招聘会活动方案.docx

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招聘会活动方案

某某工业职业技术学院2017届毕业生现场招聘会

绍兴人才市场、人力资源市场2016年冬季招聘会

活动方案（初稿）

一、总体要求

按照XXXX[2016]419号文件要求，为深入贯彻绍兴市委、市政府“创业创新、走在前列”战略部署，以校企招聘为突破口，计划于12月7日举办“某某工业职业技术学院2017届毕业生现场招聘会绍兴人才市场、人力资源市场2016年冬季招聘会”。

本次活动旨在全面促进高校毕业生就业工作，加速提升高校毕业生就业能力，同时借助新人力资源市场运作，积极推进人才资源的优化配置，为我市社会经济转型升级提供强有力的智力支撑。

二、举办时间、地点

时间：

12月7日上午8:

30—下午3:

00

地点：

绍兴市曲屯路368号（某某绍兴人才市场、绍兴人力资源市场二楼交流大厅）

三、活动内容

全省高校毕业生需求企事业单位与某某工业职业技术学院等在绍高校毕业生进行双向洽谈交流。

（目前初步估计，全省参会企事业单位420家左右，参会的在绍2017年高校毕业生将超过3000人，毕业生以某某工业职业技术学院学生为主。

）

四、主办单位

某某工业职业技术学院、某某绍兴人才市场、绍兴市人力资源市场

五、某某工业职业技术学院承办工作内容

1、接待工作

人员安排：

；

2、校办公室承办工作

（1）布置领导接待室（人力资源市场二楼交流大厅指定房间），搞好卫生，按接待标准备好物品。

（2）联系酒店，预定12月6日晚餐和12月7日午餐（学校三楼食堂），预定12月6日房间（XXX大酒店30标+10单），要求住宿酒店，打出欢迎词“热烈欢迎参加某某工业职业技术学院2017届毕业生招聘会的领导和嘉宾”。

（3）负责12月7日参会代表的午餐券制作（800张，标准20元）；校内工作人员餐券（标准10元）的制作与发放，工作餐券由各相关部门自行上报和领取。

（4）12月6日中午至12月7日期间，备中巴车及小车各1辆。

3、学生处承办工作

12月7日参会单位的签到以及参会材料的发放，根据区域设置5个签到台。

分别是杭州、宁波、绍兴、嘉兴台州、金华及其他。

安排5名工作人员。

4、团委承办工作

（1）在现场设置服务台，制作好“服务台”醒目标示。

为企业提供记号笔、空白海报等服务，安排4名志愿者。

（2）现场设置开水供应点，准备多把热水壶、茶叶和一次性杯子，安排8名志愿者。

（3）人力资源市场二楼大厅安排8名志愿者引导参会人员。

（4）安排4名志愿者到领导接待室。

（5）安排5名志愿者到签到处协助学生处工作。

5、教务处承办工作

12月7日上午10：

00开始开放五个多媒体教室，有专人负责，为用人单位备用宣传与面试之用，时间截止到下午16：

30分。

确定负责人名单，多媒体教室房号，报就业处汤国英。

6、实训中心承办工作

做好参会单位对实训基地的参观接待。

要安排专人接待、介绍。

确定现场负责人，报就业处汤国英。

7、后勤服务公司承办工作

（1）按要求布置展位，提供招聘桌椅。

（2）保持文印室开放。

（3）确保一名医务室人员在现场服务台。

（4）准备校办预定的就餐任务。

。

8、保卫处承办工作

（1）车辆引导与安置。

大约有100辆小车，10辆大巴车或中巴车入校，备好行车路线引导工作。

所有参会人员车辆停在校内，由北门出去到人力资源市场大楼。

（2）安全引导参会人员到人力资源大楼。

保证参会人员安全顺利到达，防止意外事故发生。

预设事故处理方案，如有突发事件，积极妥善处理。

（3）大楼内的保安工作由人才市场负责。

9、宣传部承担工作

因部分宣传工作由人才市场承担，重叠部分可不做。

（1）招聘会前在相关媒体宣传本次活动。

（2）招聘会时联系邀请电视、广播、报纸等新闻媒体来校现场采访报道，并做好相关媒体的接待工作。

（3）招聘会后报道本次招聘会的情况。

（4）布置电子显示屏。

内容：

预祝某某工业职业技术学院2017届毕业生现场招聘会圆满成功！

（5）竖幅内容：

上级单位及人才中心祝贺条幅

竖幅祝贺单位：

XX钢铁集团公司

XX市人才中心

XX区人才管理服务处

XX市XX区经济技术开发区人事劳动局

XX人才交流服务中心

XX北仑区人才中心

XX人才交流服务中心

XX人才交流中心

XX人才开发服务中心

XX市人才服务中心

10、二级学院承担工作

（1）通知参会学生准备好简历；

（2）二级学院组织三年级学生从9：

00入场，现场要注意安全；

（3）组织一年级、二年级学生10：

00以后进场感受招聘会氛围；

（4）要求班主任、辅导员在现场参会。

（5）因场地不在校内，特别提醒学生注意安全。

特别提示：

（1）提醒学生要注重礼仪；

（2）二级学院书记要着重做好与用人单位的洽谈联络工作。

（3）学生投放简历要有针对性。

六、XX人才市场、绍兴市人力资源市场承办工作内容

1、会场布置。

确定参会企业相关信息后，某某绍兴人才市场等按要求制作招聘海报、宣传横幅及广告架，并设计会场平面图，所有资料在12月4日前印制完成；

2、提供一间领导休息室。

3、活动前一天，对各项准备工作进行全面检查；

4．活动当天由某某绍兴人才市场等拟请3名交警负责场外交通疏导，室内安保由某某绍兴人才市场等负责；

5、招聘会当天中餐由大楼食堂提供，数量共700份，并额外预备100份，餐费标准为人均20元，招聘会前一周确定菜品。

招聘摊位就地用餐，确定领菜处地点，工作人员由某某绍兴人才市场等负责安排。

6、宣传工作安排。

11月中旬起在绍兴人才网发布宣传广告，XXX日报、XX晚报、XX商报适时刊出；招聘会当天，媒体宣传报导活动情况；招聘会后，相关媒体后续报导。

7、领导视察：

请局办公室帮助邀请相关市领导，活动当天上午视察招聘会现场；

8、新闻媒体报道：

请局办公室帮助邀请市级相关新闻媒体记者，现场采访，后续报道。

2020年11月28日

某某工业职业技术学院2017届毕业生现场招聘会

绍兴人才市场、人力资源市场2016年冬季招聘会

活动方案（初稿）

一、总体要求

按照XXXX[2016]419号文件要求，为深入贯彻绍兴市委、市政府“创业创新、走在前列”战略部署，以校企招聘为突破口，计划于12月7日举办“某某工业职业技术学院2017届毕业生现场招聘会绍兴人才市场、人力资源市场2016年冬季招聘会”。

本次活动旨在全面促进高校毕业生就业工作，加速提升高校毕业生就业能力，同时借助新人力资源市场运作，积极推进人才资源的优化配置，为我市社会经济转型升级提供强有力的智力支撑。

二、举办时间、地点

时间：

12月7日上午8:

30—下午3:

00

地点：

绍兴市曲屯路368号（某某绍兴人才市场、绍兴人力资源市场二楼交流大厅）

三、活动内容

全省高校毕业生需求企事业单位与某某工业职业技术学院等在绍高校毕业生进行双向洽谈交流。

（目前初步估计，全省参会企事业单位420家左右，参会的在绍2017年高校毕业生将超过3000人，毕业生以某某工业职业技术学院学生为主。

）

四、主办单位

某某工业职业技术学院、某某绍兴人才市场、绍兴市人力资源市场

五、某某工业职业技术学院承办工作内容

1、接待工作

人员安排：

；

2、校办公室承办工作

（1）布置领导接待室（人力资源市场二楼交流大厅指定房间），搞好卫生，按接待标准备好物品。

（2）联系酒店，预定12月6日晚餐和12月7日午餐（学校三楼食堂），预定12月6日房间（XXX大酒店30标+10单），要求住宿酒店，打出欢迎词“热烈欢迎参加某某工业职业技术学院2017届毕业生招聘会的领导和嘉宾”。

（3）负责12月7日参会代表的午餐券制作（800张，标准20元）；校内工作人员餐券（标准10元）的制作与发放，工作餐券由各相关部门自行上报和领取。

（4）12月6日中午至12月7日期间，备中巴车及小车各1辆。

3、学生处承办工作

12月7日参会单位的签到以及参会材料的发放，根据区域设置5个签到台。

分别是杭州、宁波、绍兴、嘉兴台州、金华及其他。

安排5名工作人员。

4、团委承办工作

（1）在现场设置服务台，制作好“服务台”醒目标示。

为企业提供记号笔、空白海报等服务，安排4名志愿者。

（2）现场设置开水供应点，准备多把热水壶、茶叶和一次性杯子，安排8名志愿者。

（3）人力资源市场二楼大厅安排8名志愿者引导参会人员。

（4）安排4名志愿者到领导接待室。

（5）安排5名志愿者到签到处协助学生处工作。

5、教务处承办工作

12月7日上午10：

00开始开放五个多媒体教室，有专人负责，为用人单位备用宣传与面试之用，时间截止到下午16：

30分。

确定负责人名单，多媒体教室房号，报就业处汤国英。

6、实训中心承办工作

做好参会单位对实训基地的参观接待。

要安排专人接待、介绍。

确定现场负责人，报就业处汤国英。

7、后勤服务公司承办工作

（1）按要求布置展位，提供招聘桌椅。

（2）保持文印室开放。

（3）确保一名医务室人员在现场服务台。

（4）准备校办预定的就餐任务。

。

8、保卫处承办工作

（1）车辆引导与安置。

大约有100辆小车，10辆大巴车或中巴车入校，备好行车路线引导工作。

所有参会人员车辆停在校内，由北门出去到人力资源市场大楼。

（2）安全引导参会人员到人力资源大楼。

保证参会人员安全顺利到达，防止意外事故发生。

预设事故处理方案，如有突发事件，积极妥善处理。

（3）大楼内的保安工作由人才市场负责。

9、宣传部承担工作

因部分宣传工作由人才市场承担，重叠部分可不做。

（1）招聘会前在相关媒体宣传本次活动。

（2）招聘会时联系邀请电视、广播、报纸等新闻媒体来校现场采访报道，并做好相关媒体的接待工作。

（3）招聘会后报道本次招聘会的情况。

（4）布置电子显示屏。

内容：

预祝某某工业职业技术学院2017届毕业生现场招聘会圆满成功！

（5）竖幅内容：

上级单位及人才中心祝贺条幅

竖幅祝贺单位：

XX钢铁集团公司

XX市人才中心

XX区人才管理服务处

XX市XX区经济技术开发区人事劳动局

XX人才交流服务中心

XX北仑区人才中心

XX人才交流服务中心

XX人才交流中心

XX人才开发服务中心

XX市人才服务中心

10、二级学院承担工作

（1）通知参会学生准备好简历；

（2）二级学院组织三年级学生从9：

00入场，现场要注意安全；

（3）组织一年级、二年级学生10：

00以后进场感受招聘会氛围；

（4）要求班主任、辅导员在现场参会。

（5）因场地不在校内，特别提醒学生注意安全。

特别提示：

（1）提醒学生要注重礼仪；

（2）二级学院书记要着重做好与用人单位的洽谈联络工作。

（3）学生投放简历要有针对性。

六、XX人才市场、绍兴市人力资源市场承办工作内容

1、会场布置。

确定参会企业相关信息后，某某绍兴人才市场等按要求制作招聘海报、宣传横幅及广告架，并设计会场平面图，所有资料在12月4日前印制完成；

2、提供一间领导休息室。

3、活动前一天，对各项准备工作进行全面检查；

4．活动当天由某某绍兴人才市场等拟请3名交警负责场外交通疏导，室内安保由某某绍兴人才市场等负责；

5、招聘会当天中餐由大楼食堂提供，数量共700份，并额外预备100份，餐费标准为人均20元，招聘会前一周确定菜品。

招聘摊位就地用餐，确定领菜处地点，工作人员由某某绍兴人才市场等负责安排。

6、宣传工作安排。

11月中旬起在绍兴人才网发布宣传广告，XXX日报、XX晚报、XX商报适时刊出；招聘会当天，媒体宣传报导活动情况；招聘会后，相关媒体后续报导。

7、领导视察：

请局办公室帮助邀请相关市领导，活动当天上午视察招聘会现场；

8、新闻媒体报道：

请局办公室帮助邀请市级相关新闻媒体记者，现场采访，后续报道。

2020年11月28日

附赠材料优秀的教学是练出来的

在上一堂课里,你已经学会了区分高效教学法和低效教学法之间的区别。

现在,我们还要继续巩固这一概念。

在高效教学法和低效教学法之间,是否存在一个灰色的中间地带呢?

是的,这个灰色地带确实存在。

如果能带领那些还不够高效的教师们进人这一中间地带,那也是很大的进步。

当然,本课的主要目的是发掘出教师的最大潜力,以最终实现高效教学。

如果能成功做到这一点,那么你最终会发现学生的表现有了显著的提高。

显而易见,教师能力的优劣会直接影响到学生的表现。

教师越

优秀,学生的表现就越好。

课程：

首先,我们回顾一下上一节课所学的如何区分高效和低效教学上一节课,我已经要求你总结出自身存在的弱项,并且在课后进行针对性的练习。

今天,请你仔细思考,在下面列举的教学情景中高效和低效的教师将如何做出不同的应对措施。

高效教学与低效教学实践

一个学生在课堂上一直和其他学生聊天。

他这个举动非常明显,必须及时制止。

面对这个情形时,低效的教师会如何应对?

高效的教师又会如何应对?

一个学生在课堂上不断发出声响,这个声音越来越吵,并且影响到了班级里的其他学生。

低效的教师会如何应对?

高效的教师又会如何应对

一个学生总是没有完成课后布置的家庭作业。

对这个学生低效的教师会如何应对?

高效的教师又会如何应对?

一个学生总是随便讲话。

教师在讲课的时候她讲话,同学们在做课堂练习的时候她讲话,午餐之前大家都应该安静等待的时候她也在讲话,在类似的其他场合她也经常随便讲话。

面对这个情形低效的教师会如何应对?

高效的教师又会如何应对?

学校准备开展一个新的教学项目,大家都不清楚这个项目效果如何。

为了顺利实施该项目,部分教师将被挑选出来进行培训培训过程很可能十分艰苦。

面对新项目的挑战,低效的教师会如何应对?

高效的教师又会如何应对?

当你回答完这些问题时,你一定会明白:

高效的教师一定是个冷静、专业、细心的教师。

你愿意做这样的教师吗?

如果愿意,那么就拿出你的实际行动来吧!

实践：

将你今天的感悟记录下来,这样可以让你意识到,自己之前的处理方式哪些是低效的手段,哪些是高效的手段。

在这之后,你的教学技能将会变得更加丰富。