教育教学工作考核细则

1、能够与不同性格、不同兴趣爱好、不同学识水平的教师和谐相处，互相学习，博采众长，团结协作，努力营造互敬互爱、奋发向上、共同进取的群体氛围；遵纪守法，严于律己，廉洁从教，作风正派，为人师表，遵守社会公德，注重家庭美德，追求科学文明健康的生活。

2、教育系统安全工作考核量化评分细则教育系统安全工作考核量化评分细则教育系统安全工作考核量化评分细则一乡镇中心学校一组织机构类查文件或通知,8分1有安全工作领导小组2分.2有社会管理综合治理领导小组2分.3有校园安全应急事故处置领导小组2分.4。

3、教师绩效考核工作实施细则教师绩效考核工作实施细则讨论稿为进一步深化教育系统人事制度改革,落实教师岗位目 标责任制,客观公正合理地评价教师的德才表现教育 教学能力和工作实绩,激发教师奋发进取教书育人的积极 性,推进学校绩效工资制顺利实施,根据。

4、小学教育集团教师工作考评细则东海县实验小学教育集团教师工作考评细则一基本部分200分 2014年6月一级指标二级指标考核指标与评分标准分值负责A1师德师风B1政治表现坚持四项基本原则,拥护党的方针政策,政治上与党中央保持一致,认真学习教育法。

5、教育教学评估细则及绩效考核方案份子地学校前勤教师考核方案份子地学校2017年9月份子地学校前勤教师考核方案一考核意义为进一步规范学校管理,实施科学化精细化民主化管理,真正做到以人为本,充分调动广大教师工作的积极性主动性,努力创建民主和谐高效。

6、2、运动员评教考核（1）组织运动员对教练员进行评教，运动员评教，见“教练员教学训练质量评教表”。
表中优为10分、良为8分、中为6分、差为4分。
（2）教练员的评分总和，与该队参评运动员的人数之比，作为该队“教练员教学训练质量评教”。

7、1校长要落实德育为首思想，配好师资保证课时，建设健康的校园文化。
党支部要发挥政治核心和监督保证作用。
工青妇组织要发挥各自的职能作用，共同做好德育工作。
52成立德育工作领导小组，由校长任组长，责任明确，分工具体。
领。

8、小学教学工作考核细则征求意见稿2018年11月小学教学工作考核细则征求意见稿为了调动教师做好教学工作的积极性,全面提高教学质量,办人民满意的学校,特制定教师教学工作管理考核细则.考核内容常规教学100分一备课15分1要求:认真学习课标,钻研。

9、教育教学评估细则及绩效考核方案doc份子地学校前勤教师考核方案份子地学校2017年9月份子地学校前勤教师考核方案一考核意义为进一步规范学校管理,实施科学化精细化民主化管理,真正做到以人为本,充分调动广大教师工作的积极性主动性,努力创建民主和。

10、中心小学教师教学工作管理考核细则试行为了调动教师做好教育教学工作的积极性,努力提高教育教学质量,办人民满意的学校,特制定教师教学工作管理考核细则.一考核内容:一备课20分1要求:认真学习课标,钻研教材,把握教材的重难点,领会编者意图;认真研。

11、小学教师安全工作考核细则试行考核内容具 体 内 容扣 分学生安全教育班主任应对学生加强安全教育:交通安全消防安全课间安全课外活动安全就餐安全集会安全防震安全消防安全防雷击防溺水安全食品卫生安全防传染病安全心理健康安全特殊学生的安全以及其它安。

12、先钻研教材，后看家教资料；先个人备课，后集体备课，再个人备课；先吃透“两头”教材和家长，后设计教法。
（二）具体要求 1、全册备课（学期教学计划） 内容包括：学情分析、教材分析（包括教材编排、重点、难点。

13、教育工作目标管理督导考核细则试行南沱镇中小学校年度教育工作目标管理督导考核细则试行 一基础工作被考核单位盖章: 考核得分: 考核时间: 年 月 日一级指标二级指标考 核 要 点责 任 追 究 条 目自评得分考核得分A1廉政建设7分B1反腐倡。

14、翟所中心小学电教工作考核细则翟所中心小学电教工作考核细则20132014年度第一学期翟所中心小学电教工作考核细则 为进一步提高全体教师信息技术应用水平,推进学校教育信息化建设,着力打造数字化校园,教导处和电教处根据中心校建设标准化学校目标管。

15、中小学教师年度工作考核细则If we really want to know our state of mind, we should first look at our actions.精品模板助您成功WORD文档A4打印可编辑页眉可删中。