电力安全名词解释.docx
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电力安全名词解释
电力安全名词解释
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43、“三误”即继电保护的误动、拒动、保护人员误接线。
44、“三误”即杜绝人员“三误”（误动、误碰、误/漏接线）事故。
（信阳供电公司反事故斗争二十五条重点措施实施细则）
45、农电“三防十要”
46、“三个体系建设”即逐步建立风险管理体系。
健全安全生产应急管理体系。
完善安全生产事故调查体系。
47、“三提高、一降低”目标即：
提高电网安全稳定水平、提高电网输送能力、提高设备健康水平、降低供电能耗。
48、“三个一”：
即夯实一个基础（安全），突出一个主题（发展），实现一个目标（扭亏）。
（省公司04年电力工作会议报告提出）
49、“四个服务”即坚持“优质、方面、规范、真城”的服务方针。
（信电办〔2006〕53号《信阳供电公司客户投诉举报管理考核办法（试行）》）
50、“四全”即安全生产“四全”管理，即全面、全员、全过程、全方位安全管理。
51、“四清楚、四到位”，即现场作业确保任务清楚、危险点清楚、作业程序清楚、安全措施清楚。
人员到位、措施到位、执行到位、监督到位。
（D安全知识题库2、华中网司安监部《事故快报》（第三期）、省公司安全简报2006-10《关于加强秋季检修期间安全工作的有关要求》）。
52、“四个到位”即加强设备管理要：
组织保障、管理制度、技术措施、资金投入到位。
（省公司生技部王利群在05年安全工作会议中提出）。
53、“四个到位”做到管理到位、措施到位、执行到位、考核到位。
（省公司内部传真电报电〔2005〕9号《关于切实做好迎峰度夏安全生产工作的通知》）
54、“四不放过”即事故原因不清楚不放过；事故责任者和应受教育者没有受到教育不放过；没有采取防范措施不放过；事故责任者没有受到处罚不放过。
（电力生产事故调查规程）总则第1.2条）
55、“四种意识”即服务意识、从来意识、协调意识、创新意识。
（2005年安全工作会议安监部发言）。
56、“四牌二图”即施工安全文明管理要求变电站入口处设备“工程概况牌、工程管理组织机构牌、工程管理目标牌、安全文明施工须知牌”和“工程效果图、总平面布置图”。
57、安全管理“四零”即：
作业班组实现安全生产零违章、作业人员零伤害、监督管理零宽容、工作质量零差错。
58、“五同时”即计划、布置、检查、总结、考核生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、考核安全工作。
（国网公司《安全生产工作规定》第七条）
59、“五查”即秋季安全大检查：
查领导、查思想、查管理、查规程制度、查隐患。
60、调度系统“五无”即：
61、“五个“百分之百”，即安规考试百分之百合格，安规要求百分之百执行，操作正确率百分之百实现，“三不伤害”（不伤害自己、不伤害他人、不被他人所伤害）措施百分之百落实，标准化作业百分之百到位。
（信阳供电公司反事故斗争二十五条重点措施实施细则）。
62、“六个一爱心活动”是指：
员工纠正他人一次违章、员工提出一条安全建议、员工签订一份安全责任书、班组消除一类安全隐患、工区（车间）避免一起安全事故、公司组织一次紧急抢险保电综合预案演习。
（信电安［2006］10号）
63、“六大平安工程”是指：
网架升级平安工程、基建扩能平安工程、春检预试平安工程、防汛度夏平安工程、节日保电平安工程、防污度冬平安工程。
（信电安［2006］10号）
64、“六复核”即“复核运行方式，复核调度规程，复核继电保护配置，复核安全自动控制装置，复核反事故措施，复核保厂用电措施”（豫电〔2003〕813号）
65、作业人员“六不”即：
作业人员不走错间隔、不随意扩大工作范围、不擅自解锁、不误登杆塔、不无票作业、不无技术安全交底施工。
66、农电“五查一落实”活动即：
67、农电“反六不”即：
反“不办工作票、作业前不交底、现场不监护、作业不停电、不验电、不挂地线”行为。
68、“一反四查”：
反违章、查思想、查领导、查措施、查制度。
69、“两措”：
反事故措施、安全技术劳动保护措施。
70、“两票三制”：
工作票、操作票，交接班制、巡回检查制、设备定期试验轮换制。
71、“三个以”：
以安全管理标准化杜绝习惯性违章，以防雷害、防外力破坏提高安全供电水平，以落实‘三道防线’提高重庆电网可靠运行水平。
72、“三道防线”：
加强网架结构，提高快速保护和安全控制装置的投运率和正确动作率，确保低周低压等解列装置的正常投入和正确动作
、新入厂人员的“三级安全教育”：
一级（厂级）安全教育，二级（车间级）安全教育，三级（班组级）安全教育。
73、“三交代”：
工作任务、停电范围、安全措施。
74、“三检查”：
人员任务完成情况、工具材料是否遗漏、现场和设备是否清扫干净。
75、“三无”：
无违章个人、无违章班组、无违章企业。
76、“三违”：
违章、违纪、违法
77、检修人员的“三熟三能”：
熟悉系统及设备的构造、性能，熟悉设备的装配工艺、工序和质量标准，熟悉安全施工规程；能掌握本职业的基本技能，能干与本职业密切相关的其它一两种手艺，能看懂与本职职业相关的图纸并能绘制简单零部件图。
78、继保人员的“三误”：
误整定、误（漏）接线、误投（漏）或误停（包括压板）。
79、安全工作的“三全管理”：
对于安全工作要实行全方位、全过程、全口径地管理。
若为四全，则增加全员管理。
80、安全生产目标“三级控制”：
企业控制重伤和事故，不发生人身死亡、重大设备损坏和电网事故；车间（含工区、工地等）控制轻伤和障碍，不发生重伤和事故；班组控制未遂和异常，不发生轻伤和障碍。
81、安全生产目标“四级控制”：
个人控制差错和违章，不发生未遂和异常；班组控制未遂和异常，不发生障碍和轻伤；车间控制障碍和轻伤，不发生事故和重伤；企业控制事故和重伤，不发生人身死亡、重大设备损坏和电网事故。
（注意与“三级控制”的区别）。
82、事故处理的“四不放过”：
事故原因不清不放过；事故责任者和应受教育者没有受到教育不放过；没有采取防范措施不放过；事故责任者没有受到处罚不放过。
83、工作中的“四不伤害”：
不伤害他人,不伤害自己,不被他人伤害,不让他人受到伤害。
84、检修（新建）工作的“四大措施”：
针对所担负的工作所制订的安全、技术组织、文明施工四大措施。
85、安全检查的“四个阶段”：
宣传发动阶段、自查阶段、复查验收阶段、总结（评比）整改阶段。
86、调度人员的“五无”：
无误判断、无误下令、无误操作、无处理事故失误造成事故扩大、无违反调度纪律。
87、安全工作的“五同时”：
对于安全工作要计划、布置、检查、总结、考核五同时。
88、调度工作的“六统一”：
统一安排调度计划，统一安排设备检修、统一调度规程、统一配置自动化装置和继电保护装置，统一事故演习，统一制定黑启动方案。
89、调度、运行的“六复核”：
复核运行方式、复核调度规程、复核继电保护配置、复核安全自动装置、复核反事故措施、复核保厂用电措施。
90、《安全生产法》中以法律形式确定了国家安全生产的基本方针：
“坚持安全第一、预防为主”。
91. 安全管理工作两个“体系”：
安全保证体系和安全监察体系。
92. 两措：
是指安全技术劳动保护措施（简称安措）和反事故技术措施（简称反措或技措）。
93. 电力系统“两票、三制”：
两票是指工作票和操作票；三制是指交接班制，巡回检查制和设备的定期切换及试验制。
94. 《安全生产法》定义“三同时”：
新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
95. 企业安全管理“三字方针”——“严、细、实”：
“严”就是严格管理，严格要求，敢抓敢管，要一丝不苟。
“细”就是要深入实际，从细微处做起，从点滴做起。
“实”就是踏踏实实，从实际出发，不是停留在口头上，不是只写在文章里，说给别人看，一切工作必须讲实效，狠抓落实。
96. 企业安全管理经常提到的“三个百分之百”：
百分之百的人员、百分之百的时间、百分之百的力量。
97. 安全管理要求的“三全”原则：
全员、全过程、全方位管理。
98. 安全管理坚持的“三负责制”：
向上级负责、向从业人员负责、向自己负责。
99. 安全管理“三点”控制：
“危险点、危害点、事故多发点”。
100. “三级安全教育”：
公司级、部门级、项目级。
（注：
适用于公司层）；或者分包单位级、分包项目级、分包班组级。
（注：
适用于分包单位）。
101. “安全三宝”：
安全帽、安全带和安全网。
102. 火灾“三要素”：
可燃物、助燃物、点火源。
103. “三不伤害”：
不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。
进一步引申：
加入“保护他人不受伤害”，即形成“四不伤害”。
104. “三违”：
指违章指挥、违章操作、违反劳动纪律。
105. “三源”：
重大危险源、伤害源、隐患源。
106. 安全活动“三落实”：
落实时间、落实人员、落实内容。
107. 班前会“三交、三查”内容：
交安全、交任务、交技术；查“三宝”、查衣着、查精神状况。
108. 江总书记关于火灾预防的三条指示是：
“隐患险于明火，防范胜于救灾，责任重于泰山”。
109. 安全活动“三查、三想、三改”内容：
1） 查一查自己的行为是否伤害自己，想一想发生事故对自己和家庭造成的痛苦，改一改自己不安全的行为；
2） 查一查自己的行为是否伤害他人，想一想发生事故对他人和家庭造成的痛苦，改一改自己不规范的行为；
3） 查一查他人的行为是否伤害自己，想一想发生事故给自己和家庭带来的痛苦，督促他人改一改自己不安全的行为。
110. 安全工作“三要六查”是指：
要吸取事故教训，查思想认识，查责任落实；要学习规程规定，查规章执行，查遵章守纪；要强化安全管理，查隐患治理，查预案落实。
111. 《安全生产法》规定的事故查处“四不放过”原则：
事故原因不清楚不放过；事故责任者和应受到教育者没有受到教育不放过；没有采取防范措施不放过；事故责任者没有受到处理不放过。
112. 安全管理“4M”要素：
人（Men）、机（Machine）、环境（Medium）、管理（Management）。
113. 安全管理的“四个坚持”：
是指坚持安全教育，坚持反习惯性违章，坚持四不放过，坚持把安全措施落到实处。
114. 隐患整改的“四定”原则：
定人员、定时间、定措施、定责任单位/人。
115. “四全”安全管理：
全员、全面、全过程、全方位。
116. 安全管理的“四级控制”：
总包项目部控制事故和重伤，分包单位控制轻伤和障碍，分包单位各班组控制异常和未遂，个人控制差错。
注：
适用于现场项目部。
117. 安全管理的“四个凡是”：
是指凡事有人负责，凡事有章可循，凡事有据可查，凡事有人监督。
118. 《安全生产法》定义的“四新”：
新工艺、新技术、新材料、使用新设备。
119. 建筑施工“四口”安全防护是指：
通道口、预留洞口、楼梯口、电梯井口。
120. 有关消防安全的“四懂四会”：
懂得火灾的危险性，会报警；懂得火灾的预防措施，会使用灭火器材；懂得火灾的扑救方法，会灭初期火；懂得火灾的逃生方法，会逃生。
121. “一机、一闸、一漏、一箱”系指一台机械设备，配置一个闸刀（开关）、一个漏电保护器，有一个配电箱。
122. 安全管理的“五个保证体系”：
是指以总经理为首的行政指挥体系，以书记为首的思想政治体系，以总工程师为首的技术保证体系，以安监部门为主的监察体系，以工会和共青团为主的群众监督体系。
123. 建筑施工“五临边”：
a、沟、坑，槽和深基础周边；b、楼层周边；c、楼梯侧边；d、平台或阳台边；e、屋面周边。
124. 安全管理“五同时”要求的内容是：
在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
125. 安全管理“5S”法：
整理Sort–（Seiri），整顿SetInOrder（Seiton），清洁Shine:
（Seiso），清扫Standardize:
（Seiketsu），素养Sustain:
（Shitsuke）。
126. 五项创新内容：
一是安全生产思想观念的创新。
二是安全生产监管体制和机制的创新。
三是安全生产监管手段的创新。
四是安全科技创新。
五是安全文化的创新。
127. 建筑施工“五大伤害”：
高处坠落（53.10%）、坍塌（14.43%）、物体打击（10.57%）、机械伤害（9.82%）、触电（7.18%）。
百分比为这五类事故各占建筑业死亡人数的百分比，95%以上。
128. 从业人员具备“五个须知”：
知道本单位安全重点部位；知道本单位安全责任体系和管理网络；知道本单位安全操作规程和标准；知道本单位存在的事故隐患和防范措施；知道并掌握事故抢险预案。
129. 施工期间“五小设施”：
办公室、宿舍、食堂、厕所、浴室。
130. 安全意识要求的“5W、1H”内容：
WHY---为什么做（目的）；WHAT--范围，做什么，使用什么材料；WHO--谁来做；WHEN--什么时间做；WHERE--在哪里做；HOW--如何做，如何控制和记录。
131. 《安全生产法》关于预防为主的规定，主要体现“六先”：
安全意识在先、安全投入在先、安全责任在先、建章立制再先、隐患预防在先、监督执法在先。
132. 安全管理必须坚持的“六个不变”：
安全第一的思想不变、企业法人代表作为第一责任者的责任不变、执行有效的安全规章制度不变、强化安全生产的力度不变、安全生产重奖重罚的原则不变、依靠广大职工搞好安全工作的传统不变。
133. “6S”管理是指整理（SEIRI）、整顿（SEITON）、清扫（SEISO）、清洁（SEIKETSU）、素养（SHITSUKE），因其日语的罗马拼音均以“S”开头。
添加上“安全”（SAFE），即称为“6S”管理方法；或是加上节约--效率（save）、服务（service）、满意（satisfy）、习惯化（shiukanka），形成具有各自企业特色的“7S”法、“10S”法。
134. 施工现场安全生产“六大纪律”：
进入施工现场必须戴好安全帽，扣好帽带；并正确使用个人劳动防护用品；
2m以上的高处、悬空作业、无安全设施的，必须戴好安全带、扣好保险钩；
高处作业时，不准往下或向上乱抛材料和工具等物件；
各种电动机械设备必须有可靠有效的安全接地和防雷装置，方能开动使用；
不懂电气和机械的人员，严禁使用和玩弄机电设备；
吊装区域非操作人员严禁入内，吊装机械必须完好，把杆垂直下方不准站人。
135. 安全检查“六不宜”：
一防“走马观花”；
二防本该当机立断的却“缓期执行”；
三防“感情用事”；
四防“以吃代罚”；
五防“以罚代法”；
六防“简单粗暴”。
136. 基层安全工作“六心”管理保安全：
一是对待本职工作要“安心”；
二是基层领导对安全工作要“尽心”；
三是抓安全工作要“细心”；
四是职工对待安全生产要“关心”；
五是对待督促检查要“虚心”；
六是对安全隐患的整改要“用心”。
137. 安全检查工作“七查”的主要内容：
查各级领导、查人员思想、查安全制度、查管理过程、查隐患治理、查事故处理、查安全台帐。
138. 进入施工现场作业人员的教育培训工作“七项必修内容”：
本工程特点、重点及施工安全基本知识（如：
防火、防两高、保证主体运行安全等）；
本工程（包括施工生产现场）安全生产制度、规定及安全注意事项；
分项工程安全技术标准、工种的安全技术操作规程（分包单位及其专业班组工作内容，总包监督检查）；
高处作业、起重作业、机械设备、电气安全等基础知识；
防火、防毒、防尘、防爆及紧急情况安全防范自救；
防护用品发放标准及防护用品、用具使用的基本知识；
本工程惨痛事故教训（如：
高处坠落、火灾、起重等）。
139. 安全管理工作的“八个结合”：
建立约束机制与激励机制相结合；
突出重点与兼顾全面相结合；
职能部门管理与齐抓共管相结合；
防微杜渐与突出保障体系相结合；
弘扬安全文化与常抓不懈相结合；
安全检查与隐患整改相结合；
落实责任制度与完善责任追究制度相结合；
强化安全管理与推行安全生产确认制度相结合。
140. 安全检查“八查”内容：
一查领导思想，提高企业各级领导的安全意识；
二查规章，提高职工准守纪律、克服“三违”的自觉性；
三查现场隐患，提高设备设施的本质安全程序；
四查易燃易爆危险点，提高危险作业的安全保障水平；
五查危险品保管，提高防盗防爆的保障措施；
六查防火管理，提高全员消防意识和灭火技能；
七查事故处理，提高防范类似事故的能力；
八查安全生产宣传教育和培训工作是否经常化和制度化，提高全员安全意识和自我保护意识。
141. 各级安全管理人员、现场人员必修之“八荣八耻”：
以热爱祖国为荣、以危害祖国为耻；
以服务人民为荣、以背离人民为耻；
以崇尚科学为荣、以愚昧无知为耻；
以辛勤劳动为荣、以好逸恶劳为耻；
以团结互助为荣、以损人利己为耻；
以诚实守信为荣、以见利忘义为耻；
以遵纪守法为荣、以违法乱纪为耻；
以艰苦奋斗为荣、以骄奢淫逸为耻。
142. 安全管理应做到的“九个到位”：
领导责任到位，教育培训到位，安管人员到位，规章执行到位，技术技能到位，防范措施到位，检查力度到位，整改处罚到位，全员意识到位。
143. 对作业人员安全管理不应忽视的“十大不安全心理因素”：
侥幸，麻痹，偷懒，逞能，莽撞，心急，烦躁，赌气，自满，好奇。
144. 施工现场“十项安全技术措施”：
按规定使用安全“三宝”；
机械设备防护装置一定要齐全有效；
塔吊等起重设备必须有限位保险装置，不准“带病运转”，不准超负荷作业，不准在运转中维修养护；
架设电线线路必须符合当地电业局的规定，电气设备必须全部接零接地；
电动机械和手持电动工具要设置漏电掉闸装置；
脚手架材料及脚手架的搭设必须符合规程要求；
各种缆风绳及其设置必须符合规程要求；
在建工程“四口”防护必须规范、齐全；
严禁赤脚或穿高跟鞋、拖鞋进入施工现场，高空作业不准穿硬底和带钉易滑的鞋靴；
施工现场的悬崖、陡坎等危险区域应设警戒标志，夜间要设红灯警示。
145. 起重吊装“十不吊”规定：
起重臂吊起的重物下面有人停留或行走不准吊；
无证指挥、无指挥信号或信号不清不准吊；
散物捆扎不牢或物料装放过满不准吊；
吊物重量不明或超负荷，“大件吊装”无吊装方案，现场无安监人员“旁站”不准吊；
各类吊物上方站人，不准吊；
斜牵斜挂、埋入地物、粘连、附着的物件等不准吊；
机械安全装置失灵、带病时，多机作业无安全措施不准吊；
现场光线阴暗看不清吊物起落点不准吊；
棱刃物与钢丝绳直接接触无保护措施不准吊；
六级以上风不准吊。
146. 气割、电焊“十不焊”规定：
不是电焊、气焊工、无证人员不能焊割焊；
重点要害部位及重要场所未经消防安全部门批准，未落实安全措施不能焊割；
不了解焊割地点及周围情况（如该处能否动用明火，有否易燃易爆物品等）不能焊割；
不了解焊割物内部是否存在易燃、易爆的危险性不能焊割；
盛装过易燃、易爆的液体、气体的容器（如气瓶、油箱、槽车、贮罐等）未经彻底清洗，排除危险性之前不能焊割；
用可燃材料（如塑料、软木、玻璃钢、谷物草壳、沥青等）作保温层、冷却层、隔热等的部位，或火星飞溅到的地方，在未采取切实可靠的安全措施之前不能焊割；
有压力或密闭的导管、容器等不能焊割；
焊割部位附近有易燃易爆物品，在未清理或未采取有效的安全措施前不能焊割；
在禁火区内未经消防安全部门批准不能焊割；
附近有与明火作业有抵触的工种在作业（如刷漆、防腐施工作业等）不能焊割。
147. 高处作业“十不登”
患有心脏病、高血压、深度近视眼等禁忌症的不登高；
迷雾、大雪、雷雨或六级以上大风等恶劣不登高；
安全帽、安全带、软底鞋等个人劳防用品不合格的不登高；
夜间没有足够照明的不登高；
饮酒、精神不振或身体状态不佳的不登高；
脚手架、脚手板、梯子没有防滑或不牢固的不登高；
携带笨重工件、工具或有小型工具没佩工具包的不登高；
石棉瓦上作业无跳板不登或高楼顶部没有固定防滑措施的不登高；
设备和构筑件之间没有安全跳板、高压电附近没采取隔离措施不登高；
梯子没有防滑措施和度数不够不登高。
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