公务员年度考核表格文档格式.docx

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未确定等次或不参加考核情况说明

附件一.2

年度考核测评表(表样供参考)

职务

综合评价

政治素质、思想品质

工作思路、组织协调

依法办事、心理素质

精神状态、努力程度工作作风

履行职责成效

解决复杂问题

廉洁自律

称合

职格

基基本本

称合职格

不不

 

备注:

1、请在您认为合适的空格中打“√”,每位测评对象的相应测评意见只有一种,两种及两种以上意见无效。

2、机关工作人员(及参照公务员法管理的事业单位)考核德、能、勤、绩、廉,重点考核工作实绩,年度考核结果分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次。

3、机关及参照公务员法管理的事业单位工勤人员、事业单位工作人员考核德、能、勤、绩四个方面,年度考核结果分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等次。

附件一.3

年度量化测评考核结果一览表

(表样供参考)

测评平均分

增分

减分

实际得分

考核等次

备注:

测评平均分=群众测评平均分×

60%+单位领导班子成员评价平均分数×

40%

附件二.1

×

(单位)关于报送

年公务员年度考核情况的函

(单位)×

年公务员年度考核工作按有关规定开展并已完成,具体情况如下:

一、考核方式

…………

二、考核结果

本机关(单位)公务员(参照公务员法管理的工作人员)总人数名,参加年度考核人数名,评定优秀等次人数名(占参加年度考核人数的﹪),称职人数名,基本称职人数名,不称职人数名。

三、其他需要说明的问题

附:

(单位)年度考核委员会人员名册

年度考核工作审核备案登记表

年度考核优秀等次人员名册

×

(盖章)

附件二.2

XXX(单位)年度考核委员会人员名册

填报单位:

(盖章)年月日

序号

级别

考核委员会职务

备注

附件二.3

公务员年度考核工作审核备案登记表(年度)

填报单位:

项目

总计

各职务层次人员情况

试用期人员

县处级(含调研员、副调研员)

乡科级(含主任科员、副主任科员)

科员、办事员

人数

应参加考核人数

实参加考核人数

小计

优秀

称职

基本称职

不称职

未定等次

未参加考核人数

主管部门意见:

附件二.4

机关单位年度考核人员名册汇总表

填报单位(盖章):

填报时间:

等次

合计

附件二.5

年度考核优秀等次人员名册

填报时间:

年龄

工作单位及职务

附件二.6

年度考核基本称职(合格)、不称职(不合格)等次人员名册

附件二.7

机关单位公务员年度考核登记卡

填卡单位:

文化

程度

参加工作时间

现任

基础职务工资

现任职务时间

所分管工作

年度

考核结果(等次)

奖惩情况

说明:

此卡存入本人档案

考核等次(结果):

优秀、称职、基本称职、不称职

附件二.8

公务员奖励审批表

填表时间:

照片

民族

籍贯

出生地

身份证号

参加工作时间

学历

学位

工作单位

职务

拟授奖励

 

申报

机关

(部门)

盖章

审核

盖章

年月日

审批

附件二.9

机关单位×

年年度考核优秀等次人员奖励审核表

单位名称:

姓名

奖励金额(元)

——

累计

单位意见

情况属实同意申报。

主管部门意见

审核部门意见

市人力资源和社会保障局考核科审核

市人力资源和社会保障局工资科复核

填表人:

联系电话:

(本表填报一式叁份)

附件三

公务员年度考核工作备案统计表(县、区使用)

(×

年度)

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