幼儿园秋学期个人工作总结与幼儿园秋学期园务工作计划范文汇编Word文档下载推荐.docx

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同时，我也会尽量考虑同事的感受，站在同事的立场想问题，我也希望能有一个和谐的工作环境。

小班的孩子年龄较小，开学之初我就和本年级的老师商量共同制订了适合他们的美术作品的内容，每次作品我都会尽己所能的给每个班级做好示范，为大家准备好需要的材料。

尽管每次分发材料我都要来回跑个不停，夏园长也笑言：

“仇老师脚底要装个轮子就方便了。

”但是我仍然觉得很高兴，我又找回了当初在扬州工作时的感觉。

忙碌是好事，可以锻炼人，经验也是在忙碌中积累起来的，时间固然是因素之一，效率却是关键。

无所事事是工作中最悲哀的表现。

蓝天对教学比较重视，每个月都会测评幼儿的学习掌握情况。

作为评委之一，我都是很慎重的给每个班级打分，我知道老师都是很认真、很负责的在教学，即使是哪一方面有所欠缺，我也会及时交流，让老师能及时改正。

有时候我觉得结果不是最重要，我看得到老师的付出与辛劳。

这学期我们组织了很多的主题活动，活动前，我会组织老师讨论活动进行的流程和细节，最后才落实成为活动策划书。

有老师很信任我，会把自己的策划书给我看，请我斧正，我也是很积极地提供自己的意见。

平时，只要有老师向我请教，我一定是知无不言，言无不尽。

因为对写作比较感兴趣，有老师请我辅导怎样写博文，我也很高兴的答应了。

或许我已经习惯自己的写作方式，给别人指导时总是按自己的习惯和思路来进行，但是我觉得将自己最擅长的教给别人，是对别人的尊重和负责。

而且在和别人交流的同时，我自己也学到很多，一举两得。

学期末，我参与了检查、交流学期末的总结工作，检查中我严格要求自己，严格要求本年级，发现问题及时指出。

我的不留情面可能引起了少数人的反感，但是我问心无愧，对事不对人是我的原则。

竞聘时我就说过我是不怕得罪人的，不管我是不是年级组长，只要我发现了问题，我就会指出来。

主人翁的意识是每个人都应该具备的。

工作的方法我也在不断改进中，还请大家能给我时间。

平时高高抬起的头颅，直直挺起的脊背只是表示我是个很自信的人，并不表示我很难相处。

今后我会在自己风风火火的处事风格中的渗透进一抹柔情，让大家的感受我其实也是个很温情的人。

这学期因为是在蓝天初次接受年级组长的工作，有事我都会请教领导、请教同事，虽然是在摸索中前进，但毕竟是前进的，我的工作得到了大多数人的认可，我觉得很欣慰。

学无止尽，我也在积极地进修，不断的完善自己。

希望在新学期，我会做得更好。

毕竟，年级组长上面要面对园长，下面要面对老师，处在中间的我们需要注意的有很多，需要学习的也还有很多!

二、班级工作

保育工作因为当选为小班的年级组长，所以我并不是班主任。

但是我主动承担了班主任的大部分工作。

学期初，我根据夏园长的园务计划制订了班级计划，安排一学期的班级工作。

学期初由于人员安排的需要，我们班没有安排生活老师，我和严媛老师既是老师，同时也负责照顾幼儿的一日生活。

孩子年龄较小，又是刚入园的新生，免不了哭闹一番，呕吐、尿湿裤子是常有的事，我们都及时帮孩子清洗、更换，让孩子能干干净净的回家。

虽然忙碌，但我们没有一句抱怨，夏园长每次来关心我们，我们都是笑脸以对，我们能体谅领导的难处，而且既然是工作，分内分外何必分得那么清呢。

教育工作保育工作很重要，但同时教育工作我也没有放松。

每次组织教学活动之前，我都提前备课，预先做好准备工作，上课时做到面向全体，同时也注重幼儿个体的发展。

我还经常听课，向其他的老师取经，以期活动组织能尽善尽美。

我按时完成各项资料的撰写，每天都很尽心的完成每日交流表的填写，或许一开始并不是很顺利，但是通过学习和练习，我的交流语也出现在了优秀交流语的行列之中。

家长工作工作多年的我深知家长工作的重要，我除了认真填写交流表之外，还通过各种渠道和家长交流。

每天坚持给家长发校信通，有宝宝不来上学，及时打电话询问，给生病的宝宝发慰问短信。

定期更新博客，起初觉得博客很深奥的，生怕自己写不好，但是时间久了，我写出了兴趣，好与不好，见仁见智，家长感兴趣才是硬道理。

平时我还经常和家长电话交流，谈谈孩子的表现，交流意见和建议，这些都拉近了我和家长的距离，我们班的家长都非常支持我们的工作。

其它工作工作之余我还负责指导严媛老师的工作，我很清楚要把年轻老师带好，首先要给她们一个正确的榜样，我严格的要求自己，无论是教育教学，还是为人处世。

我毫无保留的把自己的方法、经验传授给她们。

对于需要我帮助的人，我都是不遗余力，全力而为。

在工作中我时刻都绷紧“安全”这根弦，在幼儿园安全高于一切。

工作做得再完美，如果安全工作不到位，那所有的努力都将白费。

我给孩子们讲安全小常识，交给孩子安全生活的方法，将安全教育渗透进生活的方方面面。

平时我尽量不迟到、不早退，有事请假，批准后才执行。

坚持以一片忠心对工作，一片爱心对幼儿，一片真心对同事，快乐而又执着的面对工作、生活的每一天。

或许我不是唱歌最好的老师，但是我带着孩子们畅游音乐的美妙世界;

或许我不是画画最好的老师，但是我教会孩子们认识这五彩缤纷的世界;

或许我不是上课最好的老师，但是我的责任心，我的敬业可以弥补这一切。

幼教对我来说不仅仅是工作，也是我为之奋斗的事业，我会继续在幼教的道路上前行，明年的我，会一如既往，热爱工作、尊重工作、享受工作!

谢谢！

2018年幼儿园秋学期园务工作计划范文

1、指导思想

以《幼儿园教育指导纲要》、《36岁儿童学习与发展指南》为指针，关注幼儿学习的整体性，尊重幼儿的个体差异，理解幼儿学习方式与特点，重视幼儿的学习品质。

建好教师队伍，抓好岗位培训，努力做孩子爱戴的老师，创家长满意的幼儿园，办人民满意的幼儿教育。

2、工作思路

20**年下半年，我园将继续以团结、和谐、热爱、奉献为办园精神，以抓管理，优服务，提效率的工作思路，全面落实《36岁儿童学习与发展指南》，规范幼儿保教费收费标准。

做实做好各项重点目标，努力完成今年的各项工作任务。

3、主要工作目标

规范管理。

增强教职员工对幼儿园发展前景的信心。

创新幼儿园管理机制，继续进行人性化管理。

强化队伍。

完善师资队伍培养机制，加强骨干教师队伍与年轻教师的管理与培养,全体教师参与评价课程实践，加强教研。

加强保育员业务培训。

突出特色。

以保教并重为前提，在丰富幼儿一日活动内容，强化幼儿日常行为规范上下功夫，使人人均能教学上有所突破。

优质服务。

进一步树立服务思想，落实安全责任与措施。

家园共育。

召开家长会，继续家访和家长开放日活动的开展。

四、主要工作及措施

1、规范管理，重视有效的过程管理。

制定谁分管谁负责的责任考评制度，重申幼儿园的各项规章制度。

保障幼儿园各项工作的顺利开展与有效实施。

2、以团结、和谐、热爱、奉献的园风精神为核心，宣传和提倡园内要有互相帮助的人气、默默奉献的风气、艰苦奋斗的勇气和不拘小节的大气，精心打造校园生活中的每一处环境、每一个细节，积极营造民主、开放的教学氛围，以人为本的育人氛围，健康和谐的人际氛围，使全体教职员工形成一个共同的理念：

工作着是幸福与快乐的，变要我做，为我要做，使幼儿园成为教职员工快乐的精神家园。

3、营造良好的人文环境。

加强骨干教师队伍与新教师的管理与培养。

提高教师教学能力、科研能力、基本功的培训和运用现代教育信息技术能力。

园本培训计划，进行每月一次的教师教学能力的培训。

加强教研，提升教师专业素养。

教师之间增强教研活动的实效性，教研活动紧紧围绕：

问题的产生如何解决问题反思教研活动过程等，在内容上要形成专题化、系列化。

随时写出有意义的教研总结。

加强师资队伍基本功的培训。

继续鼓励支持教师参加各类大专学历进修。

加强教师对教育案例、教育教学的反思能力，提高她们的业务素养。

多开展相互观摩活动。

利用业余时间，扩大教师的视野，抓住一切学习的机会给自己充电，学习别人的长处，逐步提高自己的教育教学水平。

经常翻阅《早期教育》、《幼儿教育》、《学前教育》等幼儿杂志，加强对园本教研的研究。

教师一周一例会制度。

4.组织各类人员外出参加业务培训

五、保教工作:

1、加强园内教育教学常规管理，培养幼儿生活、学习、户外活动好常规。

根据常规目标研讨常规训练的措施与方法。

班级开展常规竞赛评比。

2、打造德育教学特色。

立足幼儿园实际开展园本教研，不断摸索与研发具有本园特色的课程。

探索德育如何融合课改背景下教育课程的新模式;

针对教师在特色教学实践中的问题，邀请专家来园进行指导、引领，不断提升教师教育水平。

3、开展扎实有效的教研活动。

组织教师认真研讨新教材，解读分析教材，根据幼儿实际，合理运用新教材，设计符合幼儿发展的活动方案，使每位幼儿在原有基础上得到提高。

在教学中努力做到眼中有孩子、心中有目标、随时有教育。

4、在教师中开展以下活动：

上一节公开课，写出教后反思;

整理一个教育故事，写出案例评析;

通过评价，不断提高幼儿园保教质量。

5、努力做好教学业务档案资料的管理，注意各种教学资料的积累。

6、建好用好幼儿园网站，发挥网站的教育及宣传功能，积极探索信息技术环境下的园本培训、园本教研，拓展交流的平台与空间，促进教师科研素养的提升。

及时总结推广研究经验，追求科研成果的灵动表达。

六、安全保健工作;

1、把好健康检查制度关，严格做好新生入园体检、师幼年度体检和幼儿体格测量、评价等工作，建立健全幼儿接种、漏种登记、体弱儿管理等档案资料。

2、做好秋冬季的保暖工作，对秋冬季常见病、多发病和传染病做好预防措施，尤其对当前世界流行的甲型流感应积极宣传、预防，杜绝传染源的发生。

3、严格执行晨检制度，保健教师要做到一摸、二看、三问、四查，及时掌握幼儿健康状态，对发病幼儿及时隔离，对各班进行全面消毒，争取在最短的时间内使疾病得到有效控制。

4、加强安全宣传教育，结合教育活动、知识讲座、观看碟片等生动的形式，贯穿于一日生活的每个环节中，提高幼儿、教师安全意识和防护能力。

5、制定好每周带量食谱，并根据季节特点和幼儿口味对食谱进行科学、合理的调整，确保幼儿膳食搭配多样，营养均衡，促进身心健康成长。

6、严格按照《食品卫生法》要求向食品供应商索证，对进园的食品认真核对、验收记录，对幼儿每天所食的菜肴进行48小时留样观察，督促食堂工作人员规范操作，增强食品安全意识。

7、强化责任意识，抓好安全和综治工作。

继续坚持安全第一，预防为主的方针，规范、健全、落实综治和安全工作的各项规章制度，责任到人;

建立责任追究制：

确立园长是安全第一责任人，班级安全班主任是第一责任人。

幼儿园将与教职工签订安全工作责任状，以增强全体教职工的安全卫生防范意识，确保幼儿园平安，师生安全。

活动器具、教学玩具要经常检查、消毒。

继续把凭卡接送制度、点名制度等落实到位。

七、家园共育，形成教育合力、组建新一届家委会，充分发挥家委员会的作用，以讲座、座谈等不同形式的活动，让其参与幼儿园管理，共同为幼儿的发展、幼儿园的发展而努力。

、不断加强家园联系工作，有效开展家园联系系列活动，如：

家长会、全面家访、家长园地等，丰富家长联系的内容和方式;

发放家长问卷调查表，根据反馈情况调整改进工作;

开展家园运动会、亲子活动、家教咨询等活动，促进家园共育。

、以幼儿成长档案为载体，加强与家长的对话，教师以对幼儿的叙事评价以及幼儿家长的反馈，来呈现出我们与家长的对话过程，共同解决幼儿成长中的困惑，共同探讨促进幼儿成长的策略。

八、月工作安排

九月份：

1、老生入托，开展安全、常规教育。

2、整理室内外环境布置。

3、班级召开家长会。

4、更新早操内容，训练幼儿早操。

5、结合教师节开展老师：

您辛苦了!

主题活动。

6、落实晨检发牌制度。

十月份：

1、结合国庆节开展爱祖国、爱家乡创新亲子活动。

2、完善班级环境布置。

3、培养良好的区域活动常规，抓紧班级特色活动的开展。

4、训练幼儿早操，准备幼儿早操检查评比。

5、训练幼儿运动会比赛项目。

十一月份：

1、为秋季家园运动会做好各项准备工作。

2、继续完善班级环境布置。

3、向本年级老师开放本班特色活动并相互学习。

4、秋季家园运动会。

十二月份：

1、开展教育沙龙活动，特色活动之我说。

2、开展幼儿故事比赛，提高幼儿的语言表达能力。

3、家长开放日。

4、继续完善本班区域活动，丰富投放材料，准备环境布置检查。

5、本年级教师利用自己特长开展互帮互助活动，交流教学经验。

一月份：

1、结合元旦开展迎新年亲子游园活动。

2、展示本班特色成果。

3、幼儿身心发展评估。

4、学期末家长会。

学期结束，做好班级财产清理工作