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  1.落实安全生产责任制,坚持齐抓共管的机制,从新季度开始,狠抓落实,为“安全生产百日大检查”活动,画上句号。

彻底消除人的不安全思想和不安全行为,物的不安全状态,树立“不安全不生产”的理念。

  2、针对基层干部管理不力,双基管理不到位的状况,责令各生产主体单位负责人进行专项管理与培训,让安全理念落实到实处,同时加大对基层干部不作为的追究力度。

  3、坚持“以人为本”的管理,加大宣传培训力度,切实提高广大职工的安全意识和安全操作技能,充分利用例会日,举行知识培训,提高员工处理突发事故的能力。

  4、主体单位的培训要抓重点,理论与实践要相结合,使员工真正掌握生产中的技术技能,从而更好的服务于生产。

  5、加大对现场“三违”的监管与考核,决不姑息养奸,诱发重大事故。

  6、继续推进标准化的执行力度,将生产、管理提升到更加科学、规范的水平线上。

  在十月份的工作中,我们将继续秉行公司及分厂的安全理念,一如既往的狠抓安全管理,加大现场监管,严格责任落实,切实做到安全无小事,落实好‘不安全,不生产’理念,让安全为生产的顺行保驾护航。

  安全工作总结篇2为进一步做好今年冬季特种设备安全生产工作,消除各类事故隐患,防止重特大事故发生,根据省局、市局关于开展60日安全大检查的紧急通知及统一部署,**质监局及时按规定在全市范围内集中开展了60日安全大检查活动。

现将基本情况汇报如下:

  一、提高认识、加强领导按照统一部署,**局召开了专题会议,组织有关人员认真学习贯彻市局《关于开展特种设备安全大检查活动的紧急通知》文件精神,充分认识本次检查活动的重要意义,成立了以局长为组长、分管局长为副组长,锅炉科、锅检所、安检站全体工作人员以及各重点特种设备使用单位安全管理人员组成的“60日安全大检查活动领导小组”。

  根据我市实际情况,将工作人员分成三组,分别对锅炉、压力容器、机电类特种设备组织开展安全大检查活动。

并以平质技监字58号文件下发到各镇、企业主管部门及特种设备使用单位,明确了本次集中整治活动的目的、检查内容及要求,强化了责任主体,落实了监管范围及各项防范措施。

对检查中发现的事故隐患,要求制定可行的整改方法,落实责任,加大措施,切实把安全隐患整改工作落到实处。

  二、强化措施、突出重点为保证本次安全检查工作效果,确保万无一失,**局制定了切实可行的措施以保证工作的开展。

局长、分管局长深入到工作一线进行督察指导,并承担了具体的监督检查工作。

局长董洪全同志负责对青岛碱业股份有限公司天柱化肥分公司、青岛啤酒有限公司等主要特种设备使用单位进行督察,分管局长傅晓虹同志主要负责对各特种设备生产企业及大型超市、游乐场、学校等人群密集区的检查整改情况进行督察。

另外又新增高配置微机1台,以保证检查整改情况及时上报和信息沟通。

  工作重点:

督促企业搞好自查自纠。

在活动的第一阶段要求各特种设备使用单位按照通知要求在规定期限内自查安全生产存在的问题,立即采取措施予以纠正和完善。

  组织执法人员、检验技术人员搞好安全检查。

全面检查企业特种设备使用登记、定期检验和作业人员持证上岗情况。

对石油、化工生产企业和学校、幼儿园、商场等公共聚集场所及冷库、气体充装单位的148台特种设备实施重点检查,同时检查各企业落实安全生产责任制的情况及应急救援预案编制情况。

共出动检查人员400人次,检查特种设备使用单位96家,检查特种设备176台,发现各类安全隐患31个,对检查中发现的问题,我们及时下达了23份《特种设备安全监察指令书》责令限期整改,同时,将检查情况及时上报市政府及安委会。

  认真落实隐患整改,消除事故隐患。

对本次活动中查出的隐患,我们采取建立档案、限期整改完成和指定部门、专人督办的办法,确保整改工作落实到位。

同时加大执法力度,严肃查处特种设备违法行为,确保整改措施落实到位。

集中开展定期检验工作,自05年12月以来共检验设备52台,定检率提高5。

目前已整治完毕各类隐患19个,剩余12台超期未检设备已落实了定检计划。

  三、搞好专项整治工作,确保检查活动取得实效按市局的统一部署,对危险化学品盛装容器及气瓶开展集中整治。

按照市局的有关要求,重点检查危险化学品气瓶定期检验情况和使用年限情况,对检查中发现的超过标准规定年限等不符合安全要求的50只气瓶,按规定做了破坏性处理。

  对“六小”企业违法使用“土锅炉”的再整治。

安排组织集中统一行为,重点打击查处城乡结合部豆腐作坊、馒头作坊和人口密集区浴室内的“土锅炉”以及承压使用的常压热水锅炉。

对发现的6台“土锅炉”进行了破坏性处理或拆除其主要部件,避免“土锅炉”重新投入使用。

  对电梯、起重机械、厂内机动车辆的集中整治。

对未经检验和检验不合格的电梯,责令其停用整改,未经检验或检验不合格的起重机械和厂内机动车辆不得使用。

对在用未经检验检测的26台特种设备立即进行检验。

  四、存在的主要问题:

个别企业尤其是液化石油气充装站在用特种设备超期未检。

  特种设备作业人员持证上岗率未达100。

  少数企业特种设备事故应急预案不够完善,且未经定期演练。

  上述问题将力争在短期内加以解决。

  本次安全检查整治活动时间短、任务重,工作中不免有漏洞和不足,**局将以本次活动为契机,,继续从建设平安、和谐社会的`高度,坚持“安全第一,预防为主”,克服困难,按既定的计划和措施,切实把自己承担的工作做实做好,及时完成隐患整治工作任务,确保特种设备安全。

  安全工作总结篇320xx年酒店根据旅游局号召精神,积极开展以“关爱生命、安

  全发展”为主题的各项安全生产活动,始终遵循“安全的本质是生命、安全的意义是效益、安全的精神是责任、安全的方针是第一”口号,把安全工作作为我们企业发展的标准,坚持科学发展规律,深入开展安全质量创新发展,全面实现安全质量升级,努力完成打造“精品工程”的工作目标,我们酒店在安全工作方面的做法如下:

  一、领导高度重视,科学按安全计划开展工作:

  20xx年工作中,酒店对安全非常重视,把安全工作作为一切工作出发点,每月第三周定时开酒店安全领导工作分析会,对检查出的问题及时分析,及时解决,酒店也成立了以总经理为组长各部门经理为成员的安全领导小组,并在各部门成立了以主管、领班、班长为骨干的安全生产小组,并设立安全员,明确分工,各负其责,责任到人,对发现的问题及时解决,不留死角,使酒店安全生产工作真正落到实处。

  二、提高思想认识,加强安全防范:

为提高员工安全意识和安全技能,营造“关爱生命、安全发展”氛围,使每位员工在学习的过程中认真详细做好记录,从中提高每位员工加深安全思想认识,使每位人员从理论认识上结合酒店实际进行一系列规范性操作教育,并在突发事故应急救援预案方面进行正确指导,同时要求酒店的义务消防队员和安全工作小组严格落实安全责任制,做到从思想上、责任上、监督上要以人为本,整体到位,建立健全安全生产监督体系,酒店安全生产小组每周三对各部区域进行安全质量检查,主要对各部门安全检查的记录情况、尤其对消防设施设备的运行情况、施工场地安全管理情况、食品卫生情况、防火及安全用电情况等方面进行了彻底检查,对查出的问题及时总结经验,现场落实整改,防止各类事故的发生。

  三、把安全工作真正落在实处:

自20xx年以来,我们在各项安全工作作了如下工作:

元月4日酒店在保安部建立了义务消防队员上下班在位情况翻牌栏,酒店一旦发生火灾能够及时通知当班义务消防队员,及时赶往火灾现场进行扑救;

元月6日—元月10日分两批对酒店110瓶灭火器送往消防器材店进行了充装干粉药剂,并于元月10日配备酒店各区域;

元月10日对酒店各部发放了消防“四个能力”及“三提示”知识宣传卡,要求各部组织学习。

由保安部经理每日对各部人员进行抽查,每日晨会汇报消防知识抽查情况;

为做好酒店消防“三化”建设工作,根据消防局要求,酒店在元月11日从**消防器材店购买回“三化”标示牌,共计花费8970元,分别对酒店各区域消防设施设备进行了张贴;

元月17日制定了酒店的消防应急预案及各部门消防应急预案,经总经理审核后下发各部门,并要求各部门组织学习;

元月15日对酒店肥牛大厅增装了闭路监控摄像头,并对一楼总台、四楼吧台摄像头做了更换;

元月20日对三楼KTV卫生间喷淋末端试水阀门和压力表及四楼卫生间喷淋末端试水阀门损坏,及时做了更换;

每日由保安部经理和当日值班经理对酒店消防设施设备及安全疏散**进行巡查,发现问题及时整改,并将每日安全巡查情况,次日晨会通报;

二月一日向各部了酒店突发事件预案,并要求各部组织员工学习。

五楼后厨内一盏安全出口灯不亮,已做更换,共花费45元。

四楼前楼道有一盏安全出口导向灯被客人打破,已做客赔安装到位;

为确保春节期间燃放烟花的安全,总经安排保安部对酒店外围等处的可燃物进行检查清理;

二月二日保安部组织保安人员对酒店周围及楼顶可燃物进行了检查,并对酒店后院死角和保安部屋顶上的可燃物进行了清理,防止燃放烟花引燃可燃物;

二月十四日保安部闭路监控主机后面的监控插头松动,监控录像常出现时有时没有,主机出现频繁死机现象。

经工程部维修恢复正常;

二月十五日组织保安人员对酒店外围区域的闭路监控头进行了擦拭,视频效果较清晰;

酒店后场监控摄像头由于不是室外机,加上使用年限长,视频效果较差,二月十六日保安部配合工程部对后场监控摄像头进行了更换,视频效果较好,保证了监控画面的清晰度;

春节大假期间安排保安人员每两小时对酒店各区域进行一次巡查,严禁人员在酒店内燃放烟花,室外燃放烟花时,要求保安人员要提高警惕多注意观察,防止意外事故发生。

  在以后的工作中,我们将把安全工作作为酒店各项工作的生命线,步步落实,层层抓管,本着一切工作以安全为基础,顺利保障酒店各项经营的完成。

  安全工作总结篇4

  一、加强安全制度建设,提高依法管理意识

  1、加强相关业务的学习,提高各岗位工作人员的安全意识和应对能力,进一步明确各自的职责。

  2、加强安全工作的监督与检查,经常性对园内场地、设施以及人员等方面的安全进行检查与了解,及时把握安全工作态势,发现不安全隐患,未雨绸缪,防患于未燃。

  3、将安全工作作为教师师德考核的标准之一,同时把安全工作列入到全园教工的日常工作考核范围内,根据工作的优劣,给予相应的奖励和处罚。

  二、创设一个安全、健康的发展环境

  1、专职安全员定期巡视各教学班、厨房及幼儿园周边环境,询问和巡视是否存在安全隐患,做好登记,及时上报,并协助后勤主任及时消除安全隐患。

幼儿园为幼儿提供的设施设备如大型活动器具、专用体育器械等由专人进行安全检查,发现问题及时修补,消除安全隐患。

为幼儿园实施安全管理提供保障。

  2、认真按照《中华人民共和国食品卫生法》进行食品管理。

炊事工作严格按照卫生“五四”制进行操作,采购不买腐烂变质的原料,保管员不收腐烂变质的原料,炊事员不加工腐烂变质的材料,厨房生熟食品分开,成品与半成品隔离,食品与杂物分开,坚决杜绝发生食品污染和食品中毒事件的发生。

  三、在卫生保健方面:

严格执行卫生安全消毒制度,全园室内外卫生保证干净、整洁、无蛛网、无死角、无异味。

玩具每周消毒一次,幼儿口杯及两巾随时消毒;

开展预防接种工作,积极配合保健院定时为幼儿进行预防接种工作。

在初春传染病流行季节,加强宣传,服预防药,杜绝各种传染病在本园流行;

提高保育工作质量,加强幼儿在园服用药品管理,根据家长的服用要求,确保服药及时、准确,严禁错服、漏服现象的发生。

  四、做好财物管理工作,增补添漏。

做好防盗、防火工作,杜绝事故发生。

对幼儿园家长、教师进行安全知识培训。

安保人员和门卫要强化责任心和专业技能的培训,把安保工作视为所有工作的前提。

  五、重视家长工作,树立“安全问题,人人有责”的思想意识。

  通过系列活动,个别指导、家长互动方式来提高全园家长的安全意识,教育孩子最基本的自我保护意识和一些必要的安全技能。

开展“我是安全小卫士”系列活动。

  具体工作安排如下:

九月份

  1、组织全园教职工学习幼儿园法律法规和相关制度,明确责任,签订安全责任书。

  2、配备本学期卫生、保健、教学等用品,并发放到各班各部门。

  3、安全员检查消防设施和厨房设备,完善消防制度。

做好各部门的财产登记工作。

  4、大型玩具及体育活动器械由专人检查,及时消除安全隐患。

  5、全园大扫除,全面对园舍、各班设备进行检修,安全工作专项检查。

  6、给全园绿化进行养护,修剪,祛虫。

  7、填写好《全区校园安全自查表》,及时上交指定部门。

  8、加强幼儿园入园和离园的接送安全,对个别家长进行安全教育。

  9、对幼儿园老化的门窗、屋面,太阳能、电器设别进行维修更换。

  十月份

  1、做好春季流行病的预防工作,各活动室进行消毒,保健员做好记录。

  2、组织厨房人员学习《食品卫生法》。

加强卫生监督。

  3、结合我园实际,建立幼儿园食品卫生监督量化分级管理实施方案,加强我园食品卫生管理工作。

  4、后勤人员安全知识培训。

  5、技防设备安全检查,对红外线探头、电子门警进行专项检查。

  6、安全知识科普月。

要求各班每周向家长发布1-2条安全小知识。

  7、各班幼儿服药情况专项检查。

  十一月份

  1、加强食品卫生及卫生保健安全工作的监督。

  2、配合保健园对全园幼儿进行身高、体重、视力的检查。

  3、秋季防火防电防盗窃家庭安全知识培训

  4、安全账册培训交流,进行案例分析培训。

  5、幼儿一日活动安全环节大讨论

  6、各班开展系列活动:

我是安全小卫士十二月份

  1、检查防寒保暖设备,由专业人员进行检修,消除安全隐患。

  2、进行幼儿膳食调查,进行科学合理的分析评价,确保食品安全。

  3、配合做好家长开放日和元旦庆祝会的安全工作。

  4、发放节日告家长书,做好值班安排工作。

  5、加强家长车辆停放的规范性,进行个别教育。

  6、对部分早入园,严重晚离园的家长召开安全会议。

  7、全园水管、树木的包扎养护工作。

  一月份

  1、做好冬季卫生保健的宣传和预防工作,加强安全教育。

  2、组织保育员学习,加强冬季安全教育,谨防幼儿烫伤。

  3、做好本期的总结工作,制订下期的计划。

对各部门进行财产清点工作。

增补添漏,做好防盗、防火工作,杜绝事故发生。

  4、上交各种资料,做好资料收集整理工作做好下期的预算工作。

  5、做好寒假的安全防范工作安全工作总结篇5本学期我和王月梅教师共同负责小班幼儿的教育保育工作,我班们对班级安全工作具有强烈的责任心,我们清楚地知道我们必须对班里孩子的安全切实地负起责任。

开学初,我班共计26人,大多数孩子基本都有一到两们的集体生活经验,幼儿年龄为3至5岁,幼儿有初步的自我保护意识,只是随着孩子年龄的增长,他们的冒险精神也越来越强,又经过一个假期,幼儿的安全意识也有所降低,因此本学期的安全工作的任务仍然很重。

为了确保幼儿的安全,使幼儿形成初步的安全意识,本学期我们依据《纲要》,以《规程》为指导思想,在幼儿园健安全工作的基础上,依据本班幼儿的年龄特点和实际情况,制订切实可行的安全工作计划,对幼儿实施系统的安全教育,为确保目标达到,还制定了具体的内容和措施。

  良好的常规管理是幼儿安全活动的保障,开学初,我就根据以往的工作经验,共同确定幼儿在园一日生活常规,并认真按常规管理的要求去做。

由于我班另两位老师都非常年青,对幼儿一日生活管理还缺少经验,我们就越发重视平时的交流。

根据计划我和班里的老师每月开一次安全工作例会,针对近期工作或园内较大的集体活动,制定安全活动预案,另一方面日常安全管理工作不放松,找出幼儿活动中的不安全隐患,针对问题提出改进方法。

四位老师总能相互配合,在户外活动时确保有两位教师在场,即使在室内

  活动时发现不安全因素教师也能及时制止。

  对于班里个别特殊的孩子我们也能给予特殊的照顾。

如龚唯元小朋友,由于体制不是很好,很容易生病,还特别容易尿床,每天中午午睡时,老师要给他隔上毛巾,午睡后要定时提醒他入厕。

另一方面,我们鼓励他积极参加体育锻炼,加强饮食的兴趣和进食量,现在龚唯元变得更加健康,更加活泼了。

  每月我班都有重点地开展安全教育活动,如九月是进行幼儿入园

  和离园的安全教育和指导,同时进行常规培训。

十月是进行户外活动和使用大型器械的安全教育。

十一月进行进行咳嗽、打喷嚏的卫生卫生教育,同时培养幼儿饭前便后及手脏时洗手的良好卫生习惯。

十二月结合季节变化,引导幼儿知道天气冷时要注意适量运动,冬季防寒具体措施。

对幼儿进行幼儿健康和个人卫生教育。

如此有计划地进行,逐渐提高孩子们的安全认识。

此外我们对日常的常规工作抓得也很紧,包括幼儿上下楼梯、入厕、午睡、进餐等各环节,教师们都作出了统一的要求,并坚持按统一的要求来教导幼儿,使幼儿形成一定的日常行为习惯,这也是保证我班幼儿安全的重要条件。

  安全工作是幼儿园工作的重中之重,只有在确保幼儿健康成长的条件下我们才可以顺利地开展教学活动,我班教师始终保持高度的安全责任意识,认真细致地开展安全工作,使我班幼儿在本学期未出任何一件安全事故,安全工作圆满结束。

  安全工作总结篇6不知不觉中,新的一年已经飘然而至,在这新、旧年交替之即,我们不但要总结过去一年的成绩与失误,也要确定下一年的工作目标,制定下一年的工作计划。

经过李家塔煤矿车队全体员工的共同努力,车队实现了全年生产安全无事故。

在各单位的紧密配合下,顺利地完成了煤矿下达的各项任务,也取得了可喜的成绩。

现简要对全年的工作做以下方面的总结:

一、狠抓安全,绝不放松车队在煤矿生产中承担着特殊而艰巨的工作任务,它是安全生产的先行者,在煤矿生产中占据着不可替代的地位。

为了保障煤矿生产顺利进行,车队管理人员狠抓安全,针对井下特殊环境对司机进行安全教育和严格管理。

  为加强安全教育,针对部分司机对井下环境不够熟悉的情况,车队每班班前会都对机动车驾驶员进行车辆安全教育及安全操作的培训,增强司机的安全意识和操作技能。

当遇到井下巷道发生变化时,车队领导及时的对机动车驾驶员进行行车路线的培训,以保证司机顺利完成运输任务。

  在公司领导的指导下车队建立了《车辆运行管理制度》,明确规定了驾驶员在运送人员、运送物料时的安全行为,以及车辆的停放,保养规范。

用严明的纪律规范了司机的行为,在每班司机上岗前车队司机都必须接受安检人员的检查,严禁酒后开车、严禁疲劳开车,一经发现严肃处理。

有效避免了由于人的不安全行为而导致的恶性事故发生。

同时,我队每周都要进行车辆安全大检查,消除事故隐患,促进安全工作。

每天队领导都要进行现场监督和现场管理,发现问题及时改进。

  二、加强车队管理,提高工作效率车队按照相关规定对司机进行严格要求,保证所有司机全部持有国家颁发的驾驶执照及矿发放的入井车辆操作证,并要求其实际操作技能合格、身体健康、视力正常,避免由于司机自身因素给正常生产造成影响,同时也减小了发生意外事故的几率。

经过车队管理人员的努力培训和细心甄别,车队所有司机全部符合要求,而且在半年工作中没有发生一起意外事故。

为煤矿安全生产做出了应有的贡献。

  我队要求司机必须爱护车辆,始终保证车辆状态良好,保证安全运行,对车辆随时检查、定期保养、及时维修,特别是对刹车系统、方向系统、传动系统要细心检查,发现问题及时维修,保证万无一失。

  严禁车辆带病行驶。

对车辆维护好的司机进行奖励,对车辆维护差的司机进行处罚,努力提高司机的爱车意识,保证车辆的完好。

  车队严格执行调度安排。

当车队接到工作任务时,坚持“分清主次、把握缓急、合理调度、严格把关、严格控制”的原则,掌握任务的性质和实际情况及时派出车辆,保障生产正常运行。

在车队管理人员和全体员工的共同努力下,车队半年来顺利完成了每班运送井下工作人员、早班和中班运送班中餐、每班运送物料的任务。

同时,在车队管理人员的科学调配、精心指挥下,满足了领导所有的用车需求,保证了各级领导的及时用车,完成了领导用车任务。

  建立了《车辆点检制度》、《车辆运行管理制度》、《司机交接班制度》、《车辆检修记录》、《车辆运行记录》,并且由车队管理人员随时跟踪制度的执行情况,例如:

车队管理人员随机检查车辆点检记录填写情况,如发现记录填写不完整或与车辆实际情况不符时,每发现一次对机动车驾驶员进行相应处罚。

车队管理人员对井下运输车辆随时检查,发现违章者进行相应处罚。

通过制度的建立和执行,使得司机的行为更加的规范。

  三、存在问题

  1.由于车队车辆数量的限制,虽然经过认真合理的调配,当生产任务紧张时,仍然发生无法满足使用单位对车辆使用的要求。

  2.部分车辆老化严重,尽管积极检查,发现故障及时解决,但仍然存在较大的安全隐患无法排除。

  3.由于车辆监控手段存在盲点,导致个别思想作风薄弱司机违规驾驶,在井下行驶时超出井下要求速度,存在安全隐患。

  4.车队无专职车辆维修人员,遇有紧急车辆故障,不能及时的处理,延误工作时间。

  虽然我们还面临一些问题和困难,但相信在主管领导的正确指导关心下,这些问题和困难都将逐步得到解决。

车队将不辜负各位领导的厚望,进一步开拓创新、与时俱进、采取更加有力和有效的措施,努力把车队建设成为一个作风优良、纪律严明的团体。

  四、明年的工作重点

  1.加大自修能力,自己培养高素质检修工,减少外委维修车辆的数量。

  2.加强司机的培训

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