安全生产责任制.docx

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安全生产责任制

桐城市华润化工有限公司——安全标准化文件

安全生产责任制

1、总则

1．1根据中华人民共和国宪法关于“加强劳动保护、改善劳动条件”的规定，为贯彻落实国家各项安全法规、制度和标准，保护国家及企业财产，保证职工在生产过程中的安全与健康，促进企业发展，特制订本制度。

1.2凡在公司区域内从事生产经营活动的单位和个人均应严格遵守本制度。

1．3公司各单位应认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针，为各项工作创造安全卫生的劳动条件，实现安全文明生产。

1．4公司各单位要采取一切可能的措施，全面加强安全管理、安全技术进步和安全教育工作，防止事故的发生。

1．5公司各单位均应严格遵守本制度，同时，必须严格执行国家及各部委的各有关安全法规、制度和标准。

2、安全生产职责

2.1基本原则

1公司安全工作本着“谁主管，谁负责”的原则，实行各级行政领导负责制。

2公司的各级管理人员和职能部门，应在各自的工作范围内，对实现安全生产和文明生产负责，同时向各自的行政领导负责。

3“安全生产，人人有责”。

企业的每个职工必须认真履行各自的安全职责，做到各有职守，各负其责。

2.2各级人员安全职责

2．2．1总经理安全职责

1、总经理是企业安全生产第一责任人，对本企业安全生产负全面责任

2、贯彻执行国家安全生产方针政策、标准、规范和地方各级政府、企业行政主管部门安全管理要求

3、制定本企业安全生产方针和目标，支持和督促各部门组织实施

4、批准审定企业各类安全管理制度、技术规程和安全措施，并督促和指导各部门经常性组织员工学习和理解安全生产管理制度、产品生产、设备操作安全技术规程

5、建立健全安全组织机构，配备、充实安全专业人员，提高专业人员安全管理素质

6、时刻了解、掌握、分析企业安全生产状况，切实有效地制订改善劳动条件计划和安全技术措施计划，用科学的技术和管理方法，消除安全隐患，预防重大灾害事故的发生

7、在审定新建或改扩建项目计划时，将安全技术、劳动保护措施纳入计划，按规定提取和使用劳动保护措施经费，同时遵守和执行安全卫生设施与主体工程的“三同时”原则

8、定期召开安全生产会议，研究和解决安全生产重大问题，审核引进技术（设备）和开发新产品中的重要安全技术问题，组织全厂性安全教育

9）定期组织管理人员对生产现场进行安全大检查，对检查中发现的重大隐患，负责和监督技术、安全部门制定整改计划，并组织实施

9、慎重对待可能出现的重大伤亡事故调查分析，严格按“四不放过”原则进行严肃处理，并对所发生的伤亡事故调查、登记、统计和报告的正确性、及时性负责

10、建立安全生产考核制度，确保“谁主管、谁负责”的安全管理机制

11、总经理不在时，副总经理在总经理指定的工作范围内对安全生产负责

2．2．2副总经理安全职责

1、协助总经理做好企业安全生产工作

2、协助总经理和支持安全管理部门展开的各项安全生产活动，对总经理审定的安全生产方针、目标及各类安全管理制度组织贯彻落实，确保本部门安全管理工作

3、每年协助总经理根据公司安全生产状况，提留一定金额的安全生产投入资金，并督促财务管理部门做好专款专用管理工作

4、参与新建、改扩建、新技术、新工艺项目的安全措施落实情况的审定工作，对没有落实安全措施的项目，在未经安全第一责任人和安全部门许可情况下，有权停止拨款

5、组织和督促分管范围内管理人员学习相关法律法规、标准性文件，充分理解法律法规、标准所规定的内容

6、和技术、安全生产部门一起共同编制物料运输、仓储等相关安全操作规程，并审定监督实施

7、督促安全生产部门做好特种作业人员安全技术培训、考核、取证工作

8、做好员工的“三级安全教育”及定期安全教育活动

9、定期组织落实员工职业病健康体检和健康体检工作，确保正常安全生产

10、指导和督促劳动防护用品采购人员购置合适劳动防护用品，并做好劳动防护用品的发放管理工作

11、参与公司发生的任何安全生产事故的调查处理工作

12、有权拒绝执行严重危及安全生产和员工身体健康的指令和意见

13、当总经理不在时，负责总经理安全职责范围内的安全生产工作

贯彻执行国家安全生产方针政策、标准、规范和地方各级政府、企业行政主管部门安全管理要求

2．2．3生产部主管安全职责

1、对企业生产过程中的安全生产工作负责

2、贯彻执行国家安全生产法规、制度和标准，执行落实公司安全生产方针目标及各类规章制度

3、拟订、修订车间安全生产操作规程和安全生产管理制度，编制车间安全生产措施计划和方案，并经批准后组织实施

4、做好车间、班组安全教育工作，对员工违反劳动纪律、安全操作规程采取严肃处理，并作为反面教材在部门内进行批评教育

5、定期进行员工规章制度、操作规程等安全知识的教育工作，对特种作业人员，按法律要求取得相应操作资格证后方可独立操作

6、做好本部门新进、转岗员工的上岗前安全教育工作

7、组织车间定期、不定期安全检查，确保设备、安全装置、防护设施处于完好状态，发现隐患及时组织整改，车间无力整改的要采取临时安全措施，及时向公司书面报告

8、发生安全生产事故及时通报上级领导和职能部门，对突发伤亡事故，立即通报并组织抢救，保护现场，参加事故调查和制定改进措施

9、建立、健全安全、防火队伍，定期进行各类突发事故演练活动

2．2．4车间主任职责

1、全面负责车间的生产、安全、行政管理等各项工作。

2、坚持“安全第一”方针，组织搞好车间的均衡生产和文明生产，对完成车间

质量指标和发生重大质量事故负责。

3、抓好全面质量工作，支持检验人员工作。

对不合格材料生产造成的质量问题

负责。

4、教育员工贯彻执行工艺规程和操作标准，会同有关部门定期组织工艺纪律检

查，对违反工艺纪律和生产秩序而造成的安全质量事故负责。

5、负责主持召开车间安全生产会议，抓好安全计划生产，及时处理生产中出现

的问题，对本车间制造的产品质量安全负责。

6、组织做好车间安全生产管理，及时处理安全事故，防止事故发生。

2．2.5班组长安全职责

1）协助部门责任者做好岗位范围的安全生产工作

2）组织员工学习贯彻执行厂和车间有关安全生产的规章制度，并检查执行情况。

3）定期进行班组安全生产活动，认真执行交接班制度，做到班前讲安全，班中

检查安全，班后总结安全。

4）对新员工负责上岗前安全教育，并在熟悉工作前指定专人负责其安全。

5）每天对生产设备、安全设施进行巡回检查，发现问题及时解决，并做好记录，

对不能马上解决的异常隐患，要采取临时控制措施，并及时上报。

6）严格劳动纪律，监督员工正确佩带劳动防护用品，不违章指挥，有权制止一

切违章作业，教育员工在任何情况下不违章蛮干，发现违章作业，立即制止。

7）发生任何安全生产异常或事故，立即组织人员进行紧急处置和救护，并保护

现场，立即上报，事后组织员工认真分析，吸取教训，提出防范措施

2．2．6安全员安全职责

1在安全科的领导下，对企业安全技术工作全面负责。

2组织制定、修订和审定各项安全管理制度、安全技术规程，组织编制安全技术措施计划、方案及安全技术长远规划，并监督实施。

3协助科长组织安全技术研究工作，负责解决安全技术、安全管理上的疑难或重大问题，推广和采用先进的安全技术和安全防护措施。

4组织制定审批、组织安全教育计划，参加对干部的安全教育和考核。

5审批重大工艺处理、检修、施工的安全技术方案，审查引进技术（设备）和开发新产品中的安全技术问题。

6制定安全大检查计划，并组织实施。

7审批特殊危险动火作业，参加重大事故的技术分析。

8参加公司扩建、改建工程设计和设备改造，工艺条件变动方案的审查。

9深入现场检查，发现不安全因素或违反安全操作规程，有权停止其工作，并报告主管领导处理。

10经常了解公司各部位安全装置，防护器材、灭火器材的完好情况，对不安全因素及时提出整改意见。

2．2．7办公室主任安全职责

1贯彻执行国家颁布的有关规定和本公司的规章制度，负责部门及所属范围内的安全劳动保护工作。

2制定落实安全达标，文明施工计划，认真执行安全生产责任制，做好安全管理人员的资格管理，将安全责任目标进行分解，对安全管理责任的落实和达标计划情况定期进行考核。

3负责组织对作业现场所布置安全防护设施，工器具保护及使用的安全检查，发现问题及时解决。

4负责组织安排职工的安全生产、技能教育和安全生产的全员培训工作，确保培训人员持证上岗,并做好原始记录。

5对从事特种作业人员组织培训，培训合格领取特岗操作证者方可上岗作业。

6监督、安排新进场的工人，必须接受公司、车间、班组的三级安全教育培训，经安全考试合格后，方能上岗作业。

7为确保安全生产，防治事故发生，监督安全生产保障资金的管理工作，制定安全资金审批制度，认真执行安全生产奖惩制度，确保资金的安全运转，做到专款专用，确保安全生产的使用。

8督促有关部门及时发放劳动保护用品。

2.2.8财务主管安全职责

1、在副总经理的直接管理下，做好公司技术措施、劳动防护等安全生产投入使用资金的落实、保障、管理工作

2、按照国家相关文件的规定，妥善做好公司技术措施、劳动防护等安全生产投入使用资金的提留，专款专用管理工作，对未经总经理许可的安全生产投入资金不得拨款使用

3、建立安全生产投入使用台账，记录日常开展的安全教育培训、事故隐患排查治理和改进企业安全生产条件等使用费用状况

4、参与本部门组织的日常安全教育和培训工作

5、保证劳动防护用品的支出、购买和供应发放

2.2.9仓库保管员安全职责

1仓库保管员首先要做好仓库安全工作，以防为主，做到定期检查干粉灭火器消防器材是否完好。

2产成品入库，每次入库产品，必须附有检验合格单，方可入库并开入库单。

3产品存放：

每批次定点存放、标识清楚；保持清洁整齐；建卡入台帐；定期检查，防潮、放倒、防火。

4产品发放：

正确搬运，防止损坏、倒置、挤压；发给各单位的产品批号有记录；执行先进先出法。

5退回产品：

经检测拆包，重新生产的产品，单独记录标识。

如有损耗，填损报告单，交技术质量部批准报损；经检测换箱整理的产品，单独记录、标识。

6每日将入库、退回、储存的日报表，上报销售公司及物流部。

7做好安全预防工作，将杀虫剂、杀菌剂分离存放。

2.2.10员工安全职责

1参加安全活动，学习安全技术知识，严格遵守各项安全生产规章制度。

2精心操作，严格执行本岗位工艺流程和操作规程，记录清晰、真实、整洁。

3按时巡回检查，准确分析、判断和处理生产过程中的异常情况。

4认真维护保养设备，发现缺陷及时消除，并做好记录，保持作业场所清洁。

5正确使用，妥善保管各种劳动防护用品，器具和防护器材，消防器材。

6不违章作业，并劝阻或制止他人违章作业，对违章指挥有权拒绝执行，同时及时向本班组长报告。

7必须做好物料的定位、分类、整齐存放，坚决抵制混放想象。

并注意易燃易爆物料的存放和保护。

8积极完成班组交办的其他工作。

2.2.10门卫安全职责

1负责公司的危险物品管理和要害岗位、厂内交通消防的管理工作。

2经常进行防火宣传教育，负责义务消防人员的培训和管理工作，定期组织有关人员进行防火检查和演习。

3制订企业的防火制度，并监督贯彻执行。

4负责消防器材的配备和维护管理工作。

5组织火灾的扑救，负责火灾事故、破坏事故和交通事故的调查处理工作。

6负责24小时电话值班。

2.3各职能部门安全职责

2．3．1安全生产委员会安全职责

1、贯彻执行国家和地方有关安全生产的方针、政策、法律、法规及各项规章制度，审定本公司安全生产方针目标和工作计划，并监督各部门的实施

2、定期（半月一次）召开安全生产委员会会议，听取各部门安全生产工作汇报，研究解决安全生产运行中的重大问题

3、建立安全生产年度责任目标和日常管理工作的考核奖惩机制，定期开展对部门安全生产工作情况的检查考核

4、组织开展重大安全生产问题的调研活动和安全卫生、环境保护技术与产品的推广和应用工作

5、推行安全标准化规范管理，制定安全生产方针目标，并对落实和完成情况进行考核

6、建立重大隐患治理和应急救援制度

7、组织开展各类事故的调查、处理

8、对安全工作进行总结、表彰

9、研究决定有关安全生产的其他重大问题。

2．3．2生产部安全职责

1贯彻执行安全生产的法规、制度和标准，协助总经理组织推动安全管理工作，研究和推广现代安全管理方法和技术。

2组织制订或修订、审查安全技术规程、安全管理制度和职工劳动防护用品标准，并监督检查。

3组织对职工进行安全思想、安全管理和安全技术的教育，协同人力资源部定期组织安全考核。

4对各类设备及安全附件进行安全维护、保养和检查，负责消防器材的计划、配置、维护及台帐管理。

5深入现场进行安全监督，检查安全管理制度执行情况，纠正违章。

督促并协调解决有关安全生产的重大问题。

6按国家有关规定，负责制定职工劳动保护用品、保健和防暑降温物品的发放标准，并监督检查。

7综合分析研究安全生产中的突出问题，及时向公司领导及有关部门、分厂提出改进意见。

8对各生产车间安全生产工作进行考核评比，对在安全生产中有贡献者或责任人，提出奖惩意见会同有关部门组织开展安全生产竞赛活动，总结交流安全生产先进经验，开展安全技术研究，推广安全生产科研成果、先进技术及现代安全管理办法。

9协助有关部门做好职业病防治等工业卫生工作。

10制定或审定有关设备购进、改造方案和组织大中修项目的安全措施计划，并确保实施。

11负责设备事故的调度、统计、上报工作，参加有关重大事故的调查处理。

12负责组织开展环境监测和保护，保证环境符合国家规定。

13负责生产场所照明和其他用电器具的安装和维修工作。

14制订公司长远发展规划应包括安全技术措施计划，以及改善劳动条件的项目。

2．3．3安全生产部安全职责

1安全生产部是公司安全工作专门机构，负责公司的日常安全工作。

贯彻执行安全生产的法规、制度和标准，协助分管副总经理组织推动安全管理工作，研究和推广现代化安全管理方法和技术。

2组织制订或修订、安全技术规程、安全管理制度和职工劳动防护用品标准，并监督检查。

3组织职工进行安全思想、安全管理和安全技术教育，并定期组织安全考核。

4组织全厂性安全检查，监督、检查事故隐患的整改工作。

5参加安全装置的校验监督，建好台帐。

6负责动火审批及其管理工作。

7协助有关部门做好职业病防治等工业卫生工作。

8经常进行现场检查，指导基层安全工作，发现违章有权制止，不听劝阻者，可令其停止工作，并立即上报分管领导。

9组织开展安全生产竞赛活动，总结和推广安全生产的先进经验。

10负责伤亡事故的调查、统计、上报和建档工作，参加各类重大事故的调查处理和工伤鉴定工作。

11负责新进工人入厂三级教育、职工全员教育、特殊工种人员教育、班组长教育及外来人员教育等多种安全教育，并进行考核。

12制订“三废”治理和噪声防治等措施规则，并检查执行情况。

参加新建、扩建、改建工程的环保“三同时”监督工作，使环境保护措施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产。

13负责对环境污染的监测工作，并督促有关单位使环保各项指标达到国家卫生标准。

2．3．4供应部安全职责

1、根据公司生产的要求，确定需要采购的原辅料、设备、劳动防护用品等是否符合危险品目录中的危险品，对这些危险品进行学习，了解产品的特性。

2、对供应商的资质进行考核，要求各供应商根据实际情况提供相关的资料，如：

危险品生产许可证、危险品经营许可证、危险品技术指导说明书、危险品标签等证明材料。

3、汇总后，报总经理审批，对该供应商所供产品进行试用（不需试用的由技术部检验，直接由车间使用），根据该产品的质量、性能，使用情况，安全特点、相关资质证明、价格和售后服务等方面进行确认，选定合格供应商。

4、把确定好的各供应商分门别类的归档管理，建立合格供应商档案，纳入《供应商管理台帐》，报总经理审批。

5、采购各产品时，接到生产部下达的采购计划，可以根据实际情况（必要时）要求供应商提供相关危险品的生产许可证、经营许可证、危险品技术指导说明书、危险品标签等资料以及合格证，以确保产品符合安全要求。

6、进行初步检验以后，不符合条件的可要求供应商提供资料或选择退货；符合条件的才可以进厂、入库，办理相关的手续。

2．3．5财务部安全职责

1必须认真学习和贯彻执行有关安全生产的方针、政策、法律、法规，增强安全工作观念。

2在计划、布置、落实建设工程项目和新建、扩建、改建项目资金的同时，计划、布置、落实安全工作活动、宣传、教育、培训以及采购消防器材、劳动保护用品等方面的资金，并保证资金专款专用，落实到位。

3要保证足够的安全管理、安全技术措施费用，并列入年度财务计划，建立安全生产资金支出台帐。

4参与制定职工劳动保护用品、保健食品、福利品的发放标准，并监督劳动防护、保健及工伤职业病防治费用的合理使用。

5必须经常检查和督促安全生产方面资金的使用情况，对挪用安全生产资金的现象必须制止。

6负责仓库管理人员安全教育培训。

7建立仓库原料及产品的储运安全防护方案和应急处理措施，并深入现场监督执行，定期检查。

8负责仓库原料及产品的储存管理，建立台帐、标识。

2．3．6办公室安全职责

1、在公司总经理的直接领导下，组织直协调企业各有关科室认真贯彻执行党和国家有关方针、政策及企业有关规章制度。

2、负责有关日常行政工作和职工培训教育计划，并组织实施。

3、合理调解并健全劳动组织，确保关键部门的人员配备，以适应生产发展及质量保证工作

的需要。

4、负责召集公司主持的有关会议，并做好会议记录。

5、建立各类专职技术、管理人员和特殊工作人员考核制度，人员调动、晋升均须考核合格，

6、以适应各工作岗位的质量管理要求。

7、负责对外联络、组织协调，对文明生产安全生产、环境卫生定期监督检查。

8、负责公司的日常行政管理工作，并对公司管理性文件进行管理，保存公司三年以内的文件记录。

9、负责公司的对外公共关系、宣传等工作，为企业树立良好的形象。

2．3．7销售部安全职责

1、生产计划单的下达。

2、建立完整、供、交货档案,客户投诉资料档案。

3、跟踪公司订单的评审，生产计划的落实及发货情况,签收单回笼情况。

4、客户结算及开具销售凭证。

5、协调销售部与各部门的工作。

6、常规合同的评审、合同数量、交货期之评审。

7、客户投诉资料接收,相关处理措施的交办,跟催,记录及客户联系。

8、新客户的开发,市场调查。

9、与客户往来、数量、货款的跟进（对帐、催帐）等。