VI设计项目教案doc资料Word文档下载推荐.docx
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新授课
教具(含电教设备)
理实一体实训室
授课后记
【实训方法】理论讲解、手绘实操演示
【实训内容与过程】:
一、分析标志设计的形式
A.独特性
最基本要求是,能区别现有的标志,与众不同。
B.注目性
注重对比,强调视觉形象的鲜明与生动,是产生注目性的重要形式。
C.通俗性
使标志易于识别、记忆和传播的重要因素。
D.通用性
标志应具有较广泛的适应性。
如:
使用于包装、复制、印刷、缩放·
·
F.文化性
通过标志显现民族传统、时代特色、社会
风尚,企业或团体理念精神。
G.艺术性
是否能给人美的享受的关键。
H.时代性
标志在企业形象树立中的核心。
二、分析标志的设计技法
反复:
单纯、简练、实用、优美,具有音乐般的节奏和情调。
和谐:
统一、稳定、宁静。
(以点、线、形、关系要素的和谐)
突破:
上方、下方、左右方突破。
镶嵌:
把图形的各元素拼嵌在一起,形成整体并置的均衡感。
装饰:
自然的亲和力和艺术美。
(线描、影绘、写真、综合)
立体:
体积感、真实感、重量感。
(线条、光影、透视、肌理、错觉、无理)
三、如何绘画草图——标志设计获得成功的基础
草图是记录梦想、幻想、想象和捉捕灵感的手段;
草图是一个创造过程;
草图是将梦想、幻想、想象变为现实的实验场和最为有效的途径;
草图是形成个人风格和设计语言的过程;
草图是发现问题、研究问题、解决问题的方法与过程;
草图是与客户进行交流、沟通的方法;
草图是一个不断完善创意构思的过程。
四、任务实施
以13美术设计班级为客户,设计一个班徽。
1、进行分组,3个同学一个小组
2、小组每个同学先设计3个班徽草图
3、通过小组谈论,选择一个标志进行完稿设计
【作业】分组完成班级标志草图设计
1、个人3张草图
2、小组完稿设计一张
五、任务评价
每组派一名同学向全班介绍本组设计的建设方案,在介绍过程中要求说明意图、设计风格、意议,在设计中遇到过什么问题,这些问题是如何解决的,同时,其他组的同学也可提出问题,让设计者解释设计所用的相关技术及特点。
最后,其他同学也可以针对自己的或他组的建设方案提出改进意见。
填写项目实训评分表
小组名称
课程名称
完成时间
作品1
教师评分
作品总分
组长评分
小组成员签名:
组长签名:
教师签名:
标志设计-电脑实操
在本任务中笔者使用CorelDRAW来设计标志。
教学过程
任务布置及实施
1、将前期手绘标志稿通过扫描或拍照,把手绘稿存入电脑。
2、通过CorelDRAW等电脑软件,对手绘稿进行处理,完成标志线稿及黑白稿
3、完成标志配色设计
4、完成标志电子版制作
【要求】分组完成班级标志电子版制作设计
任务评价
2、字体设计
子任务一:
中文标准字
子任务二:
英文标准字
了解标准字的意义、标准字的性质分类、标准字的特征、标准字的设计
在本任务中笔者继续使用AdobeIllustrator来设计标准字。
(1)使用基本字体
(2)在基本字体上进行变形(3)创造字体
(1)标准字的造型要能够表现出独特的企业性质和商品特性
(2)标准字造型要与标志造型相融合
(3)标准字设计要与企业的形象战略相符合
1、标准字的意义
2、标准字的分类
3、标准字的特征
标准字的分类;
标准字的特征
理实一体实训室、现场实地
一、知识储备
(1)企业标准字
(2)字体标志
(3)品牌标准字(4)产品名称标准字
(5)活动标准字(6)标题标准字
(1)识别性
(2)易读性(3)造型性(4)系统性
二、任务情景
1.任务:
中文标准字,以及英文标准字。
2.要求:
(1)标准字造型要与标志造型相融合;
(2)标准字设计与企业的形象战略相符合;
(3)要求制作标志的落格及反白效果;
(4)以落格方法确定标准字与标志的位置关系及大小比例;
三、任务分析
(1)使用基本字体
(2)在基本字体上进行变形(3)创造字体
上机完成任务
3、标准色设计
培训中心标准色设计
了解标准色的意义、标准色的性质分类、标准色的特征、标准色的设计
1、设计软件分析
标准色的确定没有特殊的软件限制,只要确定颜色的CMYK值。
2、标准色的开发设定:
标准色的开发设计主要包括一下几个阶段
(1)调查分析阶段
(2)概念设定阶段
(3)色彩形象阶段(4)模拟测试阶段
(5)色彩管理阶段(6)实施监督阶段
常见颜色模式
各种颜色的视觉效果、以及颜色与情感的关联
灵活应用色彩搭配
多媒体、实训室
1、标准色的意义
2、常见颜色模式详解
(1)RGB颜色模式:
(一般用于图像的编辑)
(2)CMYK色彩模式:
(一般用于印刷作品)
(3)HSB色彩模式:
(4)Lab色彩模式:
3、各种颜色的视觉效果、以及颜色与情感的关联
(1)红色
(2)黄色(3)蓝色(4)绿色(5)紫色(6)白色
1.任务:
配合任务1中“孙老师平面设计培训中心”的标志、任务2中的标准字,确定其标准色。
2.要求:
(1)考虑标志与标准字的设计造型,确定标准色;
(2)结合颜色与发人感情关联,确定符合设计对象的基调颜色;
(3)标准色符合企业的形象战略;
(4)制作单色及多色表现;
(5)制作明度规范;
上机完成任务,效果如左图所示
1、确定标准色的基本色
2、确定单色及多色表现3、确定明度规范
4、组合规范设计
2
标准组合以及禁用组合范例设计
子项目1—标志与中英文组合设计
子项目2—标志与辅助图形组合设计子项目3—禁止要素组合设计
共18课时
每个子项目6课时
根据标志图形和标准字体,详细安排标准组合以及禁用组合范例设计
要素标准组合规定
1.标志与中英文全称横式组合
2.标志与中英文全称竖式组合
3.标志与中英文全称上下组合
4.标志与辅助图形组合
5.标志与标准字、辅助图形组合
6.标志与标准字、辅助图形组合反白效果
7.标志与标准字、辅助图形组合标准制图
禁止要素组合规定
1.错误图形排列
2.错误字体排列
3.错误色彩排列
规范是一切可能出现的形式,根据不同标志的不同特征,项目会有所删减
正确运用标准组合规范和理解禁止要素组合的规定
1、标准组合的意义
2、常见标准组合模式详解
(1)基本要素组合的内容
(2)标志同其他要素的组合方式
(3)禁止组合规范:
根据具体媒体的规格与排列方向,而设计的横排、竖排、大小、方向等不同形式的组合方式。
(1)是标志同企业中文名称或略称的组合;
(2)是标志同品牌名称的组合;
(3)是标志同企业英文名称全称或略称的组合;
(4)是标志同企业名称或品牌名称及企业选型的组合;
(5)是标志同企业名称或品牌名称及企业宣传口号、广告语等的组合;
(6)是标志同企业名称及地址、电话号码等资讯的组合。
三、任务分析
在本任务中笔者继续使用AdobeIllustrator来设计。
2、标准的开发设定:
标准的开发设计主要包括一下几个阶段
(3)形象阶段(4)模拟测试阶段
(5)管理阶段(6)实施监督阶段
1、确定三个基本元素的组合规范
4、确定大小规范
5、办公系统设计
3
子项目1—名片
子项目2—信封、信纸、便笺
子项目3—各种证件:
工作证、代表证、参观证、通行证出入证等
子项目5—办公用品:
文件夹、文件袋、档案袋、档案盒、备忘录、笔记本、公文包、笔架、光盘等
子项目6—接待用品:
纸杯、茶杯、杯垫、水壶等
共30课时
1、熟悉办公系统设计
2、办公系统的分类
1、软件分析
办公系统的设计用一般的制图软件均可实现,本任务中使用的是AdobePhotoshop、Illustrator软件。
2、设计思路分析
3、设计注意事项
办公系统的设计时必须注意如下细节:
(1)各类型设计尺寸
(2)办公用品的正面设计
(3)办公的立体效果设计
了解办公系统的意义、办公系统的分类
设计要做到构图合理、标准色搭配和谐并且醒目,并兼顾文件的实际功用
实训室
【实训内容与过程】
一、办公系统设计内容
1、名片
2、信封、信纸、便笺
3、各种证件:
4、办公用品:
文件夹、文件袋、档案袋、、档案盒、备忘录、笔记本、公文包、笔架、光盘等
5、接待用品:
二、办公用品设计规格及材质
三、课题作业
1、通过上网搜集电子作品,去图书馆查找印刷作品和搜集实物的方法,搜集与自己课题类似的优秀设计作品,并在课堂讲评。
要求:
a、深入生活、尽可能的多搜集资料。
b、课堂讲评语言流利通顺
2、根据自己的课题特点,确定自己要设计的办公系统内容,并进行设计。
1、先用手绘,并简要上色。
2、设计图用电脑制作完成,并附设计说明,且用A4纸彩色打印
3、每个子项目6个课时
四、任务评价
6、交通工具系统设计
子项目1—业务用车
子项目2—载货车辆
子项目3—工程车辆
子项目4—售后服务车辆
共24课时
设置企业标志、标准字、车身局部色彩也可以使用标准色,使其具有统一的风格。
本任务中使用的是AdobePhotoshop、Illustrator软件。
系统的设计时必须注意如下细节:
设置企业标志、标准字、车身局部色彩也可以使用标准色
了解交通工具系统的意义和分类
一、交通工具系统设计内容
广义的交通工具包括海陆空各类,但主要运用的是车辆。
按照用途可以将公司的各种车辆分为四类:
业务用车、载货车辆、工程车辆和售后服务车辆。
二、交通工具系统设计要点
由于交通工具的结构和颜色一般不会轻易改变,通常对交通工具外观(车头、车身、车尾)设置企业标志、标准字、车身局部色彩也可以使用标准色,使其具有统一的风格。
2、根据自己的课题特点,确定自己的交通系统设计内容,并进行设计。
a、草图先用手绘,并简要上色。
b、设计图用电脑制作完成,并附设计说明,且用A4纸彩色打印。
7、服饰系统设计
子项目1—行政人员制服
子项目2—服务职员制服
子项目3—广告宣传服
共12课时
每个子项目4课时
一、服饰系统设计内容
饰系统可分为:
行政人员制服、服务职员制服、生产职员制服、店面职员制服、公务职员制服、警卫人员制服、广告宣传服等。
配件有袜子、手套、领带、领带夹、皮带、衣扣等。
二、服饰设计原则
1、身份识别的原则
在现代企业的VI识别中,从业人员的职务、工种的区分等都需要通过服饰系统的设计,使其在企业中能被迅速识别。
2、宜人化设计原则
指设计符合人体工学、适合工作环境。
在材质的选择上,一般西服面料采用薄型全毛质或涤毛质,衬衫采用涤棉、丝棉类。
2、根据自己的课题特点,确定自己的服饰系统设计内容,并进行设计。
8、公共关系用品设计
子项目1—公司旗帜设计
子项目2—公共关系用品设计
子项目3—包装用品设计
一、公司旗帜设计
公司旗帜是企业对外沟通的一种比较好的展示方式,同时也是比较适合的形象载体。
通常需要设计的旗帜包括企业旗、吉祥物旗、挂旗、屋顶吊旗、竖旗、桌旗等。
在设计时应对所采用的材料、制作工艺、悬置环境等方面进行全面考
虑。
二、公共关系用品设计
公共关系用品包括包装用品、钟表、卡片、日历、广告伞等。
包装用品包括包装盒、手提袋、包装纸等。
在设计时,要注意严谨性和连贯性。
2、根据自己的课题特点,确定自己的公共关系用品设计内容,并进行设计。
b、设计图用电脑制作完成,并