组织行为学组织行为学激励机制

1、东财组织行为学在线作业一随机一单选题共 15 道试题,共 60 分.1. 将解冻变革再冻结作为变革三步骤的是哪一种组织变革模式:A. 卡斯特模式B. 勒温模式C. 坦尔模式D. 唐纳利模式正确答案:B2. 下列关于价值前提的说法正确的是:A。

2、组织行为学在线作业4满分答案精制组织行为学在线作业43一单选题 1. 5分关于极端转移论述错误的是 . A. 责任集中理论 B. 文化放大理论 C. 社会比较理论 D. 说服论据理论 纠错 得分: 5 知识点: 4.2 群体中的人际关系 展。

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4、东财组织行为学在线作业三随机东财组织行为学在线作业三随机一单选题共 15 道试题,共 60 分.1. 从积极意义上讲,组织及其成员抵制变革可以使组织行为具有一定程度的:A. 不稳定性B. 可预见性C. 不确定性D. 不可预见性正确答案:B2。

5、第3章 激励理论及其应用,本章主要内容3.1 需要动机与行为 3.2 激励理论 3.3 激励的一般原则与方法,导入案例:固定工资还是佣金制,白铭泰在读大学时成绩不算突出,老师和同学都没认为他是很有自信和抱负的学生,以为他今后无多大作为.他的。

6、第六章 激励理论与管理,第六章 激励理论与管理,本章基本要求:赫兹伯格激励内容理论,佛隆及亚当斯的激励过程理论,斯金纳的强化理论,波特的综合激励模式,掌握激励理论的应用.本章重点:激励与行为的关系双因素理论公平理论期望理论强化理论本章难点。

7、东财组织行为学在线作业单选随机东财2015年组织行为学在线作业大部分单选随机一单选题共 15 道试题,共 60 分. 得分:601. 当一个人说的是一回事,而其肢体语言又表示的是另外一回事的时候,会发生:A. 种族中心主义的信息B. 混合的。

8、东财组织行为学在线作业三随机0009A41235C5东财组织行为学在线作业三随机0009影响组织的有效性和工作的质量的因素不包括:A:个体因素B:群体因素C:结构与过程因素D:心理因素答案:D谁有金子谁定规则的古训概括了那种的观点:A:资源。

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10、西工大组织行为学作业机考参考答案西工大2020年4月组织行为学作业机考参考答案试卷总分:100 得分:100要答案:wangjiaofudao一 多选题 共 50 道试题,共 100 分1.态度的改变,可分为下列几种,即态度的 .A.一致性。

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12、东财组织行为学在线作业二随机001087D7AC7D东财组织行为学在线作业二随机0010在决策过程中,根据决策目标的要求寻找实现目标的途径是:A:发现问题B:设计方案C:选择方案D:实施决策答案:B什么是人们为了满足需要而激励着主体采取行动。

13、东财年组织行为学在线作业单选随机东财2015年组织行为学在线作业大部分单选随机一单选题共 15 道试题,共 60 分. 得分:601. 当一个人说的是一回事,而其肢体语言又表示的是另外一回事的时候,会发生:A. 种族中心主义的信息B. 混合。

14、20西工大组织行为学机考作业答案试卷总分:100 得分:96一 单选题 共 0 道试题,共 0 分二 多选题 共 50 道试题,共 100 分1.以下做法中,属于消退强化方法的有 .A.员工出现失误时,给以记过处分B.对爱打小报告者采取冷漠。

15、组织行为学课后习题答案完整版第五章激励理论及其应用第五章激励理论及其应用一简答题1.什么是双因素激励理论如何将保健因素转化为激励因素答:双因素激励理论的基本观点:1传统理论认为,满意的对立面是不满意,但双因素 理论认为满意的对立面是没有满意。

16、东财春秋学期组织行为学在线作业一随机一单选题共 15 道试题,共 60 分. V 1. 非理性决策具有下面哪个特征:A. 知识完备B. 价值观一致C. 优中选优D. 信息有限2. 由于能分配他人所看重的奖励而获得依从的权力是:A. 强制性权。

17、员工激励的基础,McGrawHillIrwin McShaneVon Glinow OB 5e,Chapter 5,员工激励,Rackspace hosting托管服务公 司实行奖励机制,员工的工 作积极性很高,因为满足他们 个人需求,5。

18、东财组织行为学在线作业二随机0027730EFC7E东财组织行为学在线作业二随机0027解决问题速度最慢的沟通网络是:A:轮式B:全通道式C:环式D:链式答案:C矩阵制的组织结构是除了 的部门化的组合形式:A:功能性部门化B:区域性部门化C。

19、东财 组织行为学 随机作业大全 带答案东财 组织行为学随机作业大全 带答案第一章 1 组织行为学的内容包括: A组织的结构功能绩效B组织中的群体行为C对行为的理解预测与管理D组织中的个体行为 2 组织行为学研究的对象突出的是: A以任务为中。