外资人力资源员工手册

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2、人力资源工作手册人力资源管理手册目 录第一章 手册的目的 3第二章 人力资源部的工作职责 4第三章 招聘工作 6第四章 新员工入司工作流程 11第五章 员工转正考核工作流程 14第六章 员工内部调动工作流程 16第七章 员工离职 19第八章。

3、人力资源万科员工手册精编版第一章 入职指引 个人资料 1加入万科时,职员须向总部人力资源部提供身份证学历证明大学本科及以上需提供毕业证书学位证书工作证明婚姻状况证明计划生育证明独生子女证的复印件以及近期体检报告和免冠近照,并亲笔填报准确的个。

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6、A 公司年度培训计划的制订与实施;B 监督指导总公司各部门及各分支机构的教育培训工作;C 管理公司员工因公出国培训学历教育和继续教育;D 制订公司年度教育培训经费的预算并进行管理和使用;E 开发培训的人力资源和培训课程。

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