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1)坐班时间。

本学期教师上午坐班时间推迟到8:

15分,便于教师送子女上学及合理安排家庭生活,同时取消晚来早走制度。

2)请销假制度。

用请假条制度代替请假登记制度。

请假条分为长期假假条和临时假假条,半天以上(含半天)为长假。

所有长假假条第一签字权归年级组长,然后逐级上签。

长假假条到教务处办理,临时假条到教务处主任室办理。

长假和临时假都必须及时销假。

3)坐班室纪律。

坐班室是我们教师工作的环境,每位教师要严格遵守相关规定。

杜绝玩电脑,杜绝说与教学无关的话、做与教学无关的事。

2、认真落实各项教学常规。

我校的学案导学教改模式让老师由主演变成了导演,这更需要我们要扎实做好各项教学常规,提高自己的纠偏、点评、总结、释难能力。

我们的每项常规工作要严格符合“晶华学校教师教学常规”要求,使我们的工作规范化、科学化。

(三)坚定不移的贯彻我校的课堂教学改革模式。

201X中考成绩的辉煌,离不开我们每位毕业班老师的艰辛努力,同时也是我校课堂教学改革取得的又一丰硕成果。

本学期,教务处要组织形式多样的课改交流活动,在总结成功经验的同时,大胆剖析,勇于发现问题,并探索解决办法。

力争使我校的课堂教学改革更加符合我们的校情、学情,能够更好地服务于教学。

学案导学制目的是充分发挥学生的主体地位,要每一节课变“讲堂”为“学堂”。

这就要求我们老师要将学习任务分配给每个同学、每个学习小组来完成,充分调动每个学生的主体性,发挥每个小组的集体智慧。

同时,通过采取辩论、小品、竞赛、板演等多种课堂活动形式让学生拓展知识、锻炼思维、提升能力。

为此,本学期我们要求课堂教学要努力做到“10+35”(教师讲解少于10分钟,学生活动大于35分钟),充分引导学生,打造以学生自学为主的课堂教学。

(四)充分发挥学科组在教学中的积极作用,开展教科研工作,走科研兴校之路

1)关注学科组建设,最大程度的支持学科组长工作。

学科组长是本学科的学科带头人,也是学科组活动的主要谋划者、组织者。

本学期要继续扩大学科组长在学科组的影响力,充分发挥其组织、协调作用。

教务处要协助、指导学科组制定好本学期工作计划,并督查其落实情况。

同时,教务处还要加强对各学科组的考核评价工作,评选出优秀学科组。

2)强化集体备课的实效性。

各学科组在集体备课组活动中除了要做到常规的“三定”、“四备”和“五统一”(即定时间、定内容、定中心发言人;

备教材、备学生、备教法、备学法;

统一教学进度、统一目的要求、统一重点难点、统一作业练习、统一测验考试)外,要做出代表本组集体智慧的最高水平学案,用以指导本组教学工作。

3)各学科组本学期至少要组织两次全员参与的教学观摩活动。

在说课、评课中要严格依照“晶华学校说课、评课要求”。

另外,各学科组要配合教务处组织好本学期的骨干教师评选活动。

4)每个学科组要积极申报各级教研课题,已申报课题研究的学科组,要依照申报计划,按要求展开课题研究。

没有上级课题研究的学科组,本学期要申请校级课题研究,具体程序与县级课题申报一致,并以此为契机提高全组教师的教科研水平。

(五)加强青年教师培养,加大教师培训力度,促进教师专业发展继续实施青年教师拜师结对活动,对青年教师有目的的展开传、帮、带。

指导教师对青年教师的培养应从规范做起,力争使其早成才、成好才。

同时要求青年教师要多听课,多向老教师求教,尽快使自己适应岗位,走向成熟。

教务处对青年教师的基本要求是要做到“三个达标”,即:

教材教法达标,课堂教学达标,教学效果达标。

为了有效提升教师教学能力和专业化程度,除校内开展多种形式的培训活动和聘请学者来校讲学外,还要积极派教师参加进修学校、县市教研所举办的各种研讨培训班,达到开拓眼界,获取信息,提高教学能力的目的。

(六)高度重视迎检工作,确保各级迎检工作顺利通过高度重视本学期的迎省检工作

1)督导评估工作。

依照检查要求开展自查并进行查漏补缺,搞好专用教室的制度建设,管好、用好现有图书及仪器设备。

开学初,要装备图书电子借阅系统,争取早日投入使用。

2)教学评估工作。

首先要完善各类档案,开学初完成档案的整理工作。

其次,依照评估要求,有序开展课堂教学改革,教研活动、校本培训等教学活动。

3)迎接省“三类城市”普通话验收工作。

搞好推普周活动,开展好普通话教学和使用规范字教学。

理顺迎检流程,确保顺利通过验收。

(七)认真做好音、体、美教学工作严格执行音体美课堂教学规范化要求,加大对音体美课堂教学的管理力度。

加强音体美教师间的听课和交流,相互学习,相互促进,提升我校音体美教学质量。

音体美教师要充分挖掘学生潜力,培养学生特长。

四、各年级、各阶段工作安排

(一)七年级七年级学生处于小学向中学的过度阶段,他们具有了一定的基础知识,也涉及了一些基本解题技巧的训练。

但尚未形成较为成熟的逻辑思维方法,认知途径也多限于直观化、形象化。

对此,建议我们七年级教学从以下着手:

开学初前两周,我们的班主任、任课教师要利用我校近年来取得的优异成绩,激发学生的爱校热情、学习激情,同时,向他们介绍各自学科特点及相应学法。

在第三周至第八周,真正进入了教学实施阶段。

首先,我们每位教师要通过课堂教学吸引学生,培养学生学习兴趣。

当然,要做到这些,我们老师就必须做到充分备课,尤其是在备学生、备教法两个环节上,力争做到生生俱到,不放弃每一位学生。

其次,要让学生适应、熟悉我们的“学案导学、自主合作”课改模式。

对学习小组要合理划分、科学使用。

以小组活动为依托,充分发挥学生的课堂主体作用。

三,利用作业反馈、自习辅导等渠道,加强对学生的心理疏导,以适应初中阶段的学习节奏。

在第九周至第十周,做好期中考试考前学习动员工作。

第一次参加中学阶段的大型考试,相信每位学生都会有一种跃跃欲试的感觉。

我们要以此为契机,做好考前动员,再掀学习高潮。

第十一周至第十二周,开好成绩分析会、学法交流会、家长座谈会。

特别是成绩分析会,要用数字说话,每个班分析每个班的弱科,每位教师分析每位教师的不足,同样每位学生也要分析自己的情况。

同时,要结合教务处组织的教学检查,查找原因、寻找措施。

真正起到考试的加油站、检修站的作用,以促进教学。

第十三周至第十八周,每位教师根据期中考试后的反思,对自己的教学做出调整并体现在教学过程中。

加大教师间的相互学习交流,同时教务处也要安排有针对性的跟踪听课。

确保本学期不会分化出弱学科、弱班级、弱教师。

第十九周至学期末,搞好期末复习,教务处组织好复习观摩课。

年级组组织好学生间的复习经验交流活动。

八年级八年级学生已顺利完成了从小学到初中学习生活的过度。

他们已熟悉了校园环境、作息时间、学习节奏包括老师的授课方式。

但他们处于生理、心理快速成长阶段,在树立正确的人生观、学习观上需要进一步的引领。

同时,他们也处于积淀基础知识、提高解题技巧、训练思维能力的关键时期。

所以对于八年级的教学工作建议如下:

在第一周至第二周,对上学期的知识进行梳理及重点复习,做好新旧知识的衔接。

同时,通过检查假期作业等做好学生的收心教育。

第三周至第八周,各学科依照计划有序开展新知识的传授。

在课堂教学上要深化我校的课改模式,利用学习小组培养学生的自主学习意识、合作探究能力。

尤其是要注重培养学生的阅读能力、理解能力、计算能力以及发散思维。

在第九周至第十周,要组织好期中考试复习及考前动员工作。

第十一周至第十二周,期中考试成绩分析,除开好成绩分析会外,每位老

篇二:

201X-201X教务处工作计划建华镇初级中学201X—201X学年度教务处工作计划

一、指导思想本学期教务处将深入落实贯彻各级教育会议精神,更新观念,转变工作作风,明确各年级教学重心,优化教学方式,落实精细化管理,以全面提高教学质量为首要任务,走轻负担、高效率之路。

充分发挥教务处“服务、指导、督查、管理”等职能,抓基础、创氛围、求发展,强化教学工作的过程管理,增强教育服务意识,保证学校教学工作规范有序开展,全校教育教学质量稳步提升。

二、本学期工作重点

1、不断规范教学行为,加强教学常规工作的精细化管理。

2、狠抓教学常规的检查监督力度,全面提高教育教学质量。

3、加强学校教科研工作,提高教师教研能力。

4、抓实教师业务学习,提升教师业务水平。

5、实施“培优扶困、分层推进”工程,全面提高教学质量。

6、严密组织各年级的质量检测。

7、强化毕业班工作,稳步提升教学质量。

三、主要措施

(一)以过程管理为抓手、切实提高教育教学水平。

1、严格课程管理。

依法严格执行新课程计划,开足开齐开好规定课程,规范各种程序,加强对教学常规的检查力度,及时反馈教学相关问题,加强对教师课堂教学秩序的调控。

2、强化目标管理。

各教研组、各学科课任教师根据学校实际情况、学科特点、学生实际制定各学科及教师教学计划和目标并努力实现目标。

3、实施教学工作的精细化管理。

教务处制定常规工作管理细则,按细则开展教务处日常工作,教学领导深入教学一线。

4、实行推门听课制度。

学校领导有计划有目的的对全校教师进行随堂听课,通过听课了解学生的学习状况、思想状况和教师的教学情况等,促进课堂教学质量的提高。

5、认真备课、上课,提高教学质量。

各教研组组织教师要认真学习贯彻落实教学常规管理的各项规定,将重点放在集体备课、认真上课上。

课外作业要力求少而精,时刻注意减轻学生的课业负担。

课内作业注重批改的及时性,评语的鼓励性。

其次加强学生的课后辅导工作,实施“培优辅困、分层推进”工程,力争让每一位学生都能得到提高。

6、加强常规工作的检查力度,落实常规工作“周周清”。

所有教师的教案实行周审批制,对教师备课和听课以及作业批改实行学校领导抽查方式,及时反馈教学常规落实情况,对教学常规制定、实施和质量进行调控和督查,使备、教、改、辅、考等工作及时到位。

7、严密组织各年级的教学质量检测工作。

教务处加强考试工作管理,控制考试次数,每学期安排四次大型考试(两次月考,一次期中考试,一次期末考试),提高考试的有效性和针对性,严明考风考纪,落实考试后的分析与总结(试题命制分析、成绩分析),制定培优辅差的具体措施。

(二)以教研活动为抓手,推进教师专业发展

1、强化管理,注重实效,成立以教研组长为核心的教学科研队伍。

2、夯实“同伴互助”工作,使此项工作真正的得到落实,加强教师专业成长。

3、继续开展赛教活动,逐步完善我校教师骨干体系建设。

4、以课题研究带动全校教师开展教科研工作。

要求所有教研组都必须有研究课题,所有教师必须参与课题研究工作。

5、扎实有效的开展教研活动,坚决杜绝教研活动走形式的问题,教研组工作实施中层领导承包责任制,教研经费根据教研组的实际工作情况和效果而拨付。

6、建立《教研激励制度》,充分调动教师参与教研工作的积极性。

(三)以毕业班工作为抓手,促进学校工作全面发展。

毕业班工作是学校工作的重中之重,是展示学校教学水平和自身内涵的窗口,是学校实现可持续发展的生命线。

为此,学校将由()副校长包抓毕业班工作,全面负责本届毕业班的工作,做到全校上下一盘棋。

各职能部门要牢固树立将毕业班工作放在第一位的指导思想,立足本部门特点,切实发挥好指导、督促、调研、服务等职能作用,形成一套职责分明、协调合作的管理网络和以领导小组、年级组和班主任为核心的“捆绑式”管理机制。

建立一支业务精湛、吃苦耐劳、精诚团结,乐于奉献的教师队伍担任毕业班的教学工作,本着求真务实、以人为本的教学理念和艰苦奋斗的精神,努力实现教学质量的稳步提升。

为此,特制定毕业班工作的总体思路和要求如下:

心中有标:

以学校制定的中考指标和阶段性目标为依据,强化目标意识。

加强团队意识,服从学校对教育教学的整体安排,杜绝凭老经验、老资格而单行独干或标新立异的教学行为。

目中有人:

以优生、临界生、问题生为重点关注对象,强化人本思想。

注重基础:

以基础过关为一轮复习的目标之一,立足基础,面向全体学生。

确保优生:

狠抓优生、临界生辅导。

吃得准(教学方向)——学校目标、年级精神、中考导向、课标考纲,班级学情。

坐得住(时间保证)——多思教法,深入钻研,认真批阅,精心辅导。

靠得住(工作作风)——全力以赴,全心投入,工作至上,学生至上。

教得活(教学方法)——搞活课堂,提高效率,配制糖衣药丸,利口利心。

谈得来(感情投入)——了解学生,关心学生,争取学生,师生一场,朋友一生。

盯得紧(中心工作)——多提问,多面批,多检查,多指导,多督促。

管得严(课堂纪律)——小处着手,严格要求,不随便,不纵容。

练得勤(教学手段)——重视练习巩固,加强纠错整理。

评得快(反馈效果)——有考必改,有改必评,有错心纠,举一反。

教务处201X.

8.26

篇三:

201X-201X教务工作计划仙临镇中心校教务处工作计划(201X--201X学年)

一、指导思想:

本学期,教务处工作将以市、区教育局有关精神为指针;

以提高课堂教学效益为突破口;

强化教学六认真、强化考核、求实求效。

以新课程改革为突破口,转变教育观念,加强课堂教学及教学常规管理。

在教科研工作中以优化教学管理,强化教学研究,以完善教学评价为切入点,从而全面优化师资队伍,切实把平时的各项工作落到实处,全面提高教学质量。

二、工作重点:

继续开展新课程理论的学习,研究教材,利用电子白板,探讨新的教法,大胆实践新课,并在实验中不断反思和总结,进一步提高教学质量。

三、工作目标:

1、继续开展师生读书活动,每周星期二下午第四节为师生读书课,学校即时检查并要有检查记载,教师在读书活动课上每学月要完成300字的教育教学反思和700字的读书笔记(纳入学月检查),让广大教师进一步明确和掌握课改及新课程的理念。

(点、村校、石公学校也须开展此项活动,并有资料印证,督导评估时检查资料。

2、强化教师的教学七认真,不定期抽查作业批改情况,把各项检查工作落到实处。

(点、村校、石公学校也须有学月检查记录,督导评估时检查资料。

3、重视教学研究,抓好集体备课、听课、评课活动(各项活动组内人员须全员参加,要有活动记载),不断提高教师业务水平。

(点、村校、石公学校每期要开展一次校内公开课并有听课记录,每位教师每期听课不得少于20节,督导评估时检查资料。

4、强化校本研修,调动广大教师积极主动地的参与校本研修。

5、重视毕业班教学工作,狠抓毕业班教学质量。

6、完善质量监控体系,及时了解教学状况,促进质量的提升。

(校长每学期听课不得少于30节,主管教学副校长和教导主任不得少于40节,其他领导干部不少于30节。

校长每周至少参加一次公开教学研讨活动。

主管教学副校长每学期至少在校内进行一次公开研讨课,督导评估时检查资料。

7、围绕本校的市、区级科研课题,大力开展教科研工作,科研促教,科研兴校。

8、抓好学籍管理,严格控掇。

9、注重学生的身心健康发展,切实抓好体卫工作。

10、加强作业布置与批改的规范性监督,加强写字教学的检查与评估。

1

1、以创建“乡村学校少年宫”为契机,抓好兴趣小组活动,提高学生的综合素质,展现艺术教育特色。

2、注重对后进生档案的管理,强化辅导的过程与考核。

四、具体

1、深入一线,狠抓过程。

“聚精会神抓教学,一心一意抓质量”要成为学校领导的共识和行动。

校长是教学质量的第一责任人,提高教育教学质量校长是关键。

校长必须将主要精力用在抓教育教学上。

校长每周要有两天时间深入年级组、班级、课堂,掌握教学的第一手材料,及时研究新情况,解决新问题。

校长每学期听课不得少于30节,主管教学副校长和教导主任不得少于40节,其他领导干部不少于30节。

主管教学副校长每学期至少在校内进行一次公开研讨课。

2、我镇学校要构建“课堂练习—单元检测—期中检测—学期检测”的教学质量监控体系,及时进行教学质量监测。

3、认真开展好教师对新课标的学习,并通过多渠道、多形式的活动,真正把新课程、新理1念、新视野、新方法和新要求逐步内化为教师的价值观,外化为教师的教学行为观。

4、强化七认真工作管理力度,进一步规范教师的教学七认真。

严格课程计划的管理,杜绝“人为加快教学进度,减少某科的教时数”等一些不良的教学现象。

以最大限度减轻学生过重的课业负担,规范学生作业书写格式,学月工作检查时填写好作业批改记录。

5、注重教学研究,按照学校听评课制度,每学期每人至少上一节校内公开课,建议各校本学年采用说课形式,听课不得少于20节,说课教案在相应教研组先集体讨论,且尽量体现课改精神和自己的教学风格。

在教学中应给学生提供有自主学习、探究学习的时间和空间,大力提倡自主学习。

6、鼓励教师参加学历进修和业务培训。

以提高教师学历、培养能力、增强实力、开发潜力。

充分调动市、区、镇级骨干教师的引领和示范作用,带动青年教师快速成长。

7、狠抓毕业班教学工作。

定期召开六年级教学工作会议,研究毕业班教学工作,分派行政人员分管,并对毕业班教学提出专门的工作意见,在复习阶段实行集体备课,群策群力,做到心中有数,心中有度。

定期召开毕业班家长会,做好宣传发动和家庭教育的指导,让家长参与到毕业班教学中的管理,了解孩子的学习情况,为毕业班教学提出宝贵意见和要求,实行家校齐抓共管,确保毕业班教学成绩稳中求胜。

8、完善我镇教研联组建设,加强对教研联组实绩的考核,充分发挥我镇骨干教师示范带动作用,开展务实有效的镇域教研联组活动。

9、完善教研组的建设,发挥教研组长的作用,加强教研组常规工作管理,定期检查教研组工作,召开教研组工作会议,交流课改经验,形成良好的教学氛围。

教研组活动要落到实处,做好有计划、有过程、有成果、有总结,做好经验的推广,做好师徒结队,加强对新教师的培养和关心。

10、抓好学籍管理,开学初切实做好学生转进转出工作,并及时向校长室汇报学生到校情况,同时要求班主任做好流失学生的动员工作,严格控辍,并及时更正班级学生名册,专人管理,中途与学期末将与班主任核实班级人数,严禁中途私调班级学生,严禁不让学生参加各类的检测。

1、抓好体卫工作不放松,督促体育教师上好每一节课,注重对有特长学生的培养,并积极做体育好苗子的选拔工作。

适时组织训练,做好学生的体育达标测试。

关注学生身心健康的发展,组织学生观看相关的碟片,并落实各项的登记与统计工作。

2、加强写字教学工作,以学生作业和考试书写入手,进一步明确要求,端正学生写字态度,规范书写过程,严禁马虎、潦草。

每年坚持在校内举办一次学生写字展览活动。

3、抓好艺术教育工作,进一步规范艺体教师的管理,将艺术教育工作纳入六认真工作管理范理范围,督促教师备好课、上好课,让学生有所学、有所获,积极组织和训练学生个人、团体参加各级艺术类比赛。

4、规范留守儿童和后进生档案的建立与管理,关心留守儿童的生活和学习,注重对后进生的辅导过程,强化绩效。

不得歧视和体罚后进生。

5、进一步强化作业的规范性,要求教师在布置作业时要选取具有针对性的题目,避免随意性。

督促各教师填写好批改记录和四――六年级学生“错题册”的建立。

23仙临镇中心校教务处二〇一四年九月4

 

附送:

教务科长竞选演讲提纲

各位评委、各位老师:

很荣幸能参加今天的竞选演讲!

我叫×

×

,今年×

岁,党员,×

大学毕业,专业硕士研究生。

曾任政教科、教务科副科长。

我竞争的岗位是:

师范学院教务科长。

现就我的任职优势、工作思路以及履行岗位职责等方面作以下阐述。

一、任职优势

一是专业优势。

在大学我学的就是教育管理,对学校的教育教学及教研管理工作都有着较系统的理论研究。

学术研究方面,主编和参编的两本书、在国家级刊物上发表的学术论文,曾四次获得省教育科学研究优秀成果特等奖、一等奖,主编的论著《×

》得到教育部原总督学×

先生肯定,并亲自题写书名,被国家图书馆收藏,现正独立承担省十五规划重点课题的研究工作,是国家十五规划重点课题课题组核心成员;

教学方面,曾获得省优质课评比一等奖;

培训工作方面,直接参与和筹划了我市今年幼儿教师的全员培训工作;

在学科建设方面,主持了师院心理咨询室的筹建、工作的开展和已被批准明年招生的舞蹈大专的申报工作。

教育、教学、教研及其培训的理论素质与实践经验,为我全方位把握学校的教育教学管理工作奠定了坚实的基础。

二是经验优势。

长期工作在教学第一线,干过多年的班主任、部主任,担任过政教科、教务科副科长,在政策把握、信息引导、经验推广、协调服务和决策咨询等方面有一定的优势。

工作以来由于成绩突出,多次获得校级先进工作者、优秀党员、模范班主任、部主任、师德标兵、骨干教师等称号,曾获得市教委直属系统先进工作者、市级三八红旗手等荣誉。

三是基层锻炼的优势去年带着践行三个代表的任务到×

驻村,为县里村里引进了一百四十多万资金,建立了伊川县“校园网”工程,配套了村内的饮用水井,(来自.)建成了两层教学楼压滤机滤布。

所在的驻村工作队被洛阳市政府命名为优秀驻村工作队,自己也获得市级三八红旗手的荣誉称号。

通过基层艰苦的锻炼,加深了对农民困苦生活和农村孩子学习艰辛的了解,使我进一步认识了“三个代表”的时代意义,基本上具备了新时期党用干部的一个标准。

四是个性优势。

我是一个工作有热情、有活力,干事很执著、很认真,有良好的人际协调能力和亲和力,能吃苦,有韧性,有极强的责任心和事业心,心态又平和的一个女人。

正是基于这些,使从没在农村呆过一天的我,在农村整整生活一年,并被纯朴的乡亲当成贴心人;

使我们把120万的“校园网”工程从众多实力强县中拉到伊川县;

使我能够承受因为跑项目晚上十点四十回家,女儿又饿又冷

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