员工违规处理通告_3篇（共2页）1200字.docx

员工违规处理通告_3篇（共2页）1200字.docx

《员工违规处理通告_3篇（共2页）1200字.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《员工违规处理通告_3篇（共2页）1200字.docx（3页珍藏版）》请在冰点文库上搜索。

员工违规处理通告

　　员工违规处理通告范文一

　　公司各部门：

　　按照公司****年度B级夜间查岗计划，8月28日凌晨1:

20至5:

30由安全管理部主管z安全部督察z对安全一班和安全二班进行了夜间查岗，现将查岗情况通报如下：

　　1.z安全一班z（4A样板房岗位）在D湖边睡岗，查岗人员到其跟前都没有发现，而且其相临岗位z对其进行包庇

　　2.安全一班z（17号岗位）在下班交班之前在岗位附近睡岗，导致未能及时地进行正常交接班，影响了岗位正常工作的开展。

　　3.安全一班z（4A样板房岗位）在湖边坐岗

　　4.控制中心z责任心不强，未按照部门要求落实其岗位职责，对以前所发现的问题不按整改要求予以落实。

　　部门再三重申公司的劳动纪律，一班z、z二位同事未能严格要求自己，严重违反公司BI红线标准（考虑两位因陵晨6点下班后7点便去城市花园支援岗位加班直到晚上8点才返回花城，返回花城后便接着上班至次日的凌晨3点，因白天在城市花园加班未能得到良好的休息而导致夜间2:

30左右的睡岗现象做出重轻处理），z、z、z的行为已经违反了公司员工手册规定，为了严明公司纪律，消除这种不良之风，经研究决定对z等人予以以下处理：

　　一、对以上同事给予内部通报批评一次。

　　二、安全一班z,z扣除当月考勤分15分，并严重警告一次，下发《奖惩通知书》，若有下次违纪行为将作辞退处理

　　三、对z,z、z三位同事扣除当月考勤分10分。

警告一次。

　　四、当班班长z、z未能很好的监督岗位，未能认真履行管理职责，致使岗位违纪较多，属严重失职行为，决定扣除z当月考核分10分的处理。

　　望其他同事以此引以为戒，严格遵守公司的管理规定，增强责任心。

安全管理需要我们时刻提高警惕，要有非常强的服务意识，安全工作来不得半点马虎，必须要严明公司纪律。

所以，管理处希望安全部全体员工检讨自我，及时纠正自己所存在问题，以良好的精神风貌和良好的服务意识，为我们的顾客提供优质的服务。

　　特此通报!

　　年xx月xx日

　　员工违规处理通告范文二

　　员工姓名：

黄**，现任公司外联部专员，200x年6月16日14时，经公司领导发现在公司占用工作时间浏览开心网网站，并在此网中做与公司业务无关之事，严重违反了公司纪律。

　　为加强公司职业道德建设，严肃公司规范，根据公司制度及员工守则规定，将给予该名员工罚款处分，（罚款金额1元从当月工资扣除）以兹警告。

　　希望全体员工能引以为戒，自觉遵守劳动纪律，严格遵循公司规章制度，坚持良好的职业道德和工作作风，为公司的发展做出贡献。

　　特此通知

　　北京**信息技术有限公司

　　200x.06.16

　　员工违规处理通告范文三

　　XX部门员工，于**年*月*日在上班时间内玩电脑游戏，违反公司纪律规定。

公司在多次纪律要求中，一直强调上班纪律、服装要求，但该员工一直无视公司规定，自身纪律散漫。

为杜绝此类现象的发生，根据公司的上班纪律规定，经部门领导研究决定，现暂对XX部门员工的违纪行为予以通报批评并警告。

.1./XXXX年/希望全体同事以此为戒!

严格遵守公司的管理规定，如再发生类似现象，公司将给予从重处理!

特此通报!

　　行政人事部

　　年*月*日