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最新整理物流论文我国第三方物流发展现状及对策

物流论文:

我国第三方物流发展现状及对策

摘要

随着国外物流企业相继进入我国,对物流的研究成为理论界的论点,物流业成为全球一个新的经济增长点.我国第三方物流的现状体现在企业规模不大,服务水平不高,起步晚、经验少、形成结构不完善等问题。

物流企业必须转变传统观念,深化物流企业改革,实现制度创新,以信息技术应用为核心,加快物流人才培养。

文章从发展现状、制约因素及相关对策等方面对我国第三方物流作出分析,并以此作一个初步的探讨。

关键词第三方物流;

物流现状;

问题分析;

对策建议 

 

1绪论…………………………………………………………………………………3

结论……………………………………………………………………………………22

致谢……………………………………………………………………………………23

参考文献………………………………………………………………………………24

 

前言

第三方物流(简称3PL)是现代物流业发展的一种新形态,是在企业物流管理水平提高和物流也充分发展的基础上产生和发展起来的,是物流专业化的重要形式和现代物流的重要标志。

第三方物流兴起于20世纪90年代中后期,它主要为客户提供物流策略、系统开发、信息管理、仓储、运输、配送、咨询等服务。

第三方物流自出现以来,其独特的魅力受到企业的青昧而得到迅猛发展。

物流被经济学家称为“未被开垦的黑土地”,物流产业被誉为21世纪的“黄金产业”,被许多国家和地区列为新经济增长点。

第三方物流可以帮助企业提高生产效率,降低成本,并增加物流方式的灵活性。

现阶段我国的物流企业刚刚起步,虽然发展还有巨大的空间,但需要时间和国家的帮助。

随着我国的入世,我国的物流企业将面临国外企业的市场竞争。

国外企业发展比我们迅速,理论比我们先进,所以,我国的物流发展需要大力宣传和大力支持,需要国家政策的扶持。

需要全国人民的认知和支持。

企业也需要积极学习新的理论,大力培养高素质人才,对于企业本身存在的阻碍要积极想出对策去克服、去改进。

只有这样,我国第三方物流企业才能迅速发展,才能在如此竞争中立足,处于不败之地。

 

一、第三方物流概述

(一)第三方物流的定义

第三方物流,又称外包物流、契约物流或合同物流,是指供方与需方以外的物流,企业提供物流服务的业务模式,其运作的内容包括仓储、运输、EDI信息交换、订货与补货、包装、加工、组配等。

第三方物流是指生产经营企业为集中精力搞好主业,把原来属于自己处理的物流活动,以合同方式委托给专业物流服务企业,同时通过信息系统与物流服务企业保持密切联系,以达到对物流全程的管理和控制的一种物流运作与管理方式。

因此第三方物流又叫合同制物流(Contractlogistics)。

提供第三方物流服务的企业,其前身一般是运输业、仓储业等从事物流活动及相关的行业。

从事第三方物流的企业在委托方物流需求的推动下,从简单的存储、运输等单项活动转为提供全面的物流服务,其中包括物流活动的组织、协调和管理、设计建议最优物流方案、物流全程的信息搜集、管理等。

目前第三方物流的概念已广泛地被西方流通行业所接受。

第三方物流既不属于第一方,也不属于第二方,而是通过与第一方或第二方的合作提供专业化的物流服务,它不拥有商品,不参与商品的买卖,为客户提供以合同为约束、以结盟为基础的,系列化、个性化、信息化的物流代理服务。

(二)第三方物流的作用

1、加速物流产业的形成与再造。

从发展的观点来看,第三方物流应该是科学的设计组织体系,按市场机制进行运作,除了要避免市场供求及价格波动的风险外,还必须建立集成化的物流管理信息系统,使物流价值链上的各成员能做到信息共享、实行监控,以压缩物流流程时间,提高需求、供货预测精度。

这样的革新和变化,推动了物流业的发展,是诸多的物流企业汇集起来,形成一个新的产业,成为社会再生产过程的支持平台。

在上述大环境中,物流企业在面临市场竞争激烈和业务扩大迅速的态势,通过第三方物流服务这种形式,在短期内可完成业务流程再造,迅速达到预期的目的。

2、为企业注入新的资源,提高企业竞争力。

第三方物流为其他企业提供了可以利用的外部资源,使后者能更好的发挥企业的优势和核心竞争力。

同时第三方物流服务的介入,可能带来新的思想和技术可以使企业有效利用内部不能使用的资源。

通过利用第三方物流服务系统和良好的业务关系,企业注入了新的资源,以弥补投资设备、扩大业务等多方面所带来的资金不足。

3、提升企业形象。

第三方物流提供者与顾客是战略伙伴,他们为顾客着想,利用完备的设施和训练有素的员工对整个供应链实现全的控制,减少物流的复杂性;

通过遍布全球的运送网络和服务提供者,可以大大缩短交货期,帮助顾客改进服务,树立品牌形象

4、分散风险。

如果企业自营物流,要面临投资的风险和存货的风险。

如果企业使用第三方物流,那么企业就将投资风险转嫁给了物流公司。

另一方面为了及时对顾客订货做出反应,防止缺货和快速交货,企业必须提高库存量,存货不仅占用了企业大量资金,还有贬值的风险。

而第三方物流企业的专业化配送加快了存货的流动速度,减少了企业的库存量,从而减少了企业的库存风险。

5、分担风险和降低成本。

利用第三方物流资源,实际上也是企业把参与物流运作中的政策、经济、技术、市场和财务风险分解,企业能节约有限资源,更具灵活性和针对性的对市场变化做出迅速反应。

二、我国第三方物流的发展现状

(一)我国第三方物流起步晚,经验少

20世纪90年代中期,第三方物流的概念才开始传到我国,根据中国仓储协会的调查,在工业企业中,82%的原材料物流由企业自己和供应方承担,商业企业比例更高,两者相加达到94.1%。

目前我国物流企业多半为原先的仓储、运输企业改造而成,业务多局限于传统范围,机械化程度低、运输方式单一、规模小、市场份额少、融资能力弱、结构单一、货源不稳定、服务功能少、竞争力弱。

其中最主要的问题还是缺乏一个高效和广泛的服务网络量设备和计算机网络及管理软件缺乏、高素质人才少。

而且,在货物处理、配载、运输计划的制订以及资产管理的实际运作方面,也缺乏切实有效的营运保证。

(二)第三方物流企业的形成结构也不够完善

第一是传统仓储、运输企业经过改造转型而来的企业占主导地位,占据较大市场份额。

如中远国际货运公司、中国储运总公司等,凭借原有的物流业务基础和在市场、经营网络、设施、企业规模等方面的优势,不断拓展和延伸其物流服务,向现代物流企业逐步转化。

第二是新创办的国有或国有控股的新型物流企业,它们是现代企业改革的产物,管理机制比较完善,发展比较快。

例如,中海物流公司成立于1993年11月,从仓储开始发展物流业务,现发展成能为国际大型知名跨国公司提供包括仓储、运输、配送、报关等多功能物流服务的第三方物流企业。

第三是外资和港资物流企业,它们一方面为跨国公司进入中国市场提供延伸服务,另一方面用它们的经营理念、经营模式和优质服务吸引中国企业,逐渐向中国物流市场渗透。

如深圳的日本近铁物流公司主要为日本在华的企业服务。

第四是民营物流企业,它们由于机制灵活、管理成本低等特点,发展迅速,是我国物流行业中最具朝气的第三方物流企业。

如广州的宝供物流集团,经过几年的开拓创新,已成为在澳洲、泰国、香港及国内主要城市设有40多个分公司或办事处,为40多个跨国公司和一批国内企业提供国际性物流服务的物流集团公司。

(三)国际态势对第三方物流的影响

现代意义上的第三方物流是一个仅有20多年历史的行业。

据UPS环球物流公司的调查资料显示,欧洲24%和美国33%的非物流服务用户都有使用第三方物流服务的考虑。

由于政策的限制,外企的投资还主要限于物流基础设施,通过独资、合资或合作,涉足驳船、内陆集卡甚至航空货运等。

另外,外资进入我国物流业的主要目的是为外商进入中国市场的商品提供分销运输服务,以便保证外商在中国市场流通的效率,从而确保和提高其在世界市场上的竞争能力。

根据《服务贸易总协定》的规定,各国在“商业存在”方面应秉持机遇平等的原则,我国与美国、欧盟所签订的具体协议,外国公司将享有产品分销权,现有的法规限制将取消。

另外在物流服务业方面,我国承诺所有的服务行业,在经过合理过渡期后,取消大部分外国股权限制,不限制所有服务行业的现有市场准入和活动;

在此期间,国外的服务供应商可以建立百分之百的全资拥有的分支机构或经营机构。

可以预见,在未来数年中,国内物流企业将会面临十分严峻的竞争形势,无论哪家企业,只要能够掌握了先进的物流信息系统,不断更新改造物流网络,致力于提高服务效率和服务水平,并进而在融资市场上获得成功,在短时间内做大做强都是有可能的。

总之,随着物流热的兴起,第三方物流得到长足发展,既有量的增加;

又有质的提高,物流服务功能显著改善,出现像中远集团那样既有规模又有效益的物流企业。

但从整体上看,企业规模不大,服务水平不高,还没有形成真正意义上的网络服务。

三、我国第三方物流的问题分析

 

(一)物流需求不足,观念落后

物流需求不足是第三方物流企业当前面临的主要问题。

一方面,由于第三方物流在我国发展历程较短,企业仍然保留着“大而全”、“小而全”的经营组织方式,从而使我国目前第三方物流市场占有率不高;

另一方面,我国的物流由于长期受计划经济体制的影响,企业领导和职工习惯于传统物资营销方式,与物流企业要求的创新发展能力差距较大,再加上行业垄断、部门分割、地区封锁的体制性障碍尚未完全破除,专业化程度低。

据中国仓储协会2001年对2000家企业的调查,第三方物流业务在生产和商业企业所占比重仅为21%和13%;

况且以往的物流主要强调通过内部信息的利用和共享,赚取利润,而第三方物流更强调提供最有利于用户的服务,强调与供应链中其它成员的联系和合作,认为第三方物流企业的利润来自于委托物流成本节约的一部分,两者间的利益是一致的。

目前大多数物流企业还没有形成这样的管理策略,在认识上还没有意识到第三方物流或合同制物流应该成为企业生存和发展的基石

(二)改制改组未到位,企业机制不适应

一是省市、地市级物资部门虽然成建制改,但大多是换个牌子的“翻牌公司”,产权模糊、权责不清,现代企业制度远未建成。

二是企业内部三项制度改革不够深化。

在改革开放的推动下,物资企业虽然普遍地开展了以人事、用工、分配三项制度为主要内容的企业制度改革,收到了一定成效。

但是从整体上来看,物资企业的机制转换还是初步的,在企业管理特别是财务、资金管理上还很薄弱,经济效益低。

三是企业约束机制乏力。

有的企业领导盲目决策,出现不少“三拍”(即拍脑袋决策、拍胸膛保证、拍屁股走人)工程项目,资金有投无回;

有的用企业流动资金炒股票、搞期货,造成巨额资金损失;

有的企业领导以权谋私、挥霍浪费,对企业业务骨干管理乏力,“体外循环”现象时有发生,使企业雪上加霜。

(三)物流人才匮乏,管理水平较低

我国物流业还处在起步阶段,高等教育和职业教育尚未跟上,人才缺乏,素质不高。

主要在第三方物流业将朝着信息化、自动化、网络化的方向发展,它要求物流工作人员掌握计算机知识、网络知识、自动化技术,掌握物流优化管理理论与方法。

但目前我国物流企业工作人员的业务素质较低,难以达到第三方物流概念的要求,提供综合物流业务;

同时生产经营企业的管理人员也还缺乏有关实施Out—sourcing策略的业务素质。

第三方物流不但对物流企业管理自身的能力有很高的要求,还要求企业有在复杂情况下(兼顾多方需求)的管理和协调能力;

而我国的很多企业还停留在经验管理、粗放管理阶段,未能解决好先进管理思想、管理方法、管理技术的实际应用问题;

另一方面,由于技术、设备等条件的落后,致使管理水平难以上台阶。

四、我国第三方物流发展的对策及建议

综上所述,为了加快我国物流中心向第三方物流基地转化,拓展物流服务市场需求,应从以下几个方面着手准备应对策略:

第一,转变观念,加强管理。

由于长期实行的计划经济体制和受经济发展水平的制约,我们对现代物流的认识和实践,与发达国家相比还存在较大的差距。

因此,对第三方物流企业来说就是要树立一体化物流理念,建立可持续的循环供应链。

必须从整个系统的角度出发,以顾客为核心,通过对从原料、半成品和成品的生产、供应、销售直到最终消费者的整个过程中各种因素的协调,以降低客户物流总成本为目标,为其量身制定适合其自身发展的服务管理方案,提供个性化、差异化、专业化的物流服务。

同时,还要注重售后服务,通过调查的反馈信息,发现服务工作中的不足,巩固已有客户关系,发掘潜在客户,扩大市场占有率。

因此,第三方物流企业必须认清形势,充分发挥企业自身优势,超越传统功能性物流服务的辖区,对于其他企业而言,也同样要转变在计划经济体制下形成的“大而全”的经营组织理念,要从自建物流体系,采取传统的自营物流方式向专注核心业务,外包物流的方向经济发展,以适应市场经济的需要。

第二,利用信息化提升物流企业的核心技术,提供个性化的增值服务。

从行业的角度来讲,我国发展物流信息化是非常有必要的。

我国的物流企业要提升核心技术,首要的问题就是通过信息化的方法,降低消耗、降低成本,提供和国际上的物流企业一样的、或者比它更好的增值性服务,亦即根据顾客的需要,为顾客提供的超出常规的服务,或者是采用超出常规的服务方法提供的服务。

第三方物流企业要通过信息化、网络化和智能化提升物流管理水平、实现对物流全程的管理、来指导企业实际的经营实践。

当前,第三方物流企业应从自身的组织机构和决策机制入手,借助信息技术,完善的信息系统和网络整合各种物流功能,变单项服务为全方位服务,将目前市场上的“分包”逐步转化成一条龙的“全包”或“总包”。

通过发挥专业物流管理人才的经验与技能,提供高效、快捷的配送和有效的增值服务,以降低终端消费者的机会成本,满足顾客需求。

第三,积极与国外物流企业结盟,选择最佳的战略联盟伙伴。

我国物流企业大多存在经济实力不足、经济效率低下、缺乏管理经验和专业人员等问题,也由此导致我国的企业还很少能有世界性的战略眼光,立足于全球经济一体化,构筑全球化的经营战略。

而国外物流企业大多规模大、实力强,有着先进的技术和管理经验。

因此与这些企业建立战略联盟,通过股权参与或契约安排的模式,可以使我国物流企业借助国外联盟伙伴的力量增强竞争优势,通过合作以供应链的整体优势参与竞争,实现互惠互利。

同时,物流服务由于运作的复杂性,单一的物流服务提供商往往难以实现物流运作整体的有效控制与管理,难以实现低成本、高质量的物流服务,也无法给客户带来较高的满意度。

通过与相关物流企业间战略联盟,可使物流企业利用伙伴企业的物流服务资源,为客户提供“一站式”服务,提供市场份额和竞争能力,进而从联合营销和销售活动中获益。

与国外物流企业结盟有利于中国的物流企业建立一体化的物流管理和供应链管理,参与国际化竞争并迅速从传统的经营误区和实际问题中走出来,并在全球性竞争中立于不败之地。

第四,积极培育物流市场,优化资源的整合和配置。

我国的市场经济是具有中国特色的社会主义市场经济,因此,政府在发展第三方物流的过程中应该发挥出重要的作用,最为重要的就是尽早构建流畅的物流体系,打破物流管理上的行业分割、地区分割,培养健康的物流市场。

目前我国的物流企业经营规模小,市场占有率低,致使现代物流技术在这些企业难以得到有效发挥。

各类物流公司繁多,规模、水平参差不齐,妨碍物流资源的优化整合和结构上的协调发展,影响大型专业物流服务的拓展。

所以国家应加快基础设施建设,强化物流标准化建设,出台物流运作标准及相关扶持政策;

明确统一的综合经济管理部门,负责全国性物流产业政策的制定、物流网络的规划和统一布局;

要实行并规范市场准入制度,规范各种物流行为。

同时也要规范政府自身行为,明确政府在物流市场中的职能,确实加强政府对物流市场的宏观管理。

第五,加快物流人才的引进和培养,建立长效机制。

从国外物流发展经验来看,企业要求物流从业人员应该具有相当的物流知识水平和实践经验。

据调查,美国高级物流主管人员中,约有91%的人拥有学士学位,51%的人具有硕士以上学历,其中获得物流和运输专业硕士学位的占24%。

在我国虽然物流从业人员已初具规模,但大多是从其他行业转过去的,真正懂得物流科学的高层次管理人才不多。

物流人才的缺乏已经是人所共知的事实,同样,物流人才的重要性也被人们所公认。

针对这一状况,政府要发挥在教育上的功能,进一步加强物流学科建设,建立物流研究机构,解决理论和实际结合问题,加快人才培养;

同时要广泛开展物流从业人员的职业教育,在各个层次上加快物流人才的培养。

从企业的角度出发,也要重视对物流人才的培养和再教育,为企业职工再教育提供便利条件,还要重视物流人才的引进,优化物流人才结构。

 

结论

总之,发展第三方物流是一项系统工程,仅靠物流企业自身的努力是远远不够的,还需要政府和行业协会的推动和调控作用,为第三方物流企业发展创造良好的外部环境。

一是尽快建立健全相应的政策法规体系,特别是优惠政策的制定和实施,使第三方物流的发展有据可依;

二是尽快建立规范的行业标准,实施行业自律,规范市场行为,使物流业务运作有规可循;

三是发挥组织、协调、规划职能,统一规划,合理布局,建立多功能、高层次、集散功能强、辐射范围广的现代物流中心,克服条块分割的弊端,避免重复建设和资源浪费现象,促进第三方物流健康、有序发展。

 

致谢

“饮其流时思其源,成吾学时念吾师。

”在论文即将付梓之际,我首先要向我的导师芦伟兴老师表示崇高的敬意和深深的感谢。

在本文的研究和撰写过程中,自始至终都得到了芦老师的悉心指导。

老师在百忙之中抽出时间,审阅提纲,修改初稿,从论文选题到构思谋篇,直至最后定稿,逐一把关,整个过程都凝聚了芦老师大量的心血和汗水,最终使我的论文得以顺利完成。

芦老师广博的学识、严谨的治学态度和富有启发性的指导使我获益匪浅。

在芦老师的指导下,不仅使我学习了会计理论及理财方面的理论,芦老师的为人处世、乐观豁达、平易近人的性格,严谨的治学态度和一丝不苟的科研精神更使我受益终身。

其次,由衷感谢我的同学,有了你们的帮助而倍感轻松,有了你们的支持而深受鼓舞。

感谢所有的同学,感谢所有的朋友,很幸运能够认识你们,但愿我们的友情长久,祝福我们的未来美好!

此外,在撰写论文期间,我阅读了大量的学术资料,从中获益良多,在此向各位作者表示衷心的感谢!

 

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