青年文明号考核评分

1、青年文明号考核标准范文11篇以下是网友分享的关于青年文明号考核标准的资料11 篇,希望对您有所帮助,就爱阅读感谢您的支持.青年文明号考核标准1第一部分班子坚强队伍一流1.领导班子年度考核优秀,班子成员年度考核合格.2.积极创建学习型组织,定。

2、14.洗手间清洁卫生,无异味,无跑冒滴漏.15.办公用品放置有序,并保持经常.16.办公条件逐年改善,自动化程度不断提高.17.工作人员守则落到实处,办文办事程序化,高效化.第四部分有形创建 融入日常18。

3、青年文明号检查评分标准一基础指标60分评价项目评分标准规定得分评分1组织领导8分1 成立创建领导小组,全面指导创建活动.未成立创建领导小组,不得分.无正式文件扣1分.创建领导成员对职责不了解,扣2分.42 以正式文件下发年度创建计划,明确创。

4、青年文明号考核评分表考核单位: 总分: 项目考核标准评分标准得分综合指标20分1所在单位有青年文明号创建活动领导小组,至少有一名党政负责人主管创建活动,经费有保证.5分无领导小组扣2分,无党政领导主管扣2分,经费不落实扣1分.2创建工作有计。

5、42 以正式文件下发年度创建计划,明确创建目标,有阶段性推进计划,有工作总结.无正式文件,扣1分.创建计划目标缺乏可行性,扣2分.无工作总结,扣1分.2团组织建设4分3符合条件应建立团青组织,开展。

6、1所在单位有青年文明号创建活动领导小组,至少有一名党政负责人主管创建活动,经费有保证.5分无领导小组扣2分,无党政领导主管扣2分,经费不落实扣1分.2创建工作有计划有步骤推进,定期总结检查,措施有效,可操作性强。

7、浙江省青年文明号创建规范评分标准青年文明号创建规范评分标准一评分标准青年文明号的评分方法以基础指标得分过程管理指标得分加分指标得分总分的形式进行,其中基础指标满分60分,过程管理指标满分40分,加分指标限加15分.二评分说明1本评分标准作为。

8、山西省青年文明号年度考核标准考 核 内 容标准分评 分 标 准考核办法得分创建组织6分l成立单位主管领导负责,职能部门参加的青年文明号领导小组3无领导小组不得分,无党政主管领导参加扣2分听汇报查看有关文件资料,调查了解2创建工作领导小组定期。

9、3创建过程5创建集体根据本集体的实际情况制定创建实施办法,实际工作中应有领导机构创建对象创建目标工作规划管理标准奖惩政策创建载体活动安排效果评估等.6创建集体实行有形化制度,设立监督栏,公布服务承诺和工作制度。

10、织6分l成立单位主管领导负责,职能部门参加的青年文明号领导小组3无领导小组不得分,无党政主管领导参加扣2分听汇报查看有关文件资料,调查了解2创建工作领导小组定期研究和部署创建工作,解决实际问题酌情打分。

11、克拉玛依市青年文明号评选考核标准实施细则克拉玛依市青年文明号评选考核标准实施细则试 行序号具体内容分值考核分备注考核方式加分标准1创建集体及其成员充分发挥作用,工作任务完成出色或单位经济效益逐年提高,主要可比指标位于自治区或同行业前10名。

12、青年文明号先进集体考核总结XX年8月15日至8月21日,第一考核小组成员何xx张xx黄xx李xx在总号长吴子刚主任的带领下,对位于xxx三市,申报XXXX省卫生系统青年文明号和星级动态管理的23个集体,进行了现场考核.短短七天的考核结束了。

13、省青年文明号评选考核标准实施细则省青年文明号评选考核标准实施细则安徽省青年文明号评选考核标准实施细则 试 行 具 体 内 容加分标准20分1. 创建集体及其成员充分发挥作用,工作任务完成出色或单位经济效益逐年提高,主要可比指标位于本省同行业。

14、玄武区青年文明号量化考核办法玄武区青年文明号量化考核办法征求意见稿为进一步加强全区各级青年文明号集体的动态治理,更好的发挥青年文明号的示范导向作用,引导更多的青年集体在青年文明号的队伍中进一步弘扬职业文明,成为推动社会进步的积极力量,经研究。