人力资源作业程序

8人力资源管理程序TS文件修改记录表序 号更改单号更改号更改内容更改人确认审 核承 认生效日期12345020716001040315001041201001060328001061215001B0C0D0E0F0由IS9001:1994转,广州市从化晟丰自行车厂 SFREQS16员工培训记录接受培

人力资源作业程序Tag内容描述:

1、8人力资源管理程序TS文件修改记录表序 号更改单号更改号更改内容更改人确认审 核承 认生效日期12345020716001040315001041201001060328001061215001B0C0D0E0F0由IS9001:1994转。

2、广州市从化晟丰自行车厂 SFREQS16员工培训记录接受培训部门培训日期时间培训地点记 录 人主 讲 人部门负责人 培训内容:参加人员自评参加人员签名考核方式考核结果备注理解不理解口试笔试实操合格不合格理解不理解口试笔试实操合格不合格理解不。

3、厦门市宏盛源电子有限公司文件名称人力资源控制程序文件编号HSYMP006版本1.0制订部门办公室制订日期20050101修订日期页次33厦门市宏盛源电子有限公司人力资源控制程序文件编号:HSYMP006实施日期:2005年1月1日受控状态。

4、人力资源控制程序文件编号:PD004受控标识修订状态:A版 第0次修改管理部门:经理办编 制 人:赵渊审 核 人:泮伟平批 准 人:朱兆火发布日期:2006年6月1日生效日期:2006年6月10日分 发 号:1 目的 明确培训与考核的控制要。

5、ISO9001:2008质量管理体系文件深圳市美安科技有限公司人力资源管理程序文件编号: FCSQP003版 本 号: A2生效日期 2012年05月15日制 定: 蓝灿华审 核:批 准:敬请参阅盖有红色 受控 印章之受控副本 ISO900。

6、郑州市高地物业管理公司程序文件文件标题文件编号版本号总页数生效日期年月日拟制人拟制日期年月日审核人审核日期年月日批准人批准日期年月日1.0 目的通过合理的开发和管理,实现人力资源的精干和高效,提高人员素质,培养全面发展的人;满足公司质量体系。

7、西安经发集团经发置业分公司程序文件名称:人力资源控制程序文件编号:QCXJFZY0622001版本号:A0编写人:贾娜页码:第6页,共6页 1 目的为使公司各级人员满足相应岗位的要求,建立有效的激励机制,充分发挥员工的积极性特制定本程序.2。

8、JMQP6.201 人力资源管理程序 第5页 共5页 人 力 资 源 管 理 程 序改版日期: 2014 年 7 月 18 日20090730发布 20090808实施人力资源管理程序1目的为不断提高公司员工的工作素质,使其能胜任所承担的本。

9、人力资源控制程序0010 佛山南海藤升光电有限公司 人力资源控制程序 TSFG0010版 本: B1 页 数: 第1页,共13页 生效日期: 2012年1月1日 编 写: 赵中兵审 核: 批 准: 人力资源控制程序文件编号: TSFG001。

10、人力资源管理人事作业管理控制程序人事作业程序 前 言 第一条 依据本公司办事细则第十九条规定办理. 第二条 为使本公司人事作业正轨化制度化,能在有序可循的情况下,使本公司人事统一脉络一贯,并加强人事部门与各部门间的了解,借以更密切配合,提高。

11、棉纺织企业程序文件人力资源控制程序资料鹤山市美业棉纺织企业有限公司文 件 名 称:人力资源控制程序文 件 编 号:MY2005 版 本 号:A编 制: 审 批:日 期:200471 日 期:200475修订记录页 号页 版修 改 内 容批 。

12、人力资源管理程序文件编号SL01QP0601版号版次A 01页 数P7 程 序 文 件人力资源管理程序编 制: 审 核: 批 准: 生效日期:2008年02月28日 机 械 有 限 责 任 公 司文 件 更 改 记 录序号申请单编号 更改内。

13、人力资源控制程序人力资源控制程序文件编号: 文件版本: 制订部门: 人力资源部发行日期: 分发部门: 受控状态:核准: 审核: 制订: 修制履历一览表NO修制订内容说明版本修改时间修改人新版发行A0201561王再胜删除教育训练流程,增加离。

14、人力资源管理程序资料人力资源管理程序编号:JLSQP07日期:2007.05.23版本:1.0页数:第1页共3页版本小结当前版本更改描述始发者部门日期1.0始发王念行政部07.04.28版本历史更改描述编写者部门日期总经办生产部工程部开发部。

15、企业人力资源管理控制程序资料公司LOGO文件标题文件编号:DX2010068保密级别:机密文件版次:A01文件发放范围:序号单位签收序号单位签收序号单位签收1 总经办7 冲压车间13 人事行政部2 市场部8 压铸车间14 财务管理部3 销售。

16、人力资源管理程序mf1. 目的 根据企业发展要求,对人力资源进行合理配置.2. 适用范围 公司全体人员.3. 涉及部门其及职责3.1 总经理3.1.1 负责年度培训计划及各部门人力需求的审核3.2 人力资源部3.2.1 负责公司各部门人力资。

17、北京中体亚兴体育设施工程有限公司 程序文件 修改状态0 版本号B人力资源管理控制程序编号:ZTYXCX091 目的对与综合管理体系相关的人力资源的规划招聘培训和考核进行有效的控制,确保员工的基本素质和技能达到本职岗位的能力要求,以满足综合管。

18、人力资源人力资源人事管理的程序与规则资料教师李莉的事情是真实的吗人事管理的程序与规则 概率论期末试卷及答案时间像小马车教学反思一人事管理规章 总 则 第一条 目的:为使本公司员工管理有所遵循,特定本规则. 第二条 范围: 一本公司员工管理。

【人力资源作业程序】相关DOC文档
8人力资源管理程序TS.docx
04人力资源控制程序ok.doc
006人力资源控制程序.doc
D人力资源控制程序.doc
03人力资源管理程序ok.doc
物业公司人力资源程序文件.doc
6人力资源控制程序.doc
6人力资源管理程序.doc
人力资源控制程序0010.docx
人力资源管理人事作业管理控制程序.docx
人力资源管理程序.docx
人力资源控制程序.docx
人力资源管理程序资料.docx
企业人力资源管理控制程序资料.docx
人力资源管理程序mf.docx
人力资源控制程序.doc
标签 > 人力资源作业程序[编号:3244517]

copyright@ 2008-2023 冰点文库 网站版权所有

经营许可证编号:鄂ICP备19020893号-2