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岗位说明书样本

制盐分厂厂长岗位说明书

岗位名称

制盐分厂厂长

岗位类别

管理

所在部门

制盐分厂

岗位定员

人

直接上级

分管领导

工资等级

直接下级

分厂副厂长统计核算员

所辖人员

人

岗位设置目的：

统筹内外生产要素，全面负责分厂的管理，努力提高生产效率，降低生产成本，实现精益生产，确保年度经营目标任务的完成

岗位职责与工作任务：

职

责

一

职责表述：

遵纪守法、遵守公司各项规章制度，服从领导，保守公司秘密。

工作

任务

1、遵守相关法律法规和规章制度开展各项工作。

2、按照公司会议精神和上级指示处理日常工作。

3、参加公司组织的各项学习培训活动，并遵照执行。

4、落实所属人员的管理责任，组织相应的学习、培训和考核。

职

责

二

职责表述：

建立健全内部管理制度，明确各层级人员职责，严格管理和控制，保证生产指标完成。

工作

任务

1、制定、完善内部管理制度和考核体系，并组织落实。

2、按照公司下达生产任务，实施任务分解，合理编制、修订检修、技改等工作计划。

3、组织开展修旧利废工作，制定节能减排增效计划并实施。

4、全面掌握生产运行状况，监督检查计划等落实，指导运行中的重大操作，保证生产安全、稳定运行。

5、分析生产运行异常情况，并制定和落实解决措施。

6、组织过程能力分析。

7、合理的制定资金预算计划，管理、控制分厂的预算费用使用。

职

责

三

职责表述：

协助技术部门负责分厂工艺、设备的改造的落实。

工作

任务

1、收集国内外同行的技术信息，对比提出改造意向。

2、组织内部工艺、设备的研究，制定日常改进措施，并组织实施。

3、参与大中小修及重大工艺、设备改造项目的拟定、实施与验收。

4、制定工艺、设备紧急情况预案，组织处理突发事故。

职

责

四

职责表述：

建立健全分厂质量、安全、环保、设备管理网络，狠抓基础管理，实现精益生产。

工作

任务

1、建立健全分厂质量、安全、环保、设备管理网络，组织内部隐患排查整改。

2、落实公司安全、环保、质量、设备例会制度，组织相关工作的实施。

3、工作场所实行定置管理，监督检查6Ｓ现场管理落实情况。

4、定期进行质量、安全、环保、设备检查，对不符合要求的制定整改措施

5、落实职能部门安全、环保、质量、设备整改计划。

职

责

五

职责表述：

负责分厂员工教育管理，提高全员素质。

工作

任务

1、加强职工的思想道德和职业道德教育，充分调动职工积极性，保证完成各项生产任务。

2、参加岗位人员绩效考核和评估，提出奖惩晋升建议。

3、参加组织相关培训和学习活动，规划自身职业生涯。

4、落实分厂员工职业生涯管理。

职

责

六

职责表述：

完成上级交办的其他工作任务。

权限：

1、对下级岗位人员管理权、奖惩任用建议权。

2、对生产运行，工艺设备的操作、检修、技改等监督检察权、监督实施权。

3、对违规、不当操作，违章（规）指挥制止权。

4、对运行工艺设备隐患命令整改权。

工作协作关系：

内部协调

公司各部门、股份公司相关部门

外部协调

设计院、工程外协单位

任职资格：

教育水平

本科

专业

化工、制盐、管理

资格证书

化工工艺或设备工程师

经验

制盐生产运行、设备管理等相关岗位5年以上

知识/技能

通晓制盐及相关工艺、设备原理及流程，掌握企业管理、了解相关政策和行业动态

能力/素质

吃苦耐用劳、责任心强，生产管控能力，协调沟通能力，分析、判断能力，指导能力。

其它：

工具/设备

办公自动化

工作时间

日班，按工作需要值班或加班。

主要考核指标：

1、产量、消耗、预算执行

2、质量、安全、环保指标

备注：

制盐分厂书记兼副厂长岗位说明书

岗位名称

制盐分厂书记兼副厂长

岗位类别

管理

所在部门

制盐分厂

岗位定员

人

直接上级

二分公司党委书记

工资等级

直接下级

分厂下级管理人员

所辖人员

人

岗位设置目的：

负责党的方针、政策以及上级党委的相关决定在基层的贯彻落实，并切实有效的落实监督基层干部、党员的党风廉政建设。

配合行政领导抓好生产任务的落实，分管设备管理工作。

岗位职责与工作任务：

职

责

一

职责表述：

遵纪守法、遵守公司各项规章制度，服从领导，保守公司秘密。

工作

任务

1、遵守相关法律法规和规章制度开展各项工作。

2、按照公司会议精神和上级指示处理日常工作。

3、参加公司组织的各项学习培训活动，并遵照执行。

4、落实所属人员的管理责任，组织相应的学习、培训和考核。

职

责

二

职责表述：

主持分厂党支部日常工作，切实有效地实行基层干部、党员的党风廉政建设监督和落实，监督行政管理人员依法行使职权。

工作

任务

1、负责入党积极分子培训、教育工作，做好党员发展培养、党员教育的工作。

2、发挥共青团在企业中的生力军作用，加强青年职工的培养教育工作。

3、加强督促职工工资、福利的按时发放，维护职工的权益。

4、监督分厂的财务使用情况。

5、负责职工思想政治教育工作，宣传、发动、团结职工共促分厂各项工作的完成。

。

6、发扬民主管理，落实厂务公开制度，接受群众监督。

7、坚持“两手抓、两手都要硬”的方针，监督落实党风廉政建设和反腐倡廉工作

8、认真履行党风廉政建设第一责任人的职责，贯彻执行党内监督条例和省公司加强对基层领导人员的实施细则。

职

责

三

职责表述：

协助进行分厂生产管理工作，确保生产目标完成。

工作

任务

1、以“三会议事”规则为标准，协助厂长主持分厂生产例会，进行分厂内部管理。

2、积极主动地配合行政领导共同抓好分厂日常生产工作，搞好后勤保障工作。

3、按照公司下达任务指标，在确保安全、经济的前提下协助分解生产任务，编制、修订分厂生产、能耗、检修、技改工作计划。

4、协助厂长制定完善分厂生产管理制度，并实施监督。

5、协助落实分厂安全、环保、质量、6S管理相关工作。

6、学习、引进、推广先进的技术管理经验，鼓励和引导员工提合理化建议，收集、评估合理化建议可行性，制定实施方案。

职

责

四

职责表述：

落实分管设备管理

工作

任务

1、建立健全分厂设备管理网络，落实管理职责。

2、跟踪国内外本行业设备技术的发展与应用，为设备改造升级提供依据。

3、制定完善内部设备管理制度，并组织监督检查、考核。

4、制定日常检修计划，参与重大设备改造计划的制定，参与项目实施的验收。

职

责

五

职责表述：

完成上级交办的其他工作任务。

权限：

1、对分厂内部管理使用监督、管理权。

2、对党风廉政建设工作监督权。

3、对发展预备党员和积极分子的上报、审批、培养权。

工作协作关系：

内部协调

公司各部门、股份公司相关部门

外部协调

设备供应商，检修外协单位

任职资格：

教育水平

大专

专业

机械、企管、中文等相关专业

资格证书

中级职称

经验

5年以上基层生产、设备管理经验，有一定的政治工作经验。

知识/技能

熟悉了解生产工艺流程，

能力/素质

具备较强的文字写作能力，有较强的组织、管理、协调、沟通能力，能够深入群众，处理好群众与企业，企业与群众之间的关系。

政治思想成熟、作风严谨、诚实守信。

其它：

工具/设备

办公自动化等

工作时间

日班，需要时加班

主要考核指标：

1、团队执行力。

2、党风廉政制度执行情况。

3、设备保障绩效。

备注：

制盐分厂副厂长岗位说明书

岗位名称

制盐分厂副厂长

岗位类别

管理

所在部门

制盐分厂

岗位定员

1人

直接上级

分厂厂长、书记

工资等级

直接下级

制盐值长、工程师

所辖人员

111人

岗位设置目的：

协助分厂厂长，组织、实施生产运行、安全、培训和考核工作调度工作。

岗位职责与工作任务：

职

责

一

职责表述：

遵纪守法、遵守公司各项规章制度，服从领导，保守公司秘密。

工作

任务

1、遵守相关法律法规和规章制度开展各项工作。

2、按照公司会议精神和上级指示处理日常工作。

3、参加公司组织的各项学习培训活动，并遵照执行。

4、落实所属人员的管理责任，组织相应的学习、培训和考核。

职

责

二

职责表述：

协助组织制定和完善规程、预案，落实分解生产指标，协调卤、电、汽等资源的使用，保障生产任务的完成。

工作

任务

1、协助厂长组织制定、完善内部规程、作业指导书及应急预案等，并负责落实。

2、主持分厂生产例会，检查生产计划执行情况，协调卤、汽、电等资源，使其满足生产要求。

3、协助厂长进行生产任务分解和分厂生产、能耗、检修、技改工作计划的编制，监督检查各运行值计划的落实，并实施考核。

4、

职

责

三

职责表述：

落实分厂质量、安全、环保的管理，优化工艺流程，实现精益生产。

工作

任务

1、协助编制完善质量、安全、环保管理制度，建立健全分厂质量、安全、环保管理网络，明确职责。

2、参加公司质量、安全、环保例会，组织分厂相关工作例会，并跟踪落实。

3、组织定期早会，安排每日生产、运行工作任务，及时解决生产中出现的各类问题。

4、跟踪运行情况，分析掌握生产运行异常情况，并制定和落实解决措施，优化工艺流程。

5、监督检查质量、安全、环保和“6s”现场管理落实情况。

6、组织质量、安全、环保事故分析，并制定和落实相应的整改措施。

职

责

四

职责表述：

协助落实设备管理

工作

任务

1、及时了解设备运行动态，掌握设备异常情况，。

2、协助制定设备检修计划，保证设备安全稳定运行。

3、参与分厂重大设备技改计划制定，不断提高设备运行效率。

4、及时组织处理突发事故。

职

责

五

职责表述：

落实分厂员工技能培训工作。

工作

任务

1、协助制定员工培训计划，并组织落实

2、组织培训评价，落实考核。

职

责

六

职责表述：

完成上级交办的其他工作任务。

权限：

1、对生产运行，工艺设备指挥实施。

2、对违规、不当操作，违章（规）指挥制止权。

3、对于运行工艺设备隐患命令整改权

工作协作关系：

内部协调

公司各部门、股份公司相关部门

外部协调

外协单位

任职资格：

教育水平

本科

专业

制盐、化工或相关专业

资格证书

化工工程师

经验

生产运行、检修、管理等相关岗位5年以上

知识/技能

通晓相关工艺流程，了解相关政策和设备动态

能力/素质

吃苦耐劳，责任心强，良好的人际、协调沟通等能力

其它：

工具/设备

办公自动化

工作时间

日班，按工作需要值班或加班。

主要考核指标：

1、盐、硝产量

2、质量、安全、环保指标等

3、消耗指标

备注：

制盐值长岗位说明书

岗位名称

制盐值长

岗位类别

管理

所在部门

制盐分厂

岗位定员

4人

直接上级

分厂副厂长

工资等级

直接下级

制盐班长及值班检修人员

所辖人员

103

岗位设置目的：

认真贯彻执行上级有关分厂的安全生产方针、政策、规定，完成公司、分厂下达给运行值的生产任务。

岗位职责与工作任务：

职

责

一

职责表述：

遵纪守法、遵守公司各项规章制度，服从领导，保守公司秘密。

工作

任务

1、遵守相关法律法规和规章制度开展各项工作。

2、按照公司会议精神和上级指示处理日常工作。

3、参加公司组织的各项学习培训活动，并遵照执行。

4、落实所属人员的管理责任，组织相应的学习、培训和考核。

职

责

二

职责表述：

科学组织本值生产，确保生产的安全稳定运行，实现既定分解目标。

工作

任务

1、全面掌握设备运行状况，监督设备管理制度的落实。

2、全面掌握生产运行情况，监督工艺参数管理规定的落实。

3、监督检查交接班制度、巡回检查等制度执行情况，并考核。

4、根据生产计划安排，明确关键点控制要求。

5、协调本值卤、汽、电的供给，确保生产平稳有序。

6、本值出现的事故、障碍、异常及时处理和上报，详细记录起始时间、现场情况，并保护好现场，对于重点设备和重大问题要进行讨论研究，作出切实可行的处理方案及时处理。

7、做好三票两制和设备缺陷的记录。

8、及时掌握质量、安全、环保及消耗状况，及时组织评审、纠偏。

9、参与大、中、小修工作，落实安全措施和技术措施的交底。

10、对运行中的重大操作值长要亲自指挥，保证运行安全。

11、本值主要工艺参数控制、主要设备运行、质量、安全、环保、消耗等运行情况评价。

职

责

三

职责表述：

落实本值人员的教育培训，提高员工技能。

工作

任务

1、根据本值员工教育培训计划，充分利用班前班后会及副修日进行员工培训。

2、及时传达公司、分厂安全、生产、环保、质量相关会议精神，组织本值相关会议。

3、组织本值员工操作技能的考核、评价。

职

责

四

职责表述：

负责现场管理。

工作

任务

1、监督各岗位定置管理制度的落实，并实施考核。

2、对所辖范围进行安全等检查，对不符合要求的及时组织纠正。

3、督促做好各岗位对现场图纸、资料、规程的管理工作。

4、监督各岗位运行记录的填报与收集。

5、监督重大危险源和关键工序的控制措施落实。

6、监督设备的维护，控制跑冒滴漏。

职

责

五

职责表述：

完成上级交办的其他工作任务。

权限：

1、对生产运行有指挥。

2、对违章操作有制止权。

3、对存在安全隐患的运行设备有整改建议权。

4、有权拒绝执行和下达影响人身、设备安全的生产命令。

工作协作关系：

内部协调

公司各单位

外部协调

任职资格：

教育水平

大专

专业

制盐，化工等相关专业

资格证书

化工专业助理工程师

经验

检修、生产运行等相关工作5年以上

知识/技能

通晓相关工艺流程，了解相关政策和设备动态

能力/素质

吃苦耐劳，责任心强，、协调沟通等能力

其它：

工具/设备

办公自动化设备，防护用品等。

工作时间

三班制、按工作需要加班。

主要考核指标：

1、本值盐、硝产量

2、本值质量、安全、环保等指标

3、本值消耗指标

备注：

制盐工艺工程师岗位说明书

岗位名称

制盐工艺工程师

岗位类别

技术

所在部门

制盐分厂

岗位定员

1人

直接上级

分厂副厂长

工资等级

直接下级

操作人员

所辖人员

岗位设置目的：

负责制盐分厂工艺参数的制定、修善，以及生产过程工艺控制实施监督。

岗位职责与工作任务：

职

责

一

职责表述：

遵纪守法、遵守公司各项规章制度，服从领导，保守公司秘密。

工作

任务

1、遵守相关法律法规和规章制度开展各项工作。

2、按照公司会议精神和上级指示处理日常工作。

3、参加公司组织的各项学习培训活动，并遵照执行。

4、落实所属人员的管理责任，组织相应的学习、培训和考核。

职

责

二

职责表述：

协助分厂领导组织工艺研究，制定、修善制盐工艺，为重大工艺改造提供科学依据。

工作

任务

1、收集整理国内外同行制盐新工艺、设备的应用信息，对比研究其优缺点，为领导决策提供技术输入。

2、掌握生产工艺执行、设备运行情况，收集运行参数记录，研究工艺、设备参数控制对质量、产量、消耗的影响。

3、具体落实制盐工艺文件的编制、修善。

4、收集审查各项技术资料，建立健全各种技术标准、设备台帐等。

5、根据市场变化及新技术变革，不断提出对制盐工艺改造、优化方案。

6、拟定、编制中小修计划及开停机计划

职

责

三

职责表述：

负责工艺纪律检查考核，落实专业人员技术培训指导工作。

工作

任务

1、制定专业人员培训计划，组织实施。

2、指导现场工艺操作工作，检查所属人员对规程、作业指导书的执行情况。

3、对于技术工艺发生变化，及时修订技术文件，做好技术培训工作。

4、按规定组织工艺纪律的检查、考核

职

责

四

职责表述：

协助分厂从工艺控制角度实施安全、质量、环保、消耗监督管理，优化工艺流程，提高基础管理水平。

工作

任务

1、参加分厂安全、质量、环保、生产例会。

2、参与质量、安全、环保事故的调查、分析及整改措施制定。

3、研究关键控制点的控制内容、方法、频次等，提高过程能力。

4、研究重大危险源和重要环境因素的控制方法，降低安全、环境污染的风险。

5、研究工艺控制，降低消耗，有效防止质量过剩。

职

责

五

职责表述：

协助落实过程检验工作的开展

工作

任务

1、参与过程检验规程的制定。

2、检查监督过程检验工作的开展。

3、跟踪过程不合格品的控制。

4、协助检验员取证培训。

5、过程检验记录的收集，分析。

职

责

六

职责表述：

完成上级交办的其他工作任务。

权限：

1、生产工艺控制指挥权

2、生产运行、工艺设备的督促检查权

3、违规、不当操作，违章（规）指挥拒绝权

4、考核权

工作协作关系：

内部协调

公司各单位、股份公司相关部门

外部协调

外协单位、供应商、设计院

任职资格：

教育水平

大专

专业

化工

资格证书

工程师

经验

在运行生产、检修等岗位有相关工作经验三年以上

知识/技能

对制盐蒸发工艺整个生产流程、制盐设备熟练掌握，能判断并解决生产中出现的故障，有一定制盐理论基础

能力/素质

吃苦耐劳，责任心强，良好的人际、表达、管理等能力

其它：

工具/设备

办公自动化用品

工作时间

日班，按生产需要进行加班

主要考核指标：

1、盐产品的产、质量

2、生产综合消耗

3、所属范围的安全、环保指标

备注：

岗位名称

制盐工艺工程师

岗位类别

技术

所在部门

制盐分厂

岗位定员

1人

直接上级

分厂副厂长

工资等级

直接下级

操作人员

所辖人员

岗位设置目的：

负责制盐分厂工艺参数的制定、修善，以及生产过程工艺控制实施监督。

岗位职责与工作任务：

职

责

一

职责表述：

遵纪守法、遵守公司各项规章制度，服从领导，保守公司秘密。

工作

任务

1、遵守相关法律法规和规章制度开展各项工作。

2、按照公司会议精神和上级指示处理日常工作。

3、参加公司组织的各项学习培训活动，并遵照执行。

4、落实所属人员的管理责任，组织相应的学习、培训和考核。

职

责

二

职责表述：

协助分厂领导组织工艺研究，制定、修善制盐工艺，为重大工艺改造提供科学依据。

工作

任务

1、收集整理国内外同行采输卤新工艺、设备的应用信息，对比研究其优缺点，为领导决策提供技术输入。

2、掌握生产工艺执行、设备运行情况，收集运行参数记录，研究工艺、设备参数控制对质量、产量、消耗的影响。

3、具体落实采输卤工艺文件的编制、修善。

4、收集审查各项技术资料，建立健全各种技术标准、设备台帐等。

职

责

三

职责表述：

负责工艺纪律检查考核，落实专业人员技术培训指导工作。

工作

任务

1、制定专业人员培训计划，组织实施。

2、指导重大工艺操作工作，检查专业人员对规程、作业指导书的执行情况。

3、对于技术工艺发生变化，及时修订技术文件，做好技术培训工作。

4、按规定组织工艺纪律的检查、考核

职

责

四

职责表述：

协助分厂从工艺控制角度实施安全、质量、环保、消耗监督管理，优化工艺流程，提高基础管理水平。

工作

任务

1、参加分厂安全、质量、环保、生产例会。

2、参与质量、安全、环保事故的调查、分析及整改措施制定。

3、研究关键控制点的控制内容、方法、频次等，提高过程能力。

4、研究重大危险源和重要环境因素的控制方法，降低安全、环境污染的风险。

5、研究工艺控制，降低消耗，有效防止质量过剩。

职

责

五

职责表述：

协助落实过程检验工作的开展

工作

任务

1、参与过程检验规程的制定。

2、检查监督过程检验工作的开展。

3、跟踪过程不合格品的控制。

4、协助检验员取证培训。

5、过程检验记录的收集，分析。

职

责

六

职责表述：

完成上级交办的其他工作任务。

权限：

1、生产工艺控制指挥权

2、生产运行、工艺设备的督促检查权

3、违规、不当操作，违章（规）指挥拒绝权

4、考核建议权

工作协作关系：

内部协调

公司各单位、股份公司相关部门

外部协调

外协单位、供应商、设计院

任职资格：

教育水平

大专

专业

化工

资格证书

工程师

经验

在运行生产、检修等岗位有相关工作经验三年以上

知识/技能

对制盐蒸发工艺整个生产流程、制盐设备熟练掌握，能判断并解决生产中出现的故障，有一定制盐理论基础

能力/素质

吃苦耐劳，责任心强，良好的人际、表达、管理等能力

其它：

工具/设备

办公自动化用品

工作时间

日班，按生产需要进行加班

主要考核指标：

1、盐产品的产、质量

2、生产综合消耗

3、所属范围的安全指标

备注：

制盐设备工程师岗位说明书

岗位名称

制盐设备工程师

岗位类别

技术

所在部门

制盐分厂

岗位定员

1人

直接上级

分厂副厂长

工资等级

直接下级

操作人员

所辖人员

岗位设置目的：

协助分管领导进行设备管理，解决生产设备的技术问题，保障安全、正常、稳定的运行。

岗位职责与工作任务：

职

责

一

职责表述：

遵纪守法、遵守公司各项规章制度，服从领导，保守公司秘密。

工作

任务

1、遵守相关法律法规和规章制度开展各项工作。

2、按照公司会议精神和上级指示处理日常工作。

3、参加公司组织的各项学习培训活动，并遵照执行。

4、落实所属人员的管理责任，组织相应的学习、培训和考核。

职

责

二

职责表述：

协助分厂领导组织设备研究，制定、完善制盐设备管理制度，为重大设备改造提供科学依据。

工作

任务

1、收集整理国内外同行制盐新设备的应用信息，对比研究其优缺点，为领导决策提供技术输入。

2、掌握设备运行情况，收集运行参数记录，研究设备效率的改变对质量、产量、消耗的影响。

3、具体落实制盐设备操作规程、检修规程的编制、修善。

4、收集审查各项技术资料，建立健全各种技术标准、设备台帐等。

职

责

三

职责表述：

负责设备日常管理检查考核，落实所属人员技术培训指导工作。

1、制定设备管理、使用人员培训计划，组织实施。

2、指导消防、重大设备操作工作，检查专业人员对规程、作业指导书的执行情况。

3、对于设备改造后发生变化，及时修订技术文件，做好技术培训工作。

4、按“两票三制”要求，做好设备巡查、定期试验等工作，发现设备缺陷及时联系处理，并做好缺陷记录，并按规定组织设备管理考核、评比，

职

责

四

职责表述：

协助分厂从设备管理角度实施安全、质量、环保、消耗监督管理，健全管理网络，提高基础管理水平。

工作

任务

1、健全分厂设备管理网络，监督管理职责、制度的履行，并考核。

2、参加分厂安全、质量、环保、生产例会。

3、参与质量、安全、环保事故的调查、分析及整改措施制定。

4、加强关键设备的管理，提高运行效率，降低运行成本。

5、研究重大危险源和重要环境因素的控制方法，降低安全、环境污染的风险。

职责表述：

落实设备检修计划编制，备品备件的申购，参与检修后的验收

职

责

五

工作

任务

1、根据运行周期，及时编制设备检修计划。

2、根据