内蒙古自治区医疗卫生领先重点.docx

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内蒙古自治区医疗卫生领先重点

内蒙古自治区医疗卫生领先(重点)

学科实验室评审标准

(2012年版讨论稿)

 

内蒙古自治区卫生厅

二○一二年十二月

 

内蒙古自治区医疗卫生领先(重点)学科实验室评审标准

内蒙古自治区医疗卫生领先(重点)学科实验室评审标准,是自治区医疗卫生领先学科、重点学科、重点实验室申报和评审的基本依据。

一、评审标准制定原则

1、坚持科学性、先进性、可行性、可操作性原则。

2、坚持重技术服务能力原则。

3、坚持重科研成果转化、推广原则。

4、坚持重高新技术引进、应用原则。

二、评审标准内容

1、评审标准包括学科实验室共性标准和学科实验室专项标准两部分。

共性标准主要包括学科实验室管理、学科实验室人才队伍、医学科研成果及学术水平等内容;学科实验室专项标准主要包括基础设施、技术服务等内容。

其中技术服务又划分为:

基础类学科重点实验室、预防保健类学科(包括临床辅助学科)重点实验室、临床类学科领先(重点)学科。

2、根据自治区医疗卫生学科实验室建设规划,临床类学科设立领先学科和重点学科;基础类学科、预防保健类学科及部分临床辅助学科设立重点实验室。

本标准中所出现的“学科实验室”字样中的“学科”其含义即指临床类学科,“实验室”是指基础类、预防保健类、临床辅助学科所属实验室。

即“学科”和“实验室”属并列关系,不是从属关系。

3、评审标准包括两个附件:

一是《自治区医疗卫生领先(重点)学科实验室评审学科实验室设置》,作为各申报、参评学科实验室名录;二是《自治区医疗卫生领先(重点)学科实验室评审考核细则》,其内容与《自治区医疗卫生领先(重点)学科实验室评审标准》相对应,并进行了细化、量化,用作对各申报、参评学科实验室的具体评审,并据此计算评审成绩。

三、评审评价方法

1、评审标准均采用2008年至2012年5年的数据或相关证明材料,基础设施建设依据现场检查结果进行评定。

2、评审标准第一部分:

学科实验室共性标准及附件二《自治区医疗卫生领先(重点)学科实验室评审考核细则》第一部分:

共性部分适用于所有类别的参评学科实验室;评审标准第二部分:

学科实验室专项标准及附件二《自治区医疗卫生领先(重点)学科实验室评审考核细则》第二部分至第四部分分别适用于对应类别学科实验室。

2、自治区医疗卫生领先(重点)学科实验室评审实行分数(总分100分)、达标率(最高100%,包括奖励项目加权值)结合评价制。

其中学科实验室共性标准30分,学科实验室专项标准70分。

3、自治区医疗卫生领先(重点)学科实验室临床类学科开展技术服务项目必须为自主开展项目,外请专家完成不在其列。

4、将每一项目考核内容细化为考核点(以有□、无□或是□、否□为一个考核点,含义相同),并设核心考核点,以★标记。

5、根据评审内容的重要性、导向性对部分考核点乘以加权系数,并计入考核点总数。

但奖励项目加权值不计入考核点总数。

6、共性标准评价:

根据每节完成考核点数(包括受奖励项目加权值)占总考核点数的比例分别计算每节达标率(最高100%);将各节达标率相加再除以节数,计算出共性标准总达标率,再乘以30分,结果即为该部分最后得分。

7、专项标准评价:

根据完成考核点数(包括受奖励项目加权值)占总考核点数的比例计算达标率(最高100%),再乘以70分,结果即为该部分最后得分。

8、将共性标准评价最后得分与专项标准评价最后得分相加,即为该学科实验室最后评审成绩。

8、核心考核点达标率与共性标准达标率、专项标准达标率计算方法相同,按每节汇总表单列。

10、依据现场评审结果,临床类学科最后评审成绩在同类参评学科居于首位,可推荐为自治区医疗卫生领先学科候选学科;若同类参评学科最后评审成绩相同,则推荐核心考核点得分居首位者为自治区医疗卫生领先学科候选学科。

11、临床类学科最后评审成绩在同类参评学科居于前三位,并核心考核点得分居前两位者,可推荐为自治区医疗卫生重点学科候选学科。

12、基础类学科及预防保健类学科(含临床辅助学科)实验室最后评审成绩在同类参评实验室居首位,可推荐为自治区医疗卫生重点实验室候选学科;若同类参评学科最后评审成绩相同,则推荐核心考核点得分居首位者为自治区医疗卫生重点实验室候选学科。

13、最后由自治区卫生厅结合全区医疗卫生学科实验室发展水平、建设规划和卫生事业发展需要研究评定内蒙古自治区医疗卫生领先(重点)学科实验室。

原则上自治区医疗卫生领先学科评定1名;自治区医疗卫生重点学科评定2名;基础类学科及预防保健类学科(含临床辅助学科)实验室各评定1名。

 

第一部分学科实验室共性标准

一、学科实验室管理

(一)学科实验室建设得到申报单位领导重视,列入本单位重要议事日程。

学科实验室建设得到申报单位领导重视,列入本单位重要议事日程,召开专门会议研究相关事宜,并实施,有相关记录完整。

(二)具有科学可行的学科实验室发展规划和年度工作计划,以及支持学科发展的具体措施,并予以落实。

医院和学科均有科学可行的学科实验室发展规划和年度工作计划,以及支持学科发展的具体措施,并予以落实。

(三)学科建设管理制度健全。

学科建设管理制度、质量管理制度、教学管理制度、科学研究管理制度和安全管理制度等制度健全。

二、学科实验室人才队伍

(一)学科实验室带头人

1.有良好的思想品德和职业道德,有强烈的事业心、责任感。

具有团结协作精神和全局观念。

善于发挥集体智慧和创造力,正确处理个人与集体的关系。

2.应为本单位本学科实验室在职在岗人员。

3.具有正高级专业技术职务人员5年以上(或副高专业技术职务并具备博士学位),原则上应为本学科实验室负责人。

4.连续从事本专业工作10年以上。

5.一直未脱离本专业技术岗位、现在本单位担任党政领导职务的专家,以及在国家级学术团体本专业委员会担任委员及以上职务的离退休返聘专家,可担任与自己专业相对应的学科实验室带头人。

6.基础知识深厚,专业知识、技能丰富;专业方向明确,且已形成明显专长,业务、科研、管理能力强,在区内有一定的声望和影响.

7.能熟练阅读至少一种外语专业书籍。

8.能利用计算机及网络进行学习和工作。

9.具有较强的学术组织能力。

有组织自治区级学术活动的经历。

10.在自治区医学会等自治区学术团体担任常委或担任专科分会副主任委员以上职务,或在自治区级以上学术期刊担任职务。

同时,在中华医学会及有关全国医学学术组织担任专科分会委员以上职务,或在本专业核心期刊担任编委及以上职务。

11.学风正派,治学严谨。

掌握本学科国内外最新动态,对学科发展有独到见解。

近5年,作为第一作者在自治区级以上本专业公开发行医学期刊发表论文5篇以上,其中须有3篇以上论文在国内本专业的核心期刊公开发表,参加全国性或国际学术活动1次以上。

12.论文被SCI、EI、CA收载。

13.带教能力强。

具备本专业博士、硕士学位第一导师资格,并至少有硕士毕业生。

注重培养学科实验室内其他成员,有指导或培养本专业中青年技术骨干的实绩,并承担本专业内蒙古自治区继续医学教育项目1项以上。

14.享受国务院特贴或自治区突贡称号或国家及自治区名蒙中医称号。

(二)学科实验室技术骨干

1.学科实验室技术骨干应为本单位本学科实验室在职在岗专业技术人员。

2.具备大学本科以上学历,均能熟练阅读外语专业书籍,熟练应用计算机和网络。

3.在自治区医学会等自治区学术团体或在自治区级以上学术期刊担任职务。

同时,在中华医学会及有关全国医学学术组织担任职务,或在本专业核心期刊担任职务。

4.近5年,除学科实验室带头人外,至少有5名技术骨干每人在省部级以上公开发行期刊发表本专业论文5篇以上,其中须有1篇发表在国内本专业核心期刊上。

5.论文被SCI、EI、CA收载。

6.各申报学科实验室应至少具备5名以上技术骨干。

其中,年龄在45岁以下,具有正高职称(或本专业博士研究生)1名以上,年龄在40岁以下,具有副高职称(或本专业硕士研究生)2人以上;年龄在35岁以下,具有中级职称,应在2人以上。

7.具备本专业博士、硕士学位导师资格,有指导或培养本专业中青年医务人员的实绩。

8.本学科实验室专业技术人员享受国务院特贴或自治区突贡称号或国家及自治区名蒙中医称号。

9.事业心强,知识全面,经验丰富,工作认真,团结协作,职业道德良好。

(三)学科实验室人才培养与队伍建设

1.根据本学科发展规划,制定学科实验室人才培养与队伍建设计划,对本学科实验室带头人、技术骨干和其他专业技术人员进行针对性培养。

2.承担自治区级继续医学教育项目和培训进修人员。

3.临床类学科应配备相应护理人员。

(床:

护士=1:

0.4,科室大专以上学历护理人员比例≥70%)★

三、医学科研成果及学术水平

(一)科研成果水平

1.本学科实验室医学研究成果达到自治区领先水平。

近5年内本学科科研成果获得国家级或自治区级科技成果奖励、盟市科技成果奖励或相应级别的社会团体奖励。

2.近5年内,学科带头人作为第一项目负责人获得本专业国家、自治区科技进步奖等医学科技成果奖励。

(二)医学科研项目

1.持续开展医学科学研究,近5年承担国家、自治区或盟市、厅局科研计划项目,并取得资金资助,并有通过鉴定的科研成果。

2.近5年,作为项目前三位负责人,主持过厅局、盟市级以上本专业科研立项课题研究。

(三)科技成果推广和高新技术引进应用

1.临床类及预防保健类试验的科研成果得到自治区卫生厅、卫生部批准,在全国、全区进行推广。

2.基础类医学科研成果在本专业核心期刊上发表,并被引用5次以上.

3.有引进应用本学科高新技术的实绩。

(四)学科建设

本学科实验室获得卫生部、教育部、国家中医药管理局重点学科、专科专病、重点实验室(研究室)等称号。

第二部分学科实验室专项标准

该部分核心考核点根据学科实验室类别和专业实际情况在附件二:

《内蒙古自治区医疗卫生领先(重点)学科实验室评审考核细则》中相关条款后以★标注。

四、基础设施

申报单位具备申报学科实验室所必须的基础设施,仪器设备先进、完好,能适应所申报学科实验室承担的服务、科研和教学任务。

(一)床位数与实验室面积

1.临床类学科应有自己独立的护理单元.

2.床位数能够满足临床、教学和科研需要,达到配置数量要求,净使用面积达到相关标准。

3.基础类学科、预防保健类学科及部分临床辅助学科有自己独立的实验室,实验室面积与承担的工作任务相匹配。

(二)专用设备、配套设备和设施

1.专用设备是指申报学科实验室完成本学科实验室技术服务项目所应具备的关键设备。

2.配套设备和设施是指支持申报学科实验室完成本学科实验室技术服务项目所应具备的重要设备和设施。

3.专用设备为本学科实验室科室专有或单位资源共享的设备。

4.配套设备和配套设施除标注“本学科”或“科室专有”之外,均可以资源共享。

五、技术服务

技术服务为本学科实验室人员(学科实验室带头人、技术骨干及其他专业技术人员)独立完成或作为第一负责人所开展的工作,但须由法定部门出具报告及医院管理规范另有要求的例外。

(一)基础类学科重点实验室

1.基础类学科重点实验室在完成基本教学任务的基础上,应具有承担本学科研究生培养任务的能力,并形成一定的招生规模。

2.积极开展医学科学研究,达到或接近国内先进水平并在自治区处于领先地位,承担国家或自治区级科研项目。

(二)预防保健类学科重点实验室

1.预防保健类学科实验室应取得承担本实验室开展预防保健工作的资格。

2.能够开展本学科应有的服务项目,服务技术水平达到或接近国内同类实验室的先进水平。

(三)临床辅助学科重点实验室

临床辅助学科实验室应取得开展相关服务的资质,能够开展本学科应有的服务项目,服务技术水平达到或接近国内同类实验室的先进水平。

(四)临床类学科领先(重点)学科

1.临床类医学领先(重点)学科能开展本学科所有适宜技术服务项目和国内外成熟、疗效肯定的高难服务项目。

2.临床类医学领先学科技术服务水平应达到国内同类学科的先进水平、在自治区处于领先水平.

3.重点学科技术服务水平应达到或接近国内同类学科的先进水平,在自治区处于领先行列。

六、本标准由自治区卫生厅负责解释。

附件:

1.自治区医疗卫生领先(重点)学科实验室评审学科实验室设置

2.自治区医疗卫生领先(重点)学科实验室评审考核细则

附件1

自治区医疗卫生领先(重点)学科实验室评审学科实验室设置

根据《内蒙古自治区医疗卫生学科实验室建设规划》、《中华人民共和国国家标准-学科分类与代码》和国家教委公布的学科专业目录,结合自治区实际,自治区医疗卫生领先(重点)学科实验室评审提出如下学科设置:

一级学科三个:

基础类学科、预防保健类学科(含临床辅助学科)、临床类学科;每个一级学科下设二级学科;在二级学科中,根据自治区学科发展及规划情况,细分为三级学科。

3.临床类学科

临床医学

3.1内科学

3.1.1心血管内科学

3.1.2呼吸内科学

3.1.3消化内科学

3.1.4血液病学

3.1.5肾脏内科学

3.1.6内分泌学

3.1.7神经内科学

3.1.8风湿病学与自体免疫病学

3.2外科学

3.2.1普通外科学

3.2.2神经外科学

3.2.3心外科学

3.2.4胸外科学

3.2.5泌尿外科学

3.2.6骨外科学

3.2.7烧伤外科学

3.2.8整形外科学

3.3妇产科学

3.3.1妇科学

3.3.2产科学

3.4儿科学

3.4.1儿科学

3.4.2新生儿科学

3.5眼科学

3.6耳鼻咽喉科学

3.7口腔医学

3.7.1口腔内科学

3.7.2口腔颌面外科学

3.7.3口腔修复正畸学

3.8皮肤与性病学

3.9精神卫生学

3.10急诊急救医学

3.11肿瘤学

3.11.1肿瘤内科学

3.11.2肿瘤外科学

3.11.3放射肿瘤学

3.12康复医学

3.13麻醉学

3.14现代医学诊断学(含治疗)

3.14.1超声医学

3.14.2医学影像学

3.14.3介入放射学

3.14.4核医学

3.14.5临床检验学

3.15临床输血医学

3.16临床传染病学

3.17结核病学

中医临床

3.18中医内科学

3.18.1中医心血管内科学

3.18.2中医呼吸内科学

3.18.3中医消化内科学

3.18.4中医肾脏内科学

3.18.5中医脑病科学

3.18.6中医内分泌科学

3.19中医外科学及皮肤病学

3.20中医肛肠科学

3.21中医骨伤科学

3.22中医妇科学

3.23中医儿科学

3.24中医急诊急救医学

3.25中医五官科学

3.26针灸推拿学

蒙医临床

3.27蒙医内科学

3.27.1蒙医心血管内科学

3.27.2蒙医呼吸内科学

3.27.3蒙医消化内科学

3.27.4蒙医血液内科学

3.27.5蒙医肾脏内科学

3.27.6蒙医脑病科学

3.27.7蒙医风湿病学与自身免疫病学

3.28蒙医外科与皮肤病学

3.29蒙医温病科学

3.30蒙医妇科学

3.31蒙医儿科学

3.32蒙医疗术学(蒙医五疗)

3.33蒙医五官科学

3.34蒙医骨伤科学

 

附件2

内蒙古自治区医疗卫生领先(重点)学科实验室评审考核细则

第一部分:

共性要求

一、学科实验室管理

评审标准

考核要点

考核办法

(一)学科实验室建设得到申报单位领导重视,列入本单位重要议事日程。

(共5个考核点)

学科实验室建设得到申报单位领导重视,列入本单位重要议事日程,召开专门会议研究相关事宜,并实施,有相关记录完整。

学科实验室建设:

分管院领导:

有□、无□,召开专题会议:

是□、否□,会议记录:

有□、无□,完善:

是□、否□,真实:

是□、否□

查阅资料

(二)具有科学可行的学科实验室发展规划和年度工作计划,以及支持学科发展的具体措施,并予以落实。

(共13个考核点)

医院和学科均有科学可行的学科实验室发展规划和年度工作计划,以及支持学科发展的具体措施,并予以落实。

学科实验室发展规划:

医院:

有□、无□,科室:

有□、无□,完善:

是□、否□;科学可行:

是□、否□,落实:

是□、否□;年度工作计划:

医院:

有□、无□,科室:

有□、无□,完善:

是□、否□,科学可行:

是□、否□,落实:

是□、否□;具体措施:

医院:

有□、无□,科室:

有□、无□;经费支持:

是□、否□。

查阅资料

(三)学科建设制度健全。

(共11个考核点)

学科建设管理制度、质量管理制度、教学管理制度、科学研究管理制度和安全管理制度等制度健全。

学科建设管理制度:

有□、无□,健全:

是□、否□;质量管理制度:

有□、无□,健全:

是□、否□;教学管理制度:

有□、无□,健全:

是□、否□;科学研究管理制度:

有□、无□,健全:

是□、否□;安全管理制度:

有□、无□,健全:

是□、否□。

制度成册:

是□、否□。

查阅资料

总考核点数

完成考核点数

总达标率

核心考核点数

完成核心考核点数

核心条款达标率

29

13

二、学科实验室人才队伍

评审标准

考核要点

考核办法

(一)学科实验室带头人(共141个考核点;中蒙医科共150个考核点。

核心条款:

共87个考核点,中蒙医科共96个考核点)

1.有良好的思想品德和职业道德,有强烈的事业心、责任感。

具有团结协作精神和全局观念。

善于发挥集体智慧和创造力,正确处理个人与集体的关系。

2.应为本单位本学科实验室在职在岗人员。

3.具有正高级专业技术职务人员,原则上应为本学科实验室负责人。

4.连续从事本专业工作10年以上。

5.一直未脱离本专业技术岗位、现在本单位担任党政领导职务的专家,以及在国家级学术团体本专业委员会担任委员及以上职务的离退休返聘专家,可担任与自己专业相对应的学科实验室带头人。

6.基础知识深厚,专业知识、技能丰富;专业方向明确,且已形成明显专长,业务、科研、管理能力强,在区内有一定的声望和影响。

7.熟练阅读至少一种外语专业书籍。

8.能利用计算机及网络进行学习和工作。

9.具有较强的学术组织能力。

有组织自治区级学术活动的经历。

10.在自治区医学会等自治区学术团体担任常委或担任专科分会副主任委员以上职务,或在自治区级以上学术期刊担任职务。

同时,在中华医学会及有关全国医学学术组织担任专科分会委员以上职务,或在本专业核心期刊担任编委及以上职务。

11.学风正派,治学严谨。

掌握学科国内外最新动态,对学科发展有独到见解。

近5年,作为第一作者在自治区级以上本专业公开发行医学期刊发表论文5篇以上,其中,在核心期刊发表论文3篇以上,参加全国性或国际学术活动。

12.论文被SCI、EI、CA收载。

13.带教能力强。

具备本专业博士、硕士学位第一导师资格,并至少有硕士毕业生。

注重培养学科实验室内其他成员,有指导或培养本专业中青年技术骨干的实绩,并承担本专业内蒙古自治区继续医学教育项目。

14.享受国务院特贴或自治区突贡称号或国家及自治区名蒙中医称号。

1.第一款根据问卷调查结果考核。

2.带头人属:

本单位:

是□、否□,本学科实验室:

是□、否□,在职:

是□、否□,在岗:

是□、否□。

3.有正高级专业技术职务5年以上(或副高专业技术职务并具备博士学位):

是□、否□,为本学科实验室负责人:

是□、否□。

4.连续从事本专业工作10年以上:

是□、否□。

5.一直未脱离本专业技术岗位、现在本单位担任党政领导职务的专家,以及在国家级学术团体本专业委员会担任委员及以上职务的离退休返聘专家,可担任与自己专业相对应的学科实验室带头人:

是□、否□。

6.专业知识技能水平较高:

是□、否□;专业特长明显:

是□、否□,区内有一定的声望.:

是□、否□

7.熟练掌握外语:

是□、否□×()语种数,阅读专业书籍.:

是□、否□,翻译外文文献:

是□、否□,进行交流:

是□、否□。

8.利用计算机:

书写病历:

是□、否□,制作课件:

是□、否□,数据统计分析:

是□、否□;利用网络:

检索资料:

是□、否□,收发邮件:

是□、否□。

9.组织学术讲座:

国际级:

是□、否□×4,国家级:

是□、否□×3,自治区级:

是□、否□×2,盟市级:

是□、否□;组织学术会议:

国际级:

是□、否□×5,国家级:

是□、否□×4,自治区级:

是□、否□×3,盟市级:

是□、否□×2。

10.担任:

自治区医学会等自治区学术团体理事:

是□、否□;二级学科专业委员会职务:

是□、否□×()加权值×()例次;三级学科专业委员会职务:

是□、否□×()加权值×()例次。

中华医学会及有关全国医学学术组织任职:

是□、否□×()加权值×()例次。

省级本专业期刊任职:

是□、否□×()加权值×()例次,省级核心期刊任职:

是□、否□×()奖励值×()例次。

国家级本专业期刊任职:

是□、否□×()加权值×()例次,国家级核心期刊任职:

是□、否□×()加权值×()例次。

11.作为第一作者在本专业公开发行医学期刊发表论文:

(1)5篇以上:

是□、否□×5(每少1篇扣1个考核点),其中核心期刊3篇以上:

是□、否□×3×3篇(每少1篇扣3个考核点)。

(2)省级期刊:

是□、否□×()篇数,省级核心期刊:

是□、否□×3×()篇数;国家级期刊():

是□、否□×4×()篇数,国家级核心期刊:

是□、否□×5×()篇数。

参加学术会议:

全国:

是□、否□,国际:

是□、否□×2。

12.论文被收载:

SCI:

是□、否□×10×()篇数,EI:

是□、否□×10×()篇数,CA:

是□、否□×10×()篇数。

13.本专业博士学位第一导师:

是□、否□×5,本专业硕士学位第一导师:

是□、否□×3,有硕士毕业生:

是□、否□×3;指导或培养技术骨干实绩:

有□、无□,承担本专业自治区继教项目:

是□、否□×()项目数。

14.享受称号:

(1)国务院特贴:

是□、否□×5,自治区突贡:

是□、否□×4。

(2)国家名蒙中医:

是□、否□×5,自治区名蒙中医:

是□、否□×4。

(非中蒙医科应去掉此款考核点)

1.第1款:

随即抽取本科室医师、护士各五人,进行问卷调查,以平均分考核

2.其它条款采用现场考核和查阅资料的办法。

3.第10款:

1人同时承担多个职务,可累计。

4.第11款:

(1)和第

(2)项中的内容会出现重复给分和重复扣分的现象,目的是为了体现发表论文越少,扣分比例越大。

(二)学科实验室技术骨干(共101个考核点;中蒙医科共110个考核点。

核心条款:

共78个考核点,中蒙医科共87个)

1.学科实验室技术骨干应为本单位本学科实验室在职在岗专业技术人员。

2.具备大学本科以上学历,均能熟练阅读外语专业书籍,熟练应用计算机和网络。

3.在自治区医学会等自治区学术团体或在自治区级以上学术期刊担任职务。

同时,在中华医学会及有关全国医学学术组织担任职务,或在本专业核心期刊担任职务。

4.近5年,除学科实验室带头人外,至少有5名技术骨干每人在省部级以上公开发行期刊发表本专业论文5篇以上,其中须有1篇发表在国内本专业核心期刊上。

5.论文被SCI、EI、CA收载。

6.各申报学科实验室应至少具备5名以上技术骨干。

其中,年龄在45岁以下,具有正高职称(或本专业博士研究生)1名以上,年龄在40岁以下,具有副高职称(或本专业硕士研究生)2人以上;年龄在35岁以下,具有中级职称,应在2人以上。

7.具备本专业博士、硕士学位导师资格,有指导或培养本专业中青年医务人员的实绩。

8.本学科实验室专业技术人员享受国务院特贴或自治区突贡称号或国家及自治区名蒙中医称号。

9.事业心强,知识全面,经验丰富,工作认真,团结协作,职业道德良好。

1.技术骨干属:

本单位:

是□、否□,本学科实验室:

是□、否□,在职:

是□

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