关于机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核.docx

上传人:b****3 文档编号:10315770 上传时间:2023-05-25 格式:DOCX 页数:12 大小:70.28KB
下载 相关 举报
关于机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核.docx_第1页
第1页 / 共12页
关于机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核.docx_第2页
第2页 / 共12页
关于机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核.docx_第3页
第3页 / 共12页
关于机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核.docx_第4页
第4页 / 共12页
关于机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核.docx_第5页
第5页 / 共12页
关于机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核.docx_第6页
第6页 / 共12页
关于机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核.docx_第7页
第7页 / 共12页
关于机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核.docx_第8页
第8页 / 共12页
关于机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核.docx_第9页
第9页 / 共12页
关于机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核.docx_第10页
第10页 / 共12页
关于机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核.docx_第11页
第11页 / 共12页
关于机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核.docx_第12页
第12页 / 共12页
亲,该文档总共12页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
下载资源
资源描述

关于机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核.docx

《关于机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《关于机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核.docx(12页珍藏版)》请在冰点文库上搜索。

关于机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核.docx

关于机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核

关于2013年机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核

渭南市临渭区人力资源和社会保障局

关于2013年机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核

有关问题的通知

渭临人社发〔2013〕29号

各镇、办党(工)委,各镇人民政府,各街道办事处,区委和区级国家机关各部门,各人民团体:

根据渭南市人力资源和社会保障局《关于2013年机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核有关问题的通知》(渭人社发〔2013〕60号)文件精神,结合我区实际,现就我区2013年机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核工作的有关问题通知如下:

一、考核的范围和条件

(一)考核(评)范围

已取得机关事业单位工勤技能岗位初级、中级、高级技术等级证书的机关事业单位工勤技能人员和2012年以前参加升等级考核不合格者,及技师考评因成绩不合格未取得技师等级岗位证书的工勤技能人员以及学徒期满和见习期、试用期满,2012年度单位考核为合格以上,可列入考核(评)范围。

聘用合同制工勤技能人员,本人申请,经所在单位人事部门审核,报主管部门批准,符合报名条件的,可列入中、初级工考核范围。

(二)报考条件

1、基本条件

(1)2012年底前学徒、学习期满或见习、试用期满,聘用合同制工勤技能人员,均可申报初级工的考核;

(2)工作8年以上(含8年,截至2013年9月30日)并持有初级技术等级岗位证书或取得初级技术等级岗位证书满3年以上(含3年,截至2013年9月30日),2012年度本单位考核合格等次以上的可申报中级工考核;

(3)工作18年以上(含18年,截至2013年9月30日)并持有中级技术等级岗位证书或取得中级技术等级岗位证书满3年以上(含3年,截至2013年9月30日),2012年度本单位考核合格等次以上的可申报高级工考核;

(4)工作23年以上(含23年,截至2013年9月30日)并持有高级技术等级岗位证书或取得高级技术等级岗位证书满3年以上(含3年,截至2013年9月30日),具有初中以上文化程度,2012年度本单位考核合格等次以上的可申报技师考评。

2、破格条件

(1)在省(部)级以上技术比赛中获得前十名,在技术革新、技术发明中获得成果并有省(部)级以上成果证书以及获得省(部)级以上劳动模范称号并保持荣誉的工勤人员报考时均可放宽工作年限五年。

(2)在市级以上技术比赛中获得前十名,在技术革新、技术发明中获得成果并有市级以上成果证书以及获得市级以上劳动模范称号并保持荣誉的工勤人员报考时均可放宽工作年限两年。

二、考核(评)工种

上且两门总分达到合格分数线者,具有参加综合评审资格,评审合格者为考评合格。

技师、高级工及中级工实际操作技能考核由市就业培训中心组织实施,初级工实际操作技能考核由区人社局组织实施。

四、报名时间及方式

(一)报名时间

4月8日至4月28日,逾期不予补报。

(二)报名方式

申报初、中、高级工考核的工勤技能人员,由本人向所在单位提出书面申请,填写《陕西省机关、事业单位工勤技能岗位升等级考核审批表》(复印件无效)一份和《陕西省机关、事业单位工勤技能岗位技术等级考核申报表》(见附件1)一式两份,并附原等级岗位证书原件,近期同版免冠二寸彩照4张,(每张照片背面,用中性笔或油笔、用正楷字写清姓名,其中一张贴在贴照片处,另外三张在照片的偏下方稍涂胶水暂寄在审批表的下方)。

经基层单位和主管部门审核盖章,并按等级、工种分别汇总后由主管部门专人统一报送区人社局事业组,个人报名概不受理。

申报初、中、高级工考核的工勤技能人员须提交相应下一级技术等级岗位证书和最新调资表原件及复印件(写属原件复印并加盖公章)。

申报技师考评的工勤技能人员,由本人向所在单位提出书面申请,填写《陕西省机关、事业单位工勤技能岗位技师任职资格审批表》(复印件无效)和《陕西省机关、事业单位工勤技能岗位技术等级考核申报表》(见附件1)各一式两份,同时提交陕西省机关事业单位工人高级工岗位证书和学历证书原件及复印件(写属原件复印并加盖公章)、以及单位出具并经主管部门审核验印的资历证明、近期同版免冠二寸彩照5张(每张照片背面,用中性笔或油笔、用正楷字写清姓名,其中两张分别贴在贴照片处,另外三张在照片的偏下方稍涂胶水暂寄在审批表的下方),经基层单位和主管部门审核盖章,并按等级、工种分别汇总后由主管部门专人统一报送区人社局事业组,个人报名概不受理。

五、考核(评)时间

技师及高级工专业理论、职业道德考试时间为7月13日。

中级工、初级工专业理论、职业道德考试时间为9月14日。

实际操作考核时间为6月。

六、考核培训收费

考核(评)收费标准,详见附件3、附件4。

技师、高级工及中级工培训由市就业培训中心负责实施,培训应本着考生自愿的原则,不得强行收取培训费。

培训收费严格执行省物价局、省财政厅《关于切实加强行政机关培训收费管理的通知》(陕价行发[2007]104号)规定的40/人·天。

正常培训为8天,个别工种根据需要将有所调整。

七、有关具体问题的规定

1、对从未参加机关、事业单位首次本等级岗位考核的工勤技能人员,可按本等级考核申报条件(工作年限只计算到1996年底)报名参加此次考核,作为本等级考核,取得本等级岗位证书后,再按升等级的申报条件,参加今后年度的升等级考核。

 2、2012年前参加我省机关、事业单位工勤技能岗位升等级等级考核及技师考评成绩不合格的,原考核合格科目成绩不再保留,本次考核(评)内容及程序与初次参加考试人员同等对待。

3、为了加强职业道德教育,对在本单位上年度考核中不合格、受过降职、警告等处分,处分期未满的,一律不准参加本年度报名考试。

 4、对已到达退休年龄,而未办理退休手续的工勤技能人员将不再参加技术等级考核。

5、对在考试中作弊等违犯考场纪律的人员,取消该科目考试成绩。

情节严重的,取消全部考试成绩并通报全省,同时取消考试资格一年(其他违纪人员处理按照原国人部发〔2007〕25号文件《关于实施<专业技术人员违纪违规行为处理规定>有关问题的通知》执行)。

八、领表时间

申报升等级考核(评)人员填写的《陕西省机关、事业单位工勤技能岗位升等级考核审批表》和《陕西省机关、事业单位工勤技能岗位技师任职资格审批表》,以部门为单位于4月15日前,统一到区人社局事业组领取。

九、教材征订

列入上述考核(评)的工种统一使用省工考办组织编写或审定的教材。

各部门根据需要填写《2013年升等级教材征订表》(见附件4)及《2013年技师教材征订表》(见附件5),凡征订教材者每人预交资料费100元(届时多退少补),于报名同时上报,逾期教材不予保证。

机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核,是一项政策性很强的工作,直接关系到工勤技能人员的切身利益和技术水平的充分发挥,关系到我区机关、事业单位工勤技能人员的培训、考核、使用及待遇相结合的用人激励机制的落实和完善。

各单位要结合各自实际,检查对照本单位工勤技能岗位现状,严格按照文件规定办理,落实专人,抓紧认真做好工勤技能岗位技术等级考核的各项准备工作,高度负责,认真细致,做到不疏漏一人,共同搞好今年技术等级考核的组织实施工作。

附件:

1.陕西省机关、事业单位工勤技能岗位技术等级考核申报表;

2.陕西省机关、事业单位工勤技能岗位升等级考核收费标准;

3.陕西省机关、事业单位工勤技能岗位技师考核收费标准;

4.2013年升等级教材征订表;

5.013年技师教材征订表。

 

渭南市临渭区人力资源和社会保障局

2013年4月2日

 

附件1

陕西省机关、事业单位工勤技能岗位技术等级考核申报表

填报单位(盖章):

主管部门(盖章):

报考工种:

报考等级:

序号

姓名

性别

出生年月

学历

参加工作时间

任本工种时间

已考取岗位证书

是否参加培训

是否

订书

申报人

联系方式

备注

工种

现技术等级

取证时间

注:

1.此表由各单位工考工作主管人员填报,一式两份。

2.需将本单位所有申报人员按照报考工种、等级信息分类填写打印,并加盖本单位和主管部门印章后统一报区人社局事业组。

联系人:

联系电话:

附件2

陕西省机关事业单位工勤技能岗位升等级考核收费标准

类别

工种

考核费用(元/人)

职业道德

初级工

中级工

高级工

A

保管员

20

100

150

200

农艺工

种苗工

造林工

公路养护工

客房服务员

B

 

车工

150

200

300

钳工

电工

水暖工

锅炉工

财会员

综合管理员

兽医防疫员

广播电视值机员

中药药剂员

西药药剂员

护理员

水土保持防治工

计算机文字录入员

C

汽车驾驶员

200

300

400

汽车修理工

中式烹调工

附件3

 

陕西省机关事业单位工勤技能岗位技师考核收费标准

类别

工种

技师名称

考核费用(元/人)

职业道德

专业考核

A

农艺工

农艺技师

20

300

育苗工

育苗技师

造林工

造林技师

公路养护工

公路养护技师

旅店服务员

旅店服务技师

保管员

保管技师

B

 

车工

车工技师

400

钳工

钳工技师

电工

电工技师

锅炉工

锅炉技师

管道工

管道技师

护理员

护理技师

药剂员

药剂技师

兽医防疫员

牧医技师

广播电视值机员

广播电视值机技师

计算机系统操作工

计算机系统操作技师

财会员

财务技师

水土保持防治工

水土保持防治技师

C

汽车驾驶员

指导驾驶员

450

汽车修理工

汽车修理技师

中式烹调工

中式烹调技师

附件4

2013年升等级教材征订表

   单位:

编号:

                          工种

数量(本)

备注

车工

钳工

电工(高)

电工(中)

电工(初)

水暖工(高)

水暖工(中)

水暖工(初)

锅炉工

财会员

综合管理员

兽医防疫员

广播电视值机员

中药药剂员

西药药剂员

护理员

水土保持防治工

计算机文字录入员

汽车驾驶员(高)

汽车驾驶员(中)

汽车驾驶员(初)

汽车修理工(高)

汽车修理工(中)

汽车修理工(初)

中式烹调工

职业道德

   (本表一式两份,凭此表领书)

附件5

2013年技师教材征订表

       单位:

编号:

工种

数量(本)

备注

车工技师

钳工技师

电工技师

锅炉技师

管道技师

护理技师

药剂技师

牧医技师

广播电视值机技师

计算机系统操作技师

财务技师

指导驾驶员

汽车修理技师

中式烹调技师

水土保持防治技师

职业道德

      (本表一式两份,凭此表领书)

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索
资源标签

当前位置:首页 > 解决方案 > 学习计划

copyright@ 2008-2023 冰点文库 网站版权所有

经营许可证编号:鄂ICP备19020893号-2