煤矿企业落实主体责任表态发言稿Word文档下载推荐.docx

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要落实好企业平安生产主体责任，必需落实好部门及班组的平安生产责任制，落实好平安生产责任制是平安生产法律法规给予我们保障平安生产的法定义务，是遏制重特大平安事故、削减一般事故的有效途径，是部门履行平安监管主体职责的客观要求，是企业生存进展的内在需求。

第一、严格落实平安生产责任制对于贯彻落实“平安生产，预防为主，综合管理”的平安生产方针，体现党和政府“权为民所用，利为民所谋，情为民所系”的执政思想，推动可持续进展战略思想的实施意义严重。

因而，企业要站在讲政治的高度，严格落实平安生产责任制，抓好平安生产，把其作为落实党的执政精神，作为实现可持续进展的切入点的确抓好平安生产。

其次、严格落实平安生产责任制是深化贯彻落实党和政府平安法律、法规的迫切需要。

仔细贯彻落实国务院《关于进一步加强平安生产工作的打算》，贯彻落实《中华人民共和国平安生产法》、《中华人民共和国平安生产许可证条例》等平安法律、法规，重要手段是落实平安生产责任制，加强平安生产的领导，从而落实平安责任追查制度，明确公司及各部门一把手对平安生产全面担任制，强化平安法律、法规、制度意识，强化平安责任意识，保证党和国家平安法律、法规和公司平安制度落到实处。

第三、严格落实平安生产责任制是实施企业进展战略的重要保证。

要让“任何风险都可以掌握，任何违章都可以预防，任何事故都可以避开”的平安理念成为现实目标，只要抓好平安生产，抓好各项目标管理，扩大企业知名度，提高企业在电力市场的竞争力，增加企业的分散力，才能在竞争中立于不败之地。

严格落实平安生产责任制是目标实现的重要保证。

第四、严格落实平安生产责任制是处理平安管理存在问题的重要手段。

我们在日常平安管理中，平安责任落实不严格，平安责任追查失之于宽、软、轻、松，导致平安问题时有发生，忽视平安生产，作风不深化，管理落实不到位的现象仍旧存在；

对本单位本部门平安问题不注重，整治措施不得力，抓平安怕得罪人，当老好人。

好大喜功，认为工作有点小成果就忽视平安，“三违”现象不断发生而埋下平安隐患，落实平安生产责任制是管理这些问题推动平安生产的重要手段。

2健全企业平安生产责任制企业是平安生产的责任主体，要用平安生产责任制的形式明确各部门和各管理人员对平安生产工作应负的责任。

要仔细落实次要担任人、分管担任人、中层管理干部、平安管理人员及班组长、员工平安生产岗位责任，定期检查责任制的执行状况，保证平安责任目标得以实现。

要完善考核机制，分层检查考核，对平安生产负有责任的领导、管理人员、技术人员、职工因失职而发生生产平安事故，要严格追查责任。

企业要乐观履行物质保障、资金投入、规章制度制定、训练培训、事故报告和应急救援等相关工作责任；

要依据法律法规规定，建立平安生产管理机构，配备平安生产管理人员，企业领导要支持及监督各部门平安生产管理人员履行平安生产管理职责，并保证其开展工作必要的条件。

3落实平安生产责任制在遵照企业平安管理的基础上，各部门平安担任人在平安生产管理方面各有特色。

但有一条是统一不变的，那就是各部门一把手是平安生产的第一责任人，这是平安生产法规明确规定的。

所以，我们要以《平安生产法》、《事故调查规程》等作为总绳，严格落实平安生产责任制，建立完善相配套的机制和制度，以保证公司平安生产持续、健康向前进展。

那么，怎样严格落实平安生产责任制，我认为首先应在厂级领导班子及各部门第一把手的平安建设上下功夫。

第一、思想熟悉到位。

平安生产能不能搞好，在很大程度上取决于“一把手”对平安生产的熟悉程。

2.如何落实企业平安生产主体责任发言

一、广泛宣扬，营造良好的主体责任社会氛围平安生产监督管理部门要坚固确立“以人为本”的理念，树立全面、协调、可持续的科学进展观，把人民的生命、财产平安放在第一位的平安文化观，进一步强化平安生产宣扬工作，努力打造平安主体责任的社会氛围。

坚持以“平安生产月”、“夏季百日平安竞赛”、“119”消防宣扬周等各类平安活动为契机，充分利用社区宣扬栏、画廊、墙报以及广播、电视、网络等宣扬阵地，面对群众，面对企业，开展形式多样、内容丰富的平安宣扬活动，普及平安生产法律、法规和平安常识，着力提高全民平安主体责任意识和自我防护力量，构成全社会共同参加，平安人人有责的良好局面，真正把平安责任意识融入社会活动的每一个角落。

坚持以生产单位为重点，深化企业加强职业危害、职业平安自我爱护等方面的宣扬，提高企业运营者和从业人员的平安主体责任意识，使企业运营者树立以“平安第一，预防为主”的运营理念和管理准绳；

使广阔从业人员树立“不损害别人、不损害本人、不被别人损害”的平安理念。

二、进一步提高企业平安生产的主体责任意识企业是平安生产责任的主体，应当依照法律、法规规定，履行平安生产法定职责和义务。

那么，要真正使企业平安生产主体责任落到实处，本人认为：

首先要提高企业担任人的主体责任意识，增加法制观念。

企业担任人是企业的直接运营者，其平安意识强不强，将直接打算企业平安生产工作的好坏。

近年来，一些企业面对日益竞争激烈的市场，为降低生产成本，追求效益最大化，铤而走险，大大削减平安投入，导致平安管理不到位；

还有部分企业，尤其是家庭作坊型企业，根本不知或者不想平安投入，平安管理更是无从谈起；

更有一些企业，当平安和利益相冲突时，在利益的驱动下，平安就显得尤为渺小，“平安第一”也仅仅成了一句挂在嘴边的口号。

综观其实质，就是企业担任人的平安意识和法制观念淡薄，认为平安工作可松可紧，可有可无，无所谓，最终酿成平安事故。

因而，要进一步加强对企业担任人的平安训练培训，切实提高其平安意识和法制观念是关键。

只要企业担任人的平安意识增加了，对平安生产法律、法规充分了解了，才能关怀和支持平安工作，把企业平安生产工作作为一项重要工作来抓，确保各项平安经费的落实、各项平安管理制度的严格执行和各项平安措施落到实处；

才能在思想上构成要我平安到我要平安的转变；

才能在追求企业经济效益的同时，愈加注意社会效益，由被动到自动担当平安生产主体责任的转变，真正实现企业的平安进展。

其次要提高企业平安管理人员的主体责任意识和工作力量，增加责任心。

企业平安管理人员是企业各项平安工作的执行者，起着承上启下的作用，其责任心的好坏，工作力量的凹凸，将直接影响该企业的平安管理。

因而，作为企业的平安管理人员，要加强本身的学习，充分熟悉平安工作的重要性，不断增加责任感、使命感；

不断提高本身素养，提升业务水平，来推动企业平安管理工作不断向更高的层次进展。

要帮助企业担任人或分管担任人履行平安生产管理职责，制定各项平安生产规章制度和平安技术操作规程；

参加新建、改建、扩建的建设项目平安设备的审查；

查找平安工作的薄弱环节和存在的平安隐患，提出切实可行的整改方案；

开展平安生产宣扬、训练、培训，总结推广平安生产阅历等各项平安工作，真正起到平安管理人员应有的作用，为企业的可持续进展保驾护航。

最终是提高企业职工的主体责任意识和发觉、排解平安隐患的力量。

企业职工是企业的生产者，设备的操作者，能够在实际生产过程中首先发觉并能在第一时间排解平安隐患，准时把平安隐患消退在萌芽形态。

因而，培育企业职工的平安意识，提高其发觉、排解平安隐患的力量显得尤为重要。

一是通过开展对新职工的三级平安训练和老职工的日常训练等一系列训练活动，不断培育职工的平安意识，使其在生产过程中时时辰刻绷紧平安生产这根弦不放松，牢记平安第一的工作准绳。

二是通过岗前平安训练，让职工充分了解本人所在岗位的危急因素、危害程度、预防措施及处置方法等相关学问，从而使职工从心底里真真实切感遭到严格恪守操作规程、正确使用劳动防护用品等平安规章制度的重要性，在日常工作中能够盲目得进一步规范行为，提高平安识别和处置力量，使其在遇到险情时，能够不慌乱，镇静冷静地应对，准时的在第一时间把问题消退在初始阶段，防止事态的扩大，充分体现平安工作从我做起，以我为主的责任意识，使平安生产主体责任在企业中得到进一步深化。

三、加强对企业落实平安生产主体责任的监督管理平安生产监管人员是各项平安生产法律、法规的维护者，应当严格依法履行本人的职责，督促企业在实施生产过程中，严格根据平安生产法律、法规的规定，把各项平安措施落到实处，最大限度的避开事故的发生，而不是仅仅停留在让企业签定“企业平安生产主体责任告知承诺书”这个形式上。

那么，作为平安生产监督管理人员，将如何加强对企业平安生产主体责任落实的监督管理呢？

本人认为：

一是要加强平安。

3.如何履行主体责任表态发言县委书记

持思想建设强化责任意识

提高思想熟悉。

党组主体责任是全面责任，既有注重、支持、组织、领导的要求，也有执行、推动、示范、落实的要求。

日常工作中要坚持把党风廉政建设同业务工作同讨论、同部署、同检查、同落实、同考核，要坚固树立不抓党风廉政建设就是失职的意识，把主体责任牢牢记在心上、扛在肩上、抓在手上，守好本人的“责任田”。

细化岗位责任。

结合单位实际制定党风廉政建设主体责任的责任清单，把责任细化到各个股室，细化到每个岗位。

我们办党组与班子成员，与分管领导与股室担任人分别实行签字背书，构成党组次要担任人对全办党风廉政建设负总责，班子成员履行“一岗双责”，股室担任人各负其责的责任体系，真正做到了“人人头上有目标，个个肩上有责任”。

坚持不断学习加强作风建设

落实主体责任，作风建设是关键。

一是坚持改进学风，让学习制度化、常态化。

通过深化、透彻地学习党规党纪和业务学问，增加对国家大政方针的领悟，对经济进展趋势的把握，用于指点日常工作精确     、高效地完成。

二是坚持厉行节省，严控“三公”经费，管控好单位公务接待、公务用车、物资选购等关键环节，做到勤俭办文办会办事，把每分钱都用在刀刃上。

三是注意风险防控，从源头入手，严格风险防控，做到标本兼治。

办领导班子成员、股室担任人结合本人职能，仔细找准工作岗位在廉政方面存在的风险点，列出《岗位责任风险一览表》，针对性地制定《风险防控措施》，自动接受社会各界的监督。

四是让权力在阳光下运转，坚持民主集中制和行政权力公开，严治“庸懒散软”，项目审批、行政许可以及项目谋划过程中做到讲程序、讲效率、讲奉献。

坚持以上率下突出问责追查办党组及其领导班子要盲目接受监督，既要做好党风廉政建设的领导者，又要做好党风廉政建设的执行者，要领先垂范，坚持带头做遵纪守法、廉洁从政的表率，一直奉行“要求别人做到的，本人肯定先做到，要求别人不能做的，本人坚决不做”。

4.求一篇主体为“平安主体责任,重在全员落实”的演讲稿

2021年6月，又一个“全国平安生产月”即将到来。

今年的主题：

“平安责任，重在落实”，再次呼吁我们将落实平安责任作为践行“平安第一”的恒定路径。

“平安生产是我们永恒的主题，也是我们永久的责任”，这句话我们耳熟能详，意味深长，引人深思。

在今年的平安生产月里，请你自问：

“平安生产，我能做什么？

”为什么这么问，由于这是我们职责所在。

我们的企业，在经过三年奋战，顺当完成搬迁建设之后，已投入到正常的生产运营当中，澎湃进展。

而平安生产是企业进展的前提和基础，是实现效益的基本保证，所以必需牢牢抓住。

对于我们生产分厂来说，平安生产是我们整个集体的共同责任，乐观贯彻、传达、有效落实平安精神；

乐观组织开展各项平安训练与培训活动；

随时与他人共同共享已有的平安生产阅历；

依法开展各项平安生产检查工作；

准时发觉并消退平安隐患；

个人在做好本人平安生产和平安防护的同时，要加以监督身边同事的平安工作；

敢于订正工作中担心全的行为；

自动处理担心全情况；

乐观消退危急有害的环境因素；

冷静处理突发大事；

关注他人的身体和精神形态的变化。

我们每个人为平安生产贡献本人的一份力气和才智，营造一个平安的生产环境，我们才能共享平安之和谐。

然而，我们要糊涂地熟悉到，与公司的平安目标相比，我们的平安生产现状仍有很多亟待突破的瓶颈。

首先是习惯性的违章仍旧常见：

进入生产安装不戴平安帽或戴平安帽不规范；

高空作业不系平安带；

该戴大面具却只戴个小面具或口罩等等。

以为是小事，只需完成工作任务，不出事故，就没什么大不了。

但是长此以往，当某些坏习惯习以为常，在脑子里根深蒂固时，必将后患无穷。

其次是平安培训和训练仍需加强。

由于有初来乍到的新人要培训，再培训；

有不懂平安的外来人员要培训；

有干活不注意方法，蛮干的马虎人要培训和训练；

有做事糊里糊涂、丢三落四、责任性弱的人要培训和训练；

有凭老阅历，不恪守操作规程的人要培训；

还有我们与时俱进，学习新学问、接受新观念要学习、要接受培训和训练。

平安培训只要起点，没有起点。

还有我们的平安检查工作要深化，进入更深层次去发觉问题，准时消退隐患，为平安生产保驾护航。

还有…………

平安系于责任，责任重于泰山。

平安工作说一千，道一万，关键在于落实平安责任。

人最珍贵的是生命，没有生命，一切无从谈起。

平安责任，就是生命的爱护神。

管生产必需管平安，管平安必需担责任，责任多一分，隐患就可能少非常。

当前，高温酷热天气将至，给平安工作带来新的严峻挑战，我们要以“全国平安生产月”活动为契机，强化平安意识，立足岗位，愈加盲目地认知本人所肩负的平安责任，愈加盲目地从细节入手履行本人应尽的平安责任，愈加盲目地把落实平安责任作为喜爱企业、忠于企业的定律，以个人尽责累积团队尽责，以团队尽责共筑企业平安屏障，以良好的平安工作业绩迎接中国共产党90华诞。

5.怎样落实企业主体责任

强化日常执法监管，加大对走私洋垃圾、非法进口固体废物、倒卖或非法加工利用固体废物等违法犯罪行为的查处力度。

加强法治宣扬培训，进一步提高企业守法意识。

（海关总署、环境爱护部、公安部、质检总局担任长期落实）建立健全中心与地方、部门与部门之间执法信息共享机制，将固体废物利用处置违法企业信息在全国信誉信息共享平台、“信誉中国”网站和国家企业信誉信息公示系统上公示，开展联合惩戒。

（国家进展改革委、工业和信息化部、公安部、财政部、环境爱护部、商务部、海关总署、工商总局、质检总局等担任长期落实）。

6.如何落实使用平安管理主体责任发言稿

一是要落实企业次要责任人抓平安的责任。

企业的次要担任人是本企业平安生产的第一责任人，抓生产运营是第一责任人，抓平安生产也是第一责任人。

既要对企业的生产运营担任，又要对企业的平安生产担任。

分管平安工作的其他领导也要分工明确，各负其责，共同担当起平安管理的责任。

二是要落实平安生产责任制和责任追查制，不留死角。

抓平安生产工作，关键是狠抓平安生产责任制的落实。

要层层签定平安生产责任制，制定各类管理人员平安生产责任制和责任追查制，真正做到一级抓一级，逐级落实责任的平安生产责任追查格局。

要坚持做到“抓住不落实的事，追查不落实的人”，层层落实责任，建章立制，把平安生产责任分解逐级延长落实，把平安生产的责任落实到每个环节、每个岗位、每个人。

三是要加大推行平安责任制和追查制的力度。

推行平安生产责任制和追查制，关键是要坚持做到“四个同时”，即支配生产运营等工作时，同时支配平安管理人员在平安工作上应负的责任；

在下达经济目标时，同时向平安管理人员提出平安责任要求；

在考虑运营的执行状况时，同时要考虑平安责任制和追查制的执行状况；

在干部提拔重用时，既要考核政绩同时考核平安生产的贡献，对平安生产搞不好的，一律不用。

从而进一步增加平安管理人员抓好平安工作的责任感、压力感和紧迫感。