采购试用期转正工作总结Word文档下载推荐.docx
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我以前是一名学校的老师，稳定的工作，良好的待遇，受人敬重和敬重。
但是在教书两年之后，我就发觉自己并不宠爱这份工作，所以在三个月前，我毅然决然的辞掉了老师的这份工作，来到了我始终想尝试的选购员岗位进行试用工作。
来到这个岗位以后，虽然我有很多不懂的地方，但是我始终在努力和学习中。
虽然每天都有一大堆的选购清单和成本单要进行清算和处理。
虽然我要时常的进行出差，不断的和供货商进行谈判和沟通。
这些工作对我来说都是一个个挑战，但是我却十共享受这个接受挑战和进步的过程。
我记得小时候读过老子的一句名言，始终记到现在，他说：
“天下大事必作于细，天下难事必作于易”。
要成大事者，必定要先从小事做起，然后再通过渐渐的积累和勃发，迎来最终的成功。
而这段试用期里，我就始终艰坚信着这一点。
渐渐的从自己岗位中的每一件小事学起，有不懂的地方就去找主管和同事问清楚，每完成一个任务我就当做是累积下来了一个工作技能。
然后把它们反复练习，反复琢磨，我就能够娴熟把握了。
在试用期里，我们后勤部的选购人员有过很多次的加班，但是不管工作到多晚，我都不会埋怨，只会觉得自己学的还不够多。
虽然在试用期结束以后，我任然没有多大的作为，但是这才只是一个开头，而且我也正在向一名合格的选购人员迈进。
所以，我信任，我的将来确定是可期的。
“路遥知马力，日久见人心”，在今后相处共事的日子，我会让领导看到的实力和决心，也会给公司带来长远的收益。
假如我真的有幸能够加入到公司，我会用我全部的青春和热血来回报公司，我会用我毕生所学的学问和力气来推动公司的进步和进展。
所以期望领导能够给我一个呈现自我的机会，给我一个实现人生抱负的机会。
选购试用期转正工作总结3
我于20xx年x月xx日开头到公司上班，从来公司的第一天开头，我就把自己融入到我们的这个团队中，不知不觉已经x个多月了，现将这x个月的工作状况总结如下：
一、格外留意的向四周的老同事学习
在工作中处处留意，多看，多思考，多学习，以较快的速度生疏着公司的状况，较好的融入到了我们的这个团队中。
二、挂念选购核对前期的应付账款余额，并对账袋进行了分类整理，为以后的工作供应便利
帮忙选购带新员工，虽然我自己还是一个来公司不久的尚在试用期的新员工，但在x月份，还是乐观主动的帮忙选购带新人，将自己知道的和在工作中应当着重留意的问题都教给xxx，教会她如何记账袋，如何查错，如何发传真等。
三、依据核对后的应付账款余额重新建产新账
准时的填制应付凭证、登记应付账款明细账，除外协厂供应商的期初余额尚需核对外，大部分的应付账数据已经精确 。
四、建立库存明细账
在x月份，由于原来的成本会计突然离职，在没有任何交接的状况下，变压力为动力，要求自己尽快的生疏公司状况，不断的对工作进行改进，以期更适合公司的现状。
将库存明细账分为xx库、公司流淌库、公司原材料库、xx库、xx库、xx库、xx库和生产车间库，并对成品库进行了汇总，形成公司总的库存明细账。
在建账的同时，将当期该处理的单据进行相应的处理，但因期初数据不精确 ，影响了报表的可信度，不过在这个过程中已经积累了一些阅历，在以后的工作中会做的更好。
五、在工作中，擅长思考
发觉有的单据在处理上存在问题，便首先同同事进行沟通，与同事共享自己的解决思路，能解决的就解决掉，不能解决的就提交上级经理，同时提出自己的意见供应参考
六、接手公司及分公司的手工库存明细账（外部）
七、接手运费的登记工作
由于开头时未交待明白，所以前段时间始终延用前期的做法，对运费进行流水登记。
运费管理修正后，依据应付报表及运费管理的要求，重新设计了一套运费统计的表格，我想在以后的工作中再依据需要进行相应的调整。
八、热心回答同事询问的问题
由于自己以前接触计算机应用多一点儿，积累了一些阅历，在工作中，经常会有同事询问，我总是会把自己知道的共享给大家。
我认为大家的力气都提高了，我们的公司才会整体的提高。
关于我们目前的状况，我提一点看法，就是关于月末结账的问题，应收、应付、选购、制单、库务等相关人员口径要全都，统一时间结账，便于账账之间进行核对。
要强化月末盘点的概念，盘点就是要进行账实核对，目的是要达到账实相符。
账面数和实数之间差了未达单据，所以盘点时确定要处理好未达单据，不仅是送货单，入库单、库与库之间的送货单等与库存相关的单据都存在着未达状况，都要列全，而且要注明单据的性质（是送货单还是入库单还是库与库之间的送货单，只列单据号不易区分），单据的状况（做废或改单）现在这些方面做的还不够，未达单据供应不是很全，有些入库单未供应，未达单据假如不精确 ，库存核对就无法有效的进行，更谈不上账实相符了。
还有盘点日的单据确定要和库务确定好是盘点前还是盘点后，不能再毁灭同一天的单据，有的是盘点前，有的是盘后的状况，这样我们在处理单据是会毁灭混乱。
总之，经过x个月的试用期，我认为我能够乐观、主动、娴熟的完成自己的工作，在工作中能够发觉问题，并乐观全面的协作公司的要求来开放工作，与同事能够很好的协作和协调。
在以后的工作中我会一如继往，对人：
与人为善，对工作：
力求完善，不断的提升自己的业务水平及综合素养，以期为公司的进展尽自己的一份力气。
在轮岗实习期间，我先后在工程部、成本部、企发部和办公室等各个部门的学习工作了一段时间。
这些部门的业务是我以前从未接触过的，和我的专业学问相差也较大；
但是各部门领导和同事的急躁指导，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也生疏了公司的整个操作流程。
在本部门的工作中，我始终严格要求自己，认真准时做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧；
专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高。
选购试用期转正工作总结4
我于20xx年x月x日开头到公司上班，从来公司的第一天开头，我就把自己融入到我们的这个团队中，不知不觉已经三个多月了，现将这三个月的工作状况总结如下：
一、格外留意的向四周的老同事学习，在工作中处处留意，多看，多思考，多学习，以较快的速度生疏着公司的状况，较好的融入到了我们的.这个团队中。
二、帮忙选购核对前期的应付账款余额，并对账袋进行了分类整理，为以后的工作带给便利;
并帮忙选购带新员工，虽然我自己还是一个来公司不久的尚在试用期的新员工，但在4月份，还是认真主动的帮忙选购带新人，将自己明白的和在工作中就应着重留意的问题都教给xx，教会她如何记账袋，如何查错，如何发传真等。
三、依据核对后的应付账款余额重新建产新账，并准时的填制应付凭证、登记应付账款明细账，除外协厂供应商的期初余额尚需核对外，大部分的应付账数据已经精确 。
四、建立库存明细账。
在三四月份，由于原先的成本会计突然离职，在没有任何交接的状况下，变压力为动力，要求自己尽快的生疏公司状况，不断的对工作进行改善，以期更适合公司的现状。
将库存明细账分为xx库、公司流淌库、公司原材料库、xx库、xx库、xx库、xx库和生产车间库，并对成品库进行了汇总，构成公司总的库存明细账。
在建账的同时，将当期该处理的单据进行相应的处理，但因期初数据不精确 ，影响了报表的可信度，但是在这个过程中已经积累了一些阅历，在以后的工作中会做的更好。
五、在工作中，擅长思考，发觉有的单据在处理上存在问题，便首先同同事进行沟通，与同事共享自己的解决思路，能解决的就解决掉，不能解决的就提交上级经理，同时提出自己的意见带给参考。
六、接手公司及分公司的手工库存明细账（外部）。
七、接手运费的登激作。
由于开头时未交待明白，，所以前段时间一向延用前期的做法，对运费进行流水登记。
八、热心回答同事询问的问题。
由于自己以前接触计算机应用多一点儿，积累了一些阅历，在工作中，经常会有同事询问，我总是会把自己明白的共享给大家。
我认为大家的潜力都提高了，我们的公司才会整体的提高。
关于我们目前的状况，我提一点看法，就守于月末结账的问题，应收、应付、选购、制单、库务等相关人员口径要全都，统一时间结账，便于账账之间进行核对。
要强化月末盘点的概念，盘点就是要进行账实核对，目的是要到达账实相符。
账面数和实数之间差了未达单据，所以盘点时必需要处理好未达单据，不仅仅是送货单，入库单、库与库之间的送货单等与库存相关的单据都存在着未达状况，都要列全，而且要注明单据的性质（是送货单还是入库单还是库与库之间的送货单，只列单据号不易区分），单据的状况（做废或改单）此刻这些方面做的还不够，未达单据带给不是很全，有些入库单未带给，未达单据假如不精确 ，库存核对就无法有效的进行，更谈不上账实相符了。
还有盘点日的单据必需要和库务确定好是盘点前还是盘点后，不能再毁灭同一天的单据，有的是盘点前，有的是盘后的状况，这样我们在处理单据是会毁灭混乱。
总之，经过三个月的试用期，我认为我能够认真、主动、娴熟的完成自己的工作，在工作中能够发觉问题，并认真全面的协作公司的要求来开放工作，与同事能够很好的协作和协调。
选购试用期转正工作总结5
我于20xx年x月xx日开头到公司上班，从来公司的第一天开头，我就把自己融入到我们的这个团队中，不知不觉已经三个多月了，现将这三个月的工作状况总结如下：
一、向同事学习
我格外留意的向四周的老同事学习，在工作中处处留意，多看，多思考，多学习，以较快的速度生疏着公司的状况，较好的融入到了我们的这个团队中。
二、挂念选购核对前期账款
挂念选购核对前期的应付账款余额，并对账袋进行了分类整理，为以后的工作供应便利；
并帮忙选购带新员工，虽然我自己还是一个来公司不久的尚在试用期的新员工，但在x月份，还是乐观主动的帮忙选购带新人，将自己知道的和在工作中应当着重留意的问题都教给xxx，教会她如何记账袋，如何查错，如何发传真等。
三、整理应付账款明细
依据核对后的应付账款余额重新建产新账，并准时的填制应付凭证、登记应付账款明细账，除外协厂供应商的期初余额尚需核对外，大部分的应付账数据已经精确 。
在三四月份，由于原来的成本会计突然离职，在没有任何交接的状况下，变压力为动力，要求自己尽快的生疏公司状况，不断的对工作进行改进，以期更适合公司的现状。
将库存明细账分为x库、公司流淌库、公司原材料库、x库、x库、x库、x库和生产车间库，并对成品库进行了汇总，形成公司总的库存明细账。
在建账的同时，将当期该处理的单据进行相应的处理，但因期初数据不精确 ，影响了报表的可信度，不过在这个过程中已经积累了一些阅历，在以后的工作中会做的更好。
五、擅长思考
在工作中，发觉有的单据在处理上存在问题，便首先同同事进行沟通，与同事共享自己的解决思路，能解决的就解决掉，不能解决的就提交上级经理，同时提出自己的意见供应参考。
六、接手公司库存明细
接手公司及分公司的手工库存明细账（外部）。
由于开头时未交待明白，，所以前段时间始终延用前期的做法，对运费进行流水登记。
关于我们目前的状况，我提一点看法，就是关于月末结账的问题，应收、应付、选购、制单、库务等相关人员口径要全都，统一时间结账，便于账账之间进行核对。
要强化月末盘点的概念，盘点就是要进行账实核对，目的是要达到账实相符。
账面数和实数之间差了未达单据，所以盘点时确定要处理好未达单据，不仅是送货单，入库单、库与库之间的送货单等与库存相关的单据都存在着未达状况，都要列全。
而且要注明单据的性质（是送货单还是入库单还是库与库之间的送货单，只列单据号不易区分），单据的状况（做废或改单）现在这些方面做的还不够，未达单据供应不是很全，有些入库单未供应，未达单据假如不精确 ，库存核对就无法有效的进行，更谈不上账实相符了。
还有盘点日的单据确定要和库务确定好是盘点前还是盘点后，不能再毁灭同一天的单据，有的是盘点前，有的是盘后的状况，这样我们在处理单据是会毁灭混乱。
选购试用期转正工作总结6
我于20xx年xx月27日正式开头到公司选购部上班。
由于自己的学识、阅历和阅历与选购工作都有确定的距离，所以感到身上的担子很重，总不敢掉以轻心。
从来公司的第一天开头，努力把自己融入到选购中心团队中，不知不觉已经一个多月了，现将这一个月的工作状况总结如下：
一、完成的工作
1、现在是我努力学习的阶段。
“三人行，必有我师”，公司中的每一位同事都是我的老师，他们的丰富阅历和工作行为对于我来说就是一笔贵重的财宝。
所以我总在经理的指导和同事的挂念下不断的学习。
在工作中处处留意，多看，多思考，多学习，以较快的速度生疏着选购工作状况，较好的融入到我们选购团队中。
2、排版和学习选购制度汇编，了解选购流程、选购管理、选购结款方式。
3、年未统计电子版供货商信息xx个。
4、接手日常选购费用工作。
把握了公司选购费用报销流程。
5、帮忙经理完成市场调研、日常选购xx次。
6、对文件档案在年底进一步完善整理、归类，统计份数xx份，为以后的工作供应便利。
7、通过帮忙做上半年选购物流中心经济分析报告及在经理虚心的指导下，让我重新生疏了制作表格的要求和数据文字的严谨性，同时也增加自身ppt的制作力气，对各公司的选购工作也有了确定的生疏。
二、后期工作
1、工作中选购方面缺少阅历，因此在以后工作中，要多记录并理解领导、同事的谈话，要有不怕苦的精神，帮忙领导多办实事，从中积累阅历提高自身选购力气。
2、办公室里的工作已开头接手，但在培训会议的整理、文档具体内容等方面要向同事学习，更快的介入到日常工作中。
3、工作要细心，擅长思考，发觉存在问题，首先与领导进行沟通，指出自己的解决思路和意见供应参考。
4、多学习同事的特长，严格依据领导的支配完成日常工作。
这一个月来，我能敬业爱岗，乐观、主动的完成自己的工作，协作公司的要求来完成工作，与同事能够很好的协作和协调。
但也存在一些问题，主要表现在：
第一，虽然领导和同事都很热心的挂念我，但选购对我而言是一个新的岗位，很多工作我还是得边干边摸索，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高;
其次，有些工作还不够细致，一些工作协调的不是格外到位;
第三，自己的理论水平还不太适应公司工作的要求，第四，不擅言辞，文笔比较粗糙。
在以后的工作中我会改正、改善存在的不足，对人与人为善，对工作力求完善，不断的提升自己的业务水平及综合素养，后期为公司的进展尽自己的一份力气。
选购试用期转正工作总结7
试用期的时间比我想象中的要快的多，但这并非指我在这次的试用期中过的格外轻松！
恰恰相反，正由于是在作为xxx酒店选购试用期员工的这段时间里太过劳碌，我才能在不知不觉间都没能留意到，几个月的试用期时间飞速的就过去了！
回顾这几个月来，我在工作中尽管还没能做出什么大的贡献，但却也靠着自己的热忱和动力，乐观的做好了自己力所能及的事情，并在不断的熬炼和学习中让自己在工作中得到了很多的收获！
现对自己x个月来的试用期总结如下：
一、个人的工作状况
几个月来的，刚刚加入的时候，我还是只是刚从学校毕业的同学，对选购、对市场什么的都还没有特殊具体的了解。
但在来到这里之后，我开头的在师傅的带领下学习选购的各种学问，了解xxx酒店的各个部门，以及各个部门的所需。
在这个学习阶段，多半是现学现做，跟在师傅的后面，他也给我支配了很多熬炼的任务。
通过学习和熬炼，我也进步飞速。
很快，在我能顺当的完成好基础工作之后，师傅也开头训练我市场以及我们供货商方面的事情。
尽管有一些固定的选购点，但随着市场的变化和改动，我们也经常需要作出调整。
这也让我更深刻的生疏到了生疏市场的重要性。
随着x个月的时间渐渐过去，我在现在的工作中都打下了较为稳定的基础。
处理好基本的工作内容已经没什么问题了。
但作为一名选购，我们要面对的不仅仅的基础的问题。
随着酒店的进展、市场的变化，我们今后也有很多地方需要进步！
为此，在工作中我还需要一步步的去学习，去进步，努力让自己的现在的工作做到娴熟，并不断的加强对自己熬炼任务。
二、对今后的展望
如今，工作转正，我的工作力气也基本上稳定了下来。
在今后的工作中，我会连续踏踏实实的做好自己选购的工作，并做好部门之间的沟通，切实的了解各部门对选购品的需求，并乐观的在市场中查找最适合且价格最适当的产品，努力的让选购品能圆满的完成各方面要去。
如今的我也还有很多的不足和不懂的地方，我会咱今后的工作中乐观的学习，努力的提升自我，今后我确定会表现的更加精彩！
选购试用期转正工作总结8
时间荏苒、日月如梭。
本人已在xx市xx厂从事选购员工作试用期x月。
过去的工作中，我作为选购部的一名员工，在董事长的领导下、同事们的协作下，竭忠尽智，呕心沥血，认真地履行了岗位职责，圆满地完成了选购任务。
由于按时按期，保质保量，优化流程，降低成本，因而得到了领导的观赏，厂里的嘉奖。
下面我就作一简洁总结，上报各级领导同志。
一、优化选购流程
选购流程是：
收集信息，询价，比价、议价，评估，索样，打算，请购，订购，协调与沟通，催交，进货检收，整理付款。
我格外留意优化选购流程，同时认真执行工厂选购管理规定和实施细则，严格按选购方案选购，做到准时、适用；
对购进物品做到票证齐全、票物相符，报帐准时。
二、降低选购成本
我了解供应链各个环节的操作，明确选购在各个环节中的不同特点、作用及意义。
尤其留意收集市场信息，准时向部门领导反馈市场价格和有关信息。
在生疏和把握市场行情的状况下，我按质优、价廉的原则货比三家，择优选购。
我不仅合理支配选购挨次，对紧缺物资和需要长途选购的原料提前支配选购方案，准时购进；
而且留意合理降低物资积压和选购成本。
只要能降低成本，不管是哪个环节，我都会认真争辩，并与同事商讨方法，千方百计降低成本。
我发货时遵循少量多次的原则，在不影响销售的前提下，尽量充分利用供应商的信贷期，保证公司资金周转。
在发货方式上面，尽量以送货上门的方式进行，从而降低公司的额外提货费用。
在付款方面，也间接性地降低成本。
当其他同事准时将市场价格信息传递给我后，我便在与供应商谈判时做到了心中有数，从而成功降低库存成本。
另外，每月月底，由于销项税远远大于进项税，为了降低工厂不必要的税收，我都乐观主动向客户催要增值税票。
三、严格选购质量
我主要是通过竞标方式选择供货渠道，从而严把选购质量关。
物资选购时我选择样品供使用部门审核定样；
购进大宗物资均须附有质保书和售后服务合同。
我还乐观帮忙有关部门妥当解决使用过程中会毁灭的问题。
四、加强物品保管
选购单执行、到货接收、检验入库后，我加强与验收、保管人员的协作，并供应有效的物品保管方法，以防止物品保管不妥而受损失。
五、检查工作缺点
众所周知，选购部胜厂业务的后勤保障，关系到工厂整个销售利益的最重要环节，因此选购员岗位责任重大。
而成为一个优秀的选购员所具备的最基本素养就是要在有良好的职业道德基础上，保持对企业的忠诚；
不带个人偏见，在考虑全部因素的基础上，从供应最佳价值的供应商处选购；
坚持以诚信作为工作和行为的基础；
规避一切可能危害商业交易的供应商，以及其他与自己有生意来往的对象；
不断努力提高自己在选购工作的作业流程上的学问；
在交易中接受和坚持良好的商业准则等。
我在工作中勤勤恳恳、兢兢业业、尽职尽责、任劳任怨。
虽然取得了确定的成果，但同时也感到离领导和生产的要求还有很大差距，具体表现在：
1、在思想上观念老旧，有时跟不上形势进展的要求，不能与时俱进，锐意进取意识差。
必需加强学习，以适应企业深化改革的需要。
2、在管理上力度不够，有时执行制度不够坚决，工作中还有拖拉现象，这是在今后工作中必需加以克服的问题。
3、在工作中简洁急躁，有时不能妥当处理好设备和生产、领导和同事等问题的关系。
4、在工作上间或懒散，要有吃苦耐劳的精神才行，这样才能把把工作做到最好。
六、设想努力方向
今后的工作中，我要努力学习业务理论学问，不断提高自身的业务素养和管理水平，使自己的素养有一个新的提高；
我还要虚心向其它部门学习工作和管理阅历，借鉴好的工作方法；
并进一步强化敬业精神，增加责任意识，提高完成工作的标准。
从而为工厂的进展再创佳绩，再立新功！
选购试用期转正工作总结9
在公司又x个月过去了，感觉在公司里一每天成长，同样，每天也感到格外充实。
在x主任的训练下，
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