最新公需科目《职业幸福感的提升》完整考题库500题含参考答案.docx

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最新公需科目《职业幸福感的提升》完整考题库500题含参考答案

2020年公需科目《职业幸福感的提升》考试题库500题[含答案]

一、判断题

1.社会公益活动是()

A.社会公益活动,是一种以个人付出劳动、金钱、物资等为基础无偿为其他需要帮助的人群提供服务的活动形式

B.社会公益活动,是一种宣传手段

C.社会公益活动是一种团体性的盈利活动

D.社会公益活动是收费的服务

2.公益事业是一种有偿的行动

正确

错误

3.出现强迫症状()强迫症

A.不一定就是

B.一定就是

C.二者没关系

4.以下哪些不属于新时代专业技术人员胜任力结构?

A.创新精神与创新能力

B.多元复合的实践能力

C.获取信息和资源的商务技能

D.独特的个性化

5.人有三个基本错误是不能犯的?

()

A.德薄而位尊

B.智小而谋大

C.力小而任重

D.德厚而位卑

6.激励知识型员工的四个因素不包括()

A.个体成长

B.工作自由

C.金钱财富

D.领导赏识

7.职业中获得幸福感主要考虑收入、福利、个人能力、个人兴趣

正确

错误

8.公务员类的工作绝对只适合心态平和、平淡的人

正确

错误

9.专业技术人员缺失职业幸福感的内因:

指的是一个人的品质、能力、兴趣爱好等

正确

错误

10.成功的含义就是别人有车你也有车,别人有房你也有房

正确

错误

11.“可怜虫”思维模式的人不利于职业的发展

正确

错误

12.如果在公司无法得到领导的赏识,就“混一天算一天”的工作

正确

错误

13.日本是一个以技术立国的国家,对于各类专业技术人才的需求尤其旺盛

正确

错误

14.在职业生涯发展中缩小现状和目标之间差距的方法有()

A.实践锻炼

B.讨论交流

C.顺其自然

D.教育培训

15.人社部对职称制度的改革需要把握的重点有:

()

A.国际交往的拓展

B.导向要素及分类标准的确定

C.评价体系和管理平台的建立

D.改革谏度的把握

16.如何增加幸福感?

A.选择合适的工作为之努力

B.加强理财能力

C.别人有什么自己也要买什么

D.以上都是

17.什么能帮我们把握问题的核心?

()

A.细节

B.宽容

C.计划

D.训练

18.幸运儿是()的相对概念

A.倒霉蛋

B.酸葡萄

C.强迫症

D.百灵鸟

19.怎么样训练自己拥有一个幸福开心的心情?

()

A.每天对着镜子练习微笑

B.每天大吼大叫

C.每天运动

D.每天看书

20.专业技术人员:

广义理解:

指拥有特定的专业技术(不论是否得到有关部门的认定),并以其专业技术从事专业工作,并因此获得相应利益的人

正确

错误

21.与人沟通时应该是什么样的?

A.自信满满的言语

B.高兴愉悦的面部表情

C.夸张的面部表情

D.以上都不是

22.一般情况下来讲,自我效能感高的人具有如下行为特征

A.对自己期望值低

B.遇事冷静,处变不惊

C.可以通过发挥自己的智慧和技能进行理智处理

D.乐于迎接应急情况的挑战

23.薪酬管理制度和福利政策是影响员工工作幸福的重要指标

正确

错误

24.周迅成立了自己的环保项目“OURPART”,是第一个拥有环保官网的明星

正确

错误

25.股票的期权性质一点也不好,企业支付给高级人才的现金在最低的水平,不支持这样的机制

正确

错误

26.从哪些方面陪德?

()

A.心态

B.学习

C.本分

D.助人

27.缓解生活焦虑的办法正确的是

A.工作的时候努力、认真工作,八小时以外就认真的玩耍、娱乐

B.沉迷于网络聊天和网络游戏

C.用一些静心的活动和社交活动来提高自己的生活热情

D.多看那些经常炫耀的朋友圈消息,增加自己的焦虑

28.为维护国家的科技地位,德国政府出资建立了一批现代化的科研基础设施,为哪两类机构

A.福利机构

B.科学机构

C.独立科研机构

D.联邦政府各专业部的部属科研机构

29.频繁跳槽的危害是什么?

A.没有危害

B.浪费时间

C.浪费精力

D.不知道

30.菜鸟新人在刚入职不要急于显露自己的才华和能力,过于表现得锋芒毕露、急于求成是非常不利

正确

错误

31.当自己遇到问题而快要失去理智的时候,高情商的人会()

A.用一个有效方法让自己冷静下来,思考对策

B.找一个有效的方法,让自己尽情发泄

C.找一个独立的空间让自己难过而不让他人看见

D.压抑自己的情绪不被他人看见

32.工作和生活的平衡是不可能实现的理想状态

正确

错误

33.自我效能感是由美国著名心理学家()提出的一个重要概念

A.孟德斯鸠

B.班杜拉

C.罗素

D.卢梭

34.内在是开心还是难过,我们会通过什么将内心的世界反应给周围的人?

()

A.文字

B.画画

C.聊天

D.语言动作表情

35.日本职业训练法后来更名为()

A.人力资源开发法

B.人力资源法

C.人力资源促进法

D.人力资源开发促进法

36.“二战”后,日本生产的增长率是美国的多少倍?

()

A.2倍

B.3倍

C.4倍

D.5倍

37.在职业生涯中能否获得幸福感,其人际关系的好与坏绝对是基础,哪些人际关系

A.上下级关系

B.同事关系

C.社会支持关系

D.夫妻关系

38.智慧是人生最大的福

正确

错误

39.一个目标成为好的职业生涯目标需要具备哪些条件:

()

A.可以衡量

B.有挑战性

C.可能实现

D.具体明确

40.关于影响职业幸福感的说法不正确的是()

A.收入高低对于我们能否获得职业幸福感是影响最大的

B.福利对于职业幸福感的获取一点也不重要,可以忽略

C.选择最适合的职业道路时,要遵循以自己的能力、兴趣选择岗位

D.个人兴趣也是影响我们职业幸福感的重要因素

41.什么是公平合理的激励制度?

九三学社中央副主席黄其兴提出了智力产权制度

A.奖励制

B.增加养老保险等社会福利

C.技术成果入股制度

D.对技术与管理骨干实行持股制或股票期权制

42.创新人员所需要具备的能力,不包括()

A.高效的信息获取能力

B.知识产权意识

C.市场投资意识

D.风险意识

43.不属于专业技术人员的是()

A.教师

B.军人

C.民间石雕艺人

D.广告设计者

44.我们在与人交往之前,要先甩掉自己的抱怨、甩掉消极的社交态度,任何时候都要保持积极、乐观、开朗、热情的心态去面对其他人,消极的人生不可取,消极的社交处事态度也不可取

正确

错误

45.兴趣是最好的老师,只有兴趣才能充分调动生命的激情和创造性,从而引领我们在工作中走向成功

正确

错误

46.成功的自我暗示可以提高人们对于自己的认知,同时提高自己的自信心

正确

错误

47.周迅成立了自己的环保项目“OURPART”,是第一个拥有环保官网的明星

正确

错误

48.其实不管每个人从事着什么样的工作,只要我们认真选择、认真对待,终会从中寻求到职业的幸福感

正确

错误

49.多接触其他部门的同事,可以扩大自己的人际网络,并了解公司的整体情况

正确

错误

50.()是把事物的整体分解为若干部分进行研究的技能和本领

A.创造能力

B.综合能力

C.分析能力

D.实践能力

51.在“2012中国幸福小康指数”关于影响工作幸福感的调查中,()是唯一一个“各个选项都满足,却不幸福的人”

A.马云

B.李嘉诚

C.莫言

D.周星驰

52.以下哪项不是三星集团成功的因素?

()

A.多种渠道成功揭示了创造发明的内在规律和原理

B.利用媒体的宣传为其造势

C.不引进成套技术,而是通过多种渠道获取非成套技术

D.大力鼓励创新成果

53.人际关系中交往第一条是志同道合

正确

错误

54.美国是从哪三大方面提高专业技术人才的幸福指数并进而吸引、留住本国乃至全球精英人才的

A.强力政策吸引优秀留学人才

B.企业提升人才职业幸福感的措施

C.人力资源管理对人才职业幸福感的影响

D.靠丰厚的薪资

55.顺心而为是()

A.别人说什么就是什么

B.完全不理会他人

C.有原则的听取意见

D.看别人怎么做事

56.怎么样训练自己拥有一个幸福开心的心情?

()

A.每天对着镜子练习微笑

B.每天大吼大叫

C.每天运动

D.每天看书

57.最具职业幸福的排行榜上处于最末端的位置是?

()

A.教师

B.金融工作者

C.矿工

D.政府官员

58.周迅成立的“OURPART”我们的贡献是一个什么组织?

()

A.教育公益组织

B.环保公益组织

C.疾病公益组织

D.爱护动物公益组织

59.日本哪一部法律引入了人力资源开发的概念?

()

A.职业发展法

B.职业开发法

C.职业训练法

D.职业开发训练法

60.德国对科研工作的法律原则是()

A.科研自由

B.科学家自由

C.科研机构自由

D.国家干预

61.专业技术人员应该要有正确的三观——人生观、价值观、世界观

正确

错误

62.德国社会实行的职业教育机制是()

A.双轨制

B.单轨制

C.社会化

D.市场化

63.职业生涯规划是一个过程,这个过程包括哪些内容:

()

A.设计方案

B.绘制具体实施图

C.设置目标

D.研究可行性

64.我们不要盲目的攀比,每一个人都有属于自己的人生之路,这条路要走的好,走的顺,就要选择适合的职业,做喜欢的事情,只有这样,才能得到职业幸福,才能取得人生成就

正确

错误

65.科学的人才管理模式不包括下面的哪一项?

A.强硬管理措施

B.合理报酬

C.阻碍发展机会

D.监督机制

66.量小福小,量大福大

正确

错误

二、单项选择(每题2分)

67.工作和生活的平衡是不可能实现的理想状态

正确

错误

68.当我们的行为背离了自己的价值观的时候我们就会感受到痛苦

正确

错误

69.于认命和改命,以下理解正确的是()

A.认命是认过去的因,接受现在的果

B.认命是认现在的因,接受将来的果

C.改命是改现在的因,得到将来的果

D.改命是改过去的因,得到现在的果

70.职业生涯规划的公平公开原则是组织成员的人格受到尊重的体现,是维护专业技术人员整体积极性的保证

正确

错误

71.成功的自我暗示可以提高人们对于自己的认知,同时提高自己的自信心

正确

错误

72.专业技术人员缺失职业幸福感的内因:

指的是一个人的品质、能力、兴趣爱好等

正确

错误

73.下面不属于公益事业的是?

()

A.宣传预防艾滋病的红丝带组织里面的大量志愿者

B.为贫困偏远地区的学校自愿捐建图书馆、阅览室的热心网友们

C.参加拍卖

D.资助贫困学生

74.2014年,我国将现阶段的职业分为()大类

A.七

B.八

C.九

D.十

75.2014年,我国将现阶段的职业分为()大类

A.七

B.八

C.九

D.十

76.怎么样训练自己拥有一个幸福开心的心情?

()

A.每天对着镜子练习微笑

B.每天大吼大叫

C.每天运动

D.每天看书

77.日本专业技术人员职业幸福感提升途径

A.终身雇佣制

B.新形势下的制度改进

C.提供养老金等社会保障

D.政府组织、企业参与的广泛职业培训措施

78.保证职业生涯平稳发展的最佳武器是?

A.拥有自学的能力

B.长的漂亮

C.拉好关系

D.精益求精的职业精神

79.合理的职业规划有哪三个步骤?

A.正确的自我评估

B.良好的自我发展

C.职业机会评估

D.职业规划修订

80.职业价值观包含的因素不包括()

A.职业道德

B.职业准则

C.职业操守

D.职业素质

81.历史上美国主要的人才获取方式是()

A.政府培养

B.企业培养

C.他国移民

D.他国劫掠

82.依照一国法律取得的知识产权,可在全世界范围内受到法律的保护

正确

错误

83.一个人的职业生涯只要开始永远不晚,只要进步总有空间

正确

错误

84.职业生涯成功的标准是唯一的,对个人而言,可以用通一的的标准去衡量职业生涯是否成功

正确

错误

85.努力一定有好结果

正确

错误

86.在进行职业规划之前,首先要问自己()问题

A.我喜欢做什么

B.我擅长做什么

C.环境支持和允许我做什么

D.社会需要什么

87.职业规划到底对我们有()重要的作用

A.有职业生涯规划的人会有清晰的发展目标

B.人生涯规划正是对个人角色的有效定位的方式

C.有职业规划就一定能获得丰厚的收入

D.职业生涯规划的好坏必将影响整个生命历程

88.日本专业技术人员职业幸福感提升途径

A.终身雇佣制

B.新形势下的制度改进

C.提供养老金等社会保障

D.政府组织、企业参与的广泛职业培训措施

89.“世间享千金之产者,定是千金人物;享百金之产者,定是百金人物;应饿死者,定是饿死人物。

”出自()

A.《了凡四训》

B.《易经•系辞》

C.《韩非子》

90.创新人员所需要具备的能力,不包括()

A.高效的信息获取能力

B.知识产权意识

C.市场投资意识

D.风险意识

91.公益事业中的无偿志愿行动可以让我们得到哪些益处()

A.可以升华我们的心灵

B.加强我们的劳动观念

C.帮助我们树立正确的人生观、价值观

D.以上都是

92.在“2012中国幸福小康指数”关于影响工作幸福感的调查中,()是唯一一个“各个选项都满足,却不幸福的人”

A.马云

B.李嘉诚

C.莫言

D.周星驰

93.公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员

正确

错误

94.五福包括:

寿、富、康宁、攸好德、考终命

正确

错误

95.如果在公司无法得到领导的赏识,就“混一天算一天”的工作

正确

错误

96.只有丰厚的报酬,才能获得职业幸福感

正确

错误

97.多接触其他部门的同事,可以扩大自己的人际网络,并了解公司的整体情况

正确

错误

98.合理的职业规划要不断地进行调整,每个阶段的也许不适用

正确

错误

99.职业生涯规划的公平公开原则是组织成员的人格受到尊重的体现,是维护专业技术人员整体积极性的保证

正确

错误

100.下列职业生涯的战略考虑中,正确的有:

()

A.寻找导师和其他起辅助作用之人

B.支持组织政策

C.扩展相关业务,准备进一步升迁所需才能

D.胜任当前工作

101.如何增强对职业的自我认同()

A.找一份真正愿意投入其中的工作,保持热情与动力

B.把当前的工作当成一项职业、事业

C.用生命回应工作的需要

D.工作仅仅是谋生手段

102.引起职业倦怠的原因有

A.不能应对工作压力

B.工作热情衰竭

C.个人能力无法发挥

D.工作没有成就感

103.怎么样训练自己拥有一个幸福开心的心情?

()

A.每天对着镜子练习微笑

B.每天大吼大叫

C.每天运动

D.每天看书

104.终身雇佣制员工退休年龄最晚是()

A.50岁

B.55岁

C.60岁

D.65岁

105.1985年,日本《职业训练法》被更名为《人力资源开发促进法》

正确

错误

106.当我们工作心理成熟度高时,随责任心的提高,职业倦怠下降趋势较为显著

正确

错误

107.使用什么办法可以积累幸福感?

()

A.运动

B.看书

C.参加活动

D.写成功日记

108.新人时期如何顺利度过?

A.找一个榜样,认真学习

B.寻求前辈指点

C.跟进行业培训

D.辞职不干

109.分析目前状况与职业生涯目标实现之间的差距时,其中心态的差距属于()差距

A.观念

B.知识

C.阅历

D.能力

110.蒸汽机被内燃机车所取代,电子管被晶体管所取代,都是()

A.市场竞争的结果

B.市场成熟的结果

C.技术变革的结果

D.制度发展的结果

111.创造了“蒙牛乳业有限责任公司”的是()

A.牛根生

B.潘刚

C.马化腾

D.李彦宏

112.不属于专业技术人员的是()

A.教师

B.军人

C.民间石雕艺人

D.广告设计者

113.培福就是要培自己的德

正确

错误

二、单项选择(每题2分)

114.股票的期权性质一点也不好,企业支付给高级人才的现金在最低的水平,不支持这样的机制

正确

错误

115.针对高级人才,企业一般实行短期激励一种激励机制

正确

错误

116.下面关于价值观的说法不正确的是()

A.价值观会随着一个人的经历以及年纪的变化而产生变化

B.价值观没有对错之分,可以不用理会

C.价值观贯穿于整个人生,支配着人的行为、态度、信念、理想等

D.有了正确的价值观,我们就能对人生的意义、生命的价值做出合理的判断,并了解客观自我的生存意义,可以在此基础上进行自我定向、自我设计,找到正确、科学的自我发展、自我实现的道路

117.日本雇主机构的培训类型不包括职业能力再开发培训

正确

错误

118.我们固有的思维模式的来源有

A.认知框架

B.思想路线

C.行为导向

D.心理依赖

119.频繁跳槽的危害是什么?

A.没有危害

B.浪费时间

C.浪费精力

D.不知道

120.最具职业幸福的排行榜上处于最末端的位置是?

()

A.教师

B.金融工作者

C.矿工

D.政府官员

121.价值观是()

A.一种内心尺度

B.一种我们表现出来的行为,可有可无

C.可以没有的,在我们的工作中并不重要

D.不可改变的,是与生俱来的

122.终身雇佣制员工退休年龄最晚是()

A.50岁

B.55岁

C.60岁

D.65岁

123.一个人的职业生涯只要开始永远不晚,只要进步总有空间

正确

错误

124.改变不了事情本身,就改变我们思考事情的角度。

一个人因为发生的事情所受到的伤害,不如因为他对事情的看法而受到的伤害更严重

正确

错误

125.努力一定有好结果

正确

错误

126.我们要警惕职业光环背后的陷阱,不要去上班

正确

错误

127.进入社会后高强度的工作、较低的薪水等巨大压力下我们怎么做?

A.用正确的方法规避工作的压力

B.拒绝工作,窝在家里做啃老族

C.用大胸怀去接纳工作中的苦乐

D.通过工作来追求社会认同和自我存在的需求

128.对于职业人士而言,在职业生涯早期最好的工作应该是()的工作

A.锻炼最大

B.收入最多

C.实现人生价值最大

D.最轻松

129.下列哪个因素是动态衡量专业技术人员素质高低的真正尺度?

()

A.知学

B.学习力

C.好学

D.乐学

130.在美国《商业周刊》评为“现代50位最慷慨的美国慈善家排行榜”上,名列第一的人是()

A.玛格丽特•嘉吉

B.比尔盖茨

C.威廉•迪特里希二世

D.保罗•艾伦

131.一个人是否在职业中获得幸福感,主要考虑哪几个因素?

()

A.收入、福利、个人能力的体现、个人兴趣的实现

B.收入、福利、个人能力的体现、兴趣没了就换职业

C.工作环境、交通是否便利、周围的人是否都围着自己转

D.收入、福利、个人兴趣的实现、领导是不是喜欢自己

132.蔡礼旭:

人生最难的不是奋斗,而是抉择

正确

错误

133.人的固定思维是一把“双刃剑”

正确

错误

134.随着社会的发展,以服务为主的第三产业类职业将得到全面发展,在产业结构中的比重将得到很大的提高

正确

错误

135.工作计划的安排分为

A.日计划

B.月计划

C.年度计划

D.没计划

136.有钱就是成功,所以我们要不断努力赚钱,将赚钱作为最主要的事来做,以达到成功

正确

错误

137.下列职业生涯的战略考虑中,正确的有:

()

A.寻找导师和其他起辅助作用之人

B.支持组织政策

C.扩展相关业务,准备进一步升迁所需才能

D.胜任当前工作

138.诺基亚没落的原因是技术创新和技术精进都没有提升,停留在原地

正确

错误

139.日本企业内还存在大量的“工作会”,吸引青年职工参加,向他们灌输忠诚教育

正确

错误

140.引起职业倦怠的原因有

A.不能应对工作压力

B.工作热情衰竭

C.个人能力无法发挥

D.工作没有成就感

141.进入社会后高强度的工作、较低的薪水等巨大压力下我们怎么做?

A.用正确的方法规避工作的压力

B.拒绝工作,窝在家里做啃老族

C.用大胸怀去接纳工作中的苦乐

D.通过工作来追求社会认同和自我存在的需求

142.明明是大医院的外科主任,却从来不上手术台;拿了医学博士文凭的医生,却拿不了手术刀;挂牌“专家门诊”的医生们,要靠仪器检查,才能为患者治疗。

这些现象说明部分专业技术人员缺乏()

A.实践能力

B.学习能力

C.执行能力

D.专业知识

143.马斯洛定理中,怎么样做到“自我接受”?

A.接受自己的缺点

B.顺从内在自我的性格

C.按照自己的想法去行事

D.以上都不是

144.2014感动中国十大人物:

刘盛兰老人为公益做了哪些事

A.守烈士陵墓

B.资助了100多名学生

C.资助金额达7万多元

D.参加植树活动

145.雷锋、焦裕禄的职业价值观是

A.螺丝钉精神

B.奉献精神

C.石头精神

D.有偿付出

146.练习冥想时应该()

A.不停地在脑海里暗示自己是最棒的

B.只关注呼吸,不理会脑海杂乱的念头

C.不停地在脑海里做未来的计划

D.不停的回忆过去

147.参加公益的意义在于()

A.积累好的名声

B.在领导与同事面前有一个显眼的事件

C.让我们的心灵升华,加强我们的劳动观念,培养我们的责任意识和全局意识

D.与我们普通人没什么很大的关系

148.在美国《商业周刊》评为“现代50位最慷慨的美国慈善家排行榜”上,名列第一的人是()

A.玛格丽特•嘉吉

B.比尔盖茨

C.威廉•迪特里希二世

D.保罗•艾伦

149.社会公益活动是()

A.社会公益活动,是一种以个人付出劳动、金钱、物资等为基础无偿为其他需要帮助的人群提供服务的活动形式

B

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