班主任的岗位竞聘演讲稿Word文档下载推荐.docx

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班主任的岗位竞聘演讲稿Word文档下载推荐.docx

  班主任不仅仅是一个班级的组织者和管理者,更是教育者。

因为每天和学生接触的最多,所以班主任的一举一动,都会对学生产生较大的影响。

俗话说:

  “身教重于言教。

”老师的行为表现对学生具有一种榜样和示范的作用,会对学生产生潜移默化的影响,尤其是对辨别能力、自控能力较差的低年级孩子,影响尤为突出。

因此,在平时与学生相处的时时刻刻,我都严格要求自己,做到“要学生做到的,老师先要做到”。

比如:

要求学生不迟到,自己就从没迟到过,要求学生在队日活动时不讲话,自己绝不会和其他老师闲聊。

这样的一种正面影响一定能有益学生的发展。

  二、用真诚、宽容对待每一颗心灵,用尊重、鼓励呵护每一个学生的天性。

  苏霍姆林斯基曾说过:

  “教育技巧的全部奥秘在于如何去爱护学生。

”想要管理好班级,必须关心、了解每一位学生。

我会把孩子叫到身边,和他们聊聊天:

告诉他们这几天天气冷,要多穿衣服,防止感冒;

问问他们家里是谁辅导作业的;

还告诉他们这几天进步了今天和同学吵架是不应该的?

在这种轻松的聊天氛围下,把握好时机,自然而然地提出对他们的一些要求,会收到很好的效果。

我相信,讲台下,我所面对的不止是几十双渴求知识的眼睛,更是一个需要倾注爱的浩瀚的海洋。

  三、注重培养学生良好的行为习惯行为形成习惯,习惯决定品质,品质决定命运。

一个良好的习惯,能使人受益终生。

所以在平时的工作中我很注重学生习惯的培养。

为了营造良好的毕业班氛围,我专门找人用毛笔写了“集中精力,紧张有序,积极备考”12个大字贴在了黑板上方,时刻提醒学生加强自律,调整好学习状态,积极进取。

在日常管理中我突出抓好以下几点,如:

要求学生桌椅摆整齐并保持整洁,要求他们捡起细小的纸屑,以培养他们做事一丝不苟的良好习惯。

在课堂上要求学生认真听讲,来培养他们聚精会神,注意力集中的习惯。

要求学生每天按时完成作业,每次考试要认真对待,然后总结经验教训,发现问题,及时解决问题,培养他们良好的学习习惯。

要求学生平时不吃零食、吃饭时不能打闹等,这样有利于帮助他们养成良好的卫生和生活习惯。

  培养学生的良好习惯,要很多精力的投入,这是爱心与责任的付出。

它不仅繁琐,而且需要坚持不懈地抓。

  四、教育学生努力学习,完成学习任务学生的主要任务是学习,我时常教育学生要有明确的学习目的,端正学习态度,遵守学习纪律,指导学生制定好适合自己的学习方法,提高学习的自觉性,养成良好的学习习惯,提高学习成绩。

要做好这项工作,一靠管理,二靠监督,三靠引导。

良好习惯的养成首先要从管理上入手,班主任态度要严肃,管理要严格,监督要得力,引导要得法。

一件事做一次很容易,难的是天天这样做。

学习习惯的养成也是这样,不是一日之功,持之以恒非常重要。

  五、建立好班干队伍,使每个学生都得到不同层次的发展。

  班干部是班级管理中必不可少的助手,建立一个有威信、有魄力的班级管理队伍是班主任工作的重要部分。

班主任对班干部工作有指导作用,但不可替代班干工作,应放手让班干部去管理班级,让班干部逐渐在班级中树立威信。

但班干不能实行任命制和终身制,要建立班干竞争制和流动制,让那些有能力但学习不太好的学生也能担任班委,以激励和鞭策他们更好的管理自己和管好班级,让他们的自信心被激发出来,实现班级中游争上游,上游争优秀,后进生更有个盼头。

  六、激发学生竞争意识。

  在班内掀起激烈的、持久的竞争活动。

这是“互助”、“友好”的竞争而不是“敌视”的竞争,其目的是为了取得共同的、更大的进步。

以“比比谁的星多”等相对固定的评价模式,对学生个人各种表现定期评价,使每个学生明确近期优缺点何在,在班上居何位置,从而增强警惕性和进取心,培养学生的自觉性。

  总之,只要我们心中是真诚地为学生,为学生的健康成长而付出,加上自己认真负责的工作态度,我相信,我的班主任工作能在不断的

  

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