人力资源管理练习题02

1、人力资源管理概论练习题目 录第一章人力资源管理基本概念与原理第二章 企业战略与人力资源战略规划第三章 组织发展与职位设计第四章 员工选配与面试第五章 职业生涯设计与管理第六章 员工培训与发展第七章员工激励类型与模式第八章 绩效考评与绩效管理。

2、人力资源管理练习题答案西安邮电学院高等函授人力资源管理练习册一单项选择题1下面的B选项对人力资源总量的表述是正确的.A即人力资源的数量B即人力资源数量质量C即总人口非就业人口D即国内人力资源驻外人员海外留学生2现实人力资源A.A在业人口与求。

3、人力资源管理练习题描述人力资源管理练习题单项选择题1.下面的 选项对人力资源总量的表述是正确的.A即人力资源的数量B即人力资源数量质量C即总人口非就业人口D即国内人力资源驻外人员海外留学生2.现实人力资源 .A在业人口与求业人口总和B在业人。

4、西安邮电学院高等函授人力资源管理练习册一单项选择题1下面的B选项对人力资源总量的表述是正确的.A即人力资源的数量 B即人力资源数量质量C即总人口非就业人口 D即国内人力资源驻外人员海外留学生2现实人力资源A.A在业人口与求业人口总和B在业人。

5、中级人力资源管理人力资源管理综合练习精选试题中级人力资源管理人力资源管理综合练习1外源性动机强的员工看重的是.A.工作的挑战B.工作带来的社会地位C.工作带来的成就感D.对组织的贡献2根据双因素理论,员工感到不满的主要原因是.A.激励因素缺。

6、人力资源管理练习资料1.人力资源管理的观点起源于 A.20世纪60年代 B. 20世纪80年代 C. 19世纪60年代 D. 19世纪80年代2.人性假设理论的提出者是 A.埃德加沙恩 B.亚伯拉罕马斯洛 C.戴维麦克利兰 D.威廉配第3。

7、人力资源管理练习题11 是通过工会与雇主或雇主协会按照合法的程序,经过集体谈判达成的关于一般劳动条件的协议. A劳动合同 B雇用规则 C司法解释 D集体合同2劳动法律关系的主要形态是 . A劳动行政法律关系 B劳动合同关系 C劳动服务法律关。

8、人力资源管理练习题库人力资源管理练习题库判断题1.在所有的资源中,人力资源是第一资源,也是一种能动资源.22.人力资源与其他资源一样具有不可再生性.X3.人力资源开发的对象是人的智力与才能.24.人力资本的核心是教育投资.25.物质资本需要。

9、人力资源管理练习试题人力资源管理练习册一单项选择题1下面的B选项对人力资源总量的表述是正确的.A即人力资源的数量 B即人力资源数量质量C即总人口非就业人口 D即国内人力资源驻外人员海外留学生2现实人力资源A.A在业人口与求业人口总和B在业人。

10、人力资源管理练习试题. . . . .人力资源管理练习题单项选择题1.下面的 选项对人力资源总量的表述是正确的.A即人力资源的数量B即人力资源数量质量C即总人口非就业人口D即国内人力资源驻外人员海外留学生2.现实人力资源 .A在业人口与求业。

11、人力资源管理员考试练习题九人力资源管理师考试doc2013年人力资源管理员考试练习题九人力资源管理师考试1关于人员招聘与选拔,表述正确的是.A结构化面试之前需要先对考官进行培训B如果应聘者通过结构化面试,下一步就是履行复查C递交申请材料的应。

12、人力资源管理员考试练习题五人力资源管理师考试doc2013年人力资源管理员考试练习题五人力资源管理师考试D企业办公用品的费用2将分工很细的作业单位合并,考试大由一人负责一道工序改为几个人共同负责几道工序,这样的工作设计措施属于.A工作丰富化。

13、人力资源管理师复习练习题第一讲讲义一单选题:1广义人力资源规划是企业所有人力资源计划的总称,是 的统一A战略规划与组织规划 B战略计划与战术计划 C人员计划与组织规划 D费用计划与人员计划 标准答案: b 解析:本题考察点基本概念掌握的清晰。

14、下半人力资源管理师考试练习题3人力资源管doc2014年下半年人力资源管理师考试练习题3人力资源管理师考试为您推荐2014年下半年人力资源管理师考试练习题,希望考生在学习愉快点击查看:2014年下半年人力资源管理师考试练习题汇总1就是指测评。

15、人力资源管理师一级人力资源规划练习题人力资源管理师一级章节辅导练习题第一章第一章人力资源规划基本内容与要求一基本内容本章主要介绍了企业人力资源战略规划企业集团组织规划与设计以及企业集团人力资本战略管理等相关知识和技能.具体包括:战略性人力资。

16、人力资源管理师练习题人力资源管理师练习题四级考前训练1.培训开发对员工的重要性,不包括.A.提高员工的综合素质B.改善员工的工作质量C.提高员工的整体素质D.增强员工职业稳定性答案C解析培训对员工的重要性主要体现在:可以提高员工的综合素质。

17、人力资源管理练习 最新资料,word文档,可以自由编辑精品文档下载 本页是封面,下载后可以删除人力资源第一章1.能够推动整个经济和社会发展的具有智力和体力劳动能力的人们的总和被称为CA劳动力资源 B人口资源 C人力资源 D人才资源2. 人力。