咨询师标准工作流程培训操作说明.docx

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咨询师标准工作流程培训操作说明.docx

咨询师签单工作标准流程培训操作说明

XueDaEducationTechnology(Beijing)Co.,Ltd

咨询师工作标准流程培训 操作说明

流程环节

流程步骤

培训提示

讲解内容

培训备注

举例

1.说明:

电话咨询是业务常规方式,另外还有家长直接上门或熟人转介绍等方式。

2.电话时间:

17分钟左右。

这个时间是咨询人员经过验证感觉比较合理的长度,可以作为参考。

电话时间如果太短,一来可能会无法抓住客户需求,不能为面谈做好准备;二来与客户的感情交流不足,难以真正取得信任,预约上门的目的也不易达成。

3.电话目的:

了解客户需求,邀请客户上门面谈。

4.要求:

重视每一个来电,提高家长上门率。

5.注意:

邀请上门是最终目的,因为只有客户上门才有成功签单的可能性。

但了解客户需求非常重要,只有抓住客户的需求点,塑造出危机感,让家长有迫切上门的需求,才能更好的达到邀请上门的目的。

6.准备:

熟记公司收费标准、公司优惠政策规定;掌握各地大学情况录取分数线、本地各中学小学情况、熟悉中小学教材内容及版本;具备基本学科能力分析、中小学心理教育学知识等。

7.咨询过程:

a.咨询师轮流接听热线。

建议:

前期电话接听由总监或主任安排,到后期电话时轮流接听。

轮到某个咨询师时,若不在位上,是自然顺过,只能从下轮排起;若接到的电话是广告或其他非客户电话,算有效轮流,所以要重视业务电话。

b.接听电话前,要准备好《热线记录表》与笔,做好记录。

c.接到电话后,要礼仪问候,报出学大教育和自己的姓名,询问家长需要什么帮助。

d.引导话题可从学生的学校和学习成绩问起。

e.开始可以先让家长倾诉,但要注意引导话题,让家长自然而然的顺着咨询师的需求谈话。

在整个环节中,咨询师是主导,不要被家长牵着走,要突显自信、专业。

说明:

在过程中需要了解到的基本信息有:

学生的姓名、性别、年级、学校、科目情况、学习态度、想辅导的科目,家长的姓名、联系方式及突出的需求点等。

f.在这个基础上,对学生的学习情况做出基本的分析和诊断,塑造家长的危机感,再结合我们学大的模式和优势提出初步的对应措施。

g.与家长约定上门面谈,并要求带上学生和学生的试卷、课本、错题本等。

建议:

尽量不要让家长自己决定什么时间来,我们可以给家长提供选择,比如说是周六上午9点来还是下午2点来。

说明:

我们需要跟学生亲自交流,需要对学生本人做出测评和对学生的试卷和作业做出分析,在科学诊断的基础上,做出一套有针对性的辅导方案。

轮流接电

强调咨询目的

电话咨询

电话咨询

强调咨询效果

预约上门

7

制作:

总部质控中心培训部

修订时间:

2008-5-9

咨询师签单工作标准流程培训操作说明

XueDaEducationTechnology(Beijing)Co.,Ltd

流程步骤

培训提示

讲解内容

培训备注

模拟电话咨询

h. 客户确定上门时间后,可通过短信等方式告知其公司详细的地址、交通方式(如果是开车,可以推断家庭经济背景)、咨询师的姓名、联系方式和注意事项(比如要带学生来,而且尽量是父母双方同来,以及学生的试卷、课本和作业等),要问取家长的联系方式(即便有来电显示,也要再问,可以探明家长诚意大小)。

如果客户不能确定上门时间或无意上门,要及时回访跟踪,不要轻易放弃。

I 放下电话后,要及时整理热线记录表,并将电话咨询情况录入PPTS系统,不管是否预约成功,都要录入

PPTS。

说明:

如果预约成功,要开始着手面谈的准备。

比如家长若提到学生具有多动症,便要查找多动症的相关资料;比如了解学生是某一中学的学生,而咨询师对这个中学不太了解,则要及时去查询,分析学生的学习背景;比如通过电话交流,对学生和家长的情况已经大致了解,可以做出初步的辅导计划及课时推算;比如对面谈过程做个思路规划等等。

现场咨询

前台接待

现场咨询

强调

咨询师状态

1.咨询目的:

签单。

2.咨询时间:

大致1~2小时,根据咨询实际需要。

说明:

每个咨询师的风格不同,有的速战速决,有的咨询比较绕,但不管方式如何,能签成单就好。

原则上要充分了解客户的需求,正确的做出诊断,让家长认可学大的教育模式和费用。

3.咨询风格(参考):

举例三种风格,或者说三个层次。

说明:

第一种,激情派。

比较善谈,感情充沛,俗话说能忽悠,言谈间就把家长打动,这也是能力。

这种单易签,但也易退,因为很多家长尤其女家长消费带有冲动性,或许在现场被感染了,被说服了,回去后,再考虑或别人说些什么,又反悔了。

原因大抵是咨询师没有深入挖掘需求点,家长产生不信任;

第二种,专业型。

咨询师有教育学或心理学的深厚背景,能抓到客户的需求点,话说的有分寸,判断分析有理有据,这种单签下来或许不会太大,但一般比较稳;

第三种,专家型。

能说善谈、专业敬业外,有着非凡的人格魅力。

懂教育本质,有教育爱心,深解个性化教育理念,人格比较高尚,与家长交流的时候不是以招生的心态,而是出于教育者的责任感。

达到这种境界,需要不断的积累和修炼,但如果能达到这种境界,签单也不再话下了。

4.咨询态度(参考):

在签单过程中,要注意三个字:

稳、准、狠。

稳,说的是心态、言语间的自信和稳重。

你要相信自己是帮助家长,帮助学生的。

面对客户,不紧张、不怯场,不管是面对多么强势的家长,都要不卑不亢,这种稳的心态要保持始终;

准,就是看人要准,从家长和学生的衣着、谈吐、职业上能分析出家长的经济条件,在后期推单的时候,可以

为签几科几年提供依据。

签单没有大小,合适最好。

老咨询师的说法是:

对于打算掏20万补习的家长,你推了19

现场咨询

商议协议条件

讲解测评问卷

模拟现场咨询

强调

咨询师的回款能力

万,都算失败;而对于只能承受2万的家长,你推了2.1万也是失败,因为每个人都有心理承受价,超过底线,他意愿再强烈,还是要犹豫再三的。

打比方说我们到家乐福买东西,它的价格都是.99,或许只是差一分,但在人的心理上似乎更容易接受些;

狠,不是说心狠手辣的狠,而是善于逼单,在适当的时候能提出签单的建议,如果家长心有所动,但还在犹豫

时,要善于技巧性的施压,让家长能尽快做出决定。

(以上所说,只是供大家参考,在实际中,要根据具体情况灵活进行。

5.咨询过程:

a.家长在约定的时间上门,前台要礼仪问候家长,询问是否有预约,若有,打电话通知预约的咨询师;若无,则通知咨询部主任安排。

b. 前台会先将家长让进咨询室,倒上杯水,请家长稍候,并在这个时候请家长填写《上门登记表》。

说明:

《上门登记表》主要是市场部用来审查媒介投放效果。

注:

各分公司向市场部提交此汇总表的接口人不同,有些是咨询主任,有些是前台。

咨询起始,咨询师要手拿笔和一份《现场咨询记录》,将咨询过程中的关键点及时记下。

c.可以先跟学生谈10多分钟,一来与学生拉近情感距离,二来从面谈中了解学生的一些实际情况。

d.然后让学生做学习问题个性化诊断问卷。

测评价值300元,如果按合同完成辅导,则不收取费用,若中途退单,则要扣除300元。

e.个性化分析诊断是对学生学习兴趣、学习态度、学习习惯、知识点掌握程度等方面的测评,主要是选择题,有部分填答题,完成时间15~20分钟左右。

咨询师要引导学生以做游戏的心态完成测评,此外要鼓励学生按自己最真实的情况回答就是最好的。

咨询师要对根据测评模板和测评标准分析测评答卷,并做出分析报告。

如果面谈成功,这个报告可在第一次上课前交给家长或由学生带回去,如果面谈不成功,可以把这个报告作为条件,邀请家长再次登门。

对于这个报告,因为涉及到心理方面的专业知识,需要认真对待。

根据咨询中了解到的学生实际情况,可在模板的基础上进行调整,要确保报告的客观和科学性。

f.学生做测试时,咨询师可与家长交流学生其他问题,商议签订协议,敲定辅导科目、课时、时间、费用等要素。

6.费用说明:

尽量引导客户当时交全款,或者交一部分定金,定金要求是全额的10%,至少是500元,余款要在7天缴纳

(告知家长是3天),咨询师若无法在7天之内催回全款,在提成上会有相应扣减;原则上不允许分期付款;另,课时费之外有一次性综合费用,核心城市是500元,一级城市是300元,即档案建立、管理、选配教师等综合服务费用,原则上是不允许免除,如果遇到特殊客户,咨询师必须请示上级。

将特殊情况的审批结果附在

合同后面,但提成要扣除一定比率。

流程环节

流程步骤

培训提示

讲解内容

合同签约

签订协议

强调

合同规范性

1.家长同意签约后,咨询师回办公室拿盖好公章的正式协议一式两份。

2.让家长认真看协议,同意协议要求后,咨询师按规范填写合同,双方在合同上签字。

注:

合同一定要规范填写,公司对此有严格要求,如不合格无法通过审核部审核;填写格式可参照《合同书写标准》。

交费

强调

审核重要性

1.咨询师带着一式两份的协议,领家长到出纳处交费。

2.由出纳审核协议是否填写完整、规范,如不完整、规范,出纳可以要求咨询师拿回修改,直至完整规范。

3.确认无误后,收取费用,方式可以刷卡、现金或支票(特殊情况也可派人上门收取),并开收据。

4.如果家长要求开发票,请其一个月之后来领取(因为涉及到退费问题)。

说明:

合同中有规定,在第一个月内,如果发生退单,第一个月内不扣除违约金,第一个月后要扣除合同上签约总金额的30%违约金。

5.出纳收费之后,将正式合同一份给家长,一份交给咨询师;咨询师根据合同录入相关信息、完成后续工作之后,将《收费与课时计划确认单》、以及若有特殊收费申请的审批结果一起作为附加文件,与正式辅导协议一起交给出纳,由财务存档。

6.咨询师送家长到电梯口。

注:

签约之后(一般在签约之后的半个工作日内),咨询师填写一份《收费与课时计划确认单》,将学生的课时安排、费用标准及赠送条件填上。

并请咨询部主任或总监审核签字。

文档说明:

《合同书写标准》、《收费与课时计划确认单》咨询主任可有权限在OA【咨询部】栏目中获取;正式协议

由中心总监向总裁办秘书申取。

档案

建立与交接

建立电子档案

强调电子建档及时性完整性

1.说明:

档案包括电子档案和文本档案。

电子档案在PPTS上进行,PPTS权限开通流程:

人事将名字发邮件给总部人力资源并抄送总监,总部人力资源部提交总裁,通过后由总部技术部开通。

2.时间:

电子档案要在签约当天建立;文本档案要在第一次上课前交给学管师。

注:

一般情况下,咨询师会在签约之后的2个工作日内建立完整学生的电子与纸质档案

3.电子建档:

说明:

咨询师送走家长后,要一个工作日内在PPTS上建立电子档案。

咨询师不建档,出纳便无法录入合同和购买课时,后期人员都无法操作。

建档超过规定日期,负责人每次扣罚20元。

a.进入PPTS系统,点校区本部 咨询师组。

b.首先录入学生档案,点击[新增人员],将新签学生的姓名、出生日期、性别、地区、信息来源、类型(普

档案

建立与交接

建立电子档案

强调电子建档及时性完整性

通还是3A)、是否讲座学员(是否通过讲座招生)、家长姓名、联系方式、家庭地址、学校名称、就读阶段、学员情况简介等情况录进去,请正确填写学员各项信息,确保数据的准确性,填写完整后,点提交即可。

c.然后点[咨询报告],也就是添加现场咨询记录,填入学员基本情况(姓名、性别、学校、年级、家长姓名辅导科目、辅导时间、教材出版社、咨询人、学习根本原因分析、解决方案、咨询的过失、损失及相关应对措施、签约成功分析等)。

d.然后点[任务申请],提交三个申请,即签约申请,提交给出纳;接档申请,提交给学管师;排课申请,提交给排课专员。

注:

一般情况下,咨询师会在签约后的半个工作日内提交以上三个申请。

e.先点[签约申请],填入签约日期、辅导期限、总课时、每周课时数、收费标准填入,总课时费、月辅导费会自动算出。

填完后提交即刻。

提交后尽量口头通知一下,以便下一个部门接收及时。

出纳在签约后及时接收签约申请,录入电子合同,购买课时,最迟不能超过2个工作日,否则,责任人要每次扣罚20元。

请保证数据的准确性和完整性。

录入错误的或数据不完整导致影响工作协作的,扣发责任人工资20元/次。

f.然后点[接档申请],填入总分成绩水平、个性特点、学生特点与学习问题简述、家庭教育情况简述、学生科目辅导要求等要素。

注:

学管师要在第一时间内接收学生档案,查看并掌握学生的基本情况,对有疑问的问题及时找咨询师沟通。

如果

档案材料有错,比如生日没有录入或录入时间错误,学管师要请咨询师改正,或后期确定后自行修改;在后期,如果档案仍有不完整或错误,学管师要负有责任。

g.然后点[排课申请],选择任务类型,目前基本上是1对1;申报类型是新增;班级编码不用填,教室编码将分公司的教室排号告诉总部技术部赵庆福,由其添加后,才可以进行选择。

填入科目、现新年级、允许排课的时间段及授课频率(要求咨询师尽量让客户提供一到两个可以选择的时间段,以便于排课)、教材版本、成绩总分、授课期等内容,提交申请。

排课申请原则上要各科单独申请。

排课专员要及时接档进行排课。

h.然后进行[会员卡注册],输入卡号和序号;

说明:

只有咨询师注册后,客户才能用会员卡上公司的网站,也就是WWW.21EDU.COM;

会员卡的功能是可以享受免费在线答疑,既有学科的也有非学科的解答,48小时之内得到答复;另可以让客户在家查询课表;

大礼包价值500元,里面除了会员卡外,还有“百状元”系列学习工具(包括错题本、记忆本、小日历等)

档案

建立与交接

建立纸质档案

强调纸质建档完整性

原则上是交了全款并交一次性综合费才发放大礼包。

学员大礼包中的各项物品获取渠道为:

VIP卡向总部财务部申请,其他向总部行政部申请。

4.纸质建档:

纸质档案有档案袋,袋上要写明学生的姓名及年级;

a.档案文件包括:

学生登记表、现场咨询记录、个性化测评问卷、个性化测评报告、模拟合同、学生试卷复印件、收费与课时计划确认单、初期辅导方案以及资料清单;

b.模拟合同是正式合同的浓缩版,保留关键条款,其功能是存档,由咨询师填写,咨询部主任和出纳审核签字

c.初期辅导方案是咨询师根据咨询情况制作的,其功能是存档并给后期人员(教师、学管师)参考使用;

d.收费与课时计划确认单,要由出纳、咨询师及咨询部主任的签字;

e.资料清单上要有咨询师及咨询部主任的签字,并标清各文件的情况,比如,试卷复印件,是否有,何时提供等;

f.完成后,咨询师交档案提交给咨询部主任,由主任交给学管主任。

跟踪协作

关注排课关注

第一次课

经常回访配合

后期维护

强调团队意识品牌意识

1.说明:

咨询师切不可签完单就不管了,因为我们是一个团队协作,每个单子的自始至终都要积极关注配合团队工作。

2.关注排课:

a.咨询师要主动与排课专员交流,关注排课进展,对师资匹配提出自己的建议,但不可干涉排课专员的工作.

b.如果不能达到客户的排课要求,咨询师要负责与客户协调。

3.关注第一次课:

a.排课后,要积极配合学管师组织第一次课前交流,向教师、学管师、排课专员详细介绍客户情况。

b.第一次课前,要与学管师一起接待家长,把学管师介绍给客户;第一次课后,关注效果,并参与课后交流,有异常情况及时与客户协调;

4.经常回访:

咨询师对自己签下的学生要时常关心,了解学习和生活情况,给予鼓励,经常与家长交流,了解对学大的满意程度。

后期维护以学管师为主,咨询师对客户回访频率可随时间推移和稳定性增强而有所减少,但前两个月考察期每两周不得少于一次回访,后期每两个月不得少于一次回访,并把回访情况录入PPTS回访日志。

5.配合后期维护:

a.在后期过程中,客户提出退单,需要时,要配合学管师组团挽单。

b.积极参加学管师每月组织的家长交流会。

结束

合同结束

强调

合同结束后,也要积极与客户保持联系。

品牌就是三个口,想获得口碑宣传,就必须要取得客户的肯定和认可,若能

客户转介绍

得到一些客户的转介绍,既节省时间、精力,稳定性又增强,是以极小的成本获取极大利处的事情。

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