党风廉政建设责任制情况汇报与党风廉政建设责任制执行情况报告汇编.docx

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党风廉政建设责任制情况汇报与党风廉政建设责任制执行情况报告汇编

党风廉政建设责任制情况汇报与党风廉政建设责任制执行情况报告汇编

党风廉政建设责任制情况汇报

一年来，本人在开发区党工委、管委会领导下，在同志们的配合协作下，认真履行职责，扎实做好各项工作，较好地完成了工作任务。

同时，按照党风廉政建设工作要求，全面落实党风廉政建设责任制的各项规定。

现将本人一年来履行工作职责、加强个人道德修养以及执行党风廉政建设责任制情况汇报如下：

一、履行工作职责情况

（一）工作完成情况。

XX年招商局共计协议引进新项目23个，计划固定资产总投资38亿元，使用土地约1532亩，预计全部达产后年销售收入86亿元，可提供税收约4亿元。

其中工业项目14个（含工业地产开发项目2个、租厂房项目5个），固定资产投资35亿元，亿元以上项目7个，占工业项目总数的50%。

汽贸物流园4S店项目9个，计划固定资产总投资3亿元。

XX年全区实际累计到位市外资金401990万元，同比增长68.5%，完成全年计划101%。

其中工业到位资金109523万元，同比增长101.8%。

这些项目的引进和实施进一步带动了全区产业体系向规模化和纵深化的发展，引导我区的工业和商业经济更加合理有效地配置优势资源，提高了项目的科技含量，延伸了产业的发展链条，增强了市场竞争力，为全区的经济发展和社会进步注入了新的活力。

（二）用健全的各项制度，加强内部管理。

一是用健全的内部工作管理制度（客商接待、项目洽谈、跟踪服务制度）、勤政廉洁制度、首问负责制度、一次告知制度、学习制度、考勤制度、招商信息收集统计制度、档案管理制度等一系列制度来加强内部人员管理，从各个方面进行明确规定，规范内部管理程序。

二是加强招商局全体人员的学习，要求全体人员坚持多读书多看报，理解中央、省、市政策及市情区情，不断掌握招商技巧，不断拓宽知识面。

尤其要加深对国家政策及管委会政策的理解，加强对政策掌握解读的能力，以便更好的服务于招商工作，更好的宣传介绍开发区。

从而提高了招商人员的综合素质，提高了项目洽谈成功率。

（三）运用政策为契机，激励招商引资积极性。

一是根据市政府招商引资奖励考核认定办法，结合开发区实际,对XX年下半年和XX年上半年项目引荐人（单位）按照政策给予奖励兑现，对在招商引资工作中涌现出来的先进个人给予表彰。

此举充分调动了全区上下招商热情，大大激发了各部门想招商、议招商的积极性。

二是创新招商引资运行机制。

根据国家及省市新政策，对开发区原有招商引资优惠政策进行完善和修订，通过多方征求意见，出台了《阜阳经济技术开发区招商引资推动企业发展优惠政策及鼓励措施》。

在此基础上，完成出台了修订后的《开发区投资指南》，以方便招商引资需要。

三是充分发挥管委会招商引资调度会的作用，定期召开招商引资调度会。

自XX年元月份起，每月对全区招商引资情况进行一次调度，听取各部门招商引资进度汇报，收集招商相关信息。

四是为调动各部门及人员的招商积极性，将招商引资任务进行分解，下达了XX年度招商引资到位资金指导性任务，做到部门有任务，人人有压力。

（四）着力打造招商平台，开展多元化招商。

一是以现有跟踪项目为重点，注重洽谈项目落实的同时，以现有跟踪项目为依托，通过其与其上下游产品生产企业建立联系，并逐步扩大信息资源。

二是通过当地商会、工商联组织与当地企业建立紧密联系，利用外出招商期间，积极拜访、广泛联络。

三是与阜阳市直招商小分队加强联系、相互配合，利用其已建立的信息渠道和项目资源，共同开展招商引资活动。

四是拓展招商方式，大力推动全区各部门开展网络招商，充分挖掘招商信息。

对搜集来的信息展开摸排，依照开发区产业发展方向，确定重点项目，有的放矢的开展招商工作。

并对有用信息提供单位或个人提供一定的奖励。

二、切实加强思想道德修养

高尚的道德情操是一个人立身和成就事业的重要基础。

作为一名党员领导干部更应该不断加强道德修养的锻炼。

进入招商局工作以来，我始终注重加强自己主观世界改造，牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观，牢固树立正确的权力观、地位观、政绩观，牢固树立宗旨意识，自觉抵制权钱色诱惑，始终保持良好的道德风尚。

从严要求自己，无论做什么都能摆正自己同组织、同事业的关系，把实现个人的人生价值同服从上级领导的安排和开创工作新局面、干事创业紧密结合起来。

在工作与生活中注重品德修养，在“德才兼备，以德为先”的基础上，增强干事创业的能力，弘扬求真务实、真抓实干、勤俭节约、艰苦奋斗的工作作风，牢固树立爱岗敬业，吃苦耐劳的奉献意识，不断增强事业心、责任感，严于律己，坚持原则，切实做到自重、自省、自警、自励。

三、执行党风廉政建设责任制情况

我充分认识到廉政建设责任制及反腐败斗争的重要性，站在讲政治、讲大局的高度上，始终贯彻执行廉政准则，把党风廉政建设责任制建设当作工作中的大事、要事来抓。

一是自觉践行习总书记“三严三实”的要求，严格执行中央八项规定和省30条、市36条规定，深入开展党的群众路线教育实践活动，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，认真查摆自己在“四风”方面存在的问题，深刻剖析，深入反思。

在工作中，坚持做到不利用职权以权谋私;不利用职务之便索取或收受各类礼金、接受宴请等。

二是认真执行和严格遵守党纪国法和廉洁从政的各项规定，自觉抵制各种不正之风，严格约束自己，做到在生活上廉洁俭朴，在经济上公私分明，在工作上秉公办事.本人及亲属未经商办企业，办公用房不超标，按规定使用公车，没有打着公务接待的名义进行私人消费和隐瞒出国境情况发生,并及时向组织报告个人住房等情况。

始终加强党纪法规、党风廉政建设等各方面的有关规定学习，不断增强自律意识，以此改进工作作风，认真履行职责。

做到制度之内“不缺位”，制度之外“不越位”，严守“律人先律己”的理念，坚持以廉为本，尽职尽责，带头保持良好的职业道德风范，勇于担当。

三是全面加强招商局党风廉政建设，认真落实党的十八大和十八届三中全会,四中全会精神，切实抓紧抓好。

认真推行党风廉政建设和反腐败斗争目标管理责任制，做到早部署、早安排，勤检查、勤督促。

同时，教育工作人员树立正确的人生观、价值观和权力观，始终保持谦虚谨慎、艰苦奋斗的作风，始终坚持立党为公、执政为民。

四、问题和不足

一年来，我虽然取得了一些成绩，但也存在一些问题和不足，主要表现在：

理论知识水平还有待进一步提高;有些工作还不够细致，工作协调还有不到位之处，工作效率也需要进一步提高。

今后，我将继续按照“政治强、业务精、纪律严、作风实、服务好”的总体要求，不断提高自身综合素质，增强自身的业务能力。

五、下一步工作打算

在今后的工作中，我将在党工委、管委会的正确领导下，在全体同志的配合支持下，进一步加强个人道德修养，正确看待自身不足，加强学习，不断改进和完善自己，切实履行好自己的职责。

积极努力，大胆开拓，勇于创新，抓好党风廉政建设，完成自己承担的各项工作任务。

在做好招商引资和为企业服务的同时，也让自己得到更加全面的锻炼。

1.切实加强学习，不断提升自我道德修养;进一步树立服务观念、大局观念，努力提高自身各项业务水平，进一步把工作做实、做好。

2.工作方面：

以管委会战略部署为主线，以开发区扩区转型升级为契机，以国家省市相关政策及管委会有关规定为原则，充分利用优势资源和条件，进一步加大招商引资力度，同时严把项目质量关，圆满完成全年招商引资任务。

3.廉洁自律方面：

严格执行中央八项规定和省、市、开发区有关规定要求，自觉遵守《党员领导干部廉洁从政的若干规定》，认真落实党风廉政责任制，同时坚持“一岗双责”，加强本部门党风廉政建设。

党风廉政建设责任制执行情况报告

XX—XX年（**单位）党风廉政建设

责任制执行情况报告

区纪检委：

按照区委区政府的工作要求和区纪检委、行风办关于党风廉政建设和行风建设的安排意见，XX年我们在总结XX年行风建设工作的基础上，进一步加大了行风建设的力度，以“转变了思想观念、转变了工作作风、提高了服务水平、提高了工作效率、优化经济发展环境”，按照建立行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的管理体制的要求，以树立执政为民的理念，增强廉洁从政的意识、坚持求真务实的作风、提高依法行政的水平为目标，努力建设人民满意的政府，以“政务公开、依法行政、办事效率、文明服务、廉政建设”五个方面为主要内容的行风建设活动，为人民群众提供便捷、优质的服务，通过一年的工作，取得了一些成绩，收到了很好的效果，现将工作情况向领导和同志们汇报如下：

一、加强对党风廉政建设和行风建设工作的组织领导

我们主要做了四项工作：

1．加强学习，提高认识

年初一上班我们认真组织机关干部认真学习毛泽东、邓小平、江泽民关于党风廉政建设和反腐败工作的有关论述，学习胡锦涛同志在中纪委第二次会议上的重要讲话，市长在市纪委工作会议上的讲话等有关文章，使大家认识到在新世纪、新阶段党风廉政建设的新形势、新任务，进一步增强抓好党风廉政建设工作的紧迫感和责任感，提高加强行风建设的重要性和紧要性的认识。

我们深刻地认识到，抓党风廉政建设和行风建设，抓好机关作风与效能建设是关系到我区加快发展的大问题，只有把环境搞好了，经济才有可能发展，只有把效能建设搞好了，才能提高工作效率，只有把作风搞好了，才能密切同群众的关系，这也是提高执政能力的具体体现。

2、建立机构，确定专人，明确责任

年初我们召开了领导班子会议，就党风廉政建设和行风建设工作进行了专题研究分析，并就抓好XX年党风廉政建设和行风建设做了安排，成立了以我本人为组长的党风廉政建设领导小组，把行风建设摆上了重要议事日程，并设专人抓党风廉政建设和行风工作，做到定期分析研究，定期总结部署，同时明确分工，从分管主任到科室科长再到每个干部，层层签订责任书，做到一级抓一级，层层抓落实，做到年度工作有部署，阶段工作具体指导，推动工作有力度，专人负责确保落实，使行风建设工作开展得有声有色。

3、制定计划方案，明确任务

按照区纪委、行风建设实施办法，结合我委工作实际，确定了我们两委党风廉政建设和行风建设的工作重点，制定了方案，按照政务公开、依法行政、办事效率、文明服务、廉政建设五个方面的内容，确定了工作重点，使行风建设有计划、分步骤地开展。

4、搞好发动，开好动员会

在学习文件、建立机构、制定方案、确定工作重点的基础上我们召开了全委机关干部动员会，从指导思想、工作目标、重点内容、重要性和必要性等各方面使大家充分认识到行风工作不仅仅是作风问题，而且是党风、政风和世界观的大问题，如何使用手中权力，是对老百姓的态度问题，是权力观的问题。

思想的提高，认识的增强，为开展好行风建设提供了良好的思想和组织保证。

二、抓好学习教育

为保证行风建设工作的开展，我们紧紧抓住思想教育这个根本不放松，就是坚持“一条主线”，提高“两个素质”，搞好“五个教育”。

“一条主线”，就是认真学习贯彻党的十六大精神，全面落实和实践三个代表重要思想，全面建设小康社会，率先实现现代化这个主线，抓住对外开放这个牵动发展的关键问题，加快招商引资步伐，推动我区经济社会的全面开展，立足优化经济发展环境，切实转变思想观念，转变工作作风，促进服务水平和工作效率的提高。

提高“两个素质”，就是要把工作的重点和着眼点放在提高两委干部的政治素质和业务素质上来，树立立党为公，执政为民的思想，增强为人民服务，为经济服务的本领，不断提高党的意识、群众意识、大局意识，增强是非面前的辨别能力，在诱惑面前的自控能力，在警示面前的悔过能力，从而使两委干部成为政治上合格、业务上精通、作风上过硬的高素质的干部队伍。

抓好“五个教育”。

1、深入开展形势任务教育。

我们按照区委要求，在机关干部中开展形势任务教育，学习十六大报告，学习市委八届三次全会精神，学习杨书记在区委扩大会上的讲话，一是使大家懂得新世纪新阶段，我们党和国家所处的地位和大家肩负的责任，深刻领悟十六大提出的全面建设小康社会的奋斗目标和科学内涵。

二是明确我市经济发展“三步走”战略目标。

三是认清我区面临的形势和任务，发展的机遇与条件，激发大家的斗志，振奋精神，做到与时俱进、抢抓机遇，努力创新、调动一切积极因素，充分发挥职能部门作用，增强机关干部的事业心、责任感，为我区发展做贡献。

2、认真学习胡锦涛总书记在贵州考察时和在西柏坡考察时的重要讲话精神，深入开展“立党为公，执政为民”的学习教育，教育大家牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，树立正确的权力观、地位观、利益观，牢记为人民服务的宗旨，牢记“两个务必”保持谦虚谨慎，不骄不燥的作风，保持艰苦奋斗的作风，正确使用手中的权力，真心做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋，始终做到勤政、廉政、善政，当好人民的公仆，为人民掌好权、用好权，不断提高执政能力。

3、认真开展科学发展观的学习教育，我们组织机关干部学习党的基本理论，基本纲领，学习党的各项方针政策，重点学习十六届三中全会决定和科学发展观的论述，深刻领会其科学内涵，做到“以人为本，全面协调可持续发展”，坚持“五个统筹”，这一点对于我们作为区的计划部门至关重要，同时我们特别着重学习市委、区委各个发展阶段的重要决策，不断增强干部的大局意识和责任意识，增强贯彻落实科学发展观的自学性和坚定性，把握好大局，以求真务实地态度做好我们的本职工作。

4、认真学习党章。

我们组织机关党员干部学习新党章，以增强党员的党性观念为目标，加强机关的思想建设，组织建设和作风建设，认清新时期我们党的地位作用和历史任务，提高党性观念，坚定理想信念，增强党的意识，宗旨意识，责任意识，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，自觉做到“八个坚持、八个反对”。

5、开展依法行政的学习教育。

为了更好的做到依法行政，首要的是要学法懂法，我们组织干部认真学习宪法和各项法律法规，做到学法、懂法、执法，自觉做到有法必依，依法行政，使每个业务科室和干部熟练掌握与本职工作相关的法律法规，并做到认真贯彻落实，坚决执行，我们相继学习了《宪法》，《中外合资企业法》，《中外合作经营法》，《外资企业法》和各法律条例的细则，进一步提高了大家依法办事的能力。

6、广泛深入开展保持共产党员先进性教育活动，永葆党的先进性。

我们按照区委要求，从今年三月份开始在两委机关开展了以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动。

经过学习动员、分析评议两个阶段提高了对学习教育活动重要性的认识；通过开展保持共产党员先进性大讨论，紧密联系机关工作和个人实际，明确了标准和具体要求；经过分析评议广泛征求意见和谈心活动，使两委班子和个人找出了存在的突出问题，进一步明确了今后努力方向。

现正进行整改提高，从而加深了对加强执政能力建设重要性的理解，坚定了理想信念，激发了进一步抓好党风廉政建设的决心和信心。

三、建立制度，强化监督  

我们以“政务公开，依法行政，办事效率，文明服务，廉政建设”五个方面制定一系列相关制度：

一是公开服务承诺，从两委到每个科室都实行了对外服务的公开承诺。

二是层层签订廉政责任书，从委领导到科室至每个同志全部与党组签订责任书，形成一级抓一级，一级带一级，层层抓落实的工作机制。

三是办事权限公开，办事程序公开，工作职责公开，政策界限公开，对服务态度、服务行为、服务质量、服务时限都作了明确规定。

为保证承诺的兑现：

首先加强领导班子建设，发挥战斗堡垒作用，不断增强班子的战斗力、凝聚力。

我们始终把加强班子的自身建设放在工作的重中之重， 努力培养和提高班子成员的创新意识、求实苦干、廉洁高效的工作作风，我们按照区委要求：

一是坚持中心组的学习制度，每月不少于一个工作日，并做到学习有计划、有内容、有交流；二是自觉做到以身作则，发挥表率作用，要求干部做到的班子成员首先做到，要求班子成员做到的我自己首先做到；三是我们认真坚持三会一课制度，班子成员除参加正常的党内活动和学习外，每个班子成员每年都要亲自给同志们讲一次党课；四是定期和不定期的开好班子生活会，做到经常谈心沟通思想，建立和谐的同志关系，大事讲原则，小事讲风格，思想常沟通，意见常交流，工作常通气，做到矛盾不激化，努力营造积极向上的良好环境；五是严格按照民主集中制原则和集体领导个人分工负责的要求，做到科学决策、民主决策、合理分工，加强班子成员之间的沟通，对机关工作中的人事、财务、开支等重点工作一律实行集体讨论，集体研究，集体决策，并及时地向广大机关干部协商通报；六是我们坚持廉政谈话制度，做到两个必谈，对新提拔到科级领导岗位的同志必谈，对新招来单位工作的同志必谈，提高他们的自律意识，增强勤政廉政的自觉性。

其次，我们制定了一系列保障措施。

（1）建立了一次告知制度，对审批内容、需上报的材料、审批依据，专门定做的通知单，用户一看一目了然。

（2）用户登记制度，包括用户名称、姓名、时间、办事内容、电话、地址等一一登记，对重点单位做好服务跟踪。

（3）我们用六个不准约束干部的办事行为。

（4）两委机关文明办公规则，对来人接待有严格的要求规范。

（5）我们要求所有审批事项，在报送资料齐备的情况下当日办结。

（6）对较大项目、重点项目做到定人、定时，做到全程服务跟踪。

（7）我们通过意见箱、投诉中心，聘请监督员，做到对人大代表、政协委员意见及企业投诉件件有回音、有落实、有答复。

（8）定期走访制度，每季度由委主要领导带队走访各街镇及重点企业，主动上门服务，征求意见和建议，包解决基层工作的难点热点问题作为我们工作的出发点和落脚点。

把基层满意不满意，老百姓满意不满意作为衡量我们工作的标准。

（9）今年我们在人员少任务重的情况下，在抓好先进性教育的同时，抓了以下两项工作：

一是抓好联系点制度，要求每个科室与服务对象建立一定数量的联系点，以便更好的推动工作。

二是以创建“党员先锋号”和“党员模范示范岗”活动为载体，推动机关工作上水平。

在抓好单位行风建设的同时，重点抓了区经济服务中心的管理。

一是启用了打卡机，完善了考核制度，每周召开一次工作例会，进一步加强对窗口人员的管理。

二是实行了与年终奖金挂钩的目标考核责任制，加强与窗口单位的联系与沟通，加大对干部考核力度。

三是设立了服务监督台，公布窗口人员照片、姓名及职务，设意见箱并坚持每天开箱，每周有讲评，经过几个月运行，受到了用户好评和欢迎。

我们还实行了“四个一”服务，即“一个中心对外，一个窗口办理，一条龙服务，一站式办结”，大大简化了办事程序，提高了工作效率，做到了高效、快捷。

总之，通过以上的学习教育和制度措施的落实，XX-XX年我们做到了服务态度上热情、办事效率上高效、审批过程中公道正派，服务行为文明，杜绝了门难进、脸难看、事难办、推诿扯皮、效率低下、以权谋私、吃拿卡要等作风不正、行为不廉的现象，无违纪违规现象，发生受到领导和群众的好评。

新形势、新阶段的党风廉政建设和行风建设工作，任务越来越重，要求越来越高，难度越来越大，这就要求我们两委领导班子真正把党风廉政和行风建设放到改革发展稳定的大局中去研究和思考，始终把人民群众利益放在第一位，按照“为民、务实、清廉、高效”的要求，发扬求真务实的精神和作风，坚持标本兼治，努力取得行风建设工作的新成效，提高人民群众的满意度和受益度，为我区全面建设小康社会，率先基本实现现代化作出我们的贡献。