标承诺书，全面履行本方义务，确保工程的安全生产和文明施工。

5、负责与施工单位、设计单位、工程所在地周边单位之间的安全生产业务联系，协调好安全生产相关问题。

6、组织制定、修改有关工程安全技术操作规程和制度，负责推广先进技术措施和管理经验，在编制和审查施工组织设计和方案的过程中，要在每个环节贯穿安全技术措施，对审批后的方案，若有变更，应及时组织修订。

7、严格执行安全措施与主体工程项目同时设计、同时施工、同时投产使用的“三同时”原则。

8、及时汇报安全生产管理工作，积极配合协调事故的调查和处理工作，分析事故原因，从技术上提出防范措施。

十五、动力部经理安全职责

1、负责锅炉和电器设施的安全管理工作。

2、负责锅炉安全规程和操作规程的贯彻落实。

3、负责制定电器设施安全管理规定，并确保操作规程的贯彻落实。

4、负责制定锅炉和电器设施检修的安全方案并组织实施。

5、负责督促对锅炉司炉工和电工值班安全操作规程的落实。

十六、原料部经理安全职责

1、负责贯彻落实公司关于安全生产的计划、措施和制度。

2、负责原料部安全计划的制定和组织实施。

3、保证物资运输车辆的手续齐全，资质合格。

4、熟悉掌握本部门的各项安全知识及装卸车安全规定。

5、定期召开运输安全主题会，总结经验，完善措施，确保运输安全。