通知新人培训邮件正文文档格式.docx

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各位亲爱的同事，

近期我们公司有许多新同事的加入，为咱们公司发展注入了新鲜血液，增添了企业活力。

为了使新入职同事更深刻的了解公司企业文化，更快的融入工作环境、适应工作岗位，增强对企业的归属感与责任感，企业也会经常不定期的推出系列培训，此次新员工入职培训，具体培训工作安排如下：

一、培训时间：

2016年5月17日（周二）10点

二、培训地点：

公司大会议室

三、培训内容：

公司简介、企业文化及发展史、相关规章制度、公司未来发展等。

四、培训讲师：

五、培训对象：

本次培训参训人员为2015年7月1日至2016年4月30日期间的入职的员工，详单请见附件。

六、培训要求：

请参加人员自带笔和笔记本，培训部门不再另行提供。

参训人员于：

10点准时到达会议室签到，禁止出现无故不参加培训、无故迟到的现象，如无事前请假、在点名时间仍未到达的员工将按缺岗处理。

七、考核安排：

1、考核方式：

现场笔试，满分为100分，60分为及格分。

2、补考：

一次补考机会，80分为及格分。

期望公司各部门新入职同事认真对待此次培训。

待培训结束后，能以严谨的工作态度、饱满的工作热情投入到工作岗位中。

希望我们的培训对您有所帮助，祝您工作顺利！

附件一：

参训人员名单

人力资源部