加班费收据.docx

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加班费收据

加班费收据

篇一：

员工加班费用报销规定

员工加班费用报销规定：

由于公司业务不断的发展，为了规范公司加班管理制度，特制度以下报销规定：

1、加班费用报销以本月费用于次月5日至10日为报销期（如遇假期报销起可顺延），报销单为谁发生的费用谁填写为原则，报销单据填写要注明加班事由；当事人票据和单据整理完毕统一交由部门负责人签字确认后，由部门负责人统一提交给财务审核，财务按照上月出勤记录逐一审核完毕后签字，并转交公司领导签字报销。

2、报销单据要按照公司规定及时报销，如无特殊情况，当月不报下月不补。

3、员工在公司加班至19：

30以后，误餐按每人15元补助，当事人凭发票或者餐馆小票报销，并由部门领导审核签字，超额自理。

如集体加班误餐，由当晚加班的负责人凭发票报销，不可重复报销。

公司制度规定加班晚10点以后，可以搭乘出租车，凭车票报销且车票时间与下班时间对应。

4、员工外出加班19：

30以后，误餐按照每人20元给与补助，如加班至凌晨12点以后，再补助每人10元的餐费。

5、如外出加班有第三方施工人员协助的，施工人员的误餐补助按照每人10元进行补助，报销时需要提供施工人员签字的餐费发票或收据。

6、由于广告部员工加班较频繁，加班餐费由部门指定人员统一填写加班餐费明细表后交部门负责人确认签字后，转交人事及人事行政部审核加班天数及金额，最后由公司领导签字确认后方可报销。

后附加班餐费明细表

篇二：

加班费

[主持人]：

网上直播庭审，公开审判过程，展现法官风采，普及法律知识。

各位网友，大家好，我是此次庭审直播的主持人王杨，很高兴再次与大家一起参与网上直播庭审活动。

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86783·[主持人]：

即将开庭审理的是一起职工索要加班费，公司拒付称约定工资中已包含的案件，欢迎大家关注。

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86792·[主持人]：

接下来我为大家介绍一下案件的主要情况。

原告北京某饭店有限公司诉称：

被告杨某某、杨某为我饭店的厨师，二人在20XX年到我公司面试时，厨师长即向二人讲明在我公司工作期间每周休息一天，约定的工资内包含加班费。

二被告表示同意后双方签订了书面劳动合同。

二被告在工作5年之后要求我公司支付加班费，违背了自己的承诺。

仲裁裁决认定我公司的工资构成中不包含加班费，而裁决我公司支付两名被告工作期间的加班费没有依据。

现起诉请求法院判决我公司无需向二被告支付20XX年8月19日至20XX年8月12日期间的双休日加班工资。

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86798·[主持人]：

被告杨某、杨某某辩称：

我们在原告处工作期间，每周仅能休息一天，原告从未安排补休，也未支付我们加班费。

在原告与我们签订的劳动合同中，约定的工资构成为基本工资、岗位津贴、福利津贴及固定奖金，并不包含加班费。

故我们同意仲裁裁决内容，不同意原告的诉讼请求，原告应依照法律规定支付我们工作期间的双休日加班费。

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86800·[主持人]：

原、被告及其代理人均已到庭，庭审马上开始。

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86815·[书记员]：

核对原告的身份。

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86819·[原告]：

北京某饭店有限公司，住所地北京市顺义区小天竺。

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86822·[法定代表人]：

王某，职务董事长。

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86823·[委托代理人]：

刘某，北京某饭店有限公司人事部总监。

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86824·[被告]：

杨某，男，北京某饭店中厨房厨师。

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86825·[被告]：

杨某某，男，北京某饭店中厨房厨师。

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86826·[书记员]：

现在宣布法庭纪律。

1、未经法庭允许，不准记录、录音、录像、摄影；

2、不准进入审判区、不得随意退场；

3、不准鼓掌、喧哗、吵闹和实施其他妨害审判活动的行为；

4、未经审判长许可，不准发言、提问；

5、不准吸烟和随地吐痰。

旁听人员如对法庭的审判活动有意见，可在休庭或闭庭后，口头或书面向法院提出；

6、携带通讯工具的请关机；

7、对于违反法庭规则的人，审判人员可以口头警告、训诫、也可以没收录音机、录像机和

摄影器材，责令退出法庭或予以罚款、拘留。

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86828·[审判长]：

双方当事人对对方出庭人员身份有无异议？

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86829·[双方]：

无异议。

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86832·[审判长]：

双方当事人及诉讼代理人符合法律规定，可以参加本案诉讼。

现在开庭。

根据第120条的规定，北京市顺义区人民法院依法公开开庭审理原告北京某饭店有限公司诉杨某、杨某某劳动争议纠纷一案。

本案由顺义区人民法院审判员魏志坚担任审判长，人民陪审员张涛、李玉春组成合议庭，由本院书记员徐健担任法庭记录。

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86833·[审判长]：

下面宣布双方当事人在法庭上享有的诉讼权利与应尽的诉讼义务：

诉讼权利有：

（1）申请回避的权利；

（2）提出新证据的权利；

（3）进行辩论、请求法庭予以调解的权利；

（4）原告有放弃、变更、增加诉讼请求的权利，被告有对本诉进行反驳及反诉的权利；

（5）最后陈述的权利；

诉讼义务有：

（1）听从法庭指挥，遵守法庭纪律的义务；

（2）如实陈述事实的义务；

（3）依法行使诉讼的义务；[09:

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86834·[审判长]：

双方当事人是否听清楚了，是否申请回避？

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86835·[双方]：

不申请。

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86850·[审判长]：

下面进行法庭调查，首先由原告宣读起诉书。

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86858·[原告]：

被告杨某某、杨某为我饭店的厨师，二人在20XX年到我公司面试时，厨师长即向二人讲明在我公司工作期间每周休息一天，约定的工资内包含加班费。

二被告表示同意后双方签订了书面劳动合同。

二被告在工作5年之后要求我公司支付加班费，违背了自己的承诺。

仲裁裁决认定我公司的工资构成中不包含加班费，而裁决我公司支付两名被告工作期间的加班费没有依据。

现起诉请求法院判决我公司无需向二被告支付20XX年8月19日至20XX年8月12日期间的双休日加班工资。

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86936·[审判长]：

原告，对起诉书内容有无补充？

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01]

86937·[原告]：

没有。

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86982·[审判长]：

被告杨某对原告起诉的事实、理由以及具体的诉讼请求进行答辩。

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86984·[被告]：

20XX年7月，我和其他3名厨师应聘时，原告与我们约定了工资数额，特别约定了加班费给付办法，以解决我们工资数额偏低的情况。

签合同时，只约定了3项，

固定工资中不包括加班工资，而是有特殊的约定。

宣读合同书（略）。

我和饭店合同的终止日期是在09年，判令饭店在规定时间内支付我加班工资及经济补偿金。

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01]

86986·[审判长]：

被告对答辩状有无补充？

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86989·[被告]：

要求饭店赔偿我加班工资的银行存款利息5685.17元。

要求法院追究原告的伪证责任。

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86992·[审判长]：

原告就被告在答辩中增加的请求发表意见。

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03]

86996·[原告]：

我们不予认可。

因为在原、被告签订合同前，我们双方对工资、加班费等都做了明确的说明和约定。

违约抵押金的提法完全是被告编造出来的。

原告是承认电脑考勤的存在，就应该知道二被告多次漏刷卡、迟到、早退的情况。

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86998·[审判长]：

杨某某在公司任什么职务？

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02]

86999·[原告]：

热菜主管，七级工资。

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87002·[审判长]：

请被告于三日内就你提出的反诉请求提交反诉状并交纳反诉费。

听清了吗？

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28]

87005·[被告]：

听清了。

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87008·[审判长]：

双方对仲裁委员会查明事项有无异议？

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87013·[原告]：

对于裁决查明事项无异议，阳谋主张的请求已超过期限，另外，工资中已包括加班工资，所以我们不服裁决。

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87015·[被告]：

对于裁决查明事项无异议。

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87017·[审判长]：

杨某、杨某某的合同继续履行还是已经终止了？

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87019·[双方]：

继续履行。

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87021·[审判长]：

被告工资的计算公式？

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87022·[被告]：

二被告的工资标准自入职以来就未改变。

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87024·[审判长]：

20XX年8月14日以后，二被告不存在每周多工作一天。

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87026·[双方]：

对。

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87033·[原告]：

因为我们公司任某那个案子以后，我就不再安排一周上六天班了。

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87039·[审判长]：

二被告为什么要向仲裁委申请要求支付加班费？

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87042·[被告]：

因为原告在员工中收取的抵押金（加班费）扣留的时间很长。

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87045·[审判长]：

下面进行举证、质证。

首先由原告举证。

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87071·[原告]：

提交杨某自己书写的证据、顺义区人民政府网站工作文件，证明杨某之所以写了“共计”二个字，说明其已经认可月工资3000元的情况。

第二份证据工资表，证明杨某、杨某某的工资收入。

第三份证据，范某的证言，证明所谈工资的包干内容。

对违约抵押金的提法是伪证，我们向员工收取工服抵押金是合理的，在员工离岗后，我们会退还给他们。

押金单上注明的时间是收取的时间。

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87075·[原告]：

第四份证据，劳动合同书，证明我们和被告存在劳动合同关系，我们当初就是相信在面试时向被告说明了工资中包含加班费，就没有再明细的说明，这就是我们不懂这些东西，而且我们相信大家都是诚信的。

第五份证据，调查笔录，证明除了涉案四个人调整一栏是加班费外，其他员工的加班费都是不固定的。

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87081·[审判长]：

被告发表质证意见。

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87111·[被告]：

原告未向法（:

加班费收据）庭提交新合同，因为新合同中对工资的约定更加明确。

对于退回押金的说明，作为英文的版本，应该有译文，对证据本身无异议，他们的押金是20XX年8、9月份退的，二被告是用加班费折抵的抵押金，没有收据，所以退不了押金。

工资表的级别对，对工资表真实性存在异议，原告对于厨师主管的工资标准定的较低。

杨某书写的材料不能证明3000元钱包含了加班费，这份证明是在任宏伟向原告讨要加班费时，原告让二被告为其书写的证言。

对调查笔录的真实性无异议。

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87114·[审判长]：

传证人范某到庭。

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87116·[证人]：

范某，男，北京某饭店有限公司厨师长，住北京市朝阳区。

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87118·[审判长]：

你出庭作证要如实陈述。

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87119·[证人]：

知道。

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87122·[审判长]：

什么时间到原告处工作的？

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87123·[证人]：

1990年。

20XX年4月起做厨师长。

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87125·[审判长]：

厨师部有多少人？

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87128·[证人]：

目前21人。

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87131·[审判长]：

你出庭要证实什么？

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87133·[证人]：

20XX年7月，饭店中厨房需要4名厨师，工资待遇是4个人工资大包干，1万元，每周休一天，有年假，我找了几个同行，根据这个待遇去找人，其中一个人叫石某，他介绍了2批人，杨某等4人是一批，我对他们进行了初步面试，交代了工资待遇及简单的情况，约定10天进行技术考试，最后，从几批人中选定了这4个人。

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87134·[审判长]：

工资是怎么约定的？

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87136·[证人]：

酒店定的4个人工资共1万元，什么都包括。

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87137·[审判长]：

7级厨师、8级厨师的工资标准？

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87139·[证人]：

1000多元。

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87140·[审判长]：

饭店内还有其他人是大包干吗？

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87142·[证人]：

没有了。

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87143·[审判长]：

你的月工资？

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87145·[证人]：

4000元。

不包括加班工资，加班工资另报。

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87147·[审判长]：

双方有无向证人提问的？

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87155·[被告]：

证人，20XX年8月份以后就停止了对二被告的加班安排？

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87157·[证人]：

对。

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87159·[被告]：

20XX年8月份以后二被告的工资较从前改变了吗？

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