工程管理职业生涯规划文档格式.docx
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性格开朗，隐忍性强，对于认识的人会时刻保持良好的关系。
是一个典型的有恩报恩，有怨抱怨，人敬我一尺我敬别人一丈的人，对于帮助过我的人我会加倍对他好，但是对于曾今伤害过我的人，或试图想伤害我或伤害我身边的人，我也会加倍还回去。
但是我有时候比较缺乏耐心的，思考问题还不够全面，太容易显露情绪。
我的兴趣广泛，喜欢钓鱼，摄影，打篮球，羽毛球等。
钓鱼：
说明我有一种逞强好胜之性格，在我各自的社会领域里，发挥着一股不可忽视的力量，那就是对生活的非常热爱及追求；
摄影：
说明我喜欢留意身边的事物，比较注意细节，可以说是一个细心的人；
打篮球：
说明我做事比较激情，注重团队意识，团队效率。
羽毛球：
说明我身体灵敏度高，反应迅速，处理危机时有条不紊。
他人评价
家人评价
懂礼貌，做事麻利，不拖拉，能吃苦耐劳
老师评价
聪明机灵，做事灵活，可托付重任，有责任心
亲密朋友评价
做事坦荡，很玩的来，电脑高手，有上进心
同学评价
风一样的男子，细节观察到位，咬文嚼字，做事很有激情，心地好
其他社会关系评价
热心，善于交流，幽默感十足
测评工具
职业气质类型自我评测
我的气质类型是多血质——胆汁质混合型气质
多血质：
神经特点：
感受性低；
耐受性高；
不随意反应性强；
具有可塑性；
情绪兴奋性高；
反应速度快而灵活。
心理特点：
活泼好动，善于交际；
思维敏捷；
容易接受新鲜事物；
情绪、情感容易产生也容易变化和消失，容易外露；
体验不深刻。
典型表现：
多血质又称活泼型。
多血质的人大多机智，聪明，兴趣广泛，能迅速把握新事物，善于交际，在新的环境里不感到拘束。
在工作中、学习上富有精力而效率高，表现出机敏的工作能力，善于适应环境的变化。
在集体中精神愉快，朝气蓬勃，愿意从事符合实际的事业，能对事业心向神往，能迅速地把握新鲜事物，在有充分自制能力和纪律性情况下，会表现出巨大的积极性。
但做事缺乏持久性，注意力转移的快。
胆汁质：
感受低；
耐受高；
不随意反应强；
外倾性明显；
控制力弱；
反应快但不灵活。
坦率热情；
精力旺盛，容易冲动；
脾气暴躁；
但准确性差；
情感外露。
胆汁质又称力量型或战斗型。
情绪易激动，喜欢控制的感觉，不喜欢被控制，暴躁，一爆发而不能自制；
反应迅速，行动敏捷；
在语言上，表情上，姿态上都有一种强烈而迅速的情感表现；
能够以极大的热情投身于事业，能够于艰难困苦作勇敢坚决的斗争，在克服困难上有不可遏止和坚韧不拔的劲头，而不善于考虑是否能做到，一旦精力消耗殒尽，往往对自己的努力失去信心，甚至半途而废，前功尽弃。
适合的职业：
管理工作、外交工作、推销员、律师。
性格类心理测试
典型的外向型性格，能随不同的场合调整自己的态度与行为方式，能经常保持对周围事物变化的关注，容易接纳别人，行动快速但有时欠深思熟虑，很容易在仓促之间作出决定，能迅速地适应新环境，喜欢积极地表达对别人的关怀，与人交往时比较宽容，容易被别人接受，喜欢参加社交活动。
职业兴趣测试
我的霍兰德类型是：
ESC，分别是：
企业型,社会型和常规型。
企业型（Enterprising）又译经营型。
具有这种兴趣倾向的个体，喜欢制定新的工作计划、事业规划以及设立新的组织，并积极地发挥组织的作用进行活动;
喜欢影响、管理、领导他人；
自信、支配欲、冒险性强。
他们不喜欢具体精细、或需要长时间集中心智的工作。
这一领域的职业有：
管理，市场和销售类的职业。
社会型（Social）具有此类倾向的个体，喜欢与人为对象的工作。
他们通常言语能力优于数理能力，善于言谈，乐于与人相处，给人提供帮助，具有人道主义倾向，责任心也较强。
习惯于与人商讨或调整人际关系来解决面临的问题。
不太喜欢以机械和物品为对象的工作。
适合从事咨询、培训、辅导、说劝类工作。
这一领域的职业有:
学校教育以及社会教育方面、社会福利事业、医疗与保健方面、各种直接为人服务的和商品营销方面的职业等。
常规型（Conventional）又译事务型。
具有这类倾向的个体，喜欢高度有序、要求明晰的工作，对于规则模糊、自由度大的工作不太适应。
不喜欢主动决策，习惯于服从，一般较为忠诚、可靠，偏保守。
与人工作中的交往会保持一定的距离。
工作仔细、有毅力。
对社会地位、社会评价比较在意，通常愿意在大型机构做一般性工作。
相应的职业领域有：
银行职员、图书管理员、会计、出纳、统计人员、计算机操作人员、办公室职员等。
ESC适宜的职业：
工程管理人员、财政管理员、办公室主任、商业经理、政府行政管理员、理发师、裁判员、职业病防治、售货员、人事负责人、调度员。
职业能力测试
职业能力测试的结果表明我比较倾向于事业型，喜欢竞争，明察秋毫，敢冒风险，精力充沛，乐观自信，善于交际、能说会道，具有领导才能。
喜爱权力，地位与物质财富。
一般不擅长科学研究，对系统而复杂的思维工作很不耐烦。
给人的印象是：
精力旺盛的、好出风头的、乐观的、大胆的、兴奋的、自信的、讨人喜欢的、外向的、合群的、野心勃勃的、滔滔不绝的、盛气凌人的。
对应职业类型：
事业型是指那些组织与影响他人共同完成组织目标的工作。
主要有：
工程师；
律师；
市场和商业系统分析专家；
银行、固定资产工作人员；
工作关系指导、管理助手；
供销人员、供销人员、售货员；
政府官员；
无线电和电视广播员；
家具、杂货、艺术品、礼品、零售等行业的商人；
农场、家庭用品店的经理等。
职业价值观自测量表
经过测试，我的职业价值观为利他主义、社会交际和人际关系；
我认为工作的目的和价值，在于直接为大众的幸福和利益尽一份力，能和各种人交往，建立比较广泛的社会联系和关系，甚至能和知名人物结识，认为在一起工作的大多数同事和领导，人品较好，相处在一起感到愉快、自然，就是很有价值的事，是一种极大的满足。
技能挖掘
专业知识技能分析
经过大学三年多的理论专业知识学习及实践技能训练，我已经掌握并熟练运用建筑CAD软件，能在工地上较为熟练的使用水准仪、经纬仪和全站仪。
在办公室的这段时间，我已经能非常娴熟的使用各项office软件，对于excel的使用更是有自己独特的见解。
并且在对日常整理资料等工作中，不断用新的思路去提高工作效率。
在平日里自己还是一个小小的电脑高手，可以帮助同学解决一些电脑软件上的问题，各类电脑操作系统的安装都能熟练运用。
可迁移技能分析
在学生会工作的这么长时间里，我的交流沟通能力有理很大的提高，能准确运通自己在人际关系这块儿的优势，并且带有一定的幽默风味，基本能做到对什么人说什么话，私下里还能调节同学们之间的小摩擦。
在高三刚毕业那年我做过暑假培训班老师，我相信，在我成为造价师之后，我底下的预算员们就是我的学生，而在这个之前，我也是他们的学生。
我在工作时反应灵敏，观察细微，应变能力强；
能充分激发同事的工作激情，优化工作路线，提高效率，能协调好上下级之间的关系。
相信这些能力都为我在之后通向造价师的道路上添砖加瓦，披荆斩棘。
自我管理技能分析
我是一个很有原则的人，知道在什么样岗位就要有什么样的责任，会对自己的工作兢兢业业，好不马虎。
做任何工作都富有激情，冲劲很大，在身处陌生环境时能很好的调整自己的位置，尽快的融入新的环境中。
我相信这些可以帮助我在走向造价师这条大道上树立旗帜，争放光彩。
自我认知总结
MBTI各维度的测试得分情况，从分值高低可以判断，在MBTI四个维度上我分别相对偏向于
E、S、T、J
，因此您的性格类型为ESTJ型，即外向、感觉、思维、判断。
我的人际交往能力较强。
性格比较开朗，和陌生人打交道不会让我觉得不愉快；
我与周围的人相处的很好，也有比较多的朋友和自己的圈子；
我丝毫不把人际交往看作自己的负担，也较少在人际交往方面存在困挠您的创造性尚可。
我的思维发散性不强，大部分时候会受到现有模式的制约，考虑问题遵循常规；
有时也能够站在独特的角度看问题，偶尔能产生一些新的思想，发现或者创造一些新的事物。
在各种陌生、复杂、紧急或危险的情况发生时，能照常或超常发挥自己的原有能力，具有摆脱困境的力量；
自如地应对各种突发情况，独立性强，能够提出自己的观点且不易被周围的人或环境所改变；
乐于结交新朋友，可以和周围的人迅速地打成一片。
可以比较好地组织语言，表达自己的观点，能够比较顺利地完成一次谈判，但不一定能在谈判中占据优势的地位，为自己或团队争取到额外的权益。
说服对方的意愿十分强烈，很希望别人跟着我的观点来。
同时我比较讲求实际，注重现实，注重事实；
行事果断，很快作出实际可行的决定；
善于将项目和人组织起来将事情完成，并尽可能以最有效率的方法达到目的。
能够注意日常例行工作的细节。
有一套清晰的逻辑标准，有系统性地遵循，并希望他人也同样遵循，会以较强硬的态度去执行计划。
工作效率高，自我负责，合理分配和处置资源，主次分明，井井有条；
经过这一系列的测试，我觉得适合我的职业有以下几个：
项目经理，工程师，商业经理，办公室主任等。
2.职业认知
社会环境分析
1）2015年2月14日发布的“工程管理专业就业方向与就业前景”中工程管理专业在专业学科中属于管理学类中的管理科学与工程类，其中管理科学与工程类共9个专业，工程管理专业在管理科学与工程类专业中排名第2，在整个管理学大类中排名第2位。
2）2015年6月16日在中国教育在线网上公布的本科毕业生社会需求量大的10个行业如下：
行业名称
就业比例（%）
中小学教育机构
储蓄信用中介
其他金融投资业
住宅建筑施工业
软件开发业
发电、输电业
建筑基础、结构、楼房外观承建业
房地产开发业
高速公路、街道及桥梁建筑业
互联网运营与网络搜索引擎业
3）中国教育在线网于10月28日发布“专业就业：
‘十大热门行业’让您‘钱途无限’中前十的热门专业分别为电子行业、汽车制造业、医药行业、旅游行业、文化产业、现代物流业、电子商务业、商贸零售业、金融行业及建筑业。
人数
虽然前面几则消息对于我们专业来说是一剂强力的稳定剂，但是我们要看到去年全国大学毕业生达699万，就被一些人称为“世上最难就业季”。
然而2014年，大学毕业生就有727万。
最后由上图我们看出2015年全国大学生毕业生还处于一个增长阶段，对于全国的2015届大学毕业生来说就业情况仍不乐观。
从以上的分析形式我们看到整个社会对我们建筑类专业需求量还是比较大的，虽然整个社会就业前景不乐观，但是对于现今仍在飞速发展的中国来说，建筑类等基础行业就业前景还是挺好的。
家庭环境分析
我是来自浙江的一名男生，具备南方人特有的精明，商业头脑比较发达，家里以个体从商为主，从小家里人就想让我长大后能进入建筑行业，外加我两个姐夫都有自己的建筑公司，所以从高中开始，他们对我的以后的就业方向的影响还是比较大的。
学校环境分析
我是一名青岛滨海学院，工程管理专业的大四应届毕业生，从一进学校我就开始学习“要学做事，先学做人”的做人理念，并且学生干部的几年工作培养了我吃苦耐劳，敢于拼搏的优良品质。
最重要的是我们学校给我们创造了一个良好的社会实践环境——建筑实践与创业基地，它隶属于学校，同时也同青岛五岳建筑公司强强合作。
在那里我们就像与其他建筑公司一样，有自己的经理，还有各个部门，虽然知识模拟但它为我们提供了一个很好的实践平台，能让我们提前进入职场那种氛围。
行业环境分析
从以上两个柱状图以及最近国家对房地产的调控政策我们可以预测在今后的时间里，建筑业的前景还是比较客观的，对于建筑业中最不可缺少的造价工程师则更是如鱼得水。
目标地域分析
青岛的历史文化，在许多层面和意义上来说，就是海洋文化。
青岛的海洋文化历史悠久，源远流长，资源丰富，独富特色。
青岛所独具的特色在于，既有海洋文化的历史传统的发扬光大，又有中外海洋文化的交流融汇，还有海洋科技教育、海洋产业、海洋运输和海洋商贸经济的集结一体，人们的海洋观念、海洋意识相对来说比较强烈，这是青岛在发展海洋经济的同时发展海洋文化的独具优势。
并且青岛每年都会吸引大量的外商来投资建厂，特别是在黄岛新区，这对于我们建筑业来说就是一个发展契机。
青岛地处北温带季风区，又濒临黄海，兼备季风气候与海洋气候特点，冬季气温偏高，春季回暖缓慢，夏季炎热天气较少，秋季降温迟缓。
空气湿润，降水适中，雨热同季，气候宜人。
经过这么长时间的适应，我已经能很好的适应青岛的气候。
青岛作为山东省第一大经济体，市内外来人口来自全国各地，不同地方的人，交往方式往往会有不同的地方，所以在人际关系方面需要好好下一番功夫，以最快的速度突破因地域障碍而导致的人际交往关系不畅等问题。
目标职业自我分析
在填报志愿的时候，我对工程管理这个专业并不了解，对造价工程师也是一知半解，后来我向一个两个姐夫具体咨询了之后，对造价工程师有了一个初步的了解：
造价工程师的工作就是帮助建筑公司估算工程的预算金额，并合理地调整工程细节，监控工程进展，帮公司减少支出，达到高效节约的目的。
而通过在网上的查询，我得到了更为准确具体的定义：
造价工程师也称为工程造价师，是指既懂工程技术、又懂工程经济和管理，并具有实践经验，为建设项目提供全过程造价的确定、控制和管理，使工程技术与经济管理密切结合，达到人力、物力和建设资金最有效地利用，使既定的工程造价限额得到控制，并取得最大投资效益的人。
更为准确地说，造价工程师是指由国家授予资格并准予注册后执业，专门接受某个部门或某个单位的指定、委托或聘请，负责并协助其进行工程造价的计价、定价及管理业务，以维护其合法权益的工程经济专业人员。
因为造价工程师并不是人人都可以当，而是需要学习相关的专业知识，通过严格的考核之后才可以担当。
目标职业的核心工作内容
专业的造价工程师，主要的工作内容为建设项目投资估算的编制，审核及项目经济评价；
工程概算、预算、结（决）算、标底价、投标投价的编审；
工程变更及合同价款的调整和索赔费用的计算；
建设项目各阶段工程造价控制；
工程经济纠纷的鉴定；
工程造价计价依据的编审；
与工程造价业务有关的其它事项。
具体包括以下几点：
1）能够熟悉掌握国家的法律法规及有关工程造价的管理规定，精通本专业理论知识，熟悉工程图掌握工程预算定额及有关政策规定，为正确编制和审核预算奠定基础。
2）负责审查施工图纸，参加图纸会审和技术交底，依据其记录进行预算调整。
3）协助领导做好工程项目的立项申报，组织招投标，开工前的报批及竣工后的验收工作。
4）工程竣工验收后，及时进行竣工工程的决算工作，并报处长签字认可。
5）参与采购工程材料和设备，负责工程材料分析，复核材料价差，收集和掌握技术变更、材料代换记录，并随时做好造价测算，为领导决策提供科学依据。
6）全面掌握施工合同条款，深入现场了解施工情况，为决算复核工作打好基础。
7）工程决算后，要将工程决算单送审计部门，以便进行审计。
8）完成工程造价的经济分析，及时完成工程决算资料的归档。
9）协助编制基本建设计划和调整计划，了解基建计划的执行情况
总结起来，造价工程师这个职业的核心内容就是就在工程开始前，对资金进行估算、预算、概算，在工程过程中监控并及时调整资金的安排，在工程结束后结算并核审，确保工程资金利用合理且节约。
目标职业的发展前景及对社会和生活的影响、作用
中国正处于高速发展的阶段，各类大型工程日见增多，而工程造价是属于土木建筑方面的，因为每个工程都会需要造价预算，就这个工作而言是必不可少的，所以对于造价这个行业来说也是十分可观。
中国建筑方面特别多，以及安装，土建，市政等等，都需要用到造价的。
再加上现在造价方面的考试十分严格，考试通过率也十分低，所以对于专业学习造价方面的人来说收入也是很可观的，市场需求量大，而市场却供应不足，可以说前景很乐观。
目标职业薪资待遇及潜在收入空间
普通的预算工作人员月工资在3000-15000不等。
但是做造价师能够自己接工程，帮人投标，或者自己建立一个招投标代理公司，再或者可以办一个造价事务所，这样一年接一两个的工程认真做下来，就是一笔可观的收入的。
结合目标职业对自身进行SWOT分析：
内部分析外部分析
优势S
劣势W
1．理论专业知识扎实
1．耐心不足
2．人际关系好，组织协调能力好
2．情绪易激动
3．实践经验丰富，计算能力强
3．思考问题不全面
机会O
SO战略
WO战略
1．有证，资历深的造价师相对缺乏
1．通过扎实的理论基础同实践相结合尽快考出造价师证
1．尽量克服耐心不足的缺点，时刻提醒自己工作来之不易
2．社会需求量大
2．凭借良好的人际关系取得更好的待遇
2．培养自己良好的情绪控制能力，多看书
3．国家缺少建筑造价人才
3．做事之前考虑完全
威胁T
ST战略
WT战略
1．就业形式严峻，竞争激烈
1．凭借自己扎实的基础和丰富实践经验从就业大潮中凸显而出
1．就业虽然难，但是不能失去耐心，做足工作，岗位就在向我招手
2．刚进公司处处受到排挤
2．充分发挥自己良好的人际关系让公司里的人都喜欢自己
2．在与同时相处时，控制好情绪，别在无意之中为自己树立敌人
3．充分协调好自身同级之间以及同上级之间的关系
3．在和上级交流时，想明白再说，留给领导好印象
目标职业认知小结
经过对造价工程师职业的多方了解，结合自我认知，及我所学的专业，我选择的职业就是造价工程师。
目前造价工程师应具备的素质有以下两点：
1）专业素质：
（1）造价工程师应是复合型的专业管理人才
（2）造价工程师应具备技术技能（3）造价工程师应具备人文技能（4）造价工程师应具备观念技能。
2）身体素质：
造价工程师要有健康的身体和宽广的胸怀，以适应紧张、繁忙和错综复杂的管理和技术工作。
大学毕业生是一个特殊的就业群体，同时也是一个具有创业能力的高智力群体。
但大学毕业生缺乏社会经验，在就业创业上大学生应当利用好自身的优越条件结合国家的法律法规来实现自己的就业创业意向。
3.职业决策
我知道造价工程师虽然表面上是简单的作价或者审计的工作，但是他是一个内涵很深的职业，并且它和施工工艺紧密相连，我的专业是“工程管理”，相信凭借我对专业知识的掌握及对不断的实践，在不久的将来就能达到造价工程师所需要的专业素质和身体素质。
为此经过自身的优劣对比，以及对建筑造价的爱好，我选择做一名资历深厚的造假工程师，并能拥有自己的造价事务所。
3.计划与路径
求职前准备
在校期间加大对本专业了解力度，加强专业知识与技能的学习，学前要预习，学后必复习；
除专业学习外，每个月必看一本，从相关专业知识看起，加强专业知识的积累；
积极争取加入中国共产党，成为一名优秀的学生党员。
学习期间积极参加学院的各项活动如：
演讲、活动的组织、规划大赛等，锻炼自己上场的胆量、口才、人际关系、动手能力与文采；
毕业前要认真做好毕业论文，取得造价员证，加强简历的制作与修改，握一些必要的求职技巧,经常登陆中国高校就业联盟,查询就业动态信息；
利用课余去做电脑售后服务，提高自己的人际关系、实际操作能力、表达能力以及对突发之间应对能力。
职业生涯发展目标
短期目标：
1）利用课余时间好好学习书本知识，在毕业前把造价员证拿到手；
2）每两周去一次周围不同的工地转转，多和工地上的预算员了解现场情况。
中期计划目标（5年）：
2015-2017年：
1）毕业出来后通过各种渠道，争取进入目标企业，在和专业对口的小企业中不计较待遇不高，从基层做起，学好技能与经验；
2）每个星期一份小总结，每个月一份大总结，计算好自己的得到的与失去的，总结出原因和寻找解决的方法。
3）期间加强造价师书籍的学习，如：
工程造价管理基础理论与相关法规、工程造价计价与控制、建设工程技术与计量（土建或安装）、工程造价案例分析，积极参加造价员考级，提高身价，为考造价师做准备。
4）了解各同事的性格特点，调整自己与他们融洽到一起。
2018～2020年：
1）发挥自己的交际能力，与平时的表面，在老板面前突出自己；
2）2020年工作满五年，考取造价工程师；
3）拿到造价师后若老板还是没有要提升自己状态下，凭工作经验和造价师证，寻求更好的企业，应聘技术部门主管或部门经理。
长期计划目标（5年以后）
2020年之后：
此目标为我的最终目标，创立自己的造价事务所。
之前做的事情已经为将来的发展打好基础剩下的事就是招募员工以前的人际关系又将发挥用处，我可以将他们中的他一些人收为己用关系不是领导与下属而是合作人。
我想合理的安排将是事业成功的必有因素。
作为一家事务所势必会招收员工，在这个过程中我要吸取前辈们的建议，做到合理公正毕竟行业的特殊性不允许我玩忽职守。
为自己的事务所打好形象，让别人知道我的事务所会为他们带来利益并且质量可靠。
在初始阶段或许会遭遇因为知名度小而无法接到客户的状况，在之前的短期目标中我说过要充分的发挥人际关系的用处，不是利用而是合作。
人际关系中的人都是行业的老人相信他们的评价会是权威，同时致谢老前辈们会成为活的广告。
行业的需求如何？
行业的发展如何？
这些问题将会伴随着我的事业发展不断的出现。
因为现在的行情多变，我无法对未来进行预测，所以问题的解决是伴随事情的发展进行改变的。
4.自我监控
评估与反馈
规划书到此就算是结束了。
可职业生涯规划却是动态的，在做出规划后，我们应该随时间的推移对不适合的或能做到的及时进行修改。
因此，我对短期规划定期一个月进行一次评估反馈,对中长期计划定期两年进行一次评估反馈,如果出现突发情况我将对规划做出调整。
风险预测
风险一：
在校期间，由于学习和班干工作过于繁忙导致短期目标无法进行。
应对方案：
对在校短期目标进行反馈，每个星期进行一次小总结，对还没完成的计划及时调整、弥补。
风险二：
毕业时心仪的建筑公司员工饱和不招聘，或者只设较高职位的社会招聘。
从现在开始留意其公司校园实习招聘情况及发展情况，保证毕业时能及时做出决定，或继续深造。
风险三：
专业就业难，无法从事与专业对口的职业。
先找工作稳定下来，再寻找与专一对口的职业，或申请暂停就业，重新调查考虑就业方向，重新规划未来。
风险四：
工作满五年后，一直考不上造价师，耽误自己的发展。
继续考造价师或考会计员（师）。
风险五：
当上高层管理员后，一切条件都不支持自己开公司。
继续在公司中工作或寻找合作伙伴，分担资金压力，找合适的机会开公司。
备选方案
1）备选分析：
工作满五年后，若一直考不了造价师，当不上公司的管理层,对造价产生厌恶，但个人职业测评与个人的爱好，都是属于和数字打交
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