医院后勤管理培训总结Word文件下载.docx
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车
等
，
缝
制
了
;
手
术
衣
洗
手
衣、手术包布、被、褥、枕、单等床上用品。
依据市场
价，为我院节约开支今年近两万元钱，在后勤管理工作
中，将后勤各部门实行优化组合，减员增效。
如：
原锅炉房运行有
xxxx，开水房
xxxx，进行组合运
行，设
xxxx
即可。
洗衣房原有两人，实行下收、下送，在
保证清洗质量的前提下，发现损坏不及时修补，增加服务
项目，病案人网-互联网最大文秘资源网员兼管物品帐目、
票据的管理，锅炉管理人员兼物品发放、供排水系统及机
械等维修工作，门卫兼管医疗垃圾销毁及院内日常卫生等
工作，小车驾驶员在不影响正常出车的情况下参与后勤维
修等工作，在全年的动力、采暖、供排水、电力等系统的
维修、综合治理、治安保卫、消防安全、院内外环境卫
生、院内的绿、美化、议诊、宣传、氧气、物品供应、设
备安装维修，计量、通讯、车辆管理、门窗、玻璃、医疗
废弃物的管理等各项工作中，都能以高度的责任感去落实
各项工作的完成。
并参与院总值班和院内感染工作。
同时
协助院部完成我院感染病房改造工程、ct
室改造、门诊楼
供、派水改造、发热病房改造及发热门诊的隔断完成，供
暖主管道的换管工作，后院平整场地建设，对口扶贫阿合
别斗乡也孜库勒村村民、哈拉库木小学的建设等工作，协
助院部完×
×
上分给我院的各项劳动任务。
在平时的工作中，不计个人得失、任劳任怨、加班加
点、随叫随到、爱院如家，但也存在许多问题，如还没有
完善我院后勤在社会化服务、量化服务、人性化服务的具
体方案及实施细则。
在今后的工作中，还需要克服缺点，
更新观念，增强创新意识，为我院的快速健康发展做出应
有的努力。
医院后勤管理培训总结篇二 当丝丝凉意与阵阵寒
风结伴而来，当片片黄叶与点点白霜相依而行，XX
年，医
院任务在一段付出与浅笑中收获。
后勤部，在医院上级的
指导下，在全体员工的勤劳劳动下，全面贯彻落实科学发
展观，围绕安全保卫和内部建立两大任务，认真组织后勤
效劳，营建出宁静、和谐的医院氛围;
细心展开后勤任务，
完美相关规章制度，着力抓好内部队伍建立，获得较为突
出的成绩。
具体来说有以下几个方面：
抢工夫抓进度，完成了门诊楼的装修改造与搬迁任务
与警务室的新建任务。
上半年门诊楼的装修改造与搬迁任
务，虽然工夫紧、任务重，但我科随时跟踪监视装修施
工，仅仅用了三十多天的工夫，就完成了任务。
这次施
工，赶在春节前完成，推进了医院任务的进程，使门诊环
境面貌涣然一新，大大改善了医院的抽象。
下半年警务室
的新建，完美了医院的安全保卫设备，保证了医院安全任
务的成功展开。
能够说，这两次次施工，严抓了任务效
率，保证了任务质量。
次要任务有：
上半年完成了院内绿化带与人行道板路
沿石的改造，下半年完成了白蚁的防治。
继老年大楼前坪
广场绿化完成后，门诊楼前坪绿化及人行道板更新工程随
即进行。
我科对施工进程认真监视，尽职尽责，仅历时两
个月就完成了任务。
针对白蚁繁衍及生长特性，我科清醒
地认识到，白蚁对病人的身体损害之大，对医院环境丑化
的要挟之强，积极展开了白蚁的防治任务，为保护医院的
环境清扫了障碍。
首先，为降低运营成本，对食堂施行了承包，加强了
伙食监视。
09
年以前，我院食堂不断采取自营的方式，人
力物力投入较大，运营成本较高。
为了改变这一情况，经
院办公会研究决议，今年对食堂进行对外承包。
我科积极
呼应这一决议，协调合作了相关任务，对食堂的账务进行
了监管，并成立了医院伙食委员会。
我科上半年共召开三
次会议，就相关成绩展开商榷，及时有效地反馈了病人的
看法，敦促食堂及时改进了伙食。
从目前的运转情况来
看，根本上到达了降低成本、保证供给和进步伙食程度的
手段。
其次，撤除了原锅炉房，修砌了北面围墙。
三月
分，我科组织人员对原锅炉房进行了撤除，六月份修砌了
北面围墙。
既保证了安全施工，又到达了物尽其用的手
段。
另外，根据我院的特性，在食堂就餐的老人有
200
多
人，精神病患者达
100
多人。
为保证食堂任务安全成功地
展开，我科完美了相关规章制度，晋升了内部管理程度。
建章立制，建立健全限制机制，加强任务人员对岗位义务
制的认识;
履行职责，做好防止监视任务，防止食品卫生安
全事故的发作;
依法办事，严肃查处违纪乱章人员。
第四，
据守岗位，及时完成维修任务。
院内场地之大，科室之
多，使得维修任务繁杂而沉重。
但是我科成员加班加点、
怨天尤人、随叫随到，及时完成了院内各种零星维修任
务，保证了水、电的及时到位和空调电灯等设备设备的有
效运转。
第五，立足本职，积极做好物资采购任务。
每逢
春节、端午节、中秋节等重要节日，后勤科就积极做好这
些重要节日福利物资的采购与发放。
第六，专业创新，保持积极进取的心态。
为了使医院
任务能成功高效地展开，保证医院水电设备的成功运转，
保证医院水电使用的安全，我科今年送两位水电员任务专
业培训，并反映优良。
用亚洲首富商人李嘉诚的话说就
是：
“用本人的目光凝视世界，始终保持创新认识!
”以上
就是我科今年的任务情况，但要获得更大的进步与成功，
还需求努力。
在我科，还具有很多弱点和不足，比较明显
的是：
任务方案性和主动性不强，平常进修不够。
这些都
需求在以后的任务中加以改进。
为此，我科将从以下几个方面做起：
一、完美我院后
勤在量化效劳、人性化效劳的具体方案。
二、更新观念，
加强创新认识，为我院的快速发展作出更多的努力。
三、
施行节能减排的细则，降低运营成本，真正做到医院的绿
色消费。
四、派遣后勤任务人员培训进修，以顺应实际任
务的需求。
五、保持进修，效劳医院，在进修中争取获得
更大的进步。
勤任务繁杂沉重，触及面广，影响范畴大。
但后勤任务又是必不可少而且至关重要的。
但我相信，经
过我科的努力，后勤人员将会认真任务，发奋向上，为医
院任务的展开增光添彩
医
院
后
勤
管
理
培
训
总
结
篇
三
20xx
年
是
新
启
用、抗菌药物专项治理工作年，也是创先争优、医疗质量
万里行、三好一满意、优质护理服务示范工作开展年，在
院部的领导下，后勤工作人员树立一切为了临床，一切为
了医院的服务思想，紧紧围绕临床的需要，围绕医院中心
工作的需要，求真务实，齐心协力做好工作，完成了院部
交给的各项工作任务。
现将工作总结如下：
一、加强理论学习，提高思想政治觉悟，树立全心全
意为人民服务的理念。
认真组织全体科员不断学习马克思
主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”的重要思
想以及科学发展观，树立正确的世界观、人生观、价值
观，不断提高思想觉悟和道德修养，提倡奉献精神，全心
全意为伤病员服务，全心全意为人民服务。
二、加强法律法规的学习，落实岗位责任制。
没有规
矩就没有方圆，法律、规章制度、岗位职责是我们行为的
基本准则，是我们工作的合格尺度。
我们在加强思想工作
的同时，也加强法律法规，单位规章制度以及岗位职责的
学习，不断提高遵纪守法、按规章制度办事，认真履行岗
位职责的自觉性，努力完成各项工作任务。
三、加强科学文化知识，专业技术知识的学习，建设
一个招之能来，来之能战，战之能胜的后勤战斗团队。
医
院后勤工作纷繁复杂，不同工种有不同的专业之术，有不
同的岗位职责，要完成不同的工作任务，就需要一个有各
种专业技术组合的队伍，就需要一个团结协作的队伍，才
能更好地为临床一线服务，才能使医院这个大团体更好地
为人民服务。
我们后勤全体员工在加强思想政治学习制度
化的同时，加强科学文化知识的学习，加强各岗位的专业
技术学习，单岗位工种还要双技术知识学习甚至多技术知
识学习。
全面提高后勤服务的工作水平，满足临床一线的
需求，多、快、好地为医院做好后勤工作。
四、千沟万壑点滴汇，历尽艰辛到海洋。
经过几年的
艰辛，经过千万人的努力，一座新医院终于在新的一年开
始屹立在
XX
县城中。
新医院项目建设从
20xx
年立项到
年元旦完成了
医院综合楼工程的土建工程、装饰工程、安装工程、二次
装修工程、弱电系统工程、中心供氧工程、空气净化工
程、通风工程、中心负压工程、给排水工程、排污系统工
程、附属停车场及道路广场建设工程、绿化工程等配套工
程，于
1
月
11
日举办搬迁庆典，并启用试运营。
之
后，全体项目工作人员一如既往，继续完善项目建设的收
尾工作，落实专项验收，做好项目跟踪服务，收集整理项
目技术文件资料，管理文件资料、信息文件资料等，积极
配合区、市、县督察的各项迎检工作、整改工作、不断完
善项目建设工作。
不断努力，在完善一期工程的同时，开
展二期工程的规划、申报工作，同时已完成了
县
120
急
救中心建设项目的可行性报告的审批、项目申报等工作，
并得到了国家发改委批准，落实了建设资金
501
万元，修
缮东院职工之家
3500
平方米，设置
KTV、图书馆、图书阅
览室、兵乓球场、桌球场、气排球场、室等为职工丰富文
化生活提供了场所。
装修了康复中心、残疾人康复中心等
多平方米、康体部
1000
多平方米，为医院明年新业务的
开展准备了场所。
五、完成了各科室变迁新医院的工作任务和各种集会
的后勤工作任务以及日常的后勤保障供给任务。
在搬迁任
务中，在保证被服、消毒用品供应中出车
2500
多台次，工
人数千人日次;
物资办公用品供应
多万元;
中心供氧
XX
多立方米。
物资供应做到下收下送，确保临床以及各科室
的需要。
加强职工食堂和营养食堂的建设，确保职工，实
习生以及就医病人等膳食需要以及完成各种会议、来宾接
待
工
作
任
务
-11
食
堂
服
收
入
240
多
万
元。
六、加强院容院貌建设，美化绿化环境。
一落实医院
保洁制度以及分区保洁责任制，保持医院清洁以及环境的
卫生清洁。
二绿化美化医院，确保医院东院的绿化面积之
外，新区医院新增绿化面积
15000
多平方米。
三积极参加
城乡卫生清洁工程，完成县委、政府交给的城乡清洁工程
任务。
七、存在问题。
后勤虽然做了大量的工作，但医院
在发展，要求在提高，需要我们不断的发现自己的问题，
解决问题，跟上时代发展的需要。
一后勤人员的思想政
治、业务技术素质、管理水平偏低，需要加强学习，不断
完善自身建设。
二有些管理项目不到位，不完善，如固定
资产管理。
三未做到量化管理、社会化管理。
八、XX
年工
作计划一继续加强思想政治学习，法律法规、规章制度、
岗位责任制的学习，职业道德知识学习以及科学文化技术
知识的学习，不断提高后勤人员自身的素质，提高后勤服
务水平。
二进一步落实岗位责任制，确保后勤服务工作跟
上临床的需要，确保医院的正常运转。
三进一步解决存在
的问题。
四推进医院迁建项目第二期工程的建设，确保
120
急救中心项目在
6
月底前建成投成。
开发医院东院投
入运营，规划老年人医疗保健护理医院项目的可研申报工
五做好职工之家住房房改工作。
六逐步把后勤工作推
向社会化，经营管理化。
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