黎明职业大学岗位设置与聘用管理实施方案为进一步深化学校人事制度改革,加快推进聘用制度和岗位管理制度,实现单位人事管理的科学化规范化和制度化,根据中共泉州市委办公室市政府办公室关于印发泉州市事业单位岗位设置管理实施意见试行的通知泉委办2008,（3）附设专业技术岗位是指为聘用在管理岗位上的专职管理人员
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1、黎明职业大学岗位设置与聘用管理实施方案为进一步深化学校人事制度改革,加快推进聘用制度和岗位管理制度,实现单位人事管理的科学化规范化和制度化,根据中共泉州市委办公室市政府办公室关于印发泉州市事业单位岗位设置管理实施意见试行的通知泉委办2008。
2、3）附设专业技术岗位是指为聘用在管理岗位上的专职管理人员，因工作需要，评定一定专业技术职务而设置的岗位。
附设专业技术岗位是过渡性岗位，今后随着职员制度的完善，视情况变化逐步予以核销。
2、管理岗位是指在学校以及其他内设机构中担负。
3、岗位职责福建医科大学专业技术岗位设置与聘用管理实施细则岗位职责福建医科大学专业技术岗位设置与聘用管理实施细则福建医科大学专业技术岗位设置和聘用管理实施细则为做好我校专业技术岗位设置和聘用管理工作,优化专业技术人员队伍结构,提高队伍素质,促进。
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