企业统计报表制度.docx

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企业统计报表制度

（2007年统计年报和2008年定期报表）

国家统计局天津调查总队制定

2007年10月

本报表制度按照《中华人民共和国统计法》的有关规定制定

《中华人民共和国统计法》第三条规定：

国家机关、社会团体、企业事业组织和个体工商户等统计调查对象，必须按照本法和国家规定，如实提供统计资料，不得虚报、瞒报、拒报、迟报，不得伪造、篡改。

基层群众性自治组织和公民有义务如实提供国家统计调查所需要的情形。

《中华人民共和国统计法》第十五条规定：

统计机构、统计人员对在统计调查中知悉的统计调查对象的商业隐秘，负有保密义务。

本制度由国家统计局天津调查总队负责讲明。

一、总讲明…………………………………………………………………………………………………2

二、报表名目………………………………………………………………………………………………3

三、调查表式

（一）基层年报表式

1.企业（集团）统计年报（N111表）……………………………………………………………………4

2.企业（集团）调查咨询卷（N112表）……………………………………………………………………7

3.成员企业（单位）统计年报（N113表）………………………………………………………………15

（二）基层定期报表表式

1.企业（集团）统计半年报（N211表）…………………………………………………………………18

2.成员企业（单位）统计半年报（N212表）……………………………………………………………20

四、指标讲明………………………………………………………………………………………………22

一、总讲明

（一）为了反映我国企业（集团）的进展情形，为国家组织与指导企业集团工作提供科学依据与咨询建议，更好地满足国家宏观治理的需要，特制订本制度。

（二）企业集团的定义及统计范畴：

企业集团是指以母子公司为主体，通过投资及生产经营协作等多种方式，与众多的企事业单位共同组成的经济联合体。

企业集团不具有企业法人资格。

企业集团的统计范畴包括：

一是由国务院批准的国家试点企业集团；二是国家重点企业（包括520户和重组为集团公司的原512户国家重点企业）；三是国务院确定的建立现代企业制度原百户试点企业；四是由国务院主管部门批准的企业集团；五是由省、自治区、直辖市人民政府批准的企业集团；六是年营业收入（主营业务收入与其他业务收入之和，下同）和年末资产总计均在亿元及以上的其他各类企业（集团）。

企业集团的统计调查单位是以母子公司为整体的企业集团，即包括企业集团的母公司、在中国境内和境外的全资子公司（单位）、绝对控股子公司（单位）和相对控股子公司（单位）；不包括参股和协作企业（单位）。

上述企业集团中交叉重复的只报一套报表。

除企业集团外的重点企业以独立核算的法人企业为统计调查单位。

（三）调查表式及内容：

企业（集团）统计报表制度分为两个部分：

一是企业（集团）统计年报、企业（集团）调查咨询卷（年报）、企业（集团）统计半年报；二是成员企业（单位）统计年报、成员企业（单位）统计半年报。

企业集团统计报表、企业集团调查咨询卷为上报表；成员企业（单位）统计报表仅供集团内部汇总使用，不上报（成员企业报表可按照需要自行复印）。

企业集团的统计报表应在成员企业（单位）统计报表的基础上进行汇总（合并）填报。

统计报表的调查内容分为四类：

一是反映企业（集团）概况和企业（集团母公司）情形的差不多属性指标；二是反映企业（集团）财务状况的指标；三是反映企业（集团）劳动工资的指标；四是反映企业集团成员企业（单位）差不多情形的要紧指标。

调查咨询卷的内容要紧是反映企业（集团）不能用统计指标量化的改革和进展情形与咨询题。

（四）企业（集团）各项指标统计原则：

（1）企业集团的财务指标应按财政部门制定的“企业集团合并会计报表”的有关数据填报，合并会计报表中没有的指标应按母公司与各子公司（单位）相加汇总的数据填报；母公司和子公司（单位）的财务指标大部分直截了当取自于企业会计报表，少部分应按照有关会计科目填列。

（2）企业集团概况、劳动工资等统计指标应按母公司与各子公司（单位）相加汇总的数据填报。

除企业集团以外的重点企业按独立核算的法人企业会计报表和其他报表的有关数据填报。

（六）报送时刻：

2007年企业（集团）统计年报和调查咨询卷，各企业（集团）上报时刻为2008年3月10日之前，2008年企业集团统计半年报，各企业集团上报时刻为2008年7月10日之前。

上报期在法定节假日内顺延，调查期执行统计制度规定的报告期。

（七）本制度所有数量指标均取整数。

（八）本制度的具体组织与实施工作由国家统计局天津调查总队负责，有关《企业集团统计报表制度》的修定工作由国家统计局负责。

二、报表目录

表号

表名

报告

期不

填报单位

报送日期　及方式

页码

（一）基层年报表

N111表

企业（集团）统计年报

年报

520户国家重点企业

重组为集团公司的原512户国家重点企业

现代企业制度原国家百户试点企业

国务院主管部门批准成立的企业集团

省级人民政府批准成立的企业集团

年营业收入、年末资产总计均达到亿元及以上的其他各类企业集团

2008年3月10日前报送软盘及纸介各1份

N112表

企业（集团）调查咨询卷

年报

同上

N113表

成员企业（单位）统计年报

年报

各企业集团的成员企事业单位

—

（二）基层定期报表

N211表

企业（集团）统计半年报

半年报

520户国家重点企业

重组为集团公司的原512户国家重点企业

现代企业制度原国家百户试点企业

国务院主管部门批准成立的企业集团

省级人民政府批准成立的企业集团

年营业收入、年末资产总计均达到1亿元及以上的其他各类企业集团

2008年7月10日前报送软盘及纸介各1份

N212表

成员企业（单位）统计半年报

半年报

各企业集团的成员企事业单位

—

三、调查表式

（一）基层年报表

　　　　　　　企业（集团）统计年报表　　号：

Ｎ１１１表

制表机关：

国家统计局

　　　　　　　　　　　　　文　　号：

国统字（2007）118号

２００　年　　　　　　　　有效期：

２００８年６月

一、企业（集团母公司）差不多情形

01详细名称__________________________

03企业法人代表姓名______________________

05企业地址_________________________________

07联系电话（包括地区号码）______________________

02法人单位代码□□□□□□□□-□

04企业总经理姓名_____________________

06行政区划代码□□□□□□

08邮政编码□□□□□□

09主营行业类不

依据《国民经济行业分类》[GB/T4754－2002]中的行业小类（四位码）填列　　　　　　　　　　　　□□□□

11重点企业类型（多选项）

1□中央企业

2□520户国家重点企业

3□重组为集团公司的原512户国家重点企业

4□现代企业制度原国家百户试点企业

5□其他

10本企业是否为某个法人企业的子公司

1是2否　□

如果是，该控股企业的法人代码为□□□□□□□□-□

12登记注册类型

1国有企业

2国有独资公司

3其他有限责任公司

4股份有限公司

5中外合资企业

6外商投资股份有限公司

7港澳台合资企业

8港澳台商投资股份有限公司

9其他　　　　　　　　　　　□

13控股情形

1国有控股

2集体控股

3私人控股

4港澳台商控股

5外商控股　　　　□

14本企业是否为企业集团母公司　1是　2否　□　　　如果不是，企业集团概况免填。

二、企业集团概况

1详细名称_______________________________

2成立时刻□□□□年□□月

3审批部门：

1国务院

2国务院主管部门

3省级人民政府

4省级政府主管部门

5其他

□

4要紧产品（活动）

要紧产品（活动）名称

计量单位

数量

甲

乙

5本集团是否以军工生产为主

1是2否□

6本集团是否为国家试点企业集团

1是2否□

7企业集团主营行业类不

依据《国民经济行业分类》[GB/T4754-2002]中的行业小类（四位码）填列

□□□□

8　企业集团是否执行合并会计报表　　　　　　　　　　　　　　1是　　2否　　□

续表

（一）

三、企业（集团）财务指标

指标名称

代码

本年实际（万元）

去年同期（万元）

甲

乙

年末资产总计（01＝11+14）

固定资产

累计折旧（03≥04）

其中：

本年折旧

累计对外投资（05≥06）

其中：

本年对外投资

其中：

本年对境外投资

存货

流淌资产年平均余额

应收账款

年末负债合计

其中：

流淌负债

　其中：

银行借款

年末少数股东权益

年末股东（所有者）权益合计

其中：

年末少数股东权益

股本（实收资本）

营业收入

其中：

营业成本

营业税金及附加

新产品销售收入

出口销售总额

销售费用

治理费用

　其中：

税金

劳动、待业保险费

职工教育费

财务费用

其中：

利息支出

投资收益

利润总额

应交所得税

应交增值税

固定资产投资完成额

研究开发（R&D）费用

四、企业（集团）劳动工资指标

指标名称

代码

实际数（人）

指标名称

代码

实际数（万元）

本年

去年

本年

去年

甲

乙

甲

乙

从业人员年末人数

（01=02+03）

从业人员劳动酬劳

（05=06+07）

其中：

在岗职工

其中：

在岗职工

其他从业人员

其中：

研究开发（（R&D）人员

其中：

研究开发（（R&D）人员

续表

（二）

五、企业集团成员企业（单位）一览表

序号

成员企业（单位）名称（先填母公司，后填子公司或事业单位）

单位所在地行政区划码

主营行业代码

登记注册类型代码

企业规模代码

企业（单位）加入集团的年份

年末资产总计

（万元）

年末负债合计

（万元）

年营业收入

（万元）

本年利润总额

（万元）

年末从业人员数

（人）

甲

乙

丙

丁

戊

已

讲明：

1.本表由国家重点企业（包括520户和重组为集团公司的原512户国家重点企业）、建立现代企业制度原百户试点企业；国务院主管部门批准成立的企业集团、省级人民政府批准成立的企业集团、年营业收入和年末资产总计均达到亿元及以上的其他各类企业（集团）报送。

2.表中丁栏“主营行业代码”按《国民经济行业分类》[GB/T4754-2002]中的小类（四位码）填报。

3.表中戊栏“登记注册类型代码”分为：

国有企业填“1”；国有独资公司填“2”；其他有限责任公司填“3”；股份有限公司填“4”；中外合资企业填“5”；外商投资股份有限公司填“6”港澳台合资企业填“7”；港澳台商投资股份有限公司填“8”；其他填“9”。

4.表中已栏“企业规模代码”分为：

1.大型；2.中型；3.小型；4.其他。

企业（集团）调查咨询卷

表　　号：

Ｎ１１２表

制表机关：

国家统计局

企业（集团）名称：

________________________　　　　　　　　　　　文　　号：

国统字（2007）118号

法人单位代码：

□□□□□□□□-□　　　　　　２００　年　　　　　　　　　有效期至：

２００８年６月

一、产权结构

01企业集团是否已建立母子公司体制?

（请在下面所选项的序号上划“√”。

下同）1.是2.否

02企业集团有几个层次?

1.二个层次（包括母公司和子公司）　2.三个层次（包括母公司、子公司和孙子公司）　3.三个层次以上

03企业（集团母公司）出资人是否明确?

1.是2.否

如果是，其出资人的法定人数：

（1）1人　　　

（2）2-5人　　　　（3）6人及以上

04企业（集团母公司）最大股东出资比例：

05企业（集团母公司）股本（实收资本）中包含：

　1.国家资本金　　　2.法人资本金　　　3.集体资本金　　　4.个人资本金　　　　5.外商资本金

06企业集团子公司（单位）出资人是否明确?

1.全部子公司（单位）出资人已明确2.80-99%的子公司（单位）出资人已明确

3.60-79%的子公司（单位）出资人已明确4.40-59%的子公司（单位）出资人已明确

5.20-39%的子公司（单位）出资人已明确6.1-19%的子公司（单位）出资人已明确

7.全部子公司（单位）出资人未明确

二、公司治理结构

01企业（集团母公司）对下列哪些事项进行统一决策?

1.进展战略2.重大投融资项目3.涉外贸易和经济技术合作　　4.科研开发5.财务治理制度

02企业（集团母公司）组织机构建立情形（未改制的免答）：

1.公司差不多成立………………………………………………

（1）股东会

（2）董事会（3）监事会

2.如果成立了董事会，其成员中是否设有独立董事?

…………………………

（1）是

（2）否

　如果有，独立董事人数比例：

3.如果成立了董事会，其成员中是否有职工代表?

　…………………………

（1）是

（2）否

如果有，是否经民主选举产生?

　……………………………………………

（1）是

（2）否

4.董事长与总经理是否由一人兼任?

……………………………………………

（1）是　　　

（2）否

5.董事会是否下设专门委员会?

…………………………………………………

（1）是

（2）否

6.如果成立了监事会，其成员中是否有职工代表?

　…………………………

（1）是

（2）否

　如果有，职工代表的比例是否达到三分之一?

　…………………………　

（1）是

（2）否

如果有，是否经民主选举产生?

………………………………………………

（1）是

（2）否

03企业（集团母公司）出资人目前行使哪几项要紧权益?

1.企业重大经营决策　　　　2.选择企业经营者　　　3.收取资产收益

续表

（一）

04企业（集团母公司）股东会是否能够行使下列职权?

1.决定公司的经营方针和投资打算…………………………………………………

（1）是

（2）否

2.选举和更换由非职工代表担任的董事、监事，

决定有关董事、监事的酬劳事项…………………………………………………

（1）是

（2）否

3.审议批准董事会的报告……………………………………………………………

（1）是

（2）否

4.审议批准监事会或者监事的报告…………………………………………………

（1）是

（2）否

5.审议批准公司的年度财务预算方案、决算方案…………………………………

（1）是

（2）否

6.审议批准公司的利润分配方案和补偿亏损方案…………………………………

（1）是

（2）否

7.对公司增加或者减少注册资本作出决议…………………………………………

（1）是

（2）否

8.对发行公司债券作出决议…………………………………………………………

（1）是

（2）否

9.对公司合并、分立、解散、清算或者变更公司形式等事项作出决议…………

（1）是

（2）否

10.修改公司章程……………………………………………………………………

（1）是

（2）否

11.公司章程规定的其他职权…………………………………………………………

（1）是

（2）否

05企业（集团母公司）董事会是否能够行使下列职权?

1.召集股东会会议，并向股东会报告工作……………………………………………

（1）是

（2）否

2.执行股东会的决议……………………………………………………………………

（1）是

（2）否

3.决定公司的经营打算和投资方案……………………………………………………

（1）是

（2）否

4.制订公司的年度财务预算方案、决算方案…………………………………………

（1）是

（2）否

5.制订公司的利润分配方案和补偿亏损方案…………………………………………

（1）是

（2）否

6.制订公司增加或者减少注册资本以及发行公司债券的方案………………………

（1）是

（2）否

7.制订公司合并、分立、解散或者变更公司形式的方案……………………………

（1）是

（2）否

8.决定公司内部治理机构的设置………………………………………………………

（1）是

（2）否

9.决定聘任或者解聘公司经理及其酬劳事项，并按照经理的提名决定聘任

或者解聘公司副经理、财务负责人及其酬劳事项　………………………………

（1）是

（2）否

10.制定公司的差不多治理制度…………………………………………………………

（1）是

（2）否

11.公司章程规定的其他职权…………………………………………………………

（1）是

（2）否

06企业（集团母公司）监事会是否能够行使下列职权?

1.检查公司财务………………………………………………………………………

（1）是

（2）否

2.对董事、高级治理人员执行公司职务的行为进行监督，对违反法律、行政法

规、公司章程或者股东会决议的董事、高级治理人员提出罢免的建议…………

（1）是

（2）否

3.当董事、高级治理人员的行为损害公司的利益时，

要求董事、高级治理人员予以纠正………………………………………………

（1）是

（2）否

4.提议召开临时股东会会议，在董事会不履行本法规定的召集和主持股东会会议

职责时召集和主持股东会会议……………………………………………………

（1）是

（2）否

5.向股东会会议提出提案　　…………………………………………………………

（1）是

（2）否

6.按照《公司法》的规定对董事、高级治理人员提起诉讼…………………………

（1）是

（2）否

7.公司章程规定的其他职权…………………………………………………………

（1）是

（2）否

续表

（二）

07企业（集团母公司）总经理是否能够行使下列职权?

1.主持公司的生产经营治理工作，组织实施董事会决议…………………………

（1）是

（2）否

2.组织实施公司年度经营打算和投资方案…………………………………………

（1）是

（2）否

3.拟订公司内部治理机构设置方案　………………………………………………

（1）是

（2）否

4.拟订公司的差不多治理制度　…………………………………………………………

（1）是

（2）否

5.制定公司的具体规章　　　…………………………………………………………

（1）是

（2）否

6.提请聘任或解聘公司副经理、财务负责人　……………………………………

（1）是

（2）否

7.决定聘任或者解聘除应由董事会聘任或者解聘以外的负责治理人员…………

（1）是

（2）否

8.董事会授予的其他职权…………………………………………………………

（1）是

（2）否

08企业（集团）决策、监督制度建设情形：

1.有无明确的企业（集团）重大事项决策程序制度……………………………………

（1）有

（2）无

2.有无财务总监委派制…………………………………………………………………

（1）有

（2）无

3.有无预算治理制度…………………………………………………………………

（1）有

（2）无

4.有无产权代表治理制度……………………………………………………………

（1）有

（2）无

5.是否施行事业部制…………………………………………………………………

（1）是

（2）否

三、经营治理与进展战略

01企业（集团）战略实施情形：

已在

实施

正在

计划

开始

关注

没有

考虑

1.可连续进展战略　…………………………………………

2.国际化经营战略　…………………………………………

3.自主创新　…………………………………………………

4.多元化经营战略　…………………………………………

5.人才强企　…………………………………………………

6.信息化建设　………………………………………………

02企业（集团）通过下列哪些方式扩大经营规模、资产规模?

（依主次选前三位）

1.用银行贷款开发新建项目2.以市场方式兼并、收购其他企业3.以股票、债券形式向资本市场融资

4.与国外企业合资、联营　5.以产权划转方式进行资产重组6.其他　　　　　　　　　　　　　

第一□第二□第三□

03本年中企业集团是否实施了企业兼并重组?

1.是2.否

如果是，其方式：

（1）政府行政指令　

（2）企业（集团）自主行为（3）以企业为主体，政府辅助　（4）其他　　　　　　

其结果：

（1）投资新成立子公司

（2）子公司分立、分拆（3）购并增加子公司

（4）合并子公司（5）售出子公司（6）关闭子公司

04您认为当前企业集团实施收购兼并、资产重组的要紧障碍有：

（依主次选前三位）

1.地区、部门条块分割2.国有资产治理体制改革滞后3.资本市场、产权交易市场不健全

4.被兼并企业的银行历史欠帐5.无法安置被兼并企业的职工6

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