创业资助可行性研究报告提纲文档格式.docx
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1.3项目的可行性
（可从以下几方面阐述：
本项目的实施符合国家相关政策支持方向
项目的实施属于深圳重点支持的战略领域范围
项目的市场前景广阔
公司具备实施该项目的实力基础（技术/市场基础、资金支持、项目前期研究基础等）
综上所述……。
1.4项目实施的重要意义
（可从项目实施后对相关问题的改善，对相关技术的发展，对相关行业的促进等方面凸显项目的重要意义。
1.5项目预期收益简述
（请简述该项目的技术创新成果/知识产权、社会效益反应、经济收益/销售数据。
（该部分注意应与报告第四部分项目预期收益数据一致。
二、技术发展趋势及国内外发展现状
（建议可从网络中收集资料，注意资料的时节性，请引用最新的数据）
2.1、国内外相关技术现状及发展趋势
（通过对国内外的技术发展现状及未来趋势的描述，说明该项目的技术顺应了行业整体发展的需要。
2.1.1、国外相关技术现状及发展趋势
2.1.2、国内相关技术现状及发展趋势
2.2、国内外相关市场预测和发展趋势
（从国内外的市场需求量情况的发展及未来趋势方面描述，以说明该项目有着良好的市场前景。
可包括：
国内外的市场现状、现有市场容量；
主要生产商及竞争情况；
未来市场容量及发展趋势；
本项目的成功实施可为公司带来的市场竞争力，将来可能的市场占有率等。
2.2.1、国外相关市场预测及发展趋势
2.2.2、国内相关市场预测及发展趋势
三、项目主要研究内容
（该部分为报告核心内容，应重点，详尽，清晰的描述。
3.1项目概述
（请简要介绍项目研究的内容、目标。
3.2、项目涉及的技术领域、工艺范畴
（项目涉及的技术领域、政策支持领域；
工艺范畴、技术学科等。
3.3、拟解决的关键技术问题
（请具体说明：
拟解决哪些关键技术问题？
每一个关键技术问题具体解决方法、目标等。
3.4、项目的主要技术创新点
（请详述：
每一个创新点可达到的技术指标、相关参数；
及本项目的创新点与现有相关技术的对比优势。
3.5、拟采用的技术原理、技术方法、技术路线以及工艺流程
（建议多采用表格及图例的形式，再配以文字的方式详细说明。
3.6、已取得及可能取得的相关知识产权情况
3.5.1、项目相关技术已取得的知识产权
序号
知识产权类型
知识产权名称
获得方式
所属单位
自主研发
本公司
3.5.2、项目预计可取得的知识产权
四、项目预期收益
4.1、技术收益
（可从以下几方面说明）
4.1.1、项目预期技术创新成果
4.1.2、项目相关技术已取得的知识产权
4.1.3、项目预计可取得的知识产权
4.2、社会效益
（可从以下几方面说明：
1、项目实施后能形成怎样的产业前景？
2、对相关行业/产业发展有着哪些预期贡献及推动作用？
3、能给社会带来的良好反应/效益及给使用者带来的方便/收益。
4、可培养什么类型的技术人才多少人？
可创造的就业机会。
等）
4.3经济收益
（公司3年内可考核的经济收益，进行文字性的必要及概述说明后，再建议以表格的形式具体说明。
可通过预计市场的对产品/服务的需求情况作推算。
可参考/修改下表：
（产生销售收入的年份，需结合报告第六部分规划的项目阶段实施内容，2015年不太建议形成销售，可从2017年开始预估销售额，或2016年可形成少量销售。
项目实施后预计3年内的经济效益（单位：
万元）
年份
年产销量
单价
销售额
成本
销售利润
纳税总额
年
总计
五、项目实施方案
5.1、项目管理实施方案
（可参考以下结构分别说明）
5.1.1、项目团队构成
5.1.2、项目管理结构图及管理措施
5.1.3、项目成员考核措施
5.2、项目技术实施方案
（技术路线及研究方法的具体实施方案或步骤，也可根据第六部分的《项目计划进度》每阶段作详细化说明。
5.3、科技资源的综合利用
（公司与其他单位相关资源的合理利用，公司其他项目的产学研。
如没有，则不需说明。
描述时请注意：
不要表述为是该项目的合作单位。
5.4、研发资金筹集和投入
（请结合报告第六部分《项目研发经费概算》，完善数据。
5.4.1、研发资金的组成
本项目投资总预算约为万元，计划公司自筹资金万元，同时向市财政申请资助万元…………。
（或者以表格的形式表现）
5.4.2、公司自筹研发资金投入说明
（首先文字简述一下公司的资金实力，以证明能实现该项目的持续投入。
再填写下表。
公司近三年研发费投入情况（单位：
销售收入
研发费投入额
研发费占销售额比例
2012年
2013年
2014年
5.5、后期形成产业化的策略
5.5.1、产业化策略
（产业化策略要细化和充实：
已有客户、潜在客户、适用行业、市场容量等。
请说明项目研发成功后，采取什么策略转化形成产业化；
开拓市场的策略及措施等。
如实现产业化的步骤？
什么时间开始开拓市场？
目标市场定位？
市场开拓的进度安排？
市场开拓具体方式（如公司现有客户资源？
还是其他？
）等。
5.5.2、项目实施对深圳的促进作用
（项目在深圳本地的产业化能力及策略，对行业发展的带动，行业影响力）
5.6风险分析与应对措施
（项目实施在技术上、人员上、市场需求上、资金上等可能遇到的问题及解决措施、应急
预案等。
可结合下面的结构详细说明：
技术风险及应对措施
人员风险及应对措施
市场风险及应对措施
资金风险及应对措施
5.7特殊行业的许可报批
（针对特殊行业，不属于，则不需作说明）
六、项目计划进度
6.1项目阶段分布计划表
（1、请结合具体实施进度，归纳填写下表。
建议每一阶段时间尽量为半年，分成五个以内的阶段。
“资金投入”一栏请结合的《项目研发经费概算》。
2、政策支持的是尚未形成产业化及规模化销售的项目，因此本项目应为研发项目，以下阶段规划，应从项目立项研发至产业化阶段的过程中提取或全过程进行计划安排。
）
3、项目阶段控制在2年左右。
阶段
起止时间
研究内容与预期目标
资金投入
至
6.2每阶段具体实施计划
（结合上表，再详细说明/分述/拆分每阶段进度目标，提供可考核的相关指标。
如果实际实施中以上阶段无法再分拆，已在以上五个阶段之内，可直接在上表中详细说明该部分内容。
6.3项目研发经费概算（单位：
1、申请创业资助的金额建议为80万元（最高为80万元），自筹金额与申请资助的比例至少1：
1以上，
所以，项目总投入额应至少在160万元以上。
2、请贵司结合项目的实际投入情况，确定项目的总投入金额。
项目预算金额
（至少在160万以上）
申请市财政资助额
80
国家/省资助额
单位自筹
项目前期资助
项目经费支出明细
预算支出类别
合计
专项经费
国家/省经费
1
人员费
2
设备费
（1）购置设备费
（2）试制设备费
（3）设备改造及租赁费
3
材料费
4
测试化验加工费
5
燃料动力费
6
差旅费
7
会议费
8
国际合作与交流费
9
出版/文献/信息传播/知识产权事务费
10
劳务费
11
专家咨询费
12
管理费
13
其它
拟购主要仪器设备清单
（注意：
拟购主要仪器设备总额，应等于或略小于上表的2—
（1）购置设备费）
仪器设备名称
数量/单位
单价/万元
七、现有工作基础和条件
7.1、公司基本情况
7.1.1公司简介
（公司简介、公司文化、组织机构框图/公司管理团队简介、公司已有核心业务情况、
公司储备未来待发展业务方向等。
7.1.2公司资质
（单位重要发展历程、获得的证书与奖励）
7.1.3公司财务情况及成长性
（首先通过文字说明公司的整体财务情况，再填写下表（建议结合公司情况适当修改下表所列内容。
））
公司前三年财务情况（单位：
总资产
研发费投入
总纳税额
7.1.4企业制度管理体制
（概况说明公司管理体制，可包括人事制度、财务制度、研发部制度/研发人员考核制度、质量管制管理制度、生产作业管理制度等。
7.1.5知识产权情况
（1、文字说明公司的知识产权发展历程、管理体制等情况；
2、再填写下表：
公司知识产权列表
授权时间
7.2、项目现有的研究工作基础
（1、本项目前期研究基础,实验及研发设备/场地，研发队伍与技术骨干，对外科技合作/产学研（产学研针对公司所有项目，无，则不需表述））
2、列表说明：
研发基础设备（设备清单、场地、电脑、测试设备、服务器等）。
公司研发设备清单
设备型号
设备名称
数量
用途
7.3、近三年承担的科技计划项目
（无，则不需表述。
不要体现正在实施中的深圳市资助项目。
7.4、其他说明
（无，则不需表述）
八、项目合作情况（若有，并附上相关合作协议）
阐述与其它单位的合作情况，包括合作的基础/缘由、合作内容和方式、合作各方任务分工以及研究经费投入分摊情况、项目研究成果及知识产权处理等。
九、研发团队
公司总人数：
人，其中研发人员总人数：
人，占公司总人数的%。
（比例至少在10%以上）
（说明公司对技术力量的储备措施及方案，可通过人员风险应对措施，如研发人员总数、招聘培养储备等多方面说明。
9.1、公司研发团队情况
（如果公司研发团队很突出，请填写下表）
按学历
人数
比例
行业从业年限
博士及以上
10年以上
硕士
5年以上
本科
2年以上
大专
2年以下
9.2、公司（本项目）研发人员明细表
（研发人员应至少是大专以上学历，特别注意项目负责人的管理水平、科研能力。
姓名
年龄
学历
毕业学校
所学专业
职称
本项目所承担
的工作任务
9.3、项目核心/主要研发人员简介
（可包括工作简历、主要学术业绩、近年来参与的各类科技计划项目、发表的相关论文、科技奖励及发明专利等）
项目核心负责人简历表
中文姓名：
身份证号码
毕业院校
最高学历
毕业时间
手机
邮箱
职务
承担任务情况
主要工作经历和成绩
2、核心成员信息（根据公司实际提供，要求至少三个的核心人员信息）
身份证号
专业
电话
所在单位及职务
承担任务
教育经历
及
升级会员 