县城东中心小学Word格式.docx

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③制订分期分批添置学校图书、教学实验设施设备、信息技术装备规划，同时修订完善使用与管理规定，进一步提高使用与管理水平。

④完成中心小学教学楼、综合楼增设楼梯工作。

3、加强师资队伍建设。

①加强新时期师德建设。

深入贯彻胡总书记在全国优秀教师代表座谈会上的讲话精神，坚持把爱与责任作为师德建设的主题，拓展师德建设内容，创新师德教育形式，强化师德考核管理，培养造就兼具人格魅力、学识魅力的优秀教育人才。

②提高教师队伍整体素质。

完善以继续教育学时登记与审核为核心的继续教育管理制度，推进新一轮教师全员培训；

创新师资培训方式，注重校本培训，着力提高培训实效；

依托全国教师教育网络联盟，实施师资现代远程培训工程；

制定并推行教师“教学研同期互动、自主发展行动计划”，促进教师岗位成长和专业发展。

全年组织教师参加各级各类培训100人次以上，小学、幼儿园教师学历达标率达100%以上、专任教师信息技术领证率达60%以上。

③健全名师培养、使用和考评机制。

全面实施《仙游县中小学、幼儿园学科带头人、骨干教师暂行管理办法》，发挥本校19位省市骨干教师和2位县骨干教师的引领、示范、带动作用；

建立覆盖全区的名师带教网络，大力培养年轻一代骨干教师、学科带头人；

建立班主任工作评价和激励机制，培养一批热爱教育、爱护学生，善于做学生思想政治工作、成为学生良师益友的优秀班主任。

④深化小学人事制度改革。

进一步完善教师职务聘任制度，坚持公开、公平、公正的原则，做好职称的聘聘任与管理工作，建立和完善以岗位管理为基础的教师聘用制度和交流机制、保障机制、激励机制，健全和完善区域内骨干教师巡回授课、中心校与基层校之间教师定期交流轮岗等制度，扩大城乡教师轮岗面，促进教师资源合理配置。

4、做好校本教研工作。

①充实学校教研员队伍，壮大教育科研团队，发挥教研团队对全区教育教学、教研教改的服务、指导和引领作用。

②组织开展“新课程背景下教研员、教师、学校管理者的角色转变”大研讨系列活动，营造浓厚的教研教改氛围。

③成立学校教科研领导小组，立足校本教研，加大对教科研课题申报立项、研究活动和档案建设的指导与管理力度，争取校本教研有突破，出成果。

5、推进素质教育工作。

①坚持“德育为首，育人为本”。

把立德树人作为教育的根本任务，把社会主义核心价值体系融入学校思想政治工作之中，大力弘扬和培育民族精神教育，强化社会主义荣辱观教育和形势教育、民主法制教育；

致力于校园文化凝聚力的打造，以建设优良的校风、教风、学风为重点，以开展丰富多彩、健康有益的校园活动为载体，形成有利于青少年学生健康成长的积极向上、文明和谐的校园文化环境；

协调好社会教育，引导好家庭教育，做好关心下一代工作，加快构建学校、社会、家庭三位一体、全方位育人的德育工作新格局。

②推进新课程改革。

认真总结四年来义务教育课程改革经验，对照检查课改工作，发掘亮点，寻找不足，改进提高；

着眼于培养学生创新意识和实践能力，着力推动课堂教与学方式、学校教学管理方式的转变，促进广大学生喜欢学习、学会学习、主动学习。

③加强学校体育、美育和卫生与健康教育。

改善学校体育、卫生和艺术设施，认真实施《学生体质健康标准》，做好学生体质健康测试工作和数据统计上报工作。

深入开展青少年学生“阳光体育”活动，以制度保证学生每天不少于1小时的课外活动时间；

“开齐课程、开足课时”，提升艺、体课的质量和效果；

开展校园科技文化艺术活动，提高学生审美情趣；

推进学校卫生与健康教育，保障青少年学生身心健康。

④积极探索基础教育质量有效监管与科学评价办法。

建立与新课改相适应的质量评价体系，全面、系统监测基础教育阶段学生学习质量、综合素养和身心健康状况以及影响学生发展的相关因素，引导学校树立科学的教育观、人才观、质量观；

创新课堂教学评价制度，引导教师追求课堂的有效教学，向40分钟要质量。

6、继续推进“和谐校园”建设。

①认真解决人民群众关心的教育问题。

落实城乡全面免费义务教育，为农村学生免费提供课本的惠民政策，继续抓好减轻农民负担工作；

坚持教育公益性，保障“留守儿童”、农民工子女等弱势群体接受平等的教育机会，建立“留守儿童”之家，完善代理家长制，切实做好关爱“留守儿童”工作。

②加大“平安和谐、整洁文明校园”创建力度。

牢固树立安全第一的思想，实施安全精细化管理；

健全和完善学校安全预警、防范、应急、报告等制度，加强安全教育和预案宣传、演练等工作，提高师生员工的安全防范意识和自救互救能力；

认真做好饮食卫生、传染病防控工作，深入开展学校及周边环境综合治理，加大安全督查与隐患整改力度，推进“平安校园”创建活动；

进一步加强学校计生工作，落实计生综治职责。

以整洁卫生、文明有序为目标，发动广大师生，广泛开展校园卫生环境整治，大力创建文明校园、文明班级，推进校园绿化、美化工作，加强校园人文氛围的营造，努力建设景观优雅舒适、充满人文气息的学习乐园和文化圣地。

③积极推进依法办学、民主治校和科学决策。

加强教代会和工代会制度建设，深入开展党政工共建先进“教工之家”活动，落实社会主义工会维权观，维护教职工合法权益，积极为教职工办实事、办好事、解决具体问题，激发教职工的工作积极性。

④进一步加强学校党风廉政建设和校风建设。

健全和落实党风廉政建设和行风建设各项制度，推进廉政文化进校园活动，增强廉洁自律、反腐倡廉、拒腐防变自觉性；

深入开展2008年行风政风评议工作，规范校务公开工作的内容、栏目设置和程序要求，接受群众和社会监督；

坚持从严治校和从严治教，依法严格规范学校办学行为，加强对学校收费、基建工程、物资采购、后勤等项工作的管理和监督；

继续实施教育“阳光工程”，坚决治理教育乱收费和有偿补课、有偿托教现象。

⑤积极营造教育改革与发展的良好舆论氛围。

深入宣传教育优先发展的战略地位，宣传教育事业发展的新成就，宣传教育工作的新思路和新举措；

抓住社会关注的教育热点、难点，争取主动，发挥舆论的正面引导和监督作用；

加大对有突出贡献教师和爱岗敬业、忠诚奉献师德师风的宣传，展示良好精神风貌，引领广大教师学先进、赶先进；

及时发现并大力宣传尊师重教、兴教助学的典型事迹，引导全社会更多的人支持教育、参与教育、发展教育。

三、具体措施

（一）加强德育工作，促进未成年人健康成长。

1、深入贯彻落实《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》、《公民道德建设实施纲要》和《关于开展社会诚信宣传教育的工作意见》，突出抓好诚实教育和守信教育。

按照县教育局的统一部署，通过多种形式的教育活动，使学生了解诚信的基本内容，懂得诚信是做人的基本准则，增强学生法律意识和诚信意识，提高守法、守规的自觉性，牢固树立守信为荣、失信可耻的道德观念，从小立志做讲诚信、讲道德的人。

在诚实教育方面：

培养学生诚实待人，以真诚的言行对待他人、关心他人，对他人富有同情心，乐于助人。

严格要求自己，言行一致，不说谎话，作业和考试求真实、不抄袭、不作弊。

在守信教育方面：

培养学生守时、守信、有责任心，承诺的事情一定要做到，言必信、行必果。

遇到失误勇于承担应有的责任，知错就改。

在诚实守信教育的同时，还要加强遵守法律法规、校规校纪和社会公德的教育，培养学生的法律意识和规则意识，具备良好的道德品质。

2、加强德育队伍建设。

努力培养一支德育工作队伍尤其是班主任队伍，加强教师的行为规范教育，做到榜样示范，每月做好一次教师的思想素质考评并记录入案；

班主任队伍建设要有创新。

对班主任日常工作的考评要更具体有效，真正起到表彰先进、激励大家的作用。

每个班主任平时必须认真学习班级管理理论，积极探索创建优秀班集体的有效途径，期末写出一篇班级管理方面的专题总结或论文。

　　3、充分发挥班集体、少先队大队部的作用。

进一步建立和完善学生自我教育、自我管理、自我评估的机制。

进一步发挥家长学校的作用，整合学校、社会、家庭等各方面力量，做到学校、家庭、社会齐抓共管，形成德育工作网络。

各班主任必须经常与学生家长保持联系，本学期召开一次家长会。

4、开展丰富多彩的德育活动，拓宽了育人渠道。

举行丰富多彩的活动，建构学生行为规范养成教育的平台，让学生在活动中，通过各种无形的约束力规范自己的行为。

（1）开学初，对学生进行入校教育和爱校教育，让学生了解校园的历史变迁、特色风貌、办学成效，激发学生的爱校热情；

充分利用学生大会、班会，向学生进行行为规范教育。

（2）每周星期一早上举行升旗仪式，学校领导、优秀学生代表，进行国旗下讲话。

（3）认真组织各项评比活动，用身边的典型开展教育，让更多的文明学生、文明标兵、文明班级带动学生品德的形成。

（4）大力加强诚信教育，深入开展“创建诚信校园，培育诚信师生”活动，征集学生诚信格言。

（5）开展好文明礼貌教育和文明习惯培养。

学习并推广普通话及文明礼貌用语。

5、重视校园文化建设。

通过学校板报、宣传栏、黑板报以及校园广播站，培育有特色的校园文化氛围，营造和谐健康、积极向上的育人环境，同时重视学生心理健康教育。

（二）加强教育教学常规管理，提高教育教学质量。

1、组织教师认真学习贯彻《福建省中小学教育教学常规管理意见》，完善教学评价机制，促进学校开足开好规定的所有课程，夯实学生全面发展、终身发展的基础。

加大对学校贯彻、落实省颁教学常规工作要求和教学质量的监测督查力度，不定时进行教学常规及课程开设情况抽查。

加强备、教、批、辅、考、评等各个环节的过程管理，以“备课要深，上课要实，作业要精，教学要活，手段要新，辅导要细，质量要高”为要求规范教师的教学行为。

改进教学方法，启发和引导学生独立思考、接触生活、接触社会，倡导合作、探究，增强学生的创新意识和实践能力，促进学生生动活泼地全面发展。

（1）本学期学校将对教学常规的落实情况进行不少于四次（即期初、期中期未和平时抽查）定期和不定期的检查，同时做好学期评估。

（2）改进对教学秩序、下堂辅导、教研活动的日常督查形式，提高督查效果；

进一步重视学生对教师教学态度、水平的意见和建议，督促有关教师及时改进教学。

（3）完善听课制度，加强教师间的学习交流。

校级领导每人每学期随堂听课不得少于30节，其他行政人员每人每学期随堂听课不得少于20节，教师听课不得少于10节。

（4）加强教研组建设。

落实教研教改课题，把备课组建设放在重要的位置上，确立备课组教学质量责任制，提倡备课组集体备课制度，增强团体精神和协作意识。

（5）按照课程计划开齐、开足、开好必修课程，开设了丰富多彩的选修课程和综合实践活动等课程。

同时认真落实减负规定，进一步减轻学生过重课业负担。

2、继续加强校本教研活动，要求青年教师人人上一节教研课（详见中心校教研活动安排表）。

通过开展“听、评课，说教学设计、教学反思”等常规教研活动，创设一种教师之间相互学习，相互帮助，相互切磋、相互交流的研讨环境，使学校成为一个促进教师不断成长与提高的学习共同体，并不断提高教师的教学业务水平，树立科学的教育价值观、现代教育观，促进教师向专业化方向发展，提升教育科研水平。

本学期，开展“四个一”活动，每位教师要做到：

通读一本教育理论专著，订阅一本教育杂志，在教研组内执教一堂课改教研公开课，撰写一篇教育教学论文。

教师要建立每日读书制度，并及时记录对自己有启发、受益的内容，要求每周至少完成一篇读书笔记或教学随笔。

3、立足课堂教学，进一步推进新课程改革。

（1）组建以校长为组长，以教导主任，教研组长为成员的课改领导小组。

（2）加强学习和宣传，完善校本培训，进一步提升课改理念。

邀请有关专家对教师就新课程理念、新教材、学科研究等方面作讲座，把新课程的理念渗透到各学科、各年级之中，从而为广大教师更新教育观念、转变角色构建良好的平台。

（3）重点抓课堂教学改革，切实转变教师的教学行为和学生的学习行为。

组织课堂观摩、专题研讨等活动。

要求教师结合教学实际写教学案例，并组织评选活动。

4、加强教育教学科研，走科研兴校之路。

教育教学科研是提高教师业务能力，提高教学质量，促进学校发展的有效途径。

我们将紧紧围绕课程教学改革开展教科研活动，并力争再上一个新的台阶。

（1）加强教科研理论学习，请有关专家就教科研理论及科研论文的撰写作专题报告。

（2）教导处要着力督促辅导站带头做好课题研究活动的落实，抓好教科研论文的撰写和交流评比。

（3）积极组织教师参加各级的各类教育科研、教学研究竞赛活动，争取论文发表和获奖。

（4）实现资源共享平台。

要充分利用好学校内部网络中已有的共享教育教学资源，同时要不断充实、完善，开发新的共享平台，以避免重复的无效劳动，提升教师劳动的价值。

（三）加强师资队伍建设，切实增强广大教师职业荣誉感、责任感和使命感。

1、全面推开“诚信”建设和“诚信”教育的活动，树立诚信的师德师风新形象。

①以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻党的十七大精神，以增强诚信意识为重点，加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设，发挥模范榜样作用，引导全体教职工自觉履行法定义务、社会责任、家庭责任。

通过“诚信”建设，使学校和教师诚实守信的道德水准显著提高；

依法治教和依法治校建设取得新的成效；

信用有关配套制度基本形成；

社会信用服务基层有较大的发展。

②评选优秀教师、先进教育工作者，师德标兵，把评选过程当作学习、宣传优秀教师先进事迹的过程，使广大教师学有榜样，赶有目标。

③举行优秀教师先进事迹报告会、召开师德研讨会及当代教师风采征文比赛、师德建设创新案例评选等活动。

2、做好教师学历提升。

采取激励措施，力争我校教师的学历层次有显著提高。

加强教师专业培训。

拟定教师全员培训规划，将新课程改革、教师继续教育和远程教育紧密结合起来，提高在职教师的学位层次，提升教师素质和能力，促进教师终身学习；

开展“新课程改革大学习、大讨论活动”，立足“校本培训”，组织教师逐字逐句认真深入研读基础教育课程改革纲要和学科课程标准，并付诸教学教改实践。

3、进一步完善教师到薄弱校扶教制度。

今后凡新聘任小学高级教师职务的对象均需到富洋小学扶教一年。

4、发挥名师示范、带动作用。

对历年来评选的教坛新秀、优秀青年教师和省、市、县骨干教师，制定跟踪管理办法和帮带、讲学等制度，促其进一步提高业务水平并更好地发挥示范带动作用。

5、加强对教师的考核与激励，建立、健全教师业务成长档案，结合实施义务教育学校绩效工资制度，切实加强对教师工作绩效的考评，健全和完善教学、教研工作激励机制，达到“多劳多得、优绩优酬”。

（四）、加强学校党建工作和党风廉政建设。

1、坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，深入贯彻并认真落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》和新颁布的《信访条例》，抓教育、严防范，查源头、堵漏洞，促整改、防杜渐。

严格执行党风廉政建设责任制和责任追究制，进一步规范领导干部廉洁从政行为，深入开展预防职务犯罪和治理商业贿赂工作。

进一步规范教育收费行为，全面推行学校收费公示制度，接受人民群众和社会监督。

严格执行农村义务教育阶段免收学杂费和免费提供教科书政策。

加强对学校基建工程、物资采购、后勤等项工作的管理和监督。

提倡勤俭办学。

2、加强学校党员发展工作。

注重结合学校工作和发展实际，充分发挥基层学校党组织战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用。

引导广大党员学习贯彻党章，坚定理想信念，坚持党的宗旨，增强党的信念，发扬优良传统，认真解决党员和党组织在思想、组织、作风以及工作方面存在的突出问题，促进影响教育系统改革发展稳定、涉及群众切身利益的实际问题的解决，并以此为契机，进一步加强师德师风教育，加强学校党组织建设，充分发挥教师党员的先锋模范作用，激发广大教师的工作积极性、创造性，进一步健全党员民主生活会制度，坚持做好党支部十项工作，重视并做好优秀青年教师的入党工作，努力把学校党建工作提高到一个新水平。

3、加大行风建设力度和校务公开工作力度。

认真贯彻落实教育部和全国总工会和省教育厅《关于深入开展校务公开工作意见》的通知精神，进一步完善县委、县政府关于校务公开“八公开、四监督”的要求，把校务公开推向深入，从群众和师生最关注的热点问题，特别是学校收费和招生、采购和接待、评先评优、职称评聘等比较敏感的影响面较广的工作入手，做到决策公开，过程公开，结果公开。

切实增加教育工作的透明度，接受社会各界的监督，做到“以公开促公正，以公正树形象”。

依法从严治教，严格规范学校办学行为，严格执行上级规定的收费标准和项目，坚决制止乱收费，深入推进廉洁教育的廉政文化进校园，大力营造风清气正的校园环境。

4、健全学校财务管理制度，规范学校财务管理行为。

严格执行财经制度，用财有度，理财有方。

以保稳定、保开门、求发展的原则，积极探求既有利于加强和规范管理，又便于学校自主运作和正常运转的管理与服务有机结合的学校财务管理办法，进一步提高依法理财、科学理财的水平。

（五）、加大校园综治力度，抓好学校体育、卫生、安全和稳定工作。

1、加强平安校园建设力度，做到“四个进一步”，即：

进一步强化学校综治平安建设责任制督查、落实和预警通报、考核奖励以及学校行政“一把手”综治平安工作履职报告制度，确保全年综治平安工作目标落到实处。

进一步深化学校安全隐患排查治理，细化整治方案，组织“回头看”和定期回访，通过反复抓、抓反复，巩固整治成果，全面消除各种不安定因素。

进一步加大学校综治平安宣传教育力度，充分利用各种宣传媒介和集会、班会、队会等活动时机，广泛开展安全教育、防灾减灾宣传教育、自救互助常识教育，开展经常性的应急演练，增强广大师生的安全意识，预防各种安全事故的发生。

进一步夯实学校综治平安队伍建设，做到技防一人防相结合，为教育改革与发展创设良好环境。

2、完善学校突发公共卫生和安全事件报告制度，认真做好饮食卫生和安全教育工作；

推动校园110安全保卫系统建设，加大校园及周边治安综合治理力度，尤其要防止校外犯罪分子侵入校园伤害学生事件发生，注意化解个别师生间和学生间矛盾，避免因矛盾激化而引发伤害事故，大力创建“文明、卫生、平安、和谐校园”，让我们的校园充满爱。

积极创建“平安校园”，为构建“平安仙游”作贡献。

继续抓好少年儿童学生青春期和心理健康教育以及人口与计划生育教育，依法加强对教师的计生管理，进一步提高教育系统计生工作水平。

建立教育系统宣传网络，进一步加大教育工作宣传力度，积极营造教育改革发展的良好舆论氛围。

（六）、努力推进扶贫助困和教育公平。

落实“两免一补”等惠民政策，落实保障经济困难家庭、农民工子女和残疾儿童、少年接受义务教育的有关规定，重视抓好减轻农民负担工作。

进一步健全助学体系，充分发挥助学联合会作用，发动全社会助学，发动教育系统广大教职员工献爱心、结对帮扶，努力为他们提供就学服务，使之享受与正常孩子相同的受教育机会和条件，确保每一位贫困家庭学生都能完成学业。

深入开展“关爱留守孩子”工作，继续完善“代理妈妈”制度，切实加强农村“留守儿童”的教育工作。

积极创造条件，切实解决人民群众关心的教育热点问题，落实发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享的要求。

2009年2月

附：

月份工作安排

月份主要工作安排表

月份

活动内容

责任

部门

备注

二

月

份

1、制定学校工作计划，收集汇总各部股计划。

2、进行入学宣传动员，严控产生新辍学生。

3、重温《小学生守则》、《小学生日常行为规范》，开展诚信教育、重新为留守孩子建立档案。

4、开展期初安全教育，特别做好消防安全和卫生安全教育。

办公室

教导处

少先队

保卫祖

三月份

1、进行期初安全检查，开展“学校安全教育日、教育周”活动。

2、庆祝“三八”妇女节。

4、开展教师诚信教育和职业道德规范教育。

5、组织参加县五年级语文、数学、思品、社会观摩课活动。

6、开展“学雷锋精神，树时代新风”系列教育活动。

7、教师绩效考评方案拟定并征求意见。

保卫组

党支部

辅导站

校长室

四月份

1、开展安全教育和综治、平安建设宣传月活动。

2、开展教师“万人读书活动”。

3、计生“双查”,开展人口与健康宣传教育活动。

4、校举行五、六年级作文及数学竞赛，一、二年级写字及数学竞赛。

5、深入开展“改革开放三十年”为主题的第十六届青少年爱国主义读书教育系列活动。

6、召开教代会。

工会

五月份

1、庆祝“五一”国际劳动节。

2、开展“五一”黄金周安全教育和安全检查。

3、常规听课，对部分年级进行教学质量检测。

5、开展走向社会、考察家乡等社会调查活动。

6、开展计生宣传服务活动。

六月份

1、检查本学期学校工作计划落实情况。

2、期未安全检查，开展安全教育，发放暑假学生安全告家长书。

3、庆祝“六一”国际儿童节。

庆“六·

一”举行新队员入队仪式，评选、表彰一批优秀辅导员、优秀少先队员及优秀中队、文明学生。

4、举行毕业班质量检测；

学年质量检测，期未常规检查。

七月份

1、学期