岗位考核标准

1、医院岗位职责及考核标准医 院岗位职责及考核标准试行人力资源部二OO六年四月二十日 一行政后勤院办公室主任岗位职责及考核标准试行23页院办公室文秘岗位职责及考核标准试行45页总务部主任岗位职责及考核标准试行67页经营部主任岗位职责及考核标准试。

2、各岗位员工绩效考核标准山东寿光天福集团规范化管理文件文件编号:标题:天福食品绩效考核标准2011年6月 12日 第 1 版 共 17 页天福食品绩效考核管理标准暂行绩效考核的目的:1为不断提高公司管理水平,提高工作效率,降低生产经营成本,提。

3、保安岗位工作规范标准及考核标准保安岗位工作规范标准及考核标准文件编号:XRC017版 本: A0 日 期: 2013年 12月 25日 制定部门:行政人事部 核准确认制定修改履历:版本日期描述制定核准A02013.12.25 新版发行发行部。

4、 3对酒店发生的各种问题,领班及员工提出的问题要求应立即解决本人解决不了的要立即汇报给总经理解决,如因本人原因未及时解决的,并造成客人投诉或客人流失及影响酒店声誉的扣款30分,两次以上予于免职. 4按照规定的时限,或上级领导安排。

5、10工程科调度室太办各项报表按规定的时间上报,不按时上报或延误的扣5分,扣完为止.每次工地质量检查,对发现质量问题及时提出整改,必要时编制整改措施,进行停工检查,检查有内容有记录整改有结果,无内容无记录无整改结果,缺一项。

6、车间岗位质量考核标准doc生产部各岗位质量考核标准第三版卸货工质量考核标准; 考核人:质检员序号条 款备注犯规罚款标准1成品上货卸货必须轻拿轻放.在成品接触地面地脚板或车箱底部才可放手,不得造成破包.否则犯规.2万越盾次2原料堆头堆码要整齐。

7、护士岗位职责考核标准护士岗位职责考核标准岗位职责考核标准篇1:各类岗位职责考核标准各类岗位职责考核标准一总经理工作标准一职权在董事会授权下,主持公司全面工作.1.组织指挥公司的日常经营管理工作2.以法人代表的身份代表公司签署有关协议合同合约。

8、各岗位KPI绩效考核标准 关键绩效考核指标一总经理办公室主任关键绩效考核指标KPI考核目的绩效标准部门工作的计划性保证部门工作的计划性有序性有无年度季度工作计划,上级审核发现所制定计划中缺失的重要内容不超过 处部门工作计划完成率确保部门工作。

9、保洁主管岗位考核标准 考核程序1.0 目的: 为强化公司内部管理,改善员工的日常行为,提高工作效率,规范公司考评标准与程序,特制定本制度.2.0 适用范围: 适合于公司各部门.3.0 内容:3.1 部门主管级以下人员考核3.1.1考核周期。

10、各级岗位考核标准32页呈:董事会: 2007年5月18日前言 随着人类的进步社会经济的发展,科学文化技术和交通的发展.服务行业也迅速发展.现代社会经济的发展,带来了世界饮食旅游业的兴旺,酒店也迅速发展起来,而且是越来越豪华越来越现代化.针对。

11、机电岗位工种考核标准胶带输送机司机岗位考核标准考核项目及要求标 准分数扣分扣分原因1管好该区段备品备件,工作场所附近配电点开关绞车清洁整齐,负责好皮带头标准化工作.52各种电缆管路悬挂整齐.33各类皮带保护操作按钮灵活可靠.84电动机减速机。